企業(yè)用工正式合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期內(nèi)因特殊情況需要續(xù)簽勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前____個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

三、工作地點(diǎn)

1.乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作____小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，每月____日為工資支付日。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

3.甲方根據(jù)國(guó)家及地方政策，對(duì)乙方工資進(jìn)行調(diào)整。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方根據(jù)國(guó)家及地方政策，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、勞動(dòng)合同解除與終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（4）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、職稱(chēng)證書(shū)復(fù)印件（如有）；

4.乙方其他相關(guān)證明材料（如有）。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

第三方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

鑒于甲方需要乙方在特定工作崗位上提供勞動(dòng)力，為明確甲乙雙方及第三方之間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期內(nèi)因特殊情況需要續(xù)簽勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前____個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

3.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作____小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，每月____日為工資支付日。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

3.甲方根據(jù)國(guó)家及地方政策，對(duì)乙方工資進(jìn)行調(diào)整。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方根據(jù)國(guó)家及地方政策，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位。

4.甲方有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和公司規(guī)章制度。

七、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和公司規(guī)章制度。

4.乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。

八、第三方責(zé)任與義務(wù)

1.第三方負(fù)責(zé)為乙方辦理入職手續(xù)，并簽訂勞動(dòng)合同。

2.第三方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.第三方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)和安全教育。

4.第三方應(yīng)按照合同約定，向甲方支付乙方工資。

九、違約責(zé)任

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方因個(gè)人原因離職，未提前____個(gè)月通知甲方，應(yīng)支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。

3.第三方未按照合同約定支付乙方工資，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

十、限制條款

1.乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

2.乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密。

十一、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、合同解除與終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益的。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、職稱(chēng)證書(shū)復(fù)印件（如有）；

4.乙方其他相關(guān)證明材料（如有）。

第三方介入的意義和目的：

1.通過(guò)第三方派遣，甲方可以降低招聘和培訓(xùn)成本，提高人力資源配置效率。

2.第三方作為專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，可以提供更加規(guī)范和專(zhuān)業(yè)的管理服務(wù)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為用人單位，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)成果有直接的管理權(quán)，有利于維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

2.甲方通過(guò)合同約定，明確乙方的權(quán)利和義務(wù)，確保乙方在合同期內(nèi)為甲方提供穩(wěn)定的勞動(dòng)力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（委托方）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（受托方）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

第三方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

鑒于甲方需要乙方為其提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，并委托第三方進(jìn)行勞務(wù)派遣，為明確甲乙雙方及第三方之間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿(mǎn)前____個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。

二、服務(wù)內(nèi)容與工作地點(diǎn)

1.乙方同意為甲方提供以下專(zhuān)業(yè)服務(wù)：____________________。

2.乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

3.甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作____小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，每月____日為工資支付日。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

3.甲方根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度和乙方工作表現(xiàn)，對(duì)乙方工資進(jìn)行調(diào)整。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方根據(jù)國(guó)家及地方政策，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作相關(guān)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。

4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和公司規(guī)章制度。

七、第三方責(zé)任與義務(wù)

1.第三方負(fù)責(zé)為乙方辦理入職手續(xù)，并簽訂勞動(dòng)合同。

2.第三方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.第三方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)和安全教育。

4.第三方應(yīng)按照合同約定，向乙方支付工資。

八、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守合同約定，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

4.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。

九、違約責(zé)任

1.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

十、限制條款

1.乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

2.乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密。

十一、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、合同解除與終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇的；

（2）甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益的。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。