1、文件持有者/部門總經(jīng)辦口財務(wù)部口市場部口PMC>口工程部口品系部口綜合管理部口口制造部文件持有審批:擬制:改次修改內(nèi)容修改人修改日期00初版發(fā)行XXXXXX日期:1.0目的為加強對公司小車出行管理，確保司機安全行車，高效完成公司相關(guān)接送任務(wù)，為公司領(lǐng)導(dǎo)及客戶提供良好的用車服務(wù)，特制定本制度。2.0范圍適用于公司公用接送小車、商務(wù)車。3.0行為規(guī)范3.1 必須遵守中華人民共和國道路交通管理條例及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則,安全駕車。并同時遵守公司員工管理手冊及其他相關(guān)規(guī)章制度。3.2 出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準(zhǔn)停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛

2、時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。鑰匙交給保安處存放。不準(zhǔn)私自用車。3.3 對自己所開車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。3.4 晚間司機要注意休息，不準(zhǔn)開疲勞車，不準(zhǔn)酒后駕車。3.5 車內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。本公司員工在車內(nèi)吸煙時，應(yīng)當(dāng)實時禮貌地制止，不聽勸告者匯報總經(jīng)辦處理；公司外的客人在車內(nèi)吸煙時，可婉轉(zhuǎn)告知本公司陪同人，但不能直接制止。3.6 用車時，要準(zhǔn)時出車，不得誤點。出車歸來后，按要求做好行車記錄，詳細記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，將行車記錄于次月初交總經(jīng)辦文員進行審核。3.7 上班時間內(nèi)司機未被派出車的，可在宿舍或保安室等候出車。不準(zhǔn)隨便亂竄其他辦公

3、室。如有要事去其他地方時，要告知管理人員去向和所需時間，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開;出車外出叫來，應(yīng)立即到前臺報到口，3.8 對管理人員的工作安排，應(yīng)無條件服從，不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的，事后可向上級領(lǐng)導(dǎo)反映。3.9 出車執(zhí)行任務(wù)，遇特殊情況不能按時返回的，應(yīng)及時設(shè)法通知管理人員，并說明原因。3.10 未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛，如公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意將車交給其他駕駛員駕駛，當(dāng)事司機應(yīng)負責(zé)檢查借車人是否具有合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車型及駕照真實性）；嚴(yán)禁將車輛交給無證人員駕駛或練習(xí)開車；任何人不得利用公司車輛學(xué)開車。4.0車輛養(yǎng)護規(guī)范4.1 應(yīng)愛惜公司車輛

4、，平時注意車輛保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件。每天至少用10分種時間對自己所開車輛進行異常檢查，確保車輛隨時處于正常的待命狀態(tài)。出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或調(diào)整（“車輛日常點檢表”進行每天點檢），確保車輛不帶病上路。4.2 應(yīng)每天抽適當(dāng)時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔（包括車內(nèi)、車外的清潔）4.3 出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應(yīng)立即加油，不得出車時才臨時去加油。4.4 發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時應(yīng)立即排除。如不能自行排除的故障，應(yīng)立即報告總經(jīng)辦文員，并提出具體的維修意見（包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等），呈維修申請單于副總經(jīng)理審

5、批后將車輛外送維修。未經(jīng)批準(zhǔn)，不許私自將車輛外送維修，違者費用不予報銷。4.5 車內(nèi)的辦公用品，水和消耗品（紙巾、香水、傘等），要擺放整齊，保存完好并及時補充.4.6 因維修拆換下來的廢舊零部件，不可以丟棄，帶回公司開單入庫報廢處理。4.7 費用報銷：司機所有因公費用（停車費、過路費、加油、修理等等）必須以正式有效憑證作為報銷憑證，整理粘貼報銷憑證后交總經(jīng)辦文員審核簽字，再交財務(wù)呈副總經(jīng)理簽字，方可報銷。原則上一周報銷一次。5.0禮儀規(guī)范5.1 司機應(yīng)注意保持良好的個人形象1）保持服裝的整潔衛(wèi)生；2）注意頭發(fā)、手足的清潔；3）個人言行得體大方；4）在駕駛過程中，盡量保持端正的姿勢；5.2 對乘

6、車人要熱情、禮貌，說話應(yīng)文明。車內(nèi)客人談話時，除非客人主動搭話，不準(zhǔn)隨便接話插話，更不準(zhǔn)擅自散播與公司有關(guān)任何內(nèi)部信息；5.3 等候時，司機不準(zhǔn)遠離車輛，不得在車上睡覺，不得翻閱乘車人放在車上的物品，更不得用喇叭催人；5.4 接送公司客人時，司機應(yīng)主動向客戶打招呼，然后打開車門請客人上車，關(guān)車門時要注意乘客的身體和衣物，防止被車門擠壓。6.0違章與事故處理6.1 酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人承擔(dān)，并給予行政處罰。公司同時保留追加給公司造成其它損失的權(quán)利。6.2 駕車一定要遵守交通規(guī)則，文明開車，不準(zhǔn)危險駕車（包括超速、追尾、爭道、賽車等）對于旁人包括公司領(lǐng)導(dǎo)的指令

7、，司機認為會影響行車安全的，可以提出異議，請求變更指令。行車途中如發(fā)生交通事故，能適用快速處理的，應(yīng)采用快速處理方式解決；如必須現(xiàn)場處理，應(yīng)當(dāng)立即報警待處，不得逃離現(xiàn)場。如因我方違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的。扣除當(dāng)月安全獎金并依事故影響大小給予行政處罰及保留給公司造成其它損失的權(quán)利。6.3 因違章停車、證件不全、高速駕車或違反交通規(guī)則等罰款，扣除當(dāng)月安全獎。7.0考核與獎懲7.1 每月依情況給予司機手機一定數(shù)額的補貼。任何時候，司機必須隨身攜帶手機。一般情況下，開車時不可接、打電話，安全第一。如遇緊急情況可停靠安全地帶進行接、打電話。7.2 由總經(jīng)辦每年負責(zé)對司機進行考核，將考核等級作為一下年調(diào)整崗位工資的依據(jù)之一。對于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的，可視具體情況給予嘉獎、記功、晉級等獎勵；對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者，視具體情節(jié)給予警告、記過C降級直到除名處理。7.3 由部門組織每月進行考核，依據(jù)量化（公里數(shù)和油費、過橋費等費用）及非量化數(shù)據(jù)進行考核。7