1、第10頁共10頁2022上半年總河長工作會議上的講話范本強化責任抓好落實確保-完成今年各項稅收工作任務同志們：經縣局黨組研究決定，我們召開這次全縣國稅工作會議，主要任務就是貫徹全市國稅工作會議精神，總結上半年工作，對下半年工作進行安排部署，進一步動員系統廣大干部職工，強化責任，抓好落實，確保-完成全年各項稅收工作任務。我就全縣國稅工作講以下意見：上半年工作回顧今年以來，我們_縣局在市局和縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞市局制定的“五個到位”、“五個落實”開展工作，積極開展了“_先進性教育活動”，扎實推進機關效能建設、行_力公開透明運行等工作，全面提升稅收管理水平和干_伍素質，與時俱進，開拓創

2、新，各項工作均取得了顯著成效。稅收收入提前超額完成。上半年，我局繼續堅持實事求是抓收入，嚴格按照“有稅盡收、無稅禁收，依法征稅”的原則，認真加強稅收征收管理、堵塞稅收漏洞，經濟邁入良性循環，稅收收入呈現較好的發展勢頭。今年市局分配我局稅收計劃_萬元，上半年，我們累計_各項稅收收入_萬元，占年計劃的_，屬歷年來最好時期，提前完成了稅收任務，多次受到縣委、縣政府的點名表揚，為服務地方經濟和促進社會穩定做出了貢獻。“五到位”“五落實”工作受到市局肯定。在全市“五個到位、五個落實”工作檢查中，我局此項工作受到了市局的肯定，精細化管理、稅收征管質量和效率邁出了可喜步伐。“五個到位”落實情況：實現了稅收征

3、管信息系統零差錯運行。_月_日稅收征管信息系統如期上線后，針對上線初期，網絡傳輸運行速度較慢，嚴重影響正常業務操作等問題，我們多次請示省、市局推行辦工作人員和電腦公司網絡工程人員現場查找解決問題，排除網絡傳輸故障，確保了數據輸入的準確、及時、完整。進一步健全了管理制度和各崗位人員培訓學習制度，熟練掌握稅收征管業務流程，搞好數據備份、防止數據丟失、失密_等維護工作，征管信息系統運行以來，未出現任何差錯，系統各項工作運行良好。崗責體系、機構調整逐步完善。結合推行征管信息系統，我們對人員和征管業務進行了整合和重組，優化了業務流程，進一步明確了征收、管理、稽查等各環節和機關業務部門的職責分工以及相互之

4、間的銜接配合，提高了工作效率。稅收管理員制度穩步推進。制定了稅收管理員責任制度，實行以人定崗、以崗定責、崗戶一體、人戶對應的管理辦法，根據不同行業、類別和性質將管理具體責任細化分解。辦稅服務廳基本規范到位。設立了申報納稅、_管理、綜合服務三類九個窗口，充實了_名骨干人員到辦稅大廳，為辦稅服務廳更新配置新微機_臺，打印機_臺以及觸摸屏等現代化辦公設施，進一步完善了服務功能。“五個落實”執行情況：積極落實了征管檔案管理辦法，投入_萬余元購置了密集型檔案柜，制定完善了相關制度，指定了專人管理，建起了征管檔案室，檔案管理更加規范有序。落實了稅務登記管理辦法，積極同工商、地稅溝通，及時掌握納稅人的變動情

5、況，發現問題及時解決。落實欠稅公告辦法，由電視臺向納稅人和社會各界播放了欠稅公告辦法，并召開部分企業法人代表和一些人大、政協委員參加的企業座談會，進行了宣傳。在各個稅務所(分局)辦稅服務廳、縣政務大廳張貼，分發欠稅資料，使廣大納稅人對此項政策有了充分了解。目前，我縣管轄的企業無一戶欠稅。落實重點稅源管理辦法，制定了_縣重點稅源管理標準，把縣電力局、_廠_戶年納稅在_萬元以上的企業作為我縣重點稅源，并根據企業情況和征管實際，因地制宜地加強管理。落實強化個體稅收管理和集貿市場管理辦法，推行了個體工商戶建帳管理制度，實行查賬征收。對專業集貿市場進行了集中整頓。對達到起征點的采取定額加_的管理方法，對

6、未達到起征點的，實行動態跟蹤管理，一旦達到起征點，立即納入日常管理。稅收專項檢查初見成效。成立了專項檢查工作領導小組，制定了檢查計劃。對鋼材、煤炭等商貿企業、廢舊物資回收企業、稅負偏低企業及新認定的一般納稅人進行了重點專項檢查，對檢查中發現的問題及時處理、糾正。上半年共查結案件_戶，查補稅款及罰款_萬元，起到了嚴肅稅法、優化稅收環境的效果，征管質量得到改善提高。行_力公開運行工作扎實推進。建立健全了權利公開領導機制，成立了公開透明運行工作領導小組和辦公室。_對該項工作負總責，主管副職具體抓落實，使權利公開工作形成了良好的機制保障。采取了一系列推行措施，統一制作了_多塊高標準的公示欄，整理完善了

7、職權目錄和流程圖，在內部局域網和政府網站推出了專門的權利公開網頁，建立了局長_，明確了政務公開的內容、范圍，形式和措施，將稅務干部，納稅人關心的權利和義務、稅收政策法規等應公布的事項進行了全方位公開。建立健全了監督網絡，專門從各科室抽調人員組建了督導組，負責對全局政務公開、依法行政情況進行督導，并從社會各界聘請了_名督查員進行監督。所有單位都設立了_箱和_電話，主動接受群眾的監督，建立了群眾評議制度，及時收集群眾的意見和建議。干_伍建設得到加強。加強了在班子建設，我們繼續開展創建先進領導班子活動。特別是加強對科所長的教育管理，切實提高中層干部的綜合素質和工作能力，以此帶動稅收工作的整體提高。認

8、真開展了先教活動，以開展黨員先進教育活動為契機，扎實開展了各階段活動，提-部職工的思想素質。積極創造良好的學習氛圍，大力營造學習型機關。搞好稅務文化建設，認真貫徹以人為本的管理理念，積極參加了縣政府_的各項文體活動，并取得了較好的名次，在全系統營造出和諧團結、活潑向上的文化氛圍。在全縣舉行的“繼往開來跟黨走”歌詠比賽中，我局演唱的國稅之歌獲得一致好評，榮獲優勝獎。我們從關心職工生活做起，蓋起職工浴室，改進餐廳管理，主動與職工進行溝通交流，進行了面對面談話、通過_征求意見等活動，形成了互相關心、彼此信任、團結一致的良好、和諧氛圍，促進國稅事業的全面、協調發展。積極開展機關效能建設，嚴格落實“六條

9、禁令”。健全、完善了考勤、值班、安全保衛等各項制度，嚴格遵守黨政機關“六條禁令”，縣局領導帶隊對各單位落實“六條禁令”情況進行明查暗訪，有效杜絕了違犯“六條禁令”情況的發生。繼續強化黨風廉政建設。加強稅務行政管理，及時開展思想作風紀律集中教育整頓和警示教育，按照“免評不免建”的原則，繼續抓好行風建設，以基層窗口單位為重點，以政務公開、文明服務、規范執法為主要內容，不斷改進國稅工作。總之，在上半年里，我們求真務實、盡心盡力、奮斗拼搏，各項稅收工作均取得了較好成績。這些成績的取得，是市局和縣委、縣政府正確領導、支持的結果，是在座的各位科長、所長共同努力的結果，是全體干部職工辛勤耕耘的結果。在此，我

10、代表縣局黨組向大家和全體干部職工，表示衷心的感謝。下半年工作安排在全市國稅工作會議上，_局長、_副局長對下半年的各項工作均提出了明確的工作目標和措施，因此，我們下半年最關鍵的就是抓好各項工作的全面落實。各基層單位和縣局各科室都要嚴格對照自己的全年工作目標，認真進行總結，檢查自己各項工作都完成了多少，還有多少沒有完成，認真查找差距和不足，以便在下半年迎頭趕上來，否則就會掉隊，在市局全年考核中“當后進”，所以，我們每個人從現在起就要有一個責任意識、交帳意識，明確各項工作目標，狠抓目標落實，-完成全年各項稅收工作任務，向縣局黨組交上一份滿意的答卷。下半年，要重點抓好以下幾項工作：一、繼續加_管，加大

11、“五個到位”、“五個落實”工作力度我們在上半年的征管工作中，取得了顯著成績，但從市局的檢查來看，從與先進兄弟單位的比較來看，我們也存在很多差距，我們必須認真對待，在下半年中逐步完善，夯實征管基礎建設。一是規范征管信息系統運行。繼續加_管信息系統稅收業務和計算機操作的培訓，要舉辦_期專題培訓班，保證每個單位至少有_名干部能夠熟練操作征管信息系統，帶動整體操作水平的提高，保證系統數據信息的真實、完整、準確，防止出現垃圾信息和數據冗余。結合稅收管理員制度，充分發揮征管信息系統加強稅源管理、嚴密稅源監控和加強執法監督、廉政監督的作用，提高征管質量。二是調整機構人員到位，完善崗責體系。要按照市局批復方案

12、，積極穩妥地把內、外機構規范調整到位。并以此為契機，適當地進行干部交流，進行人員調整，重組征管業務，優化業務流程，進一步提高工作效率。三是落實好稅收管理員制度。稅收管理員制度是保障“五個到位、五個落實”的基礎，今后對納稅戶進行檢查、政策宣傳、咨詢輔導、催報催繳、納稅評估、稅務約談等等，都要靠稅收管理員來執行。因此，這項工作不是簡單的記好工作手冊和工作日志就行了，而要認真了解納稅人的生產經營、申報納稅等情況，深入細致地開展納稅跟蹤監控、納稅約談、案頭審核，加強對納稅人有關涉稅信息的分析應用，實現精細化管理。當然，工作日志、工作手冊的填寫情況是直接反映我們稅收管理員的工作情況，務必要填寫規范，對此

13、，市局還要制定出工作日志、工作手冊的填寫規范和標準，并計劃在_月份舉辦全市現場觀摩交流會，我們要認真學習填寫規范，達到市局要求的標準。四是開展好納稅評估工作。_月底市局要制定納稅評估規程、業務流程和相關文書。我們要積極準備，結合實際制定重點稅源和所轄一般納稅人的納稅評估指標體系和評估方法，初步建立納稅評估信息搜集流程，制定_縣所轄區域內不同行業的預警參數，對比分析行業總體指標與納稅人個體指標之間的差異，對納稅人納稅申報的真實性和準確性進行全面系統評估，做到有的放矢，有效管理，積極推進納稅評估。在開展這項工作時，要特別注意數據的采集和積累，一方面要盡量多地從征管信息系統納稅人申報數據中，采集有效

14、數據進行評估；另一方面還要注意從企業獲取財務數據，從政府有關部門、行業等搜集相關經濟、財務數據進行評估，積極拓寬數據獲取渠道，力爭使采集的數據信息更加全面、準確、有效。五是加強辦稅服務廳管理。根據市局要求，進一步細化業務流程，做好辦稅服務廳與稅務所、機關科室的手續傳遞，努力為納稅人提供優質、高效的服務。在“五個落實上”要做到：進一步完善征管檔案資料的管理制度，做到設施齊全、裝訂整齊、內容完整，并建立檔案檢索目錄，科學排序，方便查找。嚴格落實欠稅公告實施辦法，對應公告的欠稅必須公告。每月對重點稅源經營、納稅等情況進行逐戶分析，進行全方位管理、監控和服務。要積極穩妥地推行個體建帳，推行使用微機定稅

15、、規范定額管理。在流轉稅管理上，要重點抓好_、“四小票”和小規模納稅人的管理，防止發生大的問題。在出口退稅管理上，要進一步明確崗位職責，加快辦理退稅和免抵調庫，嚴防發生騙稅案件。在規范內外資企業所得稅管理上，要進行一次摸底清理，真正摸清所得稅底數。二、繼續整頓和規范稅收秩序，優化稅收環境我縣的稅收秩序總體上說是不錯的，企業的納稅意識在不斷增強，稅收任務形式在不斷好轉，已連續幾年，沒有出現大的案件和問題。但沒有問題，不等于沒有隱患，我們要從維護經濟發展大局的高度，按照市局“捕捉線索，有案就查，查必查透，處罰到位，決不手軟”的原則，繼續抓好專案檢查、日常檢查，加大打擊力度，下大力對重點行業、重點企

16、業進行整治，以嚴肅稅法，優化稅收環境。_-_月份，各市還要進行異地交叉檢查，_-_月份省局要重點抽查，各單位要切時引起重視，對本轄區的稅收秩序進行一次認真細致的分析和研究，對轄區內的重點檢查對象要做到有計劃，有步驟，有措施，各項檢查手續要完備、齊全，經得起上級檢查、抽查。對于檢查不認真、不負責任，在各市異地交叉檢查和省局抽查中出現問題的，將按照責任規定進行處理，嚴重的還要追究直接人員和有關領導的責任。三、加強干_伍建設，共建學習型、和諧國稅首先要抓好領導班子建設。2022上半年總河長工作會議上的講話范本（二）挑戰新征程-_上半年表彰大會演講稿各位同事。大家好。今天我們懷著興奮的心情，在這里隆重

17、舉行_上半年度優秀員工表彰大會。上半年，眾所周知整個市場環境不理想，各大鞋服品牌都出現業績縮水，但對于我們公司來說，在這種低迷的環境下，依然涌現出了眾多的優秀員工和優秀管理干部，為公司創造了一個又一個喜人的成績。借此，請讓我們以熱烈的掌聲送給這些在工作崗位上，辛勤努力，盡心盡責，挑戰自我，創造佳績的優秀員工們。感謝你們。相信每位優秀員工，都是通過自身的努力拼搏，辛勤勞作，最終為公司創造出佳績，也為自己人生迎來了收獲，迎來了人生夢想的起航。一分耕耘一分收獲，希望大家以她們為榜樣，積極學習，努力工作，比學趕幫超，爭取在下半年優秀員工大會上有你我的身影。_年下半年工作部署上半年已經結束，我們總結經驗

18、，在下半年里，在_正確的領導，科學的決策下，公司將從以下幾個核心開展工作部署，力爭下半年取得更輝煌的經營業績，涌現出更多的優秀員工、優秀團隊。第一：加強員工的培訓工作下半年公司將對各部門員工，進行全面有效的培訓工作，并做好培訓效果檢測，切實提高員工的專業業務能力，導購員的售賣技巧與服務意識。第二：優秀團隊的打造下半年，公司將以各部門、各片區、各個門店來打造優秀團隊，將在各個部門開展優秀評優活動，例如開展各部門的技能大比武，業務知識競賽，評選銷售服務標兵、任務達成標兵等活動。通過這些評優活動，有效提升員工工作積主動極性，提高員工的工作熱情，從而團隊的溝通協作得到進一步強化，相互服務意識進一步提升，每一位員工都能愛崗敬業，積極進取，為公司創造更大的價值，同時，形成比學趕幫超良好的工作氛圍。第三：人才提拔與激勵政策能力有多大，舞臺就有多大。_年下半年公司將對表現出的優秀員工，提拔到重要的工作崗位，讓他們盡情地施展才華，實現自己人生夢想，同時，也為公司注入了新生力量，為下半年企業目標做出突出貢獻。并且，公司將進行多項員工激勵政策，比如優秀獎勵、承包店優先竟選、晉升機會等，機遇總是偏愛有準備的人，讓我們積極奮進，努力拼搏，挑戰自我，提升自我，脫穎而出。第三、下半年經營政策調整面對整個市場大環境，下半年公司經營方面，將進行一系列經營管理政策調整。主要從以下幾個核心加強管