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文檔簡介

1、【精品文檔】如有侵權，請聯系網站刪除，僅供學習與交流公司企業文化解讀.精品文檔.公司企業文化解讀一 使命1 為企業謀發展：公司每一成員（高管，中層，員工）每月賺取工資，無投資風險，企業工作是員工的衣食父母，我們對企業應該心存感激，這種感激的方式就是努力工作為企業賺取利潤。2 為員工謀福利：老板投資，承擔投資風險，但公司的日常經營管理及利潤是以總經理為首的全體員工的共同努力來完成的。所以，員工是老板的衣食父母，老板應用感恩之心來面對。所以，企業要為員工提供滿意的薪酬，良好的工作條件，學習培訓機會，被尊重的感覺，施展才華的平臺，成長的空間。3 為客戶謀價值：客戶是我們企業利潤的來源。企業應以為客戶

2、服務為宗旨，找到他們的需求，滿足他們的需求，超出他們的需求。客戶也是我們企業老板和員工的衣食父母。我們應該用感恩來面對4 為社會謀貢獻：有一個好社會，有一個好國家，人們才能幸福的生活。所以，作為社會的基本組成部分企業必須承擔起創造價值、服務社會、給國家的納稅、培養有道德、有技能、誠實、守法公民的義務。二 核心價值觀1 感恩： 1）在我們某種意識里，我們忽然發現理所當然的事情越來越少，需要感恩的事情越來越多。2 誠信1) 中國絕不缺少雄韜偉略的戰略家，缺少的是精益求精的執行者，絕不缺少各類管理制度，缺少的是規章條款不折不扣的執行者。汪中求。2) 可以肯定的說，走在文明世界前列的群體，無一不是契約

3、精神的楷模。汪中求3 忠誠于我們的承諾，即“契約”。4 責任：在不同場合，有不同身份，有不同的責任，責任是必經要做的事情，是不應期求表揚和額外回報的。如：官員就廉潔奉公；教師就要為人師表；警察就要嫉惡如仇；醫生就要救死扶傷；公司就要制造利潤；員工就要體現價值。一個沒有責任心的人，是不值得需要和信賴的人。4 共贏：1) 人人為我，我為人人。2) 我贏你也贏，你贏我再贏。3) 買賣雙方要互換價值，而且價格只有在共贏的前提下，當提供給客戶物有所值的價值時，才可能成為長期的伙伴。三 團隊精神：1 團隊：1) 同心：共同分擔、共識、共鳴、共振。2) 同德：相同的價值觀：感恩、誠信、責任、共贏。3) 同向：同遠景4) 同生：我們是相親相愛的一家人。有愛，有尊，理解，有包容。2 忠誠：1) 忠于承諾：食人俸祿，忠于人事。2) 忠于企業制度。3 高效：信息4 優美：精致、美好（身體健康、家庭幸福、財物充盈、好的人際關系、子女成才、心靈快樂、對社會有貢獻）四 愿景：五 行為準則： 1 要為成功找方法，不為失敗找借口 2 日事日畢、日清日結。 3 認真、堅持、誠信、快速。六 經營理念： 1以專業求信任：每一位老師，專業的教學團隊，都會贏得被培訓者的信任。 2 以質量求生存：我們對自己樂器的質量、服務的缺欠所容忍的百分之一就是客戶對我們不能容忍的百分之百。 3 以誠信

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