1、應屆大學畢業生的應屆大學畢業生的自我介紹自我介紹一個一個5050年代出生的人年代出生的人一個一個6666年小學畢業的人年小學畢業的人一個一個7070年上山下鄉的人年上山下鄉的人一個一個8080年重讀中學的人年重讀中學的人一個一個9090年獲大專文憑的人年獲大專文憑的人一個一個2 2千年獲千年獲EMBAEMBA的人的人一個目前在讀一個目前在讀DBADBA的人的人一個靠奮斗有房、有車、有點錢的人一個靠奮斗有房、有車、有點錢的人一個熱愛自己職業的國家一級職業經理人一個熱愛自己職業的國家一級職業經理人一個你們的學長，一個你們的學長，8787屆上海商學院商經系商業經濟管理專業的畢業生屆上海商學院商經系商

2、業經濟管理專業的畢業生斯爾麗國際集團副總裁斯爾麗國際集團副總裁 章田俠章田俠 思路決定出路思路決定出路 細節決定環節細節決定環節腦袋決定口袋腦袋決定口袋定位決定定位決定地位地位心態決定狀態心態決定狀態大學生擇業三步曲相關專業相關專業環境分析環境分析自我分析自我分析準確定位準確定位找到結點找到結點果斷決策果斷決策用理性的心態分析現在的就業環境相關就業相關就業環境分析環境分析第一步第一步就業崗位新增就業崗位新增上半年上半年44萬萬下半年？下半年？待業待業80萬萬（4.4%)應屆畢業生應屆畢業生14.3萬萬（+10%）共共94萬萬36w14w? 據統計，據統計，20072007年公務員招考涉及年公務

3、員招考涉及8989個部門的個部門的1272412724個個職位，共有職位，共有11139661113966人次通過網絡提交了報名申請，有人次通過網絡提交了報名申請，有742386742386人通過資格審查，最終確認人數人通過資格審查，最終確認人數535574535574人，報人，報考與錄取的比例約為考與錄取的比例約為4242：1 1，個別職位，個別職位20002000：1 1 11月19日，位于鄭州的中原國際博覽中心兩扇玻璃門被洶涌的人潮轟然擠倒。大門被擠倒，電梯也被擠得變了形。在急尋工作的學子眼中，這次年河南省大中專畢業生就業雙向選擇洽談會，不是戰場，勝似戰場。月薪2500元是對碩士的侮辱嗎

4、？找工作還是搶工作！ 求職壓力竟然拉高求職壓力竟然拉高“著裝著裝”花銷。花銷。記者日前從西單、王府井、崇文門記者日前從西單、王府井、崇文門等商業區了解到，又是一年招聘時，等商業區了解到，又是一年招聘時，近期買套裝的女大學生越來越多，近期買套裝的女大學生越來越多，購買的多為購買的多為400400元至元至30003000元之間的元之間的職業裝。而北大一女研究生更是掏職業裝。而北大一女研究生更是掏出近萬元，購置應聘行頭。引來應出近萬元，購置應聘行頭。引來應聘的同學們聘的同學們“排隊排隊”借穿這套天價借穿這套天價服裝。服裝。 北大北大女碩士女碩士花萬元花萬元購置應購置應聘面試聘面試服裝服裝就業也要包裝

5、？ 2006 2006年年1111月月2222日下午，日下午，20072007華東華東師大畢業生供需洽師大畢業生供需洽談會在華師大體育談會在華師大體育館舉行。應聘學生館舉行。應聘學生在雨中排隊，傘花在雨中排隊，傘花片片。片片。 現場許多大學生求職現場許多大學生求職心切，卻只青睞市區單心切，卻只青睞市區單位。位。 一些郊區招聘單位的一些郊區招聘單位的攤位，門可羅雀，應者攤位，門可羅雀，應者寥寥。寥寥。 大學生的求職心態亟大學生的求職心態亟需調整。需調整。 就業三難題：就業三難題：企業招不到要用的人才企業招不到要用的人才學生找不到對口的職位學生找不到對口的職位學校找不到熱門的專業學校找不到熱門的專

6、業？從你們的“前屆”那里找找可借鑒的做好思想準備迎接職業挑戰41.69.217.78.226.380后上班族的后上班族的工作狀態調查工作狀態調查忙碌忙碌-充實充實煩煩-壓抑壓抑瞎忙瞎忙-沒勁沒勁忍耐忍耐-麻木麻木還行還行-輕松輕松4714251480后上班族對換工作的看法后上班族對換工作的看法有機會就換更好的有機會就換更好的不開心就換不開心就換現在挺好現在挺好不會主動換不會主動換 從職業生命周期的高度審視你的職業定位和職業規劃第二步第二步自我分析準確定位人生旅途三驛站：學習、工作、人生旅途三驛站：學習、工作、休閑休閑職業壽命周期圖職業壽命周期圖職業青春期職業青春期職業成熟期職業成熟期職業衰退期

7、職業衰退期職業職業生命四階段生命四階段：青春、成熟：青春、成熟、高原、衰退、高原、衰退人生職業規劃階段人生職業規劃階段劃分劃分1515歲到歲到2525歲歲學業選擇學業選擇2525歲到歲到3535歲歲職業選擇職業選擇3535歲到歲到4545歲歲事業選擇事業選擇4545歲到歲到5555歲歲無需選擇無需選擇5555歲以后歲以后 沒有選擇沒有選擇要珍惜職業壽命要珍惜職業壽命 人的有效壽命人的有效壽命8080年，合年，合7070萬小時，工作時間萬小時，工作時間20%=1420%=14萬小時，未成年、老年及睡萬小時，未成年、老年及睡眠休閑占眠休閑占80%80%，合，合5656萬小時萬小時 人的職業壽命人的

8、職業壽命3535年（年（2525到到6060歲）歲） 如果每周工作如果每周工作6 6天，則每天天，則每天平均要工作平均要工作1313小時小時時間價值的二時間價值的二 八定理八定理你找到自己的位子了嗎？先找能做的先找能做的后找應做的后找應做的再找想做的再找想做的心理預期三步曲心理預期三步曲一般崗位 受人管管理崗位 自己管管理職位 管別人心態狀態姿態職業成長路線圖工商管工商管理專業理專業行政行政管理管理崗位崗位綜合綜合管理管理職位職位系統思維能力組織協調能力人際交往能力職業成長路線圖市場營市場營銷專業銷專業營銷營銷管理管理崗位崗位綜合綜合管理管理職位職位創新思維能力分析判斷能力預測策劃能力職業成長

9、路線圖國際商國際商務專業務專業業務業務管理管理崗位崗位專業專業管理管理職位職位專項業務能力邏輯思維能力語言表達能力職業成長路線圖報關報關專業專業專項專項業務業務崗位崗位綜合綜合業務業務職位職位專項業務能力分析判斷能力理性思維能力職位選擇三職位選擇三步曲步曲一一. .解決生存找到入行找到入行方位方位（為了生存必須先做不（為了生存必須先做不符合心里價位、專業不對口的崗位）符合心里價位、專業不對口的崗位）二二. .解決生活找到就業找到就業崗位崗位（為了生活可以做符合（為了生活可以做符合心里價位、專業不對口的崗位）心里價位、專業不對口的崗位）三三. .解決生涯找到理想找到理想職位職位（為了事業要找到符

10、合（為了事業要找到符合心里價位、專業對口的理想職位）心里價位、專業對口的理想職位）在25歲到35歲的十年時間中完成：從社會人到一個職業人的過渡從職業選擇到事業選擇的過渡就就業業過程三原則過程三原則在25歲到35歲的十年時間中完成：從學生到勞動者的過渡從消費者到生產者的過渡專業職業三匹配專業職業三匹配在25歲到35歲的十年時間中完成：從課堂到市場的過渡從實驗到實踐的過渡就業心理三準備就業心理三準備在25歲到35歲的十年時間中完成：從被呵護到自我照顧的過渡從感性認知到理性認知的過渡果斷出擊，持之以恒，理智面對找到結點果斷決策找到結點果斷決策第三步第三步積極準備、平和心態、靈活應對 一份吸引人的簡歷

11、 一個打動人的儀表 一組感動人的行為撰寫簡歷的原則：1. 真誠2. 坦誠3. 簡練我了解你想招的我擁有你想要的我就是你想招的“簡”歷三波段 教育：專業、學位、說明教育：專業、學位、說明 培訓：證書、課程、說明培訓：證書、課程、說明個人信息 在校：活動、角色、感悟在校：活動、角色、感悟 社會：實習、義工、成績社會：實習、義工、成績經歷描述 能力：清晰、全面、匹配能力：清晰、全面、匹配 性格：多角、針對、陽光性格：多角、針對、陽光 自我評價XXXX -至今: XX公司XX部 市場助理市場助理 負責擬訂XX市場調查方案，提供市場預測，完成調查報告/擬訂廣告計劃，編輯廣告文字與圖片并實施/組織展覽、促

12、銷會議/與政府部門溝通和聯絡，其他行政事務等XXXX-XXXX：XX洋行 行政助理行政助理 匯總銷售數據，完成銷售報表/協調公司與北方各區分銷商關系/與政府主管部門溝通，解決問題/庫房管理XXXX-XXXX： XX食品公司 行政助理行政助理 協調進口食品的銷售及其服務部門的協同運作/與政府部門溝通聯絡，負責進口食品的報關和檢疫工作，開展新產品的市場調查/其他行政事務 個人簡介個人簡介 我先后利用寒暑假在三家企業實習市場（行政）助理工作，積累了一些工作經驗，對于市場管理工作有濃厚的興趣。我工作踏實，認真，已具備了一些市場分析能力及銷售經驗，并且有較強的團隊合作精神，我性格開朗，樂于與人溝通，因此

13、結交了許多朋友，具有良好的適應性和熟練的溝通技巧，能夠協助主管人員出色地完成各項工作。 如能給我一次機會，我將用我的實際行動還您奪目的光彩。 本人性格本人性格 開朗、謙虛、自律、自信、敢于承擔重任，喜歡挑戰。 另：我深知最重要的是勝任能力，同時我也堅信我能勝任，另：我深知最重要的是勝任能力，同時我也堅信我能勝任，相信我是此職位的合適人選！相信我是此職位的合適人選！面試面試三技巧三技巧一. 細節呈現的是敬業精神二. 真誠表現的是職業素質三. 突出體現的是與眾不同注重細節注重細節 真誠面對真誠面對 脫穎而出脫穎而出一一. . 注重細節創造了機會注重細節創造了機會 某單位招聘廣告見報后，幾天來應聘某

14、單位招聘廣告見報后，幾天來應聘者一連數日在人力資源部門口排起了長者一連數日在人力資源部門口排起了長隊。他們大多是有著較高的學歷，沖著隊。他們大多是有著較高的學歷，沖著這個薪水豐厚的職位來的。當他們一個這個薪水豐厚的職位來的。當他們一個個走進招聘辦公室，只見桌上有個計時個走進招聘辦公室，只見桌上有個計時器，考官身后的墻壁上貼著一張器，考官身后的墻壁上貼著一張“告告示示”，上書：，上書： 因應聘人員過多，為了讓應聘者因應聘人員過多，為了讓應聘者都能參加口試，請您務必在進來都能參加口試，請您務必在進來5 5分鐘后自覺退出室外，請您合理支分鐘后自覺退出室外，請您合理支配口試時間，謝謝！配口試時間，謝謝

15、！ 這時小王心想：與電話相比，面試的緊要程度總還是比來電要這時小王心想：與電話相比，面試的緊要程度總還是比來電要低，因為鈴聲正在作響，于是小王淺淺一笑，在鈴聲響過兩遍低，因為鈴聲正在作響，于是小王淺淺一笑，在鈴聲響過兩遍后拿起電話遞給了考官。就在這時，這位面若冰霜的考官突然后拿起電話遞給了考官。就在這時，這位面若冰霜的考官突然露出了難得的笑意：露出了難得的笑意：“恭喜你，你被錄取了！恭喜你，你被錄取了！” ” 后來后來，小王與那位考官在工作中成了好友。小王帶著當初的不，小王與那位考官在工作中成了好友。小王帶著當初的不解，問：解，問：“當時為什么錄取我，而不是別人？當時為什么錄取我，而不是別人？

16、” ” “還記得面試中的那個電話嗎？那是我們對每個應聘還記得面試中的那個電話嗎？那是我們對每個應聘者故意安排的現場測試，而能夠主動中止面試而不影者故意安排的現場測試，而能夠主動中止面試而不影響我接電話的人，肯定是一位熟知商務、寬宏大度、響我接電話的人，肯定是一位熟知商務、寬宏大度、顧全大局的人才；對于那次我們招聘的崗位來說，考顧全大局的人才；對于那次我們招聘的崗位來說，考核應聘者不需要太多的時間，幾秒鐘足矣！核應聘者不需要太多的時間，幾秒鐘足矣！” 點 評： 企業使用應屆生是需付出一定代價的。可有些企業使用應屆生是需付出一定代價的。可有些應屆大學畢業生進入企業后，往往因為一些瑣事應屆大學畢業生

17、進入企業后，往往因為一些瑣事鬧別扭，甚至與企業分道揚鑣，簽訂的勞動合約鬧別扭，甚至與企業分道揚鑣，簽訂的勞動合約有如一張白紙。沒有絲毫的誠信意識，上班之前有如一張白紙。沒有絲毫的誠信意識，上班之前信誓旦旦，上班之后往往心猿意馬。不關心企業，信誓旦旦，上班之后往往心猿意馬。不關心企業，倒更多關注哪里會有更適合自己發展的地方，時倒更多關注哪里會有更適合自己發展的地方，時刻準備跳槽。一港資企業的老板說：刻準備跳槽。一港資企業的老板說：“不要埋怨不要埋怨我們不聘用應屆生，而是對他們的心態抱懷疑態我們不聘用應屆生，而是對他們的心態抱懷疑態度。如果擁有一顆感恩的心，真正同企業生死與度。如果擁有一顆感恩的心

18、，真正同企業生死與共，我們還是歡迎的共，我們還是歡迎的”。 有一個應屆生在面試一家跨國公司時表示，他希望有一個應屆生在面試一家跨國公司時表示，他希望能被安排到他的母親居住的老家城市工作，條件艱苦能被安排到他的母親居住的老家城市工作，條件艱苦點沒關系。原因是他覺得，一手把他帶大的單身母親點沒關系。原因是他覺得，一手把他帶大的單身母親受了很多苦，供他到上海讀大學，如今他需要回到媽受了很多苦，供他到上海讀大學，如今他需要回到媽媽身邊照顧媽媽。當時考官聽了這番話被打動了，他媽身邊照顧媽媽。當時考官聽了這番話被打動了，他說，一個心地如此善良的孩子，一個知道報恩的學子，說，一個心地如此善良的孩子，一個知道

19、報恩的學子，首先說明他是一個正直的人，而現在企業就需要這樣首先說明他是一個正直的人，而現在企業就需要這樣非常正直的人，所以，在面試現場立即錄取了這名新非常正直的人，所以，在面試現場立即錄取了這名新員工。員工。 點 評： 許多企業的許多企業的HRHR表示，他們的企業并不是不需要應表示，他們的企業并不是不需要應屆大學畢業生，反倒希望通過輸入新鮮血液的方式屆大學畢業生，反倒希望通過輸入新鮮血液的方式改變后備改變后備人才人才不足的困境。可因不足的困境。可因招聘招聘到的絕大多數到的絕大多數應屆大學畢業生不愿到基層接受必需的鍛煉，使得應屆大學畢業生不愿到基層接受必需的鍛煉，使得企業在百般無奈之下忍痛割愛，

20、找些學歷、專業、企業在百般無奈之下忍痛割愛，找些學歷、專業、悟性并不如應屆大學畢業生的高職、高中生做學徒悟性并不如應屆大學畢業生的高職、高中生做學徒或后備干部。應屆大學畢業生是否也想想，會有哪或后備干部。應屆大學畢業生是否也想想，會有哪家企業敢冒風險，將項目交給一個幾乎沒有駕馭風家企業敢冒風險，將項目交給一個幾乎沒有駕馭風險能力的新手呢？要想成為企業的頂梁柱，還需一險能力的新手呢？要想成為企業的頂梁柱，還需一步步、一層層的攀登。你學到的是知識，但企業還步步、一層層的攀登。你學到的是知識，但企業還需要技能和經驗。需要技能和經驗。 一次西門子在招收應屆大學生時，一位來自北京理一次西門子在招收應屆大

21、學生時，一位來自北京理工大學學計算機的學生，就因為一個小小的舉動，博工大學學計算機的學生，就因為一個小小的舉動，博得了西門子很多部門經理的青睞。那天的集體面試是得了西門子很多部門經理的青睞。那天的集體面試是在西門子總部的一個辦公室進行。因為辦公室的門需在西門子總部的一個辦公室進行。因為辦公室的門需要打卡才能進入，在大家進入的時候，這位同學始終要打卡才能進入，在大家進入的時候，這位同學始終站在門里面，主動幫助每一個人開門。他一直堅持到站在門里面，主動幫助每一個人開門。他一直堅持到最后一個人走進了門才放手，進來的人中有一些就是最后一個人走進了門才放手，進來的人中有一些就是來挑選新員工的部門經理。結果當他最后出現在面試來挑選新員工的部門經理。結果當他最后出現在面試考場上時，好幾個部門經理對他表示好感，都爭搶著考場上時，好幾個部門經理對他表示好感，都爭搶著錄用他。錄用他。 點