安全管理制度11?一、總則1.目的為加強公司安全管理，預(yù)防和減少事故發(fā)生，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)安全，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行，特制定本安全管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工、辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫、運輸車輛及其他相關(guān)場所和設(shè)備設(shè)施的安全管理。3.基本原則安全管理遵循"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針，堅持以人為本，強化全員安全意識，落實安全責任，加強安全監(jiān)督檢查，及時消除安全隱患。二、安全管理職責1.公司主要負責人職責全面負責公司安全管理工作，是公司安全管理的第一責任人。建立健全公司安全管理體系，制定和完善安全管理制度、安全操作規(guī)程。保證公司安全投入的有效實施，提供必要的安全設(shè)施和勞動保護用品。組織制定并實施公司安全事故應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練。及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，組織事故調(diào)查處理，落實事故整改措施。2.安全管理部門職責負責公司安全管理的日常工作，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標準和公司安全管理制度。組織開展安全檢查、隱患排查治理工作，督促各部門落實安全整改措施。負責員工的安全培訓教育工作，組織安全培訓計劃的制定和實施。負責安全事故的統(tǒng)計、分析和報告，參與事故調(diào)查處理。負責安全設(shè)施設(shè)備的管理，建立安全設(shè)施設(shè)備臺賬，定期組織維護保養(yǎng)和檢測。負責公司安全文化建設(shè)，營造良好的安全氛圍。3.各部門負責人職責本部門安全管理的第一責任人，對本部門的安全工作全面負責。組織本部門員工學習和執(zhí)行公司安全管理制度，落實安全責任。定期組織本部門安全檢查，及時消除安全隱患。負責本部門員工的安全培訓教育，提高員工安全意識和技能。發(fā)生安全事故時，及時組織救援，保護現(xiàn)場，并向上級報告。4.員工安全職責遵守公司安全管理制度和安全操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動保護用品。積極參加公司組織的安全培訓教育活動，提高安全意識和自我保護能力。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告，有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。積極參與公司安全文化建設(shè)，維護公司安全環(huán)境。三、安全培訓教育1.培訓計劃安全管理部門每年年初制定公司年度安全培訓教育計劃，明確培訓內(nèi)容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。各部門根據(jù)公司年度安全培訓教育計劃，結(jié)合本部門實際情況，制定本部門的安全培訓教育計劃，并報安全管理部門備案。2.培訓內(nèi)容國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標準和政策。公司安全管理制度和安全操作規(guī)程。安全事故案例分析。安全技能培訓，如消防知識、急救知識、電氣安全知識等。3.培訓對象公司全體員工，包括新員工、轉(zhuǎn)崗員工、復工員工等。特殊工種作業(yè)人員，如電工、焊工、叉車工等，必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓，取得相應(yīng)資格證書后，方可上崗作業(yè)。4.培訓方式內(nèi)部培訓：由公司安全管理部門或各部門負責人組織培訓，培訓地點可在公司會議室、培訓室等。外部培訓：根據(jù)實際需要，選派員工參加外部專業(yè)機構(gòu)組織的安全培訓。現(xiàn)場培訓：結(jié)合實際工作，在生產(chǎn)現(xiàn)場進行安全操作示范和講解。網(wǎng)絡(luò)培訓：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺，發(fā)布安全培訓資料，供員工自主學習。5.培訓考核安全培訓結(jié)束后，應(yīng)對培訓效果進行考核。考核方式可采用考試、實際操作、撰寫心得體會等。對考核合格的員工，頒發(fā)培訓合格證書；對考核不合格的員工，應(yīng)進行補考或重新培訓，直至考核合格。員工的安全培訓教育記錄應(yīng)妥善保存，作為員工安全檔案的重要組成部分。四、安全檢查與隱患排查治理1.安全檢查公司實行定期安全檢查制度，安全管理部門每月組織一次全面的安全檢查，各部門每周組織一次安全檢查。安全檢查內(nèi)容包括安全管理制度的執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備的運行狀況、員工的安全操作情況、作業(yè)環(huán)境的安全狀況等。安全檢查可采用現(xiàn)場檢查、資料查閱、人員訪談等方式進行。檢查人員應(yīng)認真填寫安全檢查表，對發(fā)現(xiàn)的問題進行詳細記錄。2.隱患排查治理對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)及時進行排查和分析，確定隱患的等級和治理措施。安全隱患分為一般隱患和重大隱患。一般隱患由各部門負責人組織整改，整改完成后報安全管理部門復查；重大隱患由公司主要負責人組織制定專項整改方案，立即進行整改，并及時向當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。建立安全隱患排查治理臺賬，對隱患的排查、治理情況進行詳細記錄，做到有據(jù)可查。對隱患排查治理工作不力的部門和個人，應(yīng)進行通報批評，并責令限期整改。對因隱患排查治理不到位導致發(fā)生安全事故的，依法追究相關(guān)人員的責任。五、安全設(shè)施設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備采購新購安全設(shè)施設(shè)備必須符合國家有關(guān)標準和規(guī)定，具有產(chǎn)品合格證、質(zhì)量檢驗報告等相關(guān)資料。采購部門在采購安全設(shè)施設(shè)備時，應(yīng)向供應(yīng)商索取相關(guān)資料，并將資料交安全管理部門備案。2.設(shè)施設(shè)備安裝與驗收安全設(shè)施設(shè)備到貨后，由使用部門負責組織安裝調(diào)試。安裝調(diào)試完成后，由安全管理部門組織相關(guān)部門進行驗收。驗收內(nèi)容包括設(shè)備的性能、安全防護裝置、運行狀況等。驗收合格后方可投入使用，并建立設(shè)施設(shè)備臺賬。3.設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)建立安全設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)制度，明確維護保養(yǎng)責任人和維護保養(yǎng)周期。使用部門負責本部門安全設(shè)施設(shè)備的日常維護保養(yǎng)，定期對設(shè)備進行檢查、清潔、潤滑、緊固等工作。安全管理部門定期組織對安全設(shè)施設(shè)備進行全面檢查和維護保養(yǎng)，確保設(shè)備的正常運行。對大型設(shè)備、關(guān)鍵設(shè)備，應(yīng)制定專門的維護保養(yǎng)計劃，并委托有資質(zhì)的單位進行維護保養(yǎng)。4.設(shè)施設(shè)備檢測與校準安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期進行檢測和校準，確保其性能符合要求。對涉及安全生產(chǎn)的計量器具、檢測設(shè)備等，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定進行定期檢定和校準。檢測和校準記錄應(yīng)妥善保存，作為設(shè)施設(shè)備管理檔案的重要組成部分。5.設(shè)施設(shè)備報廢安全設(shè)施設(shè)備達到報廢條件或因損壞無法修復時，由使用部門提出報廢申請，經(jīng)安全管理部門審核后，報公司領(lǐng)導批準。報廢的設(shè)施設(shè)備應(yīng)及時清理，妥善處理，嚴禁繼續(xù)使用。六、危險作業(yè)安全管理1.危險作業(yè)范圍本制度所稱危險作業(yè)包括動火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)、臨時用電作業(yè)、破土作業(yè)等。2.危險作業(yè)審批進行危險作業(yè)前，作業(yè)部門應(yīng)填寫危險作業(yè)審批表，詳細說明作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)時間、作業(yè)地點、作業(yè)人員、安全措施等情況。危險作業(yè)審批表經(jīng)作業(yè)部門負責人、安全管理部門負責人審核，公司分管領(lǐng)導批準后方可實施。未經(jīng)審批，嚴禁進行危險作業(yè)。3.危險作業(yè)安全措施動火作業(yè)前，應(yīng)清除作業(yè)現(xiàn)場及周圍的易燃、易爆物品，配備滅火器材，設(shè)置專人監(jiān)護。高處作業(yè)應(yīng)系好安全帶，設(shè)置可靠的安全防護設(shè)施，嚴禁上下拋擲工具和材料。有限空間作業(yè)前，應(yīng)進行氣體檢測，確保作業(yè)環(huán)境安全。作業(yè)時應(yīng)配備必要的通風設(shè)備、呼吸防護用品等，并設(shè)置專人監(jiān)護。臨時用電作業(yè)應(yīng)符合相關(guān)電氣安全標準，設(shè)置漏電保護器，嚴禁私拉亂接電線。破土作業(yè)應(yīng)采取防止塌方、觸電等安全措施，設(shè)置警示標志，對地下設(shè)施進行保護。4.危險作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)護危險作業(yè)實施過程中，必須設(shè)置專人監(jiān)護。監(jiān)護人員應(yīng)熟悉作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境和安全要求，堅守崗位，及時發(fā)現(xiàn)和處理異常情況。監(jiān)護人員不得擅自離開作業(yè)現(xiàn)場，嚴禁兼做其他工作。5.危險作業(yè)結(jié)束后的清理危險作業(yè)結(jié)束后，作業(yè)人員應(yīng)清理作業(yè)現(xiàn)場，檢查設(shè)備設(shè)施是否恢復正常狀態(tài)，經(jīng)作業(yè)部門負責人和安全管理部門檢查確認后方可撤離現(xiàn)場。七、消防安全管理1.消防設(shè)施設(shè)備配備公司應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，配備必要的消防設(shè)施設(shè)備，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)、火災(zāi)報警系統(tǒng)等。消防設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保其完好有效。2.消防通道與疏散通道管理保持消防通道和疏散通道暢通無阻，嚴禁堆放雜物。消防通道和疏散通道的門應(yīng)向外開啟，不得設(shè)置門鎖或障礙物。3.動火作業(yè)消防安全管理動火作業(yè)前，必須辦理動火審批手續(xù)，經(jīng)安全管理部門和消防部門批準后方可動火。動火作業(yè)現(xiàn)場應(yīng)配備滅火器材和滅火設(shè)施，設(shè)置專人監(jiān)護。動火作業(yè)結(jié)束后，應(yīng)及時清理現(xiàn)場，消除火種。4.消防安全培訓與演練定期組織員工進行消防安全培訓，提高員工的消防安全意識和自防自救能力。每年至少組織一次消防演練，檢驗和提高公司的消防應(yīng)急處置能力。5.火災(zāi)事故應(yīng)急處置發(fā)生火災(zāi)事故時，現(xiàn)場人員應(yīng)立即撥打火警電話119，并報告公司領(lǐng)導和安全管理部門。公司應(yīng)立即啟動火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案，組織員工進行滅火和疏散逃生。火災(zāi)事故撲滅后，應(yīng)保護好現(xiàn)場，協(xié)助消防部門進行事故調(diào)查。八、職業(yè)健康安全管理1.職業(yè)健康危害因素識別與評估安全管理部門應(yīng)定期對公司作業(yè)場所的職業(yè)健康危害因素進行識別和評估，確定危害因素的種類、濃度或強度、分布情況等。根據(jù)職業(yè)健康危害因素識別與評估結(jié)果，制定相應(yīng)的控制措施，確保員工的職業(yè)健康安全。2.職業(yè)健康防護用品配備與使用為員工配備符合國家標準的職業(yè)健康防護用品，如安全帽、耳塞、防塵口罩、防護手套等。督促員工正確佩戴和使用職業(yè)健康防護用品，定期進行檢查和更換。3.職業(yè)健康體檢組織員工進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康體檢，及時發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)健康問題。建立員工職業(yè)健康檔案，記錄員工的職業(yè)健康體檢結(jié)果、職業(yè)健康危害接觸史等信息。4.職業(yè)健康宣傳教育開展職業(yè)健康宣傳教育活動，普及職業(yè)健康知識，提高員工的職業(yè)健康意識。定期組織職業(yè)健康培訓，使員工了解職業(yè)健康危害因素的危害及防護措施。5.職業(yè)健康事故應(yīng)急處置制定職業(yè)健康事故應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處置程序和措施。發(fā)生職業(yè)健康事故時，應(yīng)立即采取措施救治受傷員工，并及時報告當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門。九、安全事故管理1.事故報告發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即報告本部門負責人。部門負責人接到報告后，應(yīng)于1小時內(nèi)向公司領(lǐng)導和安全管理部門報告。公司領(lǐng)導和安全管理部門接到報告后，應(yīng)按照規(guī)定及時向當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他有關(guān)部門報告。2.事故調(diào)查安全事故發(fā)生后，公司應(yīng)立即成立事故調(diào)查組，對事故進行調(diào)查。事故調(diào)查組應(yīng)包括安全管理部門、相關(guān)部門、工會等人員。事故調(diào)查組應(yīng)查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失等，認定事故的性質(zhì)和責任。事故調(diào)查應(yīng)堅持"四不放過"原則，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。3.事故處理根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，對事故責任人進行嚴肅處理，包括警告、罰款、降職、撤職等。對事故負有責任的單位和個人，應(yīng)依法承擔相應(yīng)的賠償責任。落實事故整改措施，防止類似事故再次發(fā)生。4.事故統(tǒng)計與分析安全管理部門負責對安全事故進行統(tǒng)計和分析，定期發(fā)布事故統(tǒng)計報告。通過事故統(tǒng)計與分析，總結(jié)事故發(fā)生的規(guī)律和特點，提出改進安全管理工作的建議和措施。十、安全獎勵與處罰1.安全獎勵對在安全管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括