蛇啟新征程，筑夢新篇章2025年春季學(xué)期學(xué)校少先隊工作計劃工作目標(biāo)（一）思想領(lǐng)航，照亮前行之路（二）多元發(fā)展，成長全能少年（三）團(tuán)隊聚力，建設(shè)奮進(jìn)之隊（四）創(chuàng)新形式，開啟活力之旅工作思路（一）思想教育為魂（二）實踐活動為骨（三）團(tuán)隊建設(shè)為基（四）家校合作為翼工作措施（一）鍛造先鋒力量，打造卓越團(tuán)隊（二）筑牢中隊陣地，夯實工作基礎(chǔ)（三）豐富活動載體，助力全面發(fā)展以“‘蛇’我其誰”的擔(dān)當(dāng)精神，以“領(lǐng)巾飛揚”的青春活力。聚焦少先隊主責(zé)主業(yè)，積極開展豐富多彩的主題活動，努力為隊員們搭建展示自我、鍛煉自我、提升自我的平臺，讓少先隊真正成為隊員們健康成長的搖籃！一、指導(dǎo)思想深入貫徹落實全國少代會精神，緊密結(jié)合學(xué)校少先隊重點工作與德育處工作計劃。秉持“兒童為本、道德為先、隊建為基、體驗為徑、發(fā)展為重”的核心理念。以培養(yǎng)隊員道德習(xí)慣和提升人文素養(yǎng)為關(guān)鍵，借助各類精彩紛呈的活動，強(qiáng)化團(tuán)隊基礎(chǔ)組織建設(shè)，全方位提高少年兒童的綜合素質(zhì)，大力推進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，助力學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量邁向新臺階，奮力開創(chuàng)我校少先隊工作的嶄新局面。二、工作目標(biāo)（一）思想領(lǐng)航，照亮前行之路通過形式多樣、富有吸引力的活動，如主題鮮明的隊會、演講比賽等，在隊員們心中播下愛國的種子，讓他們深刻領(lǐng)悟個人與國家、集體的緊密聯(lián)系，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感，將愛國情感轉(zhuǎn)化為實際行動，時刻準(zhǔn)備為祖國的繁榮富強(qiáng)貢獻(xiàn)力量。（二）多元發(fā)展，成長全能少年從科學(xué)探索、藝術(shù)熏陶、體育鍛煉等多個維度出發(fā)，組織科技小發(fā)明、繪畫展覽、運動會等活動，為隊員們提供廣闊的展示平臺，激發(fā)他們的潛能，使他們在不同領(lǐng)域中挖掘自身興趣，提升綜合素養(yǎng)，成為全面發(fā)展的新時代好少年。（三）團(tuán)隊聚力，建設(shè)奮進(jìn)之隊完善少先隊組織架構(gòu)，優(yōu)化大隊委選拔與管理機(jī)制，明確各成員職責(zé)。鼓勵隊員們積極參與學(xué)校管理，通過自主策劃活動、組織團(tuán)隊協(xié)作項目等方式，鍛煉自主管理能力，營造積極向上、團(tuán)結(jié)友愛的團(tuán)隊氛圍，打造一支凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力足的少先隊隊伍。（四）創(chuàng)新形式，開啟活力之旅緊跟時代步伐，充分利用新媒體、新技術(shù)，創(chuàng)新活動形式。讓少先隊員在活動中體驗成長，讓隊員們在新穎有趣的活動中，感受到少先隊的魅力，在快樂體驗中不斷成長，在成長中實現(xiàn)夢想。四、工作思路（一）思想教育為魂通過主題隊會、國旗下講話等形式，加強(qiáng)少先隊員的思想政治教育，培養(yǎng)他們的愛國情懷和集體榮譽(yù)感。（二）實踐活動為骨組織豐富多彩的實踐活動，如科技創(chuàng)新、藝術(shù)創(chuàng)作、體育競賽等，提升少先隊員的綜合素質(zhì)。（三）團(tuán)隊建設(shè)為基加強(qiáng)少先隊組織建設(shè)，提高少先隊員的自主管理能力，培養(yǎng)他們的團(tuán)隊協(xié)作精神和領(lǐng)導(dǎo)力。（四）家校合作為翼加強(qiáng)與家長的溝通與合作，共同關(guān)注少先隊員的成長，為他們營造良好的成長環(huán)境。五、工作措施（一）鍛造先鋒力量，打造卓越團(tuán)隊1.大隊委精細(xì)化管理新學(xué)期伊始，對大隊委成員進(jìn)行詳細(xì)且精準(zhǔn)分工，明確各部門職責(zé)。每周召開大隊委例會，各部門匯報工作進(jìn)展，共同商討解決工作中遇到的問題。同時，推進(jìn)紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗工作，制定詳細(xì)的檢查標(biāo)準(zhǔn)和流程。每天對校園的環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)生紀(jì)律等進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果及時公布并反饋給各中隊，督促各中隊改進(jìn)。籌備召開第十次學(xué)校少代會，通過民主選舉的方式，成立新一屆大隊部。規(guī)范并優(yōu)化少工委、大中小隊組織的建設(shè)與管理，確保各項組織制度得以完善并得到有效執(zhí)行。2.強(qiáng)化培訓(xùn)提升能力開展少先隊小干部參與系統(tǒng)的培訓(xùn)，以加強(qiáng)其管理能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。邀請優(yōu)秀教師、輔導(dǎo)員進(jìn)行授課。培訓(xùn)內(nèi)容包括團(tuán)隊協(xié)作、溝通技巧、組織策劃能力等方面。通過案例分析、模擬演練等方式，讓大隊委成員在實踐中提升能力。（二）筑牢中隊陣地，夯實工作基礎(chǔ)1.輔導(dǎo)員專業(yè)成長加大對少先隊輔導(dǎo)員的培訓(xùn)力度，提升輔導(dǎo)員的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。定期召開輔導(dǎo)員工作會議，組織各中隊輔導(dǎo)員進(jìn)行理論學(xué)習(xí)和經(jīng)驗交流。學(xué)習(xí)內(nèi)容包括少先隊工作的新理念、新方法等。邀請優(yōu)秀輔導(dǎo)員分享工作經(jīng)驗，交流工作經(jīng)驗，探討工作方法，共同提高少先隊工作水平。同時，鼓勵輔導(dǎo)員參加各類培訓(xùn)和研討活動，不斷提升自身的業(yè)務(wù)技能和育人水平。每學(xué)期舉辦一次輔導(dǎo)員技能大賽，包括主題隊會設(shè)計、活動組織策劃、與隊員溝通技巧等項目，以賽促學(xué)，提高輔導(dǎo)員工作的針對性、系統(tǒng)性和實效性。2.榜樣引領(lǐng)品德塑造注重提高輔導(dǎo)員的自身修養(yǎng)，要求輔導(dǎo)員以身作則，以高尚的人格魅力感染學(xué)生。在日常工作中，輔導(dǎo)員要時刻注意自己的言行舉止，做到言行一致、誠實守信。定期開展“尋找身邊的榜樣”活動，引導(dǎo)輔導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)隊員中的閃光點，樹立身邊的榜樣。通過榜樣的力量，激勵隊員們養(yǎng)成文明禮貌、誠實守信、助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境、遵紀(jì)守法的好品質(zhì)。3.完善制度激發(fā)活力進(jìn)一步完善新學(xué)期少先隊工作的組織和活動制度，明確各中隊的工作職責(zé)和任務(wù)。強(qiáng)化常規(guī)工作的檢查、評比機(jī)制，制定詳細(xì)的評分標(biāo)準(zhǔn)，涵蓋出勤、紀(jì)律、衛(wèi)生、活動開展等多個方面。每周進(jìn)行一次常規(guī)檢查，每月進(jìn)行一次綜合評比，評選出“優(yōu)秀中隊”“文明中隊”，并在全校范圍內(nèi)進(jìn)行表彰和獎勵。通過評比活動，調(diào)動學(xué)生的積極性和自我管理意識，樹立良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。（三）豐富活動載體，助力全面發(fā)展1.養(yǎng)成教育常抓不懈各中隊組織學(xué)生深入學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，將“六好”行動建設(shè)融入到日常學(xué)習(xí)和生活中。通過主題班會、手抄報、演講比賽等形式，強(qiáng)化學(xué)生對行為規(guī)范的理解和記憶。設(shè)立“文明監(jiān)督崗”，由隊員們輪流擔(dān)任監(jiān)督員，對校園內(nèi)的不文明行為進(jìn)行監(jiān)督和糾正。開展“文明之星”評選活動，每周評選出一批在行為習(xí)慣方面表現(xiàn)優(yōu)秀的隊員，進(jìn)行表彰和宣傳，以榜樣的力量帶動全體隊員養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。2.安全教育保駕護(hù)航將安全教育納入學(xué)校課程體系，每周安排一節(jié)安全教育課，認(rèn)真開展交通安全、消防安全、食品安全、防溺水安全等教育活動。通過觀看安全教育視頻、舉辦安全知識講座、開展應(yīng)急演練等形式，向?qū)W生傳授自護(hù)知識和技能，提高他們的安全防范意識和自我保護(hù)能力。各班級積極開展“平安班級”創(chuàng)建活動，營造安全和諧的班級氛圍，杜絕重大事故的發(fā)生。3.社會實踐增長見識充分利用植樹節(jié)、勞動節(jié)、兒童節(jié)等重要節(jié)日，以及社會中涌現(xiàn)出的英雄事跡，精心組織各種專題活動。在植樹節(jié)，組織隊員們開展植樹造林活動，讓他們了解植樹的意義，增強(qiáng)環(huán)保意識；在勞動節(jié)，開展“勞動最光榮”主題實踐活動，組織隊員們參與校園勞動、家務(wù)勞動或社區(qū)志愿服務(wù)，體驗勞動的艱辛與快樂，培養(yǎng)他們的勞動意識和責(zé)任感；在兒童節(jié)，舉辦豐富多彩的慶祝活動，如文藝匯演、趣味運動會等，讓隊員們在歡樂中度過自己的節(jié)日。同時，定期組織隊員們參加力所能及的社會實踐和社區(qū)公益活動，如慰問孤寡老人、環(huán)保宣傳、垃圾分類志愿服務(wù)等，讓他們在活動中接觸社會、了解社會，有所體驗、有所感悟、有所收獲。4.陣地建設(shè)營造氛圍充分發(fā)揮少先隊活動陣地的作用，以大隊部為核心，打造多個功能各異的活動場所，如圖書角、科技活動室、藝術(shù)創(chuàng)作室等。利用校園廣播、宣傳欄、黑板報等宣傳陣地，及時宣傳學(xué)校的重大活動、隊員們的優(yōu)秀事跡以及各類知識資訊。鼓勵各中隊積極開展班級文化建設(shè)，引導(dǎo)學(xué)生做好班級的凈化、綠化、美化工作，打造各具特色的班級文化。通過這些活動，營造良好的校園文化氛圍，扎實推進(jìn)“六好”行動建設(shè)工作，持續(xù)助力平安校園、文明校園、書香校園建設(shè)。六、工作保障（一）強(qiáng)化組織保障成立以校長為組長，德育副校長為副組長，大隊輔導(dǎo)員、中隊輔導(dǎo)員為成員的少先隊工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確各成員的職責(zé)分工，定期召開會議，研究部署少先隊工作。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)學(xué)校少先隊工作的開展，確保各項工作順利推進(jìn)。（二）加強(qiáng)師資保障加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)，通過培訓(xùn)、教研、交流等方式，提高輔導(dǎo)員的業(yè)務(wù)水平和工作能力。定期組織輔導(dǎo)員參加專業(yè)培訓(xùn)，邀請專家進(jìn)行講座和指導(dǎo)；開展輔導(dǎo)員教研活動，組織輔導(dǎo)員共同探討少先隊工作中的熱點、難點問題；搭建輔導(dǎo)員交流平臺，促進(jìn)輔導(dǎo)員之間的經(jīng)驗分享和互相學(xué)習(xí)。（三）落實經(jīng)費保障學(xué)校設(shè)立少先隊工作專項經(jīng)費，用于開展少先隊活動、購置活動器材、表彰優(yōu)秀隊員等方面。確保經(jīng)費充足，專款專用，為少先隊工作的順利開展提供有力的物質(zhì)保障。（四）建立監(jiān)督機(jī)制建立健全少先隊工作監(jiān)督機(jī)制，對少先隊工作的開展情況進(jìn)行檢查和評估。通過問卷調(diào)查、