道路施工人員勞務合同道路施工人員勞務合同（通用3篇）道路施工人員勞務合同篇1甲方：乙方：簽訂日期：根據《》、《》和有關法律、法規，甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同雙方當事人基本情況第一條甲方（用人單位）名稱：法定代表人（委托代理人）或主要負責人：注冊地址：在京通訊地址：聯系電話：第二條乙方（勞動者）姓名：居民身份證號碼：7、進入廠區、車間嚴禁偷盜公物及卷煙。8、施工后清理作業現場，確保安全后再離開。9、乙方在施工過程中，必須文明施工，規范施工，按程序施工。如發生安全事故，造成甲方、乙方或者任何第三方的人身傷亡事故或財產損失，由乙方負全責。三、施工過程中如有以下作業，應按規定辦理相關審批手續：1、登高作業：1）明確作業負責人、監護人，由甲方項目負責人填寫《高處作業審批表》，到安保部辦理審批手續后實施。2）高處作業前后，對登高用具進行檢查，確保符合安全要求;固定及移動的操作平臺要裝設符合相關標準的防護欄。3）高處作業人員必須按要求穿戴安全帽、安全帶或安全繩等個人防護用品。4）高處作業使用的安全帶，各種部件不得任意拆除，有損壞的不得使用。安全帶拴掛要在垂直的上方無尖銳、鋒利棱角的構件上，不能低掛高用，不得用繩子代替。5）高處作業所用的工具、零件、材料等必須裝入工具袋，高處作業時禁止拋扔工具、物料等物品。2、動火作業：1）明確作業負責人、監護人、動火人，由甲方項目負責人填寫相關手續，到安保部辦理審批手續后實施。2）特種作業人員應隨身攜帶特種作業人員操作證，并在安保部備案。3）作業前檢查作業工具、清理現場可燃物，配置滅火器材，落實各項防護措施。4）動火過程中，監護人不得離開現場，做好有效防范措施。5）動火作業后清理現場，確保安全后方準離開。3、臨時用電：1）按規定辦理臨時用電審批手續，廠有關部門審批后實施，作業現場必須有監護人監護。2）臨時用電使用期限不得超過15天，使用期滿需要繼續使用者，必須在期滿前一天續辦申請審批手續，臨時線使用最多不超過一個月;作業人員離開現場時必須切斷電源。3）若不是在電器柜內接臨時線，接電源端必須安裝插頭或空氣開關。4）由被服務車間倍B門）電工負責安裝臨時用電線路并對需接的臨時線進行安全檢查。5）臨時用電線路必須采用絕緣良好的導線，其截面應能滿足用電負荷和機械強度的要求，導線安裝必須規范、合理、安全。6）臨時線路使用結束后，施工方負責人應及時通知電工撤除，并檢查現場有無遺留物，確保安全。四、遵守其他安全管理規定。五、此協議一式兩份，甲方、乙方各一份，雙方簽字后生效。外來施工人員簽名：部門項目現場安全負責人簽字：道路施工人員勞務合同篇3一、義務范圍：L如實申報施工人員名單，每人交黑白或彩色免冠一寸相片二張。身份證、暫住證、技術上崗證等復印件各一張，填寫《裝修施工人員登記表》，辦理《臨時出入證》。2、為保障施工安全，制止違章行為，還需交納施工出入證押金元。待工程結束后施工人員若沒有發生違章事項，管理處回收《臨時出入證》并退還施工出入證押金。3、施工隊必須加強內部管理，聘用證件齊全的專業人員施工作業。4、嚴格遵守本物業管理各種規章制度，嚴禁在小區內無故逗留。5、施工人員要文明施工，不準騷擾其他住戶，不得影響他人生活，施工時間為8:302:30,14:30-21:00o6、在施工過程中，樓梯、通道、天臺、道路及其他公共地方不得作為加工、堆放材料和垃圾的地方，不得損壞公用設備設施，保持公用地面、墻面完好和整潔。7、施工人員在裝修單位內過夜的人數不得超過2人,留守三天以上者，須到派出所辦理相關手續。8、施工人員必須加強消防管理，施工過程中應配備足夠的滅火器材，安全用電，安全操作，做好防火措施。發現災情、隱患要及時處理并報告管理處。9、施工人員要遵紀守法，嚴禁在裝修單位內爭吵、打架斗毆或從事、吸毒、販毒、色情等違法犯罪活動，一經發現，將嚴肅處理，直至交送公安機關。二、違規責任：1、在施工過程中如有違反上述規定之行為的，管理處有權責令停工，扣留或沒收工具，視情節輕重給予扣罰部份或全部施工出入證押金。2、施工過程中損壞公共設施、設備的，或給他人財產、物品造成損害的，必須照價賠償。三、其他：本責任書一式二份，管理處和施工隊各執一份，具有同等法律效力。經雙方簽字后生效。業主簽章：裝修施工單位：監督單位：物業管理有限公司施工單位責任人：負責人：聯系電話：聯系電話：一年一月一日一年一月一日

上崗證證件號碼:現居住地址:聯系電話:二、勞動合同期限第三條本合同采取下列第種期限形式:（一）以完成一定工作任務為期限。自年一月日起至工作任務完成即行終止。（二）固定期限，自年一月—日起至年月一日止。其中，試用期自年一月一日起至年月一日止。（三）無固定期限，自日起。（三）無固定期限，自日起。其中，試用期自年一月一日起至年月一日止。三、工作內容和工作地點第四條甲方招用乙方擔任崗位（工種）工作。乙方的職業資格等級證或上崗證號碼為。工作地點為。第五條甲方根據國家、北京市和行業勞動定額標準和質量驗收標準，安排乙方的工作任務。乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作任務，達到約定標準。四、工作時間和休息休假第六條甲方安排乙方實行下列第種工作工時制度。（一）標準工時制度。（二）綜合計算工時制度。（三）不定時工時制度。實行綜合計算工時制度和不定時工作工時制度的，應經注冊地人力社保行政部門批準。第七條甲方對乙方的工作時間安排必須執行國家規定的工時制度并依法保證乙方的休息權利。五、勞動報酬第八條乙方工資標準為：（一）實行按日計算工資的；1、工資標準為元/日;2、工資計算方式為元/日x出勤工日；3、出勤工日按照甲乙雙方簽字確認的出勤記錄計算;4、雙方應于每月日前，按照上述標準，核算乙方上月工資數額并由雙方簽字確認。（二）實行計件工資的：1、工作量計算標準為；2、工作量單價為；3、工資計算標準為工作量單價x乙方完成的工作量;4、乙方應當按照甲方書面告知的標準完成工作;甲方的工作標準見本合同第二十條。5、雙方應于每月日前，按照上述標準，核算乙方上月工資數額并由雙方簽字確認。（三）乙方試用期月工資元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不得低于北京市最低工資標準。（四）甲方每月號以法定貨幣或采取銀行轉賬方式支付乙方工資。甲方每月支付乙方的工資不得低于本市規定的最低工資標準。六、社會保險和福利待遇第九條甲乙雙方應按照國家、北京市和企業注冊地有關社會保險的法律、法規和政策規定參加社會保險，并按時足額繳納各項社會保險費。其中，乙方負擔的部分由甲方代扣代繳。第十條乙方患病或非因工負傷、患職業病或因工負傷的待遇按國家、北京市和統籌地有關規定執行。第十一條甲方應為從事危險作業的職工辦理意外傷害保險，投保標準為，并支付保險費。第十二條甲方為乙方提供以下福利待遇：。七、職業培訓第十三條甲方負責對乙方進行職業技能、勞動安全生產以及普法維權教育培訓I。第十四條甲方應實行"先培訓后上崗”的就業準入政策，上崗前應對乙方進行以下方面的業務培訓:（一）國家有關建筑行業的法律法規和政策文件。（二）建筑行業《國家職業標準》所要求的理論知識和實操方法。（三）建筑行業相關規章、規程標準。（四）事故防范和應急救援處理力法及安全知識的培訓教育。（五）勞動者權利義務以及勞動爭議處理的程序與合法渠道。八、勞動保護、勞動條件和職業危害防護第十五條甲方應堅持安全第一、預防為主的方針，建立健全安全生產的責任制度和群防群治制度。第十六條甲方應依法加強對建筑安全生產的管理，執行安全生產責任制度，采取有效措施，防止傷亡和其他安全生產事故的發生。第十七條甲方和乙方在施工過程中，應當遵守有關安全生產的法律、法規和建筑行業安全規章、規程，不得違章指揮或者違章作業。乙方有權對影響人身健康的作業程序和作業條件提出改進意見，有權獲得安全生產所需的防護用品。乙方對危及生命安全和人身健康的行為有權拒絕，并提出檢舉和控告。九、勞動合同的變更、解除、終止和經濟補償第十八條經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同約定的內容，并以書面形式確定。第十九條甲乙雙方解除、終止本合同，應當按照《》規定執行。十、當事人約定的其他內容第二十條甲乙雙方依法約定的其他事項：采取酒量工資方式的，工作標準為：十一、勞動爭議處理及其他第二十一條甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，當事人可以到項目所在地的勞動爭議調解委員會、依法設立的基層人民調解組織或者在鄉鎮、街道設立的具有勞動爭議調解職能的組織申請調解;調解不成的或者當事人不愿意調解的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。第二十二條勞動合同履行地與甲方注冊地不一致的，有關乙方的最低工資標準、勞動保護、勞動條件、職業危害防護等事項守安照勞動合同履行地的有關規定執行;甲方注冊地的有關標準高于勞動合同履行地的有關標準，且甲方與乙方約定按照甲方注冊地的有關規定執行的，按照約定執行。第二十三條本合同未盡事宜或與現行及今后國家、北京市有關規定相悖的，按有關規定執行。甲方（公章）:乙方（公章）:法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）：年一月—日年—月一日道路施工人員勞務合同篇2甲方：乙方：服務周期年月日至年月日區域人數進入原因一、乙方單位人員進入甲方廠區、車間施工前，必須簽訂此協議書，并對施工人員進行進行安全教育后，方可開始施工。二、乙方人員進入甲方廠區內應嚴格遵守甲方廠規廠紀：1、嚴格遵守我廠各項安全管理規章制度