醫學工作計劃模板3篇醫學類工作計劃為提高基層各級放射從業人員業務力量，增加醫學會和醫師協會的影響力，活潑寧夏地區放射專業的學術氣氛，促進放射從業人員的溝通，請各級醫院放射科積極參加本學會的各項學術活動。現將經放射學分會委員爭論確定的2022年度寧夏醫學會放射學分會學術活動規劃發給大家，請大家積極協作完成。

一、20___年寧夏醫學會放射學分會年會：

2022年寧夏醫學會放射學分會年會擬定于2022年7月在銀川進行，年會的主題初步定為“頭頸部疾病的影像診斷”，以專題講座形式完成。

二、積極參與全國性的放射學會議：

請各位主任積極組織人員參與全國性的放射學會議，尤其是全國放射學年會和全國磁共振年會等高層次的會議。

三、寧夏放射學分會的學術活動：

2022年度寧夏放射學分會規劃進行6次學術活動，每兩個月進展一次學術活動，初步定于單月的最終一個星期五的下午。本年度由寧夏醫科大學總醫院(2022年1月)、寧夏醫科大學心腦病醫院(2022年3月)、寧夏自治區醫院(2022年5月)、銀川市第一人民醫院(2022年7月)、寧夏武警醫院(2022年9月)、寧夏第五陸軍醫院(2022年11月)，共6家醫院擔當完成，詳細學術活動內容由各醫院自己組織，學術活動內容推舉多家醫院聯合舉辦，以疑難病例解讀為主，輔以學術講座。

感謝大家!!

醫學工作規劃模板2

2022年重癥醫學學科護理工作緊跟醫院進展步伐，根據護理部工作要求，仍堅持“病人第一”“質量第一”“安全第一”的效勞理念，在深化護理效勞提高護士技術操作水平，持續質量改良，保證護理安全等方面，加大治理力度著重做好如下工作：

一、落實護理質量檢查，使科室護理工作得到提高。

依據護理部下達工作任務及護士長手冊中的周工作安排，月工作重點，對護理工作進展督導、檢查，并結合質控護士的檢查結果，將小問題在護士軼事本上準時反應，假如反復消失的問題則在每月的科室質量反應會上進展分析、爭論，，共同商討改良方法，并在信息本上記錄，不斷提高科內護理質量。盡量使得根底護理合格率達≥90%、等級護理合格率達≥90%、急救物品完好率達100%、護理文件書寫合格率≥90%。、醫療器械消毒滅菌合格率100%、年褥瘡發生次數為0(難以避開性褥瘡除外)。

二、強化護理安全意識，加強全員安全教育。

1、嚴格執行查對制度，在工作中詳細落實到醫囑查對;注射、服藥、處置查對;輸血查對;飲食查對等幾方面。尋常工作中勤檢查，醫囑班班查對，護士長每周總查對二次并登記、簽名，消失問題準時整改。

2、對有引流管、氣管插管的糊涂病人、躁動患者均予以愛護性約束，防止患者意外拔管。

3、內服、外用藥品分開放置，瓶簽清楚。氯化鉀及10%的綠化鈉有醒目標志。

4、各種搶救器材保持清潔、性能良好;急救藥品符合規定，用后準時補充;無菌物品標識清楚，保存符合要求，確保在有效期內。

5、對于所發生的護理過失及不良大事，按情節輕重對當事人賜予批判、罰款，科室準時組織爭論，提出處理意見、必要的防范整改措施，并上報護理部。每月質控會分析點評當月全院及科內的護理安全隱患，提出防范措施。

6、連續加強護理文件書寫的培訓、檢查工作，進一步完善護理記錄單的內容，確愛護士準時、精確、客觀、真實、完整地完成護理記錄，保證醫療護理安全。

三、根據醫院ICU感染掌握標準，做好科內感染治理工作，嚴格執行各項消毒隔離制度，醫療廢物按院感要求分類放置，一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達100%，防止各種醫療廢物外流。，加強清潔工的治理，保持ICU病室潔凈、無灰塵。

四、加強連續教育學習，利用各種時機和方式，不斷提高護理人員業務技能。

1、每月定期組織科內護士授課，實行輪番主講，進展ICU規章制度、護理常規、操作規程的學習，在學習中使講課者在授課過程中加深了印象，又使聽課者得到了提高。

2、要求并催促每位護士參與院內護理部組織的講課、遠程教育、抄

寫自學筆記等，有規劃的完成連續教育學分。

3、鼓舞科內護士參與各種形式的成人考試教育，爭取科內全體護士均到達專科以上學歷，使護理人員的綜合素養得到進一步提高。

4、每周五利用晨會提問，學習本專業根底學問，強化職責制度等。加強護士根本技能操作培訓，按護士標準化培訓要求仔細進展考核、培訓，制定切實可行和有效的三基理論、專科學問學習規劃，將三基和專科理論按內容分篇，每月每篇人人考核過關。

5、增加科室護士科研意識，爭取在2022年完成護理論文1-2篇。

6、科室除了有一名護理人員沒有參與ICU專科培訓進修外，其余均已經外出進修學習，所以明年暫無派護理人員外出進修規劃。

五、ICU護理崗位風險性較大，技術學問含量高，且ICU病房無陪護，病人的全部護理工作都落在護理人員身上，為了確愛護理安全，安排了雙夜班，但由于現在護理人員的缺乏，每個倒班護士要連續倒兩個12小時的夜班，因此科室申請明年增加護理人員3名。ICU護理工作繁雜、緊急、瑣碎，只有配備相對較足夠的護理人員，才能保證護理工作有條不紊的進展，杜絕各種護理過失。

醫學工作規劃模板3

一，積極參加黨委就醫院加強醫患溝通，提高效勞水平所開展的活動;

二，協作黨委開展醫院文化建立，積極開展形式多樣的文體活動;

三，連續加強和完善教代會制度建立，把落實教代會四項職權作為工作重點，不斷提高教代會代表的素養和水平，做好代表的增補，更換和培訓工作;

四，進一步做好工會工作，迎接醫學部工會開展的建家升級活動;

五，增加激活基層，重心下移的力度，重點做好工會組長的調整，培訓，使用及工會小組的自身建立.

詳細活動安排

1~2月：

召開教代會，聯歡會，送暖和慰問，福利品發放，禽流感學問和門診樓局部科室春節期間搬家狀況拍攝宣傳等工作(已做).

3月：

1.組織職工長跑競賽

2.三八節女職工代表座談會

3.三八節福利品發放

4.選舉醫學部雙代會代表

5.迎接醫學部第43屆運動會組織職工學習太極扇

4月：

1.辦理女職工保險工作

2.組織職工春游登山活動

3.組織參與醫學部第43屆運動會

4.工會小組長的調整，培訓，使用工作

5.五一節福利品發放

5月：

1.辦理職工意外損害保險工作

2.支持足球隊參與醫學部教職工足球競賽

3.組織參與醫學部運動會人員和今年獻血的人員一日游

4.六一慰問職工子女

6月：

1.組織代表出席醫學部雙代會

2.組織勞模參觀療養

7，8月：

1.參與醫學部院務公開工作研討會

2.征集女職工手工藝品

3.組織職工一日游活動

4.暑期福利品發放

9月：

1.組織職工參與醫學部女教職工手工藝術品展

2.參與醫學部福利工作研討會

3.參加教師節慶祝大會表彰30年教齡的教職工

4.外聘人員狀況匯總

5.國慶節福利品發放

10月：