1、XXXX考勤管理方法為進一步規范考勤管理，肅穆請銷假制度，公司確定實行電子考勤，特制定此方法，望各單位遵照執行。一、適用范圍本規定適用于本公司全部員工。二、工作職責1、人力資源部負責全公司考勤管理工作。各單位負責人為本單位員工考勤管理第一責任人，后勤員兼任本單位考勤員。2、人力資源部負責公司全體員工的日常考勤檢查、請假、休（調）假審核、月終考勤核對、出勤抽查和公司員工月度考勤報表的匯總編制、負責協調廠家做好考勤機硬件和軟件的維護工作。3、各單位考勤員負責本單位日常考勤管理，請假、休假報批和考勤表報送，負責本單位員工出勤狀況的檢查，負責本單位考勤機硬件設備的維護工作。考勤系統出現故障時負責剛好報

2、告人力資源部。4、安裝在各單位內的考勤機，由所在單位負責考勤設備的平安，安裝在大門和南北辦公樓前的由保衛部負責。二、打卡時間（一）長白班人員打卡時間1、機關部室、二期項目部及各廠辦公室人員早上上班打卡時間為6:30-8:15；下午上班打卡時間為13:00-13:50；下午下班打卡時間為17:20-20:30。2、其它長白班人員早上上班打卡時間為6:30-8:15，下午下班打卡時間為17:20-20:30。（二）運行班人員打卡時間1、四班三運轉人員打卡時間白班打卡時間：上班打卡時間為6:30-8:00,下班打卡時間為17:00-20:30；中班打卡時間：上班打卡時間為15:30-17:00，下班

3、打卡時間為1:00-2:00；夜班打卡時間：上班打卡時間為23:30-1:00,下班打卡時間為8:00-9:00；白班連中班打卡時間：上班打卡時間為6:30-8:00，下班打卡時間為1:00-2:00； 中班連夜班打卡時間：上班打卡時間為15:30-17:00,下班打卡時間為8:00-9:00。（三）各部廠值班人員打卡時間各廠打卡時間：白天正常打卡；晚上打卡時間為20:31-22:00，次日打卡時間為8:00-9:00；部室打卡時間：白天正常打卡；晚上打卡時間為20:31-22:00，次日打卡時間為11:20-13:00。 三、打卡要求1、員工打卡時，應除去頭部、面部遮掩物，面對考勤機。如因人

4、為緣由造成面部圖像無法識別的，經人力資源部、監察部門共同確認后，視為曠工。2、員工請假、出差時應將領導簽批后的假條報送本單位和人力資源部備案，由本單位考勤員當天將假條信息錄入考勤系統，人力資源部進行審核、確認。3、因工作緣由無法正常打卡時，要在一個工作日內填寫未打卡補簽申請表并由本單位負責人簽字后交本單位考勤員處備案并錄入考勤系統，每月1日、10日、20日由本單位考勤員填報未打卡補簽申請匯總表經本單位負責人、分管公司領導簽字后報送人力資源部備案，否則按曠工處理。各單位負責人的未打卡補簽申請表應由分管公司領導簽字確認。4、實際出勤但遺忘打卡時，由本人當天持本單位負責人簽字的未打卡補簽申請表到人力

5、資源部備案，參照遲到標準罰款20元，否則視為曠工。5、員工因內部調換班組而變更上下班時間的，應在調換前持由單位負責人簽批的員工調換班組申請表到人力資源部備案，由人力資源部在考勤系統中作相應調整，未按要求到人力資源部備案而造成考勤錯誤的人員按曠工處理。四、其它規定1、員工遲到、早退時間在1小時以內的，罰款20元錢，超過一小時的罰款50元錢。員工當日無有效打卡記錄且未履行請銷假手續的，一律按曠工處理。遲到、早退除罰款外賜予口頭警告，情節嚴峻者根據獎懲暫行規定進行處理。2、任何人不得代他人或由他人代打卡，打卡記錄照片非本人的，經監察部門與人力資源部共同認定后，賜予雙方各500元罰款并通報指責。3、員工應妥當保管考勤卡，丟失或損壞要剛好到人力資源部辦理掛失、補卡手續，每卡需交工本費20元。 4、國家法定節假日當日出勤僅以電子考勤為準。5、員工銷假以實際打卡時間為準，不再到人力資源部銷假。6、相應罰款由人力資源部在當月工資中兌現。五、本方法自二一一年六月三十一日起執行。附件：1、未打卡補簽申請表；2、員工調換班組申請表；3、未打卡補簽申請匯總表；二一一年六月三十一日附件1：未打卡補簽申請表 填表時間： 年 月 日單 位姓 名補簽時間及未打卡緣由單位領導簽字備 注附件2：員工調換班組申請表 填表時間： 年 月 日單 位姓 名原