1、    關于勞動力流動與區域經濟增長的空間聯動探討    張林園【摘要】勞動力流動是當前社會中一種常見的現象，也是社會經濟在發生過程中，出現結構轉變時的必然產物。我國在近年來也出現了明顯的勞動力流動現象，且據相關調查表明，這一現象存在較強的區域性特征，并在一定程度上對我國經濟產生了一定的影響。本文就中國勞動力流動與區域經濟增長的空間聯動進行了研究分析。【關鍵詞】勞動力流動；區域經濟；空間聯動改革開放以來，我國出現了大規模的勞動力流動現象，并使我國經濟水平得到了顯著的提升。然而這一現象的區域性特征，也使我國區域間經濟水平產生了較大差距，且在不斷的發展過程中

2、，這一情況還在日益惡化。對此，我國相關人員也應對勞動力資源及其流動性進行更加深入的研究，良好掌控其與區域經濟增長的空間聯動作用，促進我國人力資源的優化配置。一、勞動力流動情況據相關統計數據顯示，從1978年到2013年，我國勞動力流動規模已經增長了約12倍，從原本的1912萬人已經升至24500萬人。流動勞動力數量已經占據我國人口總和數量的18.01%。由此可見，我國流動勞動力數量較大，且其規模還在持續增長。同時，我國勞動力流動情況總體呈現三方面特征。第一，我國流動勞動力，主要以青年人口和中年人口為主。第二，大多數流動勞動力的受教育程度都在小學、初中、高中，高中以上學歷的人數，在流動勞動力中占

3、比較少。第三，流動勞動力以男性為主，且男性流向區域多為中部地區，女性則偏向東部地區。從各區域勞動力流動情況來看，中部地區和西部地區勞動力流動規模自1995年后不斷擴大，東部地區勞動力流動規模卻在逐漸縮小。而中部地區和西部地區勞動力向東部地區的流動，也給東部地區經濟水平的提升，帶來了積極的影響。二、勞動力流動與區域經濟增長的空間聯動分析（一）勞動力的流動受區域經濟增長所影響首先，一個區域本身經濟增長較快，便會因其與其他區域較大的收入差距和便利的交通等優勢因素，吸引大量的勞動力進入這一區域。例如上海市，其經濟發展水平影響回歸值為1.89，而公路覆蓋率影響回歸值為-0.43，收入差距影響回歸值為3.

4、29。由此可見，上海市本身經濟發展水平較高，居民收入也相對較高，收入差距較大，而這種收入差距，正是吸引勞動力的主要因素。其次，一些區域也會為了吸引更多的勞動力，而有意識的促進區域經濟水平的增長。例如在我國勞動力流動過程中，東部地區也曾經為了獲得充足的人力資源，而運用優先發展戰略，為勞動力創造了良好的工作、生活條件，大大增加了勞動力個人及家庭的收入，從而促進更多的勞動力向東部區域流動。（二）勞動力流動對區域經濟增長起促進作用勞動力流動與區域經濟增長的空間聯動，可以通過函數公式予以分析。其中，y為生產總值，l為從業人員，和分別為勞動力彈性和資本彈性。以相關專家學者針對上海市所作出的空間聯動分析為例

5、，可知基于勞動力經濟貢獻率公式，能夠獲得上海市從2010年2015年的外來勞動力經濟增長貢獻率。其中，2010年外來勞動力經濟增長貢獻率為0.25，2011年貢獻率則提升到了0.29，2012年依舊有所提升，為0.61，2013年經濟增長貢獻率為1.01，2015年的經濟增長貢獻率，更是達到了1.27.由此可見，外來勞動力在區域經濟發展過程中，作出了重大的貢獻，勞動力流動促進了區域經濟的進一步增長。三、空間聯動有效掌控對策（一）推進城鄉一體化發展要想實現對勞動力流動情況的有效控制，我國政府還應盡快推進城鄉一體化發展。盡可能的為勞動人口提供更加完善的社會保障和公平的發展機會，從而，實現勞動力資源

6、的合理配置。在這一過程中，政府應積極發揮其引導作用，注重宏觀管理，構建統籌區域發展機制，我國勞動力流動方向主要朝向經濟發展水平相對較高的城市，因而，我國政府還應進一步促進“城鄉集聚效應”的發揮，從而為區域提供充足的人力資源支持，以滿足其發展需求。同時，還應注意產業布局的科學性，盡可能通過有效政策，縮小城鄉差距，推進城鄉一體化，從而實現區域經濟的快速增長，如采取財政轉移支付制度等。（二）健全勞動力流動調控相關制度對勞動力流動現象的控制，也需要有一定的制度予以支持，因而，我國還應積極構建勞動力流動調控相關制度，確保相關控制措施的有效執行。首先，我國應對二元戶籍制度進行優化，消除農村戶口與非農村戶口

7、的差異性，使勞動力的流動，更加符合實際的市場情況。同時，這一制度的優化，也能夠充分體現“以人為本”原則，有助于我國社會的和諧發展。同時，應適當擴大戶口遷移范圍，拓展流動勞動力的流動空間，確保其能夠在流動過程中，保障其生活收入穩定。其次，應對社會保障制度進行完善。在對勞動力流動情況進行控制的過程中，也需要為勞動力提供完善的社會保障，從而充分滿足當前社會需求。例如完善養老保障、失業保障等。同時，應構建系統化的流動勞動力管理系統，實現對流動勞動力的統一管理，從而隨時了解我國勞動力流動情況，實現資源的合理配置。在提升勞動力資源效率的同時，推進我國區域經濟快速發展。四、結論當前我國勞動力流動速度較快，流動規模相對較大。且據相關研究表明，勞動力流動與區域經濟增長之間存在一定的空間聯動效應，為通過勞動力的流動，實現我國區域經濟的快速增長，還應盡快推進城鄉一體化發展，并為勞動力流動控制提供完善、有效的制度支持。從而實現勞動力的優化配置，提高勞動生產率，充分滿足區域經濟發展需求。參考文獻：1樊士德，姜德波.勞動力流動與地區經濟增長差距研究j.中國人口科學，2011，2（2）：27-382孫曉芳.