鎮敬老院先進事跡匯報材料敬老院創建于 xx 年，座落于高塘湖岸邊，距 206 國道僅 200米左右，空氣清新，環境幽雅，交通便捷，全院占地面積 13 畝，建筑面積 1540 平方米；擁有床位 50 張，餐廳、食堂、醫療室、康復室、健身房、活動室等配套設施。現有五保老人 37 人，管理人員 7人。多年來，敬老院堅持以人為本，服務老人，強化管理，逐步發展，不斷改善院民生活條件，提高五保老人的生活質量，敬老院建設全面發展，得到了社會的充分肯定，先后被省政府、省民政廳授予“省一級敬老院”、“全省民政系統先進集體”的稱號。一、領導重視，加強管理敬老院建成以來，鎮黨政班子換了一屆又一屆，但每屆班子都十分重視敬老院建設，把敬老院建設作為黨委、政府一項十分重要的工作來抓。經常來院看望老人，噓寒問暖，每逢傳統節日都來院和老人共度佳節。同時成立了以分管副鎮長為組長、鎮民政辦主任和敬老院院長為副組長的敬老院領導小組，加強對敬老院的領導和管理 。堅持院帳鎮管，實行每半個月報帳一次，日常生活采購有老人參與的工作制度，確保老人的知情權，保障了老人民主參與管理敬老院事物的權利。在去年鎮財政十分緊張的情況下，安排近 6 萬元資金用于線路改造、電器更換及房屋維修，保證了敬老院的用電和房屋安全。幫助并解決了建設和生活中遇到的許多實際困難 。二、民主管理，完善各項制度近年來，我院制定了院務管理方面的各項制度，成立了院務管理委員會，制定了從院長到每個工作人員的崗位責任制度、會議學習制度、財務管理制度、老人管理須知等，并上墻公示，以督促執行，做到了分工明確，責任到人，保證了各項工作有序開展，在強調制度化建設的同時，我們更注重自身的政治思想建設，經常利用工作例會和學習日，教育大家樹立良好的工(本文來自文秘之音，更多精品免費文章請登陸網絡.com 查看)作作風，同時，在院內設立了意見箱，以便老人對院容院貌、服務質量、膳食結構等各個方面提出意見或想法。對于老人提出意見或想法，我們都能夠認真對待，給老人們一個滿意的答復。并且在每年的年底都會民主評議出一定比例的五好院民和模范工作人員，給予獎勵，調動老人和工作人員的積極性，樹立“辦文明敬老院，創和諧社會”的意識三、積極改善生活條件，提高服務質量在院里，我們都是安排兩人居住一間房，配有電視、吊扇、衣鞋柜等，每年夏、冬兩季每人更換衣服兩套，鞋襪兩雙，棉衣一套，四年更換棉被一床，按時足額發放每人每月 20 元的老人零用錢，同時經常征求老人意見調整一周菜譜，并且每一年都邀請鎮黨政領導參加，給老人過一次集體生日。在院長的帶領下，利用院里現有的條件種植時令蔬菜、飼養黃牛，以“以副養院”為宗旨，創收、節支，不斷提高老人們的生活待遇 先進敬老院匯報材料及資料(精選優秀范文)匯報材料。在環境衛生方面，我們實行分片包干、責任到人，每天一打掃，每周為老人洗衣服至少兩次，注重服務態度，不厭其煩，悉心照顧每一位老人。在醫療防治上，我們為每一位老人都建立了健康檔案，做到小病不出院，大病進醫院，并且費用全包。另外我們訂閱了幾種健康有益的書報、雜志供老人們閱讀學習，也經常組織一些有益健康的活動，邀請社區老年協會來院表演節目，豐富他們的晚年精神文化生活，讓老人們“老有所樂”。四、認真 ）做好分散五保供養戶的走訪工作我們在做好集中供養的基礎上，克服諸多困難，也將院外的分散五保供養戶納入到我院的規范化管理中來，加大對分散供養五保對象的管理力度，建立了以敬老院為主體、各