就業培訓協議書范本?甲方（培訓機構）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（學員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方有參加就業培訓以提升就業能力的需求，甲方具備提供相關培訓服務的專業能力和資質，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方參加甲方組織的就業培訓事宜達成如下協議：一、培訓服務內容及目標1.培訓課程甲方為乙方提供[具體培訓課程名稱]的就業培訓服務，培訓課程涵蓋但不限于[詳細列舉課程包含的主要內容，如專業知識講解、實踐操作指導、職業素養培養等方面]。2.培訓目標通過系統的培訓，使乙方掌握[行業名稱]相關的專業技能和知識，提升乙方在就業市場的競爭力，幫助乙方能夠順利進入[目標就業領域或崗位]就業。甲方承諾在培訓結束后，乙方能夠達到[具體技能水平要求或就業推薦標準，例如熟練掌握某項軟件操作、具備某種職業資格證書等]。二、培訓時間及地點1.培訓時間培訓自[起始日期]開始，至[結束日期]結束，共計[培訓時長，以天數或小時數表示]。具體培訓日程安排由甲方根據培訓計劃制定并提前通知乙方，乙方應按照甲方安排準時參加培訓。2.培訓地點培訓地點為[詳細地址，可具體到培訓教室所在樓層及房間號]。如因特殊情況需要變更培訓地點，甲方應提前[通知時長，例如提前三天]通知乙方。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權按照本協議約定收取培訓費用。對乙方的學習情況進行監督、考核，根據考核結果決定是否向乙方頒發結業證書或推薦就業。根據培訓實際情況及法律法規規定，對培訓內容、方式、時間等進行合理調整，但應提前通知乙方。2.義務按照本協議約定的培訓內容、時間、地點等為乙方提供優質、專業的培訓服務。配備具備相應資質和經驗的培訓師資團隊，確保培訓質量。為乙方提供培訓所需的教材、資料、設備等必要的學習條件。在培訓結束后，為乙方提供就業推薦服務，推薦符合乙方條件的就業崗位，并協助乙方與用人單位進行溝通、洽談。對乙方在培訓過程中遇到的問題和困難提供必要的指導和幫助。（二）乙方權利與義務1.權利有權獲得甲方按照本協議約定提供的培訓服務。對甲方的培訓服務質量進行監督，提出合理的意見和建議。在培訓結束后，獲得甲方頒發的結業證書（如符合頒發條件）。享受甲方提供的就業推薦服務。2.義務按照本協議約定按時足額向甲方支付培訓費用。遵守甲方的培訓規章制度，按時參加培訓，不得遲到、早退、曠課。認真學習，積極配合甲方完成各項培訓任務，努力達到培訓目標。尊重培訓師資團隊，不得對培訓教師進行侮辱、誹謗等不當行為。在培訓期間及結束后，保守甲方的商業秘密和技術秘密，不得向任何第三方泄露。四、培訓費用及支付方式1.培訓費用乙方應向甲方支付的培訓費用總計為人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。此費用包含培訓課程費、教材費、資料費、證書費（如有）、就業推薦費等甲方為乙方提供培訓服務所需的一切費用，但不包含乙方因培訓產生的交通、食宿等其他個人費用。2.支付方式乙方應在簽訂本協議之日起[支付期限，例如三個工作日內]向甲方支付培訓費用的[首付款比例，例如50%]，即人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）；在培訓課程開始后的[第二期支付期限，例如第十個工作日內]支付培訓費用的[中間付款比例，例如30%]，即人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）；在培訓結束且乙方通過甲方考核后，支付剩余培訓費用，即人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。甲方應在收到乙方每筆款項后的[開具發票期限，例如五個工作日內]向乙方開具合法有效的發票。五、考核與結業1.考核方式甲方將通過理論考試、實踐操作考核、作業評估、課堂表現等多種方式對乙方的學習成果進行考核。考核標準將在培訓開始時向乙方明確告知。2.結業條件乙方需在培訓期間完成所有課程學習，并在各項考核中均達到甲方規定的合格標準，方可獲得結業證書。如乙方未通過考核，甲方將為乙方提供一次補考機會，補考仍未通過的，甲方有權按照本協議約定收取一定的補考費用（如補考費用為人民幣[具體金額]元），乙方應在接到甲方通知后的[補考費用支付期限，例如三個工作日內]支付補考費用，參加補考。如乙方補考后仍未通過考核，甲方不再為乙方提供培訓服務，且已收取的培訓費用不予退還。六、就業推薦1.推薦范圍甲方為乙方推薦的就業崗位主要集中在[目標就業領域或崗位范圍，例如與培訓專業相關的行業內企業的特定崗位]。2.推薦條件乙方需滿足以下條件甲方方可為其提供就業推薦服務：按照本協議約定完成全部培訓課程，并通過甲方考核取得結業證書。積極配合甲方的就業推薦工作，如實提供個人簡歷、求職意向等相關信息。3.推薦流程乙方在培訓結束前一周內向甲方提交個人簡歷及求職意向說明。甲方根據乙方提供的信息及培訓表現，篩選符合條件的就業崗位，并與用人單位進行溝通、洽談。甲方將符合條件的就業崗位信息通知乙方，乙方應在接到通知后的[面試準備期限，例如三個工作日內]與用人單位聯系，確定面試時間、地點等相關事宜，并按照用人單位要求準備好面試所需材料。甲方協助乙方與用人單位進行面試溝通，并在面試過程中提供必要的指導和建議。4.推薦期限甲方為乙方提供就業推薦服務的期限為自乙方獲得結業證書之日起[推薦期限時長，例如三個月]。在推薦期限內，甲方將盡力為乙方推薦合適的就業崗位。如乙方在推薦期限內未能成功就業，甲方在推薦期限屆滿后不再承擔就業推薦義務。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協議約定提供培訓服務，如培訓師資不符合要求、培訓內容嚴重縮水、未提供約定的學習條件等，乙方有權要求甲方采取補救措施或退還部分或全部培訓費用。如因甲方原因給乙方造成損失的，甲方應按照損失金額進行賠償。若甲方未按照本協議約定為乙方提供就業推薦服務或推薦的就業崗位不符合約定條件，甲方應協助乙方繼續尋找合適的就業崗位，或退還部分就業推薦費用（具體退還比例由雙方協商確定）。如因甲方原因導致乙方未能在推薦期限內成功就業，給乙方造成經濟損失的，甲方應按照損失金額進行賠償。若甲方違反本協議約定的保密義務，泄露乙方的個人信息或商業秘密等，甲方應承擔因此給乙方造成的全部損失，并向乙方支付違約金人民幣[違約金金額]元。2.乙方違約責任若乙方未按照本協議約定按時足額支付培訓費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[逾期付款違約金比例，例如千分之一]向甲方支付逾期付款違約金。逾期超過[逾期付款期限，例如十五日]的，甲方有權解除本協議，并要求乙方支付已產生的培訓費用及相應的逾期付款違約金，同時乙方應按照培訓費用總額的[違約解除合同違約金比例，例如20%]向甲方支付違約金。若乙方未按照本協議約定按時參加培訓，每遲到一次，應向甲方支付違約金人民幣[遲到違約金金額，例如50元]；每早退一次，應向甲方支付違約金人民幣[早退違約金金額，例如100元]；每曠課一次，應向甲方支付違約金人民幣[曠課違約金金額，例如200元]。累計遲到、早退、曠課達到[規定次數，例如五次]以上的，甲方有權解除本協議，并要求乙方支付已產生的培訓費用及相應的違約金，同時乙方已繳納的培訓費用不予退還。若乙方違反本協議約定的保密義務，泄露甲方的商業秘密或技術秘密等，乙方應承擔因此給甲方造成的全部損失，并向甲方支付違約金人民幣[違約金金額]元。若乙方在培訓過程中嚴重違反甲方的培訓規章制度，經甲方多次勸阻仍不改正的，甲方有權解除本協議，并要求乙方支付已產生的培訓費用及相應的違約金，同時乙方已繳納的培訓費用不予退還。八、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，