村干部值班制度?一、總則1.目的為進一步加強村級組織規范化建設，提高工作效率，方便群眾辦事，確保村級事務正常運轉，特制定本值班制度。2.適用范圍本制度適用于本村全體村干部。3.基本原則值班工作應堅持"熱情服務、高效便捷、規范有序、責任到人"的原則，確保24小時有人在崗在位，及時處理各類事務。

二、值班安排1.值班人員組成由村黨支部書記、村委會主任、副主任以及其他兩委成員組成值班小組，實行輪流值班制度。2.值班周期每周一至周日為一個值班周期，每天安排一名村干部為主值班員，一名村干部為副值班員。3.值班時間上午8:0012:00，下午14:0018:00，晚上18:0022:00。如有特殊情況需延長值班時間，由主值班員自行安排。4.值班表制定由村兩委負責每月初制定當月值班表，并提前公布在村部顯眼位置。如有人員變動，需提前三天通知并調整值班表。

三、值班職責1.主值班員職責負責接待來訪群眾，解答群眾咨詢，處理群眾反映的問題，并做好記錄。處理村內日常事務，如文件收發、蓋章、開具證明等。對村內發生的突發事件或緊急情況，及時向上級報告，并采取相應措施進行處理。做好值班期間的安全巡查工作，檢查村部及周邊環境的安全情況，確保無安全隱患。負責填寫值班日志，記錄當天值班情況，包括來訪人員、處理事項、突發事件等。2.副值班員職責協助主值班員做好各項工作，如遇主值班員有事外出，應及時接替其工作。負責接聽值班電話，記錄來電內容，并及時傳達給主值班員或相關責任人。參與村內突發事件的處理，聽從主值班員的指揮。3.其他值班人員職責在輪到自己值班時，應按時到崗，不得擅自離崗、脫崗。如有特殊情況需要請假，應提前與其他值班人員協商調班，并報村兩委批準。積極配合主值班員和副值班員的工作，共同處理好村內事務。

四、值班要求1.按時到崗值班人員應嚴格按照值班時間到崗，不得遲到、早退。如有特殊情況不能按時到崗，應提前向村兩委請假，并安排好替班人員。2.堅守崗位值班期間，值班人員不得擅自離崗、脫崗，不得在值班室內從事與值班無關的事情，如打牌、下棋、玩游戲等。確因工作需要外出時，應告知其他值班人員，并安排好代班人員。3.熱情服務值班人員要熱情接待來訪群眾，耐心解答群眾問題，積極為群眾辦實事、解難題。對待群眾反映的問題，要認真記錄，及時處理，不得推諉扯皮。4.做好記錄值班人員要認真填寫值班日志，詳細記錄值班期間的工作情況，包括來訪人員、處理事項、突發事件等。值班日志應妥善保管，以備查閱。5.及時匯報對村內發生的突發事件或緊急情況，值班人員應立即向上級報告，并在第一時間采取相應措施進行處理。不得隱瞞不報或拖延上報時間。6.嚴格保密值班人員要嚴格遵守保密制度，對涉及村內機密的文件、資料、信息等要妥善保管，不得泄露。

五、突發事件處理1.突發事件定義突發事件是指突然發生的、造成或者可能造成重大人員傷亡、財產損失、生態環境破壞和嚴重社會危害，危及公共安全的緊急事件，如自然災害、事故災難、公共衛生事件、社會安全事件等。2.應急響應機制值班人員在接到突發事件報告后，應立即向村兩委主要負責人報告，并啟動應急預案。村兩委主要負責人接到報告后，應迅速組織相關人員趕赴現場，了解情況，指揮救援工作。根據突發事件的性質和嚴重程度，及時向上級黨委、政府報告，并請求支援。3.處理流程現場救援：組織力量對受傷人員進行救治，疏散群眾，保護現場，防止事故擴大。調查處理：配合相關部門對事件進行調查，查明原因，分清責任，提出處理意見。善后工作：做好傷亡人員的善后處理工作，安撫家屬情緒，恢復正常生產生活秩序。總結報告：對事件進行總結分析，總結經驗教訓，向上級黨委、政府提交書面報告。

六、考勤與考核1.考勤管理村兩委指定專人負責對值班人員的考勤情況進行檢查，每周至少檢查一次。考勤情況將作為村干部績效考核的重要依據之一。2.考核內容值班出勤情況：是否按時到崗、離崗，有無遲到、早退、曠工現象。值班工作表現：是否認真履行值班職責，熱情服務群眾，及時處理問題。突發事件處理：對突發事件的報告、處理是否及時、得當。群眾滿意度：群眾對值班人員的工作評價。3.考核方式日常檢查：由專人對值班人員的出勤情況和工作表現進行日常檢查，并做好記錄。群眾評議：定期組織群眾對值班人員的工作進行評議，了解群眾滿意度。綜合評定：根據日常檢查和群眾評議結果，對值班人員進行綜合評定，確定考核等次。4.考核結果運用對考核優秀的值班人員，給予表彰和獎勵。對考核不合格的值班人員，進行批評教育，并責令其限期整改。如連續兩次考核不合格，將按照有關規定進行嚴肅處理。

七、值班保障1.通訊設備村部配備固定電話、手機等通訊設備，并確保通訊暢通。值班人員應保持手機24小時開機，以便及時接收信息和處理事務。2.辦公用品配備必要的辦公用品，如桌椅、電腦、打印機、復印機、文件柜等，以滿足值班工作需要。3.應急物資儲備一定數量的應急物資，如滅火器、防汛物資