201*年愛嬰醫院工作總結201*年愛嬰醫院工作總結

201*年愛嬰醫院工作總結

201*年，在院領導和愛嬰醫院治理辦公室的正確領導下，連續深入開展“三好一滿足”和創立平安醫院活動及優質護理效勞工作，仔細貫徹執行國家衛生部婦幼保健與社區司《愛嬰醫院治理監視指南》，院領導高度重視愛嬰醫院工作，加大了對愛嬰醫院的監管力度，加強孕婦學校的標準治理，進一步提高愛嬰醫院產科質量，降低孕產婦和新生兒死亡率，保障母嬰安全，把穩固愛嬰醫院工作和“降消”工作及艾滋病母嬰阻斷攻堅工程與醫療工作相結合，取得了顯著的成績，201*年1～11月共分娩300人次，除特別狀況需母嬰分別不能母乳喂養外，其余均實施母嬰同室，賜予母乳喂養，母乳喂養率為99%，有力地推動了愛嬰醫院母乳喂養工作的實施，現將工作總結如下：

一、取得的成績

（一）領導重視，組織健全

1、由于人員崗位變動，準時調整了愛嬰醫院治理領導小組成員和行政督導小組及技術指導小組成員，下設愛嬰醫院治理辦公室在護理部，落實愛嬰醫院工作長效治理機制，使愛嬰醫院工作制度化、標準化。

2、院領導班子重視愛嬰醫院工作，今年以來，把愛嬰醫院工作與醫院的中心工作相結合，狠抓愛嬰醫院治理工

作，使穩固愛嬰醫院母乳喂養工作得到長足的進展。

（二）加強學習，提高熟悉

院領導班子和愛嬰醫院治理領導小組成員仔細學習《愛嬰醫院監視治理指南》和《愛嬰醫院母乳喂養工作標準》，明確婦幼保健機構自身肩負的責任；明確自身進展的廣泛深遠的影響；明確推動民族素養提高的促進作用。

（三）建章立制，落實責任

1、調整以封占云院長為組長的愛嬰醫院治理領導小組和行政督導小組及技術小組，小組成員包括業務副院長、護理部、產科、兒科、新生兒科、兒保科、婦保科、健教科主任和護士長，落實《愛嬰醫院母乳喂養學問職工手冊》人手一冊，保證愛嬰醫院母乳喂養工作的實施。

2、制定愛嬰醫院母乳喂養培訓方案，保證母乳喂養政策的實施，提高人口素養。

（1）201*年對新上崗和新調入職工進展集中為期一周的全脫產崗前培訓，其中愛嬰醫院學問培訓時間18小時，培訓考核合格后上崗。

（2）對產兒科醫務人員進展愛嬰醫院母乳喂養相關學問和技巧進展復訓3小時以上，使他們能運用母乳喂養學問和技巧指導產婦正確哺乳，保證純母乳喂養工作的實施。

3、不斷完善產房、產科、兒科母嬰同室治理制度，做好產前、產時、產后正確指導孕產婦把握母乳喂養學問和技

巧。

4、產科主任、護士長常常利用晨會對科室醫護人員進展愛嬰醫院母乳喂養學問和技能的強化培訓，完善母嬰同室病歷記錄。

（四）全員發動，提升意識

1、通過中層干部會、全院職工大會、專題工作研討會宣傳婦幼保健院自身肩負的社會責任，把“三好一滿足”活動和優質護理效勞工作有機的結合起來，有力的推動愛嬰醫院工作。

2、重新對產房進展裝修，改善產房環境，為孕產婦制造一個舒適的分娩和住院環境，產房、母嬰同室堅持實施“三早”：早接觸、早吸吮、早開奶30分鐘以上，產婦能正確答復。

3、實施母嬰同室工作，嬰兒設置有獨立的嬰兒床；提問產兒科工作人員愛嬰醫院母乳喂養相關學問，能比擬流利的答復；能指導產婦正確的哺乳體位和嬰兒含接姿態，保證母乳喂養的勝利。

4、關愛社會的特別人群，供應人性化效勞。工作人員承受有關“HIV”陽性、病毒性肝炎、肺結核等傳染性疾病母乳喂養學問的培訓，能較好指導相關嬰兒喂養問題。

5、正確指導產婦母乳喂養技巧，現場檢查未發覺產婦有乳頭皸裂、乳房腫脹的現象，母嬰同室未發覺奶瓶、奶嘴

現象。

6、對產婦進展按需哺乳重要性的培訓，教會母親識別新生兒饑餓時的表現，更好的進展母乳喂養。

（五）強化宣傳，營造氣氛

1、通過每天的孕婦學校和每周六的公益孕婦大課堂傳授母乳喂養好的科學理念。

2、利用醫生查房，解決產婦在母乳喂養中遇到的困難并賜予指導；產后區護士排班，設有專職母乳喂養宣教班，負責對產婦進展強化母乳喂養學問和技巧的指導。主動巡察，指導喂哺技巧，對堅持純母乳喂養6個月的好處進展宣教，如在母乳喂養過程中遇到困難，公示產科熱線電話3208414告知產婦在母乳喂養過程中尋求詢問和幫忙的途徑，深受產婦和家屬的歡送。

（六）開展安康教育，提高母乳喂養率

1、凡接待新入院的孕婦的護士，堅持對新入院孕產婦發放《母乳喂養》小冊子，堅持愛嬰醫院母乳喂養相關學問進展安康宣教和母乳喂養技巧指導，使全社會都來支持母乳喂養。

2、加大對剖宮產術后和母嬰分室產婦母乳喂養技巧及手法擠奶的指導，幫忙產婦樹立母乳喂養自信念。

（七）加強產前門診的治理力度

1、產前門診醫護人員加強對前來我院產前保健的孕婦

的相關愛嬰醫院學問的培訓，堅持發放愛嬰醫院母乳喂養學問宣教指導手冊。

2、增加孕婦學校設備投入，完善孕婦學校治理，不斷提高教學質量，孕婦學校有專職人員上課，多科室人員參加授課，對孕婦進展母乳喂養宣教指導，嚴格遵守產科促進母乳喂養工作制度，使每位需要母乳喂養的產婦都得到醫護人員母乳喂養學問的宣教指導，提高孕婦學校上課率。

3、充分利用孕婦學校這個陣地，定期舉辦孕婦大課堂講座，對廣闊孕婦和家屬進展母乳喂養學問和孕婦養分及孕期保健學問講座，傳授母嬰同室的重要性和母乳喂養的好處等學問，深受廣闊孕婦和家屬歡送。

4、連續做好助產士門診工作，有針對性對孕婦指導和講解分娩學問，促進自然分娩，降低剖宮產率，促進母乳喂養的勝利，收到良好的社會效益和經濟效益。

（八）強化質量，督導落實，持續改良

落實環節質控，每月對愛嬰醫院相關內容進展檢查，對檢查發覺的問題，進展當場反應，使愛嬰醫院工作質量得到持續改良。

（十）依法執業，標準治理

1、使用《孕產期保健手冊》和《兒童保健手冊》率100%，使用《婦幼衛生信息治理系統》對高危孕產婦進展早期篩查和跟蹤治理。

2、杜絕無證上崗，產科建立有從事母嬰專項技術人員資格證和注冊醫師及護士資格證號碼公示欄，承受社會監視。

3、嚴格按衛生部、公安部有關《誕生醫學證明》治理規定，以及《山東誕生醫學證明治理方法》依法使用《誕生醫學證明治理軟件》做好治理與發放，發放率為92.37%，到達區衛生廳的標準。

二、存在問題

（一）個別人員對《本院促進母乳喂養勝利的十點措施》內容把握不好。

（二）產、兒科局部醫護人員對母乳喂養技巧指導臨床應用有些欠缺。

（三）新生兒科配奶間設施不夠完善、設計不夠合理。三、整改措施

（一）針對自評估中產、兒科系列全體人員（值班除外）愛嬰醫院學問和技巧把握不好的現狀，科室加強培訓。

（二）加強對新上崗醫護人員愛嬰醫院學問培訓工作，強化學習的重要性，提高愛嬰醫院母乳喂養技能。

擴展閱讀：201*年愛嬰醫院工作規劃及半年度總結

201*年婦產科愛嬰醫院工作規劃

為穩固我院愛嬰醫院創立成果，使愛嬰醫院治理各項制度措施執行到位。圍繞長效治理，可持續愛護、促進和支持母乳喂養，提高母乳喂養率，以降低嬰兒發病率和死亡率，推動愛嬰醫院進一步建立和進展，特制定愛嬰醫院工作規劃：

一、完善創愛的組織機構

穩固愛嬰醫院成果是一項永久的艱難工程，把愛嬰行動的工作列為工作的治理目標，加強督導與考核，形成長效治理機制，使愛嬰醫院工作得到可持續性進展。

二、重點培訓，確保質量

1、為了確保穩固愛嬰醫院成果，要加強對醫護人員的強化培訓和復訓工作，使標準全都，熟悉全都，目標全都，質量全都，效果全都。

2、對新上崗人員進展操作指導并在半年內進展愛嬰醫院學問培訓，考核合格前方可上崗。

3、對原在崗人員進展復訓，并與三基考核相結合，進展一次理論考核，不合格馬上進展強化培訓。

三、加強產兒科感染治理，確保母嬰安全

1、科內設置感染治理小組，在院感科的領導下，負責科室內院感工作。2、設置產房和隔離產房并實行嚴格的消毒隔離制度，嚴格掌握入房人數，對隔離孕婦按隔離技術規程進展接生和護理，接生完畢后按要求對產房進展擦拭和消毒。

3、新生兒恒溫箱按規程進展消毒和治理。

4、對嬰兒淋浴用具做到一用一消毒，并使用一次性用品，淋浴完畢，進展紫外線空氣消毒。

四、加強產兒科急救和標準化建立

1、為仔細表達“兒童優先，母嬰安全”的宗旨，工作重點立足于產兒科急救及標準化建立，開通孕產婦綠色通道，連續實施孕產婦免費接送。

2、產科在崗人員全部持有執業醫師證和母嬰保健證，為醫療安全供應必要的技術保障。

3、提高產兒科技術水平，降低剖宮產率，加強高危妊娠的篩選、治理和監護，降低孕產婦及嬰幼兒死亡率。

4、對產婦母嬰喂養指導實行責任制護士治理，對母嬰喂養中存在的問題準時進展指導。

5、連續落實三級醫師查房制，抓好病歷書寫質量，做到仔細照實、準時記錄。

6、深化乳房護理工作，對問題乳房進展有效的指導并落實訂正措施，確保分娩后母嬰喂養能順當實施。

7、連續搞好產后母乳喂養詢問，開通詢問電話，對產婦在母乳喂養中存在的問題要賜予準時的指導。穩固愛嬰醫院勝利是一項重要工程，全科醫護人員要不斷提高業務水平，杜絕醫療事故的發生，保障母嬰安全，提高醫院的整體形象。

201*年婦產科愛嬰醫院半年度工作總結

201*年上半年，我科愛嬰醫院工作在院領導和護理部的指導下，重點以穩固“愛嬰醫院”為目標，以仔細貫徹實施國際母乳喂養勝利措施為中心，加強產科質量的建立，提高產科人員的思想素養和專業技術素養。建立建全各項規章制度，積極宣傳母乳喂養的好處，以保證新生兒４－６個月純母乳喂養，提高兒童安康水平，使愛嬰工作不斷穩固、完善和提高。現將我科愛嬰醫院工作總結如下

一、提高熟悉，加強治理

為了保證愛嬰醫院的各項工作落到實處并能正常運轉，科室特成立愛嬰醫院治理小組，檢查有關制度落實的狀況、執行母乳喂養規定，確保了穩固愛嬰醫院成果順當進展。

二、重點培訓，穩固學問

為保證到達標準全都，熟悉全都，目標全都，質量全都，效果全都，根據醫院制定的母乳喂養制度，要求科室人員仔細貫徹執行。同時對科室在崗人員進展了強化復訓，組織理論考試考核，考核合格率達100%。對新上崗人員進展了指導培訓，培訓人次8人次，培訓合格率達100%，確保了深化愛嬰醫院行動的質量保證。

三、加強院內感染治理，杜絕爆發流行

為切實掌握產房的感染源及傳播途徑，防止穿插感染，真正表達“兒童優先，母親安全”的宗旨，在院感科的領導下，科室院感小組，詳細負責產兒科的感染治理工作。1、增加了必備的硬件措施，手術器械全部由供給室統一處理、打包及高壓滅菌。

2、從根底護理抓起，掌握感染源。

3、洗嬰室設施到達了一嬰一巾一用一消毒，淋浴后紫外線消毒。4、對產房及隔離產房實行了嚴格的消毒隔離制度，掌握入房人數，接生完畢后嚴格執行了終末消毒。

5、加強了母嬰同室及特護嬰兒室的感染治理，定期對嬰兒恒溫箱進展擦洗和紫外線消毒并進展常規維護，保證設備完整無損。

6、定期對產房、治療室、洗嬰室等進展空氣及各種微生物監測，發覺問題準時整改，全年無感染爆發流行大事發生。

四、加強產科治理，提高醫療水平，保障醫療安全

1、定期不定期對科室人員進展業務培訓，組織對疑難病歷的爭論，業務學問得到了穩固和提高。

2、抓好病歷書寫質量，落實了三級醫師查房。3、產房急救藥品作到了定位定數量，專人治理。

4、對高危妊娠進展重點監護和治理，無一例孕產婦死亡。5、發覺有胎兒宮內窘迫征象者，馬上通知兒科醫師和麻醉師到場幫助搶救。

6、嚴格把握剖宮產指征及操作規程，作好宣傳，積極降低剖宮產率。

7、開通了孕產婦綠色通道，實行了孕產婦免費接送。五、加強母乳喂養治理1、入院后，發放宣傳資料，告知分娩的留意事項，作好分娩及哺乳的心理預備。

2、新生兒誕生后，按常規進展早吸吮，皮膚接觸，在每