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文檔簡介
1、第8頁 共8頁職業技能鑒定調查問卷企業版:職業技能鑒定職業技能鑒定調查問卷 企業版 為了全面理解我市職業技能鑒定現狀及體制改革存在的問題,為進一步改良工作提供參考,我們編制了這份調查問卷。本調查所有資料只進展統計匯總, 你的答復不會給你的企業帶來任何不利影響。感謝您對我們工作的支持和幫助! 北京市XX區縣職業技能鑒定管理中心 填寫說明: 請您在符合您實際情況或想法的選項前打“”,或在 上填寫相應內容;假設無說明,以下選擇題均為單項選擇。 1.企業名稱:北京臨空皇冠假日酒店 2.企業規模填寫人數):500 3.所屬行業: 1.制衣制鞋業 2.機械制造業 3.電子電器業 4.商務效勞業 5.住宿餐
2、飲業 6.紡織業 7.居民效勞業 8.建筑業 9.食品制造業 10.石油化工業 11.交通運輸業 12.造紙及印刷業 13.家具制造及木制品業 14.塑料制品業 15.玩具制造業 16.醫藥制造業 17.礦山采掘業 18.批發和零售業 19.其他請填寫 4.企業的性質: 全民所有制企業 集體所有制企業 民營個體企業 中外合資/合作經營企業 外商獨資企業 5.本企業持有職業資格證書情況: 國家職業資格五級初級工 人 國家職業資格四級中級工 人 國家職業資格三級高級工 人 國家職業資格二級技師 人 國家職業資格一級高級技師 人 6. 請在下表中填寫目前您的企業中技能人才的有關情況。 1 2 3 職
3、工人數最多的3個職業工種 效勞員 前臺接待 工程 參加職業技能鑒定人數最多的3個職業工種 電工 空調工 消防中控 7.2022年您企業招收的員工中,持國家職業資格證書的人員所占比例為。 50%以上 20%-49% 20%以下 8. 2022年,您企業招收的員工中持有國家職業資格證書的人員,畢業于本科以上院校的有 2 人,畢業于高職高專的有 3 人,畢業于技師學院高級技工學校的有 6 人,畢業于中職中專的有 人,畢業于技工學校的有 8 人,其他 2 人。 9.請您對2022年從各類院校招聘的獲證人員的職業才能進展評價: 畢業學校 選項 很好 一般 較差 大專以上院校 含本科院校和高職高專 理論程
4、度 實操才能 創新才能 技師學院 理論程度 實操才能 創新才能 技工院校 含高技和中技 理論程度 實操才能 創新才能 中專中職院校 理論程度 實操才能 創新才能 10.您企業中持有國家職業資格三級高級工以上證書的人才主要來是: 內部培養 外部引進 11.請在下表中選擇您企業將來三年對各等級持證人員的需要程度 。 職業等級 很需要 比擬需要 不需要 初級工國家職業資格五級 中級工國家職業資格四級 高級工國家職業資格三級 技師國家職業資格二級 高級技師國家職業資格一級 12.您企業對持有各等級國家職業資格證書的技能人才的需求能否得到滿足? 能 否 答復“否”的,請答復,得不到滿足的原因是: 持有相
5、應等級證書的人員前來應聘的比擬少;持有相應等級證書的人員具備相應才能的人員不多;持有相應等級證書的人員薪酬期望太高;持有相應等級證書的人員流動性較大;其他 13. 您企業是否認可求職人員或新入職的持證人員在學校期間考取的職業資格證書? 是 否 14. 您企業傾向于讓消費、效勞一線員工獲得哪種類型的證書? 國家職業資格證書 特種作業人員操作上崗證書 行業部門證書 其他證書,請注明名稱和發證機構 15.您企業是否為持有國家職業資格證書的人員進步工資待遇? 是 否 16.您企業是否為獲取國家職業資格證書的在職員工提供培訓或鑒定的費用報銷? 是 否 17.總體而言,您企業獲得職業資格證書的員工在實際消
6、費經營活動中是否比其他員工表現突出? 是 否 兩者差不多 18.您企業有沒有人力資社會保障部門批準建立的鑒定所站? 有 沒有 假如選擇“有”,那么鑒定對象人數最多的5個職業工種是 。填寫 19.您企業是否認可通過參加各級技能競賽獲取的職業資格證書? 是 否 假如選擇“否”,不認可的原因是 競賽結果不能代表實際技能程度 競賽優勝者往往期望值過高 競賽結果不能反映參賽者的職業道德和敬業精神 20. 從您企業的情況看,影響一線員工職業才能提升的因素有哪些?請按影響程度對以下選項進展排序:B A.企業對員工培訓重視不夠,投入缺乏 B.招收不到具備較好素質的新員工 C.教育培訓機構在相關職業工種領域的培
7、訓才能缺乏 D.企業內部缺少鼓勵機制,技能人才隊伍不穩定 E.全社會沒有形成“尊重技能人才,鼓勵崗位成才”的氣氛 21. 2022年您企業職工教育經費中用于高技能人才培養、交流等方面的費用比例是: A. 30%以下 B.30%-49% C. 50%以上 22.您企業在錄用新員工時,是看重學歷證書還是職業資格證書? A.兩證都重要 B.看重學歷證書 C.看重職業資格證書 D.都不看重 23、在您企業中,持有職業資格證書的職工在晉升中占有優勢嗎? A.有一定優勢 B.沒有優勢 24.對獲得職業資格證書的人員在您企業中發揮作用的評價 選項 很好 一般 不好 進步產品和效勞質量 促進企業消費經營效率的
8、進步 發揮示范帶頭作用,促進職工技能的提升 25.您認為以下因素中,哪兩個是制約企業參加職業技能鑒定積極性的最主要因素? 可多項選擇 政府沒有為企業提供相應補貼、稅收減免優惠或金融支持 職業技能鑒定制度、程序不標準 職業技能鑒定評價方式不科學 職業技能鑒定的標準、內容與實際工作相匹配程度不高 國家職業資格證書的權威性和公信力不強 26.您認為消費和效勞一線員工獲取技師資格國家職業資格二級以上證書的合理年齡段是: 36歲以上 25歲35歲 24歲以下 27.總體上看,職業技能鑒定是否能考察出鑒定對象真實的技能程度? 是 否 28.從企業的角度看,您認為職業技能鑒定工作應該作哪些改良? 可多項選擇 A.讓企業參與到試題的制定與考評過程中 B.把職工的日常工作作為考評的主要內容 C.給予企業更多的在崗位技能考核方面的自主權 D.加快職業技能鑒定標準更新速度 29.您認為目前影響職業技能鑒定質量和證書含金量三個最主要因素是 。可多項選擇考核方式不科學 鑒定機構以營利為目的 鑒定考核內容陳舊過時 鑒定管理不嚴格 考評員程度參差不齊 30.您認為通過鑒定獲取了國家職業資格證書的人員持證多久
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