在職培訓協議合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方為提高乙方的專業技能和工作能力，決定為乙方提供在職培訓；乙方為提升自身職業素養，愿意接受甲方提供的培訓并承諾在培訓結束后繼續為甲方服務一定期限。雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方參加甲方提供的在職培訓事宜，達成如下協議：一、培訓內容及方式（一）培訓內容甲方將根據乙方的工作崗位需求及職業發展規劃，為乙方提供以下培訓課程及內容：1.專業技能培訓：包括但不限于[具體專業技能名稱1]、[具體專業技能名稱2]、[具體專業技能名稱3]等，旨在提升乙方在工作領域的專業操作能力和技術水平。2.管理知識培訓：涵蓋項目管理、團隊協作管理、領導力等方面的知識，幫助乙方掌握管理技巧，提升管理能力，以便更好地適應工作中的管理需求。3.行業前沿知識培訓：定期組織乙方參加行業研討會、前沿技術講座等活動，使乙方了解行業最新動態、發展趨勢和新技術應用，拓寬乙方的行業視野。（二）培訓方式培訓將采用內部培訓、外部培訓、實踐操作、導師指導等多種方式相結合，具體如下：1.內部培訓：由甲方內部經驗豐富的專業人員擔任培訓講師，根據培訓計劃定期為乙方進行集中授課，講解專業知識和技能。2.外部培訓：甲方將根據培訓需求，安排乙方參加外部專業培訓機構舉辦的課程培訓、研討會或學術交流活動，以獲取更專業、更前沿的知識和技能。3.實踐操作：在實際工作場景中，由乙方的上級領導或指定導師指導乙方進行實踐操作，使乙方能夠將所學理論知識應用于實際工作中，提高解決實際問題的能力。4.導師指導：為乙方指定一名資深導師，導師將在培訓期間及培訓結束后的一定期限內，為乙方提供一對一的學習指導、職業規劃建議和工作問題解答，幫助乙方更好地成長和發展。二、培訓費用及支付方式（一）培訓費用本次在職培訓所需的費用總計為人民幣[x]元，該費用包括培訓課程費用、教材資料費用、講師費用、外部培訓費用、實踐操作費用以及因培訓產生的其他相關費用。（二）支付方式1.乙方應在培訓開始前向甲方支付培訓費用的[x]%，即人民幣[x]元作為培訓定金。2.在培訓過程中，根據實際發生的培訓費用情況，乙方應在收到甲方通知后的[x]個工作日內，向甲方支付剩余培訓費用。甲方應在收到乙方支付的培訓費用后，向乙方提供相應的發票。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議的約定參加培訓，并遵守培訓紀律和要求。有權對乙方的培訓學習情況進行監督和考核，根據考核結果決定是否繼續為乙方提供后續培訓或調整培訓計劃。在乙方違反本協議約定的情況下，有權要求乙方承擔違約責任，并采取相應的法律措施維護自身權益。2.義務按照本協議約定的培訓內容和方式，為乙方提供高質量的在職培訓服務，確保培訓效果達到預期目標。安排專業的培訓講師或導師，為乙方提供學習指導和答疑解惑，幫助乙方解決培訓過程中遇到的問題。為乙方參加培訓提供必要的支持和便利條件，包括但不限于培訓場地、設備、資料等。在培訓結束后，根據乙方的培訓表現和工作需要，為乙方提供合理的工作安排和職業發展機會。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議的約定參加甲方提供的在職培訓，享受培訓帶來的知識和技能提升。在培訓過程中，有權向甲方提出合理的培訓需求和建議，要求甲方予以考慮和解決。對甲方提供的培訓服務質量有異議時，有權向甲方提出反饋意見，要求甲方改進。2.義務按照本協議約定的時間、地點和要求參加培訓，不得無故缺席或遲到早退。如有特殊情況需要請假，應提前向甲方提交書面請假申請，并經甲方批準。認真學習培訓內容，積極參與培訓活動，按時完成培訓作業和考核任務，努力提高自身的專業技能和綜合素質。在培訓期間，嚴格遵守培訓紀律和甲方的各項規章制度，尊重培訓講師和其他工作人員，不得從事任何有損甲方利益或培訓秩序的行為。培訓結束后，按照本協議約定的服務期限繼續為甲方服務，并將所學知識和技能應用到實際工作中，為甲方創造價值。四、服務期限及工作崗位（一）服務期限乙方承諾在接受甲方提供的在職培訓后，為甲方服務的期限為自培訓結束之日起[x]年。（二）工作崗位培訓結束后，乙方應繼續在甲方原工作崗位或甲方根據乙方的培訓情況和工作需要安排的其他崗位工作。乙方應遵守甲方的工作安排，認真履行崗位職責，完成工作任務。五、保密條款（一）保密信息范圍雙方確認，在培訓過程中及本協議履行期間，乙方可能接觸到甲方的商業秘密、技術秘密、培訓資料、客戶信息等各類保密信息（以下統稱"保密信息"）。（二）保密義務1.乙方應對甲方的保密信息予以嚴格保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。2.乙方在培訓結束后，應將所有涉及甲方保密信息的資料、文件、筆記等歸還給甲方，并銷毀自己留存的副本。3.即使本協議終止或解除，乙方的保密義務仍應持續有效，直至保密信息不再具有保密性或甲方書面同意乙方不再承擔保密義務為止。（三）違約責任若乙方違反保密條款的約定，應向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責任。六、違約責任（一）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定的時間、地點和要求參加培訓，每缺席一次，應向甲方支付違約金人民幣[x]元；累計缺席超過[x]次的，甲方有權解除本協議，并要求乙方返還已支付的培訓費用，同時乙方應按照培訓費用總額的[x]%向甲方支付違約金。2.乙方在培訓期間違反培訓紀律或甲方的規章制度，經甲方警告后仍不改正的，甲方有權視情節輕重給予乙方相應的處罰，包括但不限于扣除培訓費用、調整工作崗位、解除本協議等，并要求乙方按照培訓費用總額的[x]%向甲方支付違約金。3.若乙方在培訓結束后未能按照本協議約定的服務期限為甲方服務，每提前離職一年，應向甲方支付違約金人民幣[x]元；未滿一年的，按照剩余服務期限對應的違約金金額支付。乙方提前離職的，還應返還甲方為其支付的全部培訓費用，并賠償甲方因此遭受的其他損失。4.乙方違反本協議約定的保密義務的，應按照本協議保密條款的約定承擔違約責任。（二）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定的培訓內容和方式為乙方提供培訓服務，導致培訓效果未達到預期目標的，乙方有權要求甲方采取補救措施或退還部分培訓費用。2.甲方違反本協議約定的其他義務，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。七、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）協議變更與解除1.本協議的任何變更或補充需經雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。2.在履行本協議過程中，如發生不可抗力或其他不可預見、不可避免的因素，導致本協議無法繼續履行或部分無法履行的，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方，并提供相關證明文件。雙方應協商決定是否變更或解除本協議。（二）協議生效與終止1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。