企業用工合同樣本長期第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：________________________

乙方（勞動者）：________________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經友好協商，就乙方在甲方處工作事宜，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2甲乙雙方同意在合同到期前，經協商一致，可延長合同期限，并簽訂書面協議。

二、工作內容和工作地點

2.1乙方同意在甲方指定的工作地點及崗位上從事下列工作：________________________。

2.2乙方應遵守甲方的工作制度、勞動紀律和職業道德，保證工作質量，按時完成工作任務。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為每日________________________小時，每周________________________小時，具體安排由甲方根據生產和工作需要決定。

3.2乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假、探親假等休假待遇，具體規定按照國家及地方有關法律法規執行。

四、勞動報酬

4.1甲方按月支付乙方工資，具體標準為：________________________元/月。

4.2甲方每月為乙方繳納社會保險及住房公積金，具體繳費標準按照國家及地方有關法律法規執行。

4.3甲方在乙方工作期間，根據乙方的工作表現及業績，可給予一定的獎金、津貼等福利。

五、勞動保護和勞動條件

5.1甲方為乙方提供符合國家規定的勞動條件和勞動保護措施，保障乙方的人身安全和健康。

5.2乙方應遵守國家及地方的安全生產法規，自覺維護勞動保護設施，預防事故的發生。

六、合同解除和終止

6.1甲乙雙方在合同期限內，如有一方提出解除或終止合同，應提前三十日書面通知對方，并按法律規定辦理手續。

6.2在以下情形下，甲方可以單方解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方被依法追究刑事責任的；

（3）乙方因工作原因不能繼續履行合同，甲方無法給予適當安排的。

6.3在以下情形下，乙方可以單方解除本合同：

（1）甲方未按時足額支付乙方工資的；

（2）甲方未履行合同約定的勞動保護義務，嚴重危害乙方身體健康的；

（3）甲方未按合同約定提供勞動條件，嚴重損害乙方權益的。

七、違約責任

7.1甲乙雙方應嚴格按照本合同約定履行各自的義務，如違反約定，應承擔相應的違約責任。

7.2因一方違約導致合同解除或終止，違約方應承擔由此產生的經濟損失及賠償責任。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

8.2仲裁委員會作出的裁決為終局裁決，甲乙雙方應自覺履行。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

附件：

1.《中華人民共和國勞動合同法》

2.《中華人民共和國社會保險法》

3.《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》

4.甲方單位規章制度

5.乙方個人簡歷

6.其他與本合同相關的文件

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：________________________

年月日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：________________________

乙方（勞動者）：________________________

第三方（合作單位）：________________________

鑒于甲方與乙方之間的勞動關系，以及甲方與第三方之間的合作關系，甲乙雙方同意在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，引入第三方，共同簽訂本合同，以明確各方的權利義務，確保甲方的權益得到充分保障，特訂立如下協議：

一、合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2合同期滿，如甲乙雙方及第三方同意，可續簽合同，并簽訂書面協議。

二、工作內容和工作地點

2.1乙方同意在甲方指定的工作地點及崗位上從事下列工作：________________________。

2.2乙方的工作內容應與第三方提供的項目或任務相一致，具體工作安排由甲方根據生產和工作需要決定。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為每日________________________小時，每周________________________小時，具體安排由甲方根據生產和工作需要決定。

3.2乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假、探親假等休假待遇，具體規定按照國家及地方有關法律法規執行。

四、勞動報酬

4.1甲方按月支付乙方工資，具體標準為：________________________元/月。

4.2甲方每月為乙方繳納社會保險及住房公積金，具體繳費標準按照國家及地方有關法律法規執行。

4.3甲方在乙方工作期間，根據乙方的工作表現及業績，可給予一定的獎金、津貼等福利。

五、第三方責任與權益

5.1第三方負責為乙方提供項目或任務，并確保乙方在合同期內的工作內容與項目或任務相符。

5.2第三方有權對乙方的工作成果進行驗收，并提出改進意見。

5.3第三方有權根據項目進度調整乙方的工作內容和工作時間。

5.4第三方有權在乙方工作期間對乙方進行培訓、考核和評價。

六、甲方權益保障

6.1甲方有權要求乙方遵守甲方的工作制度、勞動紀律和職業道德。

6.2甲方有權要求乙方按時完成工作任務，保證工作質量。

6.3甲方有權要求乙方在第三方項目或任務完成后，提供相關證明材料。

6.4甲方有權對乙方的工作表現進行監督，對乙方進行獎懲。

七、乙方違約及限制條款

7.1乙方如違反甲方規章制度或第三方項目要求，甲方有權給予警告、罰款、停工等處罰，直至解除勞動合同。

7.2乙方如因個人原因導致甲方或第三方遭受經濟損失，乙方應承擔全部賠償責任。

7.3乙方在合同期內不得兼職或從事與甲方或第三方業務相競爭的工作。

7.4乙方在合同期內及解除合同后，未經甲方同意，不得泄露甲方或第三方的商業秘密。

八、合同解除和終止

8.1甲乙雙方在合同期限內，如有一方提出解除或終止合同，應提前三十日書面通知對方，并按法律規定辦理手續。

8.2在以下情形下，甲方可以單方解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方被依法追究刑事責任的；

（3）乙方因工作原因不能繼續履行合同，甲方無法給予適當安排的。

九、爭議解決

9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

9.2仲裁委員會作出的裁決為終局裁決，甲乙雙方應自覺履行。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

10.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份。

附件：

1.《中華人民共和國勞動合同法》

2.《中華人民共和國社會保險法》

3.《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》

4.甲方單位規章制度

5.乙方個人簡歷

6.第三方合作協議

7.其他與本合同相關的文件

本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方及第三方的權利義務，保障甲方的權益，確保甲方在項目或任務中的利益最大化。通過引入第三方，甲方能夠更好地利用外部資源，提高工作效率，降低成本。同時，甲方對乙方的嚴格管理，有助于提高乙方的職業素養，確保項目或任務的高質量完成。在甲方權益主導的背景下，本合同的簽訂對于甲方而言，具有重要的戰略意義。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：________________________

乙方（勞動者）：________________________

第三方（外包服務提供商）：________________________

鑒于乙方具備特定的專業技能和資質，甲方需要乙方提供專業的服務，同時第三方作為外包服務提供商參與其中，為乙方提供支持和服務，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，達成如下協議，以明確各方的權利義務，保障乙方的權益和利益，特訂立如下：

一、合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2合同期滿，如甲乙雙方及第三方同意，可續簽合同，并簽訂書面協議。

二、服務內容和范圍

2.1乙方同意按照甲方的要求，提供以下專業服務：________________________。

2.2乙方服務的具體范圍和內容以雙方簽訂的詳細服務協議為準。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間根據項目需求和工作進度靈活安排，具體時間由甲方和乙方協商確定。

3.2乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假、探親假等休假待遇，具體規定按照國家及地方有關法律法規執行。

四、服務報酬

4.1甲方按項目完成情況支付乙方服務報酬，具體標準為：________________________元/項目或按服務時間支付。

4.2甲方每月為乙方繳納社會保險及住房公積金，具體繳費標準按照國家及地方有關法律法規執行。

4.3甲方根據乙方的工作表現和項目成果，給予乙方相應的獎金和津貼。

五、第三方責任與權益

5.1第三方負責為乙方提供必要的技術支持、培訓、工具和設備。

5.2第三方有權對乙方的工作成果進行質量監控，并提出改進建議。

5.3第三方有權根據項目進度調整乙方的服務內容和方式。

六、乙方權益保障

6.1乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和環境，確保乙方能夠順利完成工作。

6.2乙方有權要求甲方支付約定的服務報酬，并按時足額繳納社會保險和住房公積金。

6.3乙方有權在合同期內獲得甲方提供的培訓和職業發展機會。

七、甲方違約及限制條款

7.1甲方如未按約定支付服務報酬，乙方有權要求甲方立即支付，并支付違約金。

7.2甲方如未按約定提供必要的工作條件，乙方有權要求甲方整改，并賠償由此造成的損失。

7.3甲方如未經乙方同意，不得泄露乙方的商業秘密和個人信息。

七、合同解除和終止

7.1甲乙雙方在合同期限內，如有一方提出解除或終止合同，應提前三十日書面通知對方，并按法律規定辦理手續。

7.2在以下情形下，乙方可以單方解除本合同：

（1）甲方未按約定支付服務報酬或社會保險和住房公積金的；

（2）甲方未提供必要的工作條件，嚴重影響乙方工作的；

（3）甲方違反合同約定，損害乙方合法權益的。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

8.2仲裁委員會作出的裁決為終局裁決，甲乙雙方應自覺履行。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份。

附件：

1.《中華人民共和國勞動合同法》

2.《中華人民共和國社會保險法》

3.《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》

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