甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度政府臨時(shí)工勞動(dòng)合同工試用期管理與考核合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同內(nèi)容描述1.合同期限本合同期限為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.工作內(nèi)容乙方在甲方處擔(dān)任臨時(shí)工，具體工作內(nèi)容為______。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。3.試用期乙方試用期______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。試用期內(nèi)，乙方如有違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作的，甲方有權(quán)解除本合同。二、合同期限與薪酬1.合同期限本合同期限為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.薪酬待遇乙方試用期間工資為______元/月，正式錄用后工資為______元/月。乙方工資按月結(jié)算，每月______日發(fā)放。三、試用期管理與考核1.試用期管理甲方對乙方進(jìn)行試用期管理，包括但不限于對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)、考核等。乙方應(yīng)積極配合甲方的管理工作，如有違反，甲方有權(quán)解除本合同。2.考核標(biāo)準(zhǔn)乙方試用期考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績等方面。甲方根據(jù)考核結(jié)果，決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除（1）乙方在試用期內(nèi)違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作；（2）乙方提供虛假信息；（3）乙方有其他違反合同的行為。（1）甲方未按約定支付工資；（2）甲方有其他違反合同的行為。2.違約責(zé)任任何一方違反本合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合工作要求，有權(quán)進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)，但應(yīng)提前通知乙方并取得乙方同意。義務(wù)：為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。按照合同約定支付乙方工資和各項(xiàng)福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得合同約定的工資和福利待遇。有權(quán)對工作環(huán)境和工作條件提出合理改進(jìn)建議。義務(wù)：嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理。按照工作要求完成工作任務(wù)，不得無故缺勤或遲到。六、試用期管理與考核1.試用期管理乙方在試用期內(nèi)應(yīng)接受甲方的管理和考核，包括但不限于工作技能、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作等方面的考核。甲方根據(jù)考核結(jié)果，決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。2.考核標(biāo)準(zhǔn)試用期考核標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)以及甲方內(nèi)部考核制度為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）采取補(bǔ)救措施，如改進(jìn)工作表現(xiàn)等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長），甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)工作進(jìn)度，在乙方完成一定比例的工作后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有工作任務(wù)且經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長），甲方支付合同總價(jià)的尾款，即合同總價(jià)的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除合同，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間完成工作任務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)因此造成的損失。如乙方違反合同規(guī)定，造成甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方個(gè)人信息、工作計(jì)劃以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作內(nèi)容、考核結(jié)果等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同解除或終止后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方試用期結(jié)束及考核結(jié)果確