國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)合同范本最新標(biāo)準(zhǔn)版通用

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

地址：__________

聯(lián)系電話(huà)：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話(huà)：__________

第一章總則

第一條本合同的訂立，旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，維護(hù)雙方

的合法權(quán)益，促進(jìn)甲乙雙方的和諧勞動(dòng)關(guān)系。

第二條本合同的簽訂，遵循國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，充分尊重甲乙

雙方的意志，確保甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上

進(jìn)行。

第三條本合同的解除、終止和解除勞動(dòng)合同關(guān)系，必須符合國(guó)家

法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方均應(yīng)遵守合同約定，履行相關(guān)手續(xù)。

第二章勞動(dòng)合同的履行

第四條乙方在甲方從事工作，具體職責(zé)和要求如下：

1.乙方的崗位及職責(zé)：

2.乙方的崗位及職責(zé)：

3.乙方的崗位及職責(zé)：

第五條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方人民政府規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)足

額支付乙方工資。

第六條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方人民政府規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)制度，為

乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第七條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方人民政府規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為

乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。

第八條甲方應(yīng)保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、

女職_11和未成年JL特殊保護(hù)等權(quán)益。

第三章勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

第九條有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商一致變更本合同：

1.甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化，需要調(diào)整乙方工作崗位的；

2.乙方因個(gè)人原因需要調(diào)整工作崗位的；

3.甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，需要調(diào)整本合同的。

第十條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.乙方在試用期內(nèi)，不符合甲方錄用條件的；

2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

3.乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；

4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造

成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

5.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意

思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；

6.乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十一條有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

2.甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

3.甲方未按照本合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

4.甲方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；

5.甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行，并可以解

除勞動(dòng)合同；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十二條本合同的解除、終止，應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定辦

理相關(guān)手續(xù)。

第四章勞動(dòng)合同的續(xù)訂

第十三條本合同期滿(mǎn)，甲乙雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)在合

同期滿(mǎn)前30日內(nèi)，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂書(shū)面續(xù)訂合

同。

第十四條續(xù)簽勞動(dòng)合同的期限、崗位、工資、福利等事項(xiàng)，由甲

乙雙方協(xié)商確定。

第十五條甲方應(yīng)當(dāng)在續(xù)訂勞動(dòng)合同之日起30日內(nèi)，將勞動(dòng)合同

文本報(bào)送勞動(dòng)行政部門(mén)登記備案。

第五章違約責(zé)任

第十六條甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

第十七條甲方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的，

乙方有權(quán)依法要求甲方承擔(dān)責(zé)任。

第十八條乙方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，給甲方造成損害的，乙

方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第六章?tīng)?zhēng)議解決

第十九條甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)依照

國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等途徑解決。

第七章附則

第二十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第二十一條本合同自甲乙雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

第二十二條本合同的修改、補(bǔ)充，應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式進(jìn)行，經(jīng)甲乙

雙方確認(rèn)后具有法律效力。

第二十二條本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條本合同自簽訂之日起至解除、終止勞動(dòng)合同關(guān)系之日

止有效。

多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明

第二章勞動(dòng)合同的履行

第四條乙方在甲方從事工作，具體職責(zé)和要求如下；

1.乙方的崗位及職責(zé)：

2.乙方的崗位及職責(zé)：

3.乙方的崗位及職責(zé)：

（附加條款一）甲方如需調(diào)整乙方工作崗位，應(yīng)提前書(shū)面通知乙

方，并說(shuō)明調(diào)整原因。調(diào)整后的工作崗位應(yīng)符合乙方的職.業(yè)技能和實(shí)

際能力。

第五條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方人民政府規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)足

額支付乙方工資。

（附加條款二）甲方支付給乙方的工資，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY

標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同約定的工資支付日期前，將工資支付給乙方。

第六條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方人民政府規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)制度，為

乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

（附加條款三）甲方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手

續(xù)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第七條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方人民政府規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為

乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。

（附加條款四）甲方應(yīng)定期對(duì)勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品進(jìn)行

檢查、維護(hù)，確保其正常使用。如乙方在工作中因勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞

動(dòng)保護(hù)用品不符合標(biāo)準(zhǔn)造成損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第八條甲方應(yīng)保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、

女職工和未成年工特殊保護(hù)等權(quán)益。

（附加條款五）甲方不得安排乙方在法定休息日、節(jié)假日工作，

如因特殊原因需要安排的，應(yīng)支付乙方加班費(fèi)。甲方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)

所進(jìn)行安全檢查，確保工作場(chǎng)所的安全衛(wèi)生。如乙方在工作中因工作

場(chǎng)所安全衛(wèi)生不符合規(guī)定造成損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第三章勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

第九條有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商一致變更本合同：

1.甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化，需要調(diào)整乙方工作崗位的；

2.乙方因個(gè)人原因需要調(diào)整工作崗位的；

3.甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，需要調(diào)整本合同的。

（附加條款六）甲方如需變更乙方的勞動(dòng)合同，應(yīng)提前書(shū)面通知

乙方，并說(shuō)明變更原因。變更后的勞動(dòng)合同內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)

的規(guī)定。

第十條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.乙方在試用期內(nèi)，不符合甲方錄用條件的；

2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

3.乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；

4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造

成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

5.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意

思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；

6.乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（附加條款七）甲方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前書(shū)面通知乙方，并說(shuō)

明解除原因。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第十一條有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

2.甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

3.甲方未按照本合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

4.甲方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；

5.甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行，并可以解

除勞動(dòng)合同；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（附加條款八）乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前書(shū)面通知甲方，并說(shuō)

明解除原因。如乙方違法解除勞動(dòng)合同，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約

責(zé)任。

第四章勞動(dòng)合同的續(xù)訂

第十三條本合同期滿(mǎn)，甲乙雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)在合

同期滿(mǎn)前30日內(nèi)，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂書(shū)面續(xù)訂合

同。

（附加條款九）如甲方在合同期滿(mǎn)前提出不再續(xù)簽勞動(dòng)合同，應(yīng)

提前書(shū)面通知乙方。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方經(jīng)濟(jì)

補(bǔ)償。

第十五條