2024公司保安年終總結（31篇）

2024公司保安年終總結（精選31篇）

2024公司保安年終總結篇1

即將過去，新的一年即將到來，我在這里先給各位領導，同

事拜過早年祝新春快樂、萬事如意。

我雖是一名普通的保安員，但在我心中，水城小區就是我的

家，領導是我的家長。同事是我的兄弟姐妹，小區的事是我自已

的事，我要精心守衛我的家，使它在安全的環境中茁壯成長。我

明白作為一個家庭成員，一名保安員守衛小區、守衛我家的責任

重大。

保衛是一項特殊的、并具有很大危險性的丁作，可我沒有因

此而膽怯、畏懼。卡內基鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經說過我們不是

在為老板打工，更不是單純為了賺錢，我是在為自己的夢想打

工，為自己的遠大前途打工。我們只能在業績中提升自己。因

此，我們必須秉承嚴肅認真的工作態度，干好日常看似平淡的工

作，要想得到，做得全。堅決完成上級領導交給們的每一項任

務，做到讓領導放心。

在陳隊的帶鄰下，我們圓滿地完成了今年的工作任務，得到

租、住戶的滿意，得到了領導的認可，我們的工作今年是比較重

的一年。當中有幾家住戶裝修，消防的施工，進出的人員多且復

雜。對我們的工作加大了壓力，在這種情況下我們加強對進出人

員、施工人員正監管和登記，定時進行樓巡，把萌芽的事故撤底

消滅，確保小區的安全，這有250房患病的朱女士，每一次患病

都會磕東西我們小區的花盆砸了解十幾個，有時這會高空拋物，

在患病時為了保護好群眾的生命財產，車輛不受傷壞，并助領

導，社區工作站，維護好現場，并得到領導的表揚，在工作之

余，在隊長帶領下，我們進行了保安員體能訓練，內容包括，隊

列訓練，軍體權等。堅持完成預期目標，保質保量地完成訓練計

劃，我剛開始時叫苦叫累的現像，但我明白作為保安員只有過硬

的業務本領和強壯體能素質，才能更好地發揮養兵千日、用在一

時沒有刻苦訓練關健時刻怎么能發揮出我們的'作用呢？所以我

不怕苦不怕累，一直堅持。

作為保安員還是一名義務的消防員，今年管理工司組織了好

幾次的消防安全講座培訓并學習消防平時生活當中遇到安全發生

火災應急措施，并認真地學習記錄，長掌消防知識，結合本小區

的消防設備、設施，定期進行設備的巡查和維護工作，以預防為

主、防消結合方針，確保租住戶的生命財產的安全。

在工作生活當中本人在一年的總結如下：

1、堅決服從領導、認真領會執行公司的經管理策略和工

作，指示精神，并貫徹落實到崗位實際工作當中始終把維護公司

利益放在弟一位。

2、對小區的治安嚴于管理，敢于不法分子作斗爭。

3、對進出的車輛嚴于記錄，對收費的車輛安照工的要求進

行收費，做到文明服務。

4、在隊長的帶領下我們進行了小區的綠化、維護工作。創

建和諧文明小區。

5、堅持預防為主、防消結合的消防方針，完善消防設備巡

查及保養措施，并加強消防知識的培訓，提高防火意識，能掌握

消防設備的操作方法，確保安全。

以上是我在一年中做到做好的方面，以待今后的工作中進一

步加強和改正。

2024公司保安年終總結篇2

新的一年來臨，總結我部以酒店全年的工作為中心，結合我

部門的實際情況，努力實現“以服務促質量，以質量創品牌，以

品牌求發展”總體管理目標。認真做好治安消防的安全工作，加

強對酒店員工的安全培訓，積極協調各部門工作，扎實工作，開

拓創新，我部始終以“預防為主，防消結合”為指導方針，堅持

群防群治，常備不懈，外樹形象，內強管理，經過全體員工的努

力，團結協作，任勞任怨，比較圓滿地完成了酒店各項安全保衛

工作。

總的來看，我們一年來的工作有許多好的方面，也有許多不

足，為了能在今后工作中，揚長避短，為來年工作打下堅實的基

礎，特對今年工作總結如下：

一、各項考核指標全面完成。

在酒店各級領導的指導下，在全體員工的共同努力下，我保

安部順利完成全年的安全保衛任務。消防設施、設備的完好率全

年達到了97虬為酒店各部門員工進行消防安全培訓。

二、安全保衛工作。

安全工作是企業的生存之本，在酒店總經理楊總的指導下，

我部門堅持“安全第一，預防為主”的方針，認真、扎實做好每

項安全防范工作。

1.治安安全

安全是酒店經營最基本的保證，與酒店的發展緊密相連。酒

店總經理楊總對安全工作非常重視，強調加強安全保衛管理。保

安部在日常工作中始終堅持按照酒店制度抓好巡邏檢查工作，每

天對于酒店重要設施和重點區域進行檢查，以確保安全無事故。

在酒店領導的指導下，周密細致地檢查，及時發現并消除安全隱

患，將安全隱患消滅在萌芽狀態。

在維持酒店秩序方面，部門首先從車輛停放開始。組織隊員

培訓學習提升員工的業務水平；每周五進行軍事訓練及車輛指揮

培訓，規范員工執勤動作，有效地保證車輛停車入位，有序進

出，為酒店的經營營造良好的外部環境。在內部加大監控、巡邏

力度，對閑雜人員、可疑人員及時跟蹤、清理，同時又在重點部

位加裝監控設備，大大改善了內部安全環境。這使酒店的安全秩

序有了明顯提高。并堅持以“客人是服務的對象”為宗旨，耐心

仔細地做好工作。

7月份公安機關要求旅業單位實行來訪登記制度，要求對訪

客進行來訪登記，本部在人員嚴重缺編的情況下及時調整班次，

將三班整合為兩班安排專人在大堂電梯廳進行登記并圓滿完成此

次任務。

2.消防安全

安全責任重于泰山，消防工作始終都是酒店安全工作的重

點。本著預防為主的思想，實行消防安全責任制，確定部門經理

是部門安全第一責任人。每月組織一次防火檢查，及時消除火災

隱患。聯合消防維保公司對各種消防設施進行檢查、維護、保

養，在今年3月份對全酒店的滅火器材進行了年檢及加壓維護，

8月份接受消防大隊的檢查，在此次檢查中消防大隊對酒店部分

消防設施提出了整改意見，部門接到整改意見書后，針對意見書

上所提出的問題，立即整改，按照要求將涉及的消防設施進行改

裝到位。同時，部門以這次消防安全檢查為契機，吸取教訓經

驗，定期組織人員對消防設施設備進行檢查、維修、保養，使消

防設施設備長期處于良好狀態，保證關鍵時刻不卡殼，確保酒店

人員生命和財產安全。10月份開始按消防安全“四個能力”建

設的'各項要求做，并全部落實到位，確保各項設備正常運行。

于12月接受區消防大隊和市消防支隊的檢查，并獲得達標證

書。現階段正落實亞克力消防標示牌的制作。11月份我酒店進

行了消防滅火實戰操作演練，全年在酒店共組織了六場次的消防

安全培訓，培訓人員達到700余人次。同時，部門要求每天對酒

店內消防設備至少進行不少于兩次的巡查，對長期不使用的設備

每月要試運行一次，發現問題及時解決，確保所有設備設施時刻

處于最佳的運行狀態，加強消防設施、設備的保養。對酒店的重

點部位，經常進行巡視和檢查……堅持對餐廳、廚房等處的安全

檢查，及時處理垃圾房著火事件，將事故處置在萌芽狀態，對發

現的安全隱患，及時進行處理，不能公理的，如實上報。

三、日常工作

作為酒店的一個職能部門在酒店我們還承擔著一些日常工

作。由于安保工作的特性，保安就是酒店與客人的第一個接觸

點，保安必須具有高素質的服務理念和行之有效的待客方法。從

服務至上的原則出發，個人能解決要求的馬上解決，需要其它部

門處理的主動聯系，不讓客人再多跑路。對客人的意見及時反饋

給酒店領導。一年來保安部在執行職責同時，為賓客開車門、打

雨傘、扶老攜幼，多次受到客人好評。

增強團隊協作，本部安排人員配合人力資源部對每期新入職

員工和實習生進行消防培訓和軍訓。俁安部男員工較多，全體保

安人員能夠以酒店大局為重，發揚不怕苦，不怕累的精神，有團

隊時幫行李生搬行李、財務部轉倉，餐飲外賣搬桌椅等。

加強對成本的控制：本部一年來都嚴重缺編，平均每月缺編

5人，工資成本大幅降低，倡導隊員增強環保、節能意識，減少

水電資源的浪費，減少了物品的耗用等。

四、車場收入情況：

本年度停車場共進場車輛334273輛，產生費用車輛146886

輛，收免費停車票：酒店37921張、百合豪宴54076張、東方百

合18699張、日本料理7497張、夢思桑拿7434張、譚廚6413

張、廢票475張，共收入停車費757440元。

五、工作中存在的不足

在本年度，保安部在工作上雖然取得了一定的成績，但還存

在一定的問題，不足之處更是需要深刻總結，努力改正。總結一

工作有以下幾點不足：

1、安全教育力度、各項規章制度健全落實還不夠。

2、少數員工防范意識差，還不能完全按照標準進行自我約

束，有麻痹思想，造成6月20日815房發生被盜事件，給酒店

的聲譽造成了負面影響。

3、隊員素質參差不齊，有待下一步的提高。隊員形象素質

需要進一步提高，以適應賓館之發展趨勢。

4、部門工作還缺乏一定的執行力，要加強員工教育；部門

工作離酒店領導要求還有一定距離，需要進一步努力；部門管理

水平有待提高，以適應酒店的發展趨勢。

5、酒店的監控設備還有一定的缺陷，不能很好的起到監控

作用，需要進行改進。

6、消防工作需要加大力度。

所有不足之處，都有待于我們今后認真地思考和總結改進。

六、工作計劃

本年度，安全工作取得了一點成績，這與酒店領導支持和各

部門的配合是分不開的。安全工作無小事，在今后的工作中，要

時刻保持清醒的頭腦，嚴格管理，嚴格要求，針對上年度存在的

問題，從實際出發，從根本上解決，力爭把事故消滅在萌芽狀

態；同時，好的方面也要繼續保持。部門全體人員將繼續努力，

確保酒店人、財物的安全。

雖然，我部今年取得了一定的成績，但仍存在不足之處。離

酒店領導要求尚有差距。對于這些已經出現的缺點和不足之處我

們要高度重視，在以后的工作中，我們會針對不足之處及時進行

改正和補救，結合部門實際情況，揚長避短，樹立酒店保安形象

和完善保安部內部建設。在今后的工作中不斷改進，不斷完善。

相信在酒店楊總領導下，在部門全體人員的努力下，在來年會取

得更好的成績，以不辜負各級領導的期望與厚愛。展望一年，我

們充滿信心。一定會再接再厲，精益求精，努力把明年的安保工

作做得更加細致，扎實，為創造一個平安和諧酒店而努力奮斗。

謝謝大家！

2024公司保安年終總結篇3

新的一年來臨，我部以酒店全年的工作為中心，結合我部門

的實際情況，努力實現“以服務促質量，以質量創品牌，以品牌

求發展”總體管理目標。認真做好治安消防的安全工作，加強對

酒店員工的安全培訓，積極協調各部門工作，扎實工作，開拓創

新，我部始終以“預防為主，防消結合”為指導方針，堅持群防

群治，常備不懈，外樹形象，內強管理，經過全體員工的努力，

團結協作，任勞任怨，比較圓滿地完成了酒店各項安全保衛工

作。

總的來看，我們一年來的工作有許多好的方面，也有許多不

足，為了能在今后工作中，揚長避短，為來年工作打下堅實的基

礎，特對今年工作總結如下:

一、各項考核指標全面完成。

201_年在酒店各級領導的指導下，在全體員工的共同努力

下，我保安部順利完成全年的安全保衛任務。消防設施、設備的

完好率全年達到了97%。為酒店各部門員工進行消防安全培訓。

二、安全保衛工作。

安全工作是企業的生存之本，在酒店總經理楊總的指導下，

我部門堅持“安全第一，預防為主”的方針，認真、扎實做好每

項安全防范工作。

1、治安安全

安全是酒店經營最基本的保證，與酒店的發展緊密相連。酒

店總經理楊總對安全工作非常重視，強調加強安全保衛管理。保

安部在日常工作中始終堅持按照酒店制度抓好巡邏檢查工作，每

天對于酒店重要設施和重點區域進行檢查，以確保安全無事故。

在酒店領導的指導下，周密細致地檢查，及時發現并消除安全隱

患，將安全隱患消滅在萌芽狀態。

在維持酒店秩序方面，部門首先從車輛停放開始。組織隊員

培訓學習提升員工的業務水平；每周五進行軍事訓練及車輛指揮

培訓，規范員工執勤動作，有效地保證車輛停車入位，有序進

出，為酒店的經營營造良好的外部環境。在內部加大監控、巡邏

力度，對閑雜人員、可疑人員及時跟蹤、清理，同時又在重點部

位加裝監控設備，大大改善了內部安全環境。這使酒店的安全秩

序有了明顯提高。并堅持以“客人是服務的對象”為宗旨，耐心

仔細地做好工作。

7月份公安機關要求旅業單位實行來訪登記制度，要求對訪

客進行來訪登記，本部在人員嚴重缺編的情況下及時調整班次，

將三班整合為兩班安排專人在大堂電梯廳進行登記并圓滿完成此

次任務C

2、消防安全

安全責任重于泰山，消防工作始終都是酒店安全工作的重

點。本著預防為主的思想，實行消防安全責任制，確定部門經理

是部門安全第一責任人。每月組織一次防火檢查，及時消除火災

隱患。聯合消防維保公司對各種消防設施進行檢查、維護、保

養，在今年3月份對全酒店的滅火器材進行了年檢及加壓維護，

8月份接受消防大隊的檢查，在此次檢查中消防大隊對酒店部分

消防設施提出了整改意見，部門接到整改意見書后，針對意見書

上所提出的問題，立即整改，按照要求將涉及的消防設施進行改

裝到位。同時，部門以這次消防安全檢查為契機，吸取教訓經

驗，定期組織人員對消防設施設備進行檢查、維修、保養，使消

防設施設備長期處于良好狀態，保證關鍵時刻不卡殼，確保酒店

人員生命和財產安全。10月份開始按消防安全“四個能力”建

設的各項要求做，并全部落實到位，確保各項設備正常運行。于

12月接受區消防大隊和市消防支隊的檢查，并獲得達標證書。

現階段正落實亞克力消防標示牌的制作。11月份我酒店進行了

消防滅火實戰操作演練，全年在酒店共組織了六場次的消防安全

培訓，培訓人員達到700余人次。同時，部門要求每天對酒店內

消防設備至少進行不少于兩次的巡查，對長期不使用的設備每月

要試運行一次，發現問題及時解決，確保所有設備設施時刻處于

最佳的運行狀態，加強消防設施、設備的保養。對酒店的重點部

位，經常進行巡視和檢查……堅持對餐廳、廚房等處的安全檢

查，及時處理垃圾房著火事件，將事故處置在萌芽狀態，對發現

的安全隱患，及時進行處理，不能處理的，如實上報。

三、日常工作

作為酒店的一個職能部門在酒店我們還承擔著一些日常工

作。由于安保工作的特性，保安就是酒店與客人的第一個接觸

點，保安必須具有高素質的服務理念和行之有效的待客方法。從

服務至上的原則出發，個人能解決要求的馬上解決，需要其它部

門處理的主動聯系，不讓客人再多跑路。對客人的意見及時反饋

給酒店領導。一年來保安部在執行職責同時，為賓客開車門、打

雨傘、扶老攜幼，多次受到客人好評。

增強團隊協作，本部安排人員配合人力資源部對每期新入職

員工和實習生進行消防培訓和軍訓。俁安部男員工較多，全體保

安人員能夠以酒店大局為重，發揚不怕苦，不怕累的精神，有團

隊時幫行李生搬行李、財務部轉倉，餐飲外賣搬桌椅等。

加強對成本的控制：本部一年來都嚴重缺編，平均每月缺編

5人，工資成本大幅降低，倡導隊員增強環保、節能意識，減少

水電資源的浪費，減少了物品的耗用等。

四、車場收入情況：

本年度停車場共進場車輛334273輛，產生費用車輛146886

輛，收免費停車票：酒店37921張、百合豪宴54076張、東方百

合18699張、日本料理7497張、夢思桑拿7434張、譚廚6413

張、廢票475張，共收入停車費757440元。

五、工作中存在的不足

在本年度，保安部在工作上雖然取得了一定的成績，但還存

在一定的問題，不足之處更是需要深刻總結，努力改正。總結一

工作有以下幾點不足：

1、安全教育力度、各項規章制度健全落實還不夠。

2、少數員工防范意識差，還不能完全按照標準進行史我約

束，有麻痹思想，造成6月20日815房發生被盜事件，給酒店

的聲譽造成了負面影響。

3、隊員素質參差不齊，有待下一步的提高。隊員形象素質

需要進一步提高，以適應賓館之發展趨勢。

4、部門工作還缺乏一定的執行力，要加強員工教育；部門

工作離酒店領導要求還有一定距離，需要進一步努力；部門管理

水平有待提高，以適應酒店的發展趨勢。

5、酒店的監控設備還有一定的缺陷，不能很好的起到監控

作用，需要進行改進。

6、消防工作需要加大力度。

所有不足之處，都有待于我們今后認真地思考和總結改進。

六、201—年工作計劃

本年度，安全工作取得了一點成績，這與酒店領導支持和各

部門的配合是分不開的。安全工作無小事，在今后的工作中，要

時刻保持清醒的頭腦，嚴格管理，嚴格要求，針對上年度存在的

問題，從實際出發，從根本上解決，力爭把事故消滅在萌芽狀

態；同時，好的方面也要繼續保持。部門全體人員將繼續努力，

確保酒店人、財物的安全。

雖然，我部今年取得了一定的成績，但仍存在不足之處。離

酒店領導要求尚有差距。對于這些已經出現的缺點和不足之處我

們要高度重視，在以后的工作中，我們會針對不足之處及時進行

改正和補救，結合部門實際情況，揚長避短，樹立酒店保安形象

和完善保安部內部建設。在今后的工作中不斷改進，不斷完善。

相信在酒店楊總領導下，在部門全體人員的努力下，在來年會取

得更好的成績，以不辜負各級領導的期望與厚愛。展望20—

年，我們充滿信心。一定會再接再厲，精益求精，努力把明年的

安保工作做得更加細致，扎實，為創造一個平安和諧酒店而努力

奮斗。謝謝大家！

2024公司保安年終總結篇4

20_年我負責管理3個點的安保工作。定期對護衛點區域進

行安全大檢查，有漏洞的及時匯報客戶領導，定期組織隊員訓練

學習軍事消防業務技能等知識，定期對值班區域和宿舍清潔大掃

除，不定期與客戶溝通和協商安保工作及各項事情的處理解決，

重視消防工作，始終堅持預防為主、防消結合的原則，每月定期

對消防設備設施進行檢查，確保其良好運作，同時培養隊員養兵

千日、用兵一時的指導思想，重視客戶單位安全防范，加強對外

來人員的登記、管理，配合公司領導和客戶領導共同完成各項安

保工作。

在公司飛速發展的今天缺人是不可避免的，我分隊想盡一切

辦法大量招工：不定期組織外面擺招工牌招工、崗位上天天招

工、晚上查崗時去外面顯眼的地方到處貼招工簡章、和職介所合

作、朋友.老鄉介紹招工等，努力補滿自己隊伍的同時向公司輸

送合格保安員上新點及補充隊伍，為公司缺人問題盡自己的一份

力量。

強化隊伍，定期組織附近護衛點隊員訓練和學習，展我公司

保安風采。

星期一下午19點一19點訓練軍事技能（立正.稍息.停止間

轉法.敬禮等）。

星期三下午19點一19點消防技能演練（滅火器使用.水袋使

用.理論知識）C

星期五下午19點一19點學習公司制度（公司制度.客戶規

定.法律法規等）。

通過加強隊員的思想、技能等各方面的引導，增強保安隊伍

凝聚力和處事能力，

讓隊員工作能夠有序有效有帶動的進行，達到客戶滿意的效

果。

20__年—月25日早上5：4左右，—護衛點被盜一輛三輪摩托

車，隊員以為是坂堂人員開的，所以就沒有查實，導致事件發

生。事情發生后我司領導積極與客戶溝通、查找漏洞、建議客戶

規范管理，所有車輛一律憑車牌證外出，杜絕此類事件的發生。

20—年—月29日—護衛點因工廠倒閉撤點。

20__年一月1日—小區上13人，接到公司領導命令派我去做

分隊長，我聽從公司領導安排，提前交接好原護衛點的工作，信

心十足做好全力以赴的準備，在福永大隊.中隊大力支持下，接

點當天一切順利，上點第一天開始克服種種困難，有序的解決隊

員吃飯、住宿及工作安排，工作上剛開始不是很熟練發生了一些

問題，一個多月工作以來，全體隊員齊心協力，為小區搞活動全

體隊員義務執勤一次、發現嫌疑人多次、為客戶領導提建議多

條，得到客戶好評。

—月1日上點以來，在人員非常緊張的情況下，我分隊不辭

辛苦想盡一切辦法招工，上點以來在俁持本分隊能運轉的情況

下，向公司輸送6名隊員（其中2名支援南海）。

為了讓隊員安心工作和生活、穩定隊員思想，我分隊特向公

司領導申請了一臺電視機，在鄙陋線不能看電視的情況下，我自

己貼了12元錢買了一個電視接收鍋，隊員下班后可以開開心心

看看電視，把隊員當自己家人對待，生活當中相互幫助與支持，

工作當中講究原則、強化思想，做人用于情、做事用于心，用心

做好每件事對我來說每天都在成長，每天都充滿著成功和快樂。

經過20_年的'工作努力，我的目標分隊長、業務目標5人

順利完成，使我在能力.經驗.業務水平有了很大的提升，同時也

明白了自身存在的缺點和工作中的不足，在今后的工作中我將不

斷超越自己，用創新的方法和思路，把工作每個細節做好，讓公

司放心，讓客戶放心，讓隊員上班安心。

業務匯報。

我進入保安公司已經三年多時間了，特別是在20_年我的

成長是最快的一年，我堅信.相信是萬能的開始，從我進入公司

的第一天起我都非常相信自己一定能實現心中的理想，相信公司

能發展壯大、能給我們提供良好的舞臺，讓我們演繹精彩。

20—年我開始進入業務發展領域，我相信：努力一定成功，

學歷不等于能力、文-憑不等于水平，在公司領導指引和隨行

中、開始跟公司領導學習業務技巧，收集客戶資料、電話預約、

陌生拜訪等。

20_年見面談的客戶達29家（見業務報表）。成交5家客

戶：

共計：成交54人，達到了20_年目標計劃5人的理想效

果。

我覺得做業務是最好的生活方式，雖然辛苦但是收獲很多，

每一條客戶信息的得到都要通個各種渠道收集，每一家客戶拜訪

都要打過無數次電話、和精心的策劃準備，每一家客戶跟蹤都要

花費很多時間、有時幾個月甚至幾年，每一家客戶成交都要花費

很大的腦力.財力和精力。但是在業務方面我接觸了各行各業的

企業客戶，學到了在工作中學不到的知識，慢慢的我發現我的業

務能力也在不斷在增加，從業務中也認識了很多有益的好朋友，

談到業務話題我非常感興趣、我非常喜歡拜訪客戶、我非常喜歡

打電話給我的客戶，我堅信客戶和我們合作我們對他有幫助，資

源整合共享，一定是一個多贏的結果。要讓客戶選擇我們，光是

口頭承諾是不夠的，需要持久提供優質的保安服務，保證服務到

位、堅持改進服務，使服務更專業更真誠；需要我們與客戶不斷

溝通，使我們的保安服務更好的滿足企事業單位的需求，需要我

們保持公司穩定健康的發展，使我們能夠成為客戶長期信賴的合

作伙伴。

公司發展離不開業務開發，我來到公司就想一件事：怎樣才

能把公司發展得更好，讓公司去為社會做貢獻，20—年我要努力

學習更多知識來提升和超越自己，我要做得更好、我要讓生命充

滿意義、我相信我是最棒的，我一定會成功。

2024公司保安年終總結篇5

安保隊是公司的重要管理部門，肩負著公司的治安、消防、

監控、車場管理等多項安防工作，在這一年中，我團隊本著“業

主至上，服務第一”的企業宗旨作好每一件事，站好每一班崗，

確保了小區的安全并通過日常的服務與溝通贏得廣大業主的一致

好評，在這一年里保安隊對工作有得有失、有好有壞，下面就一

年來的工作做一下簡單匯報：

一、堅持“預防為主、防治結合”的治安管理方針

針對安保隊的實際情況，引導隊員與時俱進、提升素質、轉

變觀念。安保隊教育隊員要有緊迫感、應具有上進心、培養精氣

神、物業的管理服務不是高科技，沒有什么深奧的學問。關鍵在

人的主觀能動性和責任心，是對物業公司的忠誠度和敬業精神、

是對管理與服務的真諦的理解及運用。安保隊通過樹立優秀標

兵，激發大家積極進取，在完成項目給的管理工作和服務工作的

過程中體現自身價值，并感受人生樂趣。通過思想教育工作，提

升了隊員思想道德品質，通過工作實踐的摸索時刻教育和要求隊

員，并嚴格要求自已加強各門崗嚴格監督，對出入人員、車輛嚴

格檢查登記。

二、租房人員及車輛出入證辦理工作

為了更好的控制外來人員以及車輛管理。凡在小區租住人

員，必須要有園區派出所所簽的出租房屋治安責任保證書以及蒙

牛本部開據的規范證明材料，需有人事部領導簽字、人事部電

話、蓋公章后方可辦理，做好存檔備案工作，在辦理車輛通行證

同時，嚴格、細致核對并索要相關證件存檔備案，有效控制閑雜

車輛進入小區，更有效確保小區人生財產安全。截至到20_年—

月—日小區內共辦理業主卡張。租房人員辦理出入證張，搬走（退

卡）—人。現小區居住租房人員—人。小區西門進入的外來車輛_

輛，進入的外來人員共計_人次。

三、制定且完善夜間巡查管理規定

巡查時嚴格要求班長現場檢查值班情況，加大各區域檢查力

度，巡查、嚴密防控，實行群防、群檢、群治，以確保小區萬無

一失。針對特別區域實行重點監控。巡查過程中能夠更好的發揮

巡查作用，夜巡隊照明所用強光手電，全部自購，有效起到自

愛、保護效果，巡查所屬區域責任到人，加強每個人的責任心，

發現問題及時上報監控室并給予相應外理辦法C

四、完成各大型接待參觀、煙花燃放工作

1、加強各門崗值勤立崗形象，嚴格按照規定動作標準、統

O

2、加強參觀車輛的交通秩序安全，確保參觀路線暢通。對

重大參觀做到秩序井然，安排妥當、措施的力。

五、人員招聘及培訓工作

對新招聘的保安員進行上崗前崗位的基本知識和操作技能培

訓，加大對在職保安員的培訓力度，注重崗位形象、禮節禮貌、

應急處理能力等多項培訓，從而增強俁安員的工作責任心和整體

素質；強化服務意識，樹立“友善與威嚴共存、服務與警衛并

在”的服務職責，保安人員在做好治安管理職能外，還為業主提

供各種服務，形成了一道亮麗的風景線。每周例會班長要將一周

的工作進行總結，不好的方面要及時提出并改正，好的方面大家

要借鑒學習。以及布置下一周的工作計劃。通過例會要讓每個隊

員學法、懂法，遇有特殊情況不要盲目的去處理，多方位考慮。

得到了全員的贊同。

2024公司保安年終總結篇6

一、治安方面

20__年一月—日保安員、因與來大廈送快遞的人員發生沖突

被治安拘留，后按部門現定兩人被開除，當時隊長在現場而未制

止事件的發生，從側面縱容保安員的氣焰，事后隊長也被勸退。

這是我部上半年比較嚴重的一次治安事件，給我部造成了十分被

動的局面，產生了很壞的影響。為教育員工扭轉部門被動的工作

局面，我部多次開會、培訓并請老員工在此事后發言總結教訓，

深入剖析檢討產生此次事件前因及后果，以老員工帶動新員工避

免以后再次發生類似事件。

在此期間我部還處理了我公司及—公司印章被冒用一事并多

次到網通調查，此事后公司加強了印章、營業執照復印件的管理

完善了簽字不確認制度。

在工作期間組織保安部員工多次進行治安演習，如發現可疑

物品的處理、在樓層內發現可疑人員監控跟蹤等。在演習中鍛煉

了員工之間的協調本事、團隊合作精神、熟悉了各個人員在突發

事件中應做的工作。

二、消防工作方面

消防工作作為日常保衛工作的重點，我部對大廈敏感單位每

月進行多次檢查，下達隱患整改通知單—余份并督促相關單位進

行了整改，其中工作重點為酒家及bl施工現場。多次組織本部

門員工進行消防常識培訓、滅火實戰技能演習，在培訓中員工掌

握了基本的消防常識。與工程部配合每月對消防設備進行測試、

保養、維護，到達了消防設備完好率炮保障了在緊急情景下消

防設備的靈敏度。

煙感探測器由于長時間未做清洗，部分已經開始出現誤報、

錯報、不報警現象。經公司同意我部正在考察廠家調研價格、質

量及保修時間，調研結束后計劃在近期對大廈所有煙感探測器進

行清洗，工期約天左右。同步還在進行中控室維保事宜的洽談，

與維保單位已基本達成一致意見，計劃近期內簽署維保合同并對

中控室設備開始維修保養工作，確保設備的正常運轉。

三、日常管理工作

保安管理設大堂崗、巡邏崗、監控崗、車場崗、許可證局大

堂崗，崗與崗之間密切聯系，對大廈實行全方位天小時的安全保

衛，嚴格的管理制度確保了上半年本大廈無治安、刑事案件、火

災事故的發生。對新招聘的保安員進行上崗前崗位的基本知識和

操作技能培訓，加大對在職保安員的培訓力度，注重崗位形象、

禮節禮貌、應急處理本事等多項培訓，從而增強保安員的工作職

責心和整體素質；強化服務意識，樹立“友善與威嚴共存、服務

與警衛并在"的服務職責，保安人員在做好治安管理職能外，還

為業主供給各種服務，構成了一道亮麗的'風景線。

四、警隊管理

一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，

從保安隊組建開始，我部在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手

抓人員的配備，一手抓素質的提高。在隊伍建設上，我部把“相

馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養馬”相結合。在多渠道引進隊

員的同時，高度重視隊員綜合素質的提高。凡新隊員進來后，我

部都要組織為期半個月的保安業務素質的訓練。隊員上崗后，我

部還堅持每周天的技能訓練，風雨無阻，冷熱不斷，使隊員的業

務素質不斷提高。半年來，保安隊已成為一支拉得出，打得響，

有較強執行力和戰斗力，能出色完成任務的隊伍。

二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科

學適用的制度作保證，“不以規矩，不成方圓”。團隊組建后，

對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用

的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規范大家的行為，

用制度來保證工作任務的完成。

三是抓思想建設。由于隊員來自不一樣的地方，不一樣的崗

位，各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都

剛出頭，血氣方剛，這既是保安工作的需要，同時，也是我們在

日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，可是可變性

也很大。所以，我們在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿

始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根據不一樣隊員，不一樣

情景，靈活機動地在班會、業務會上插入思想教育的以會代訓，

與隊員個別談心，交心，典型案例教育等多種形式，靈活多樣地

實施思想品德的教育。如我們抓住警隊先進人員、同事拾金不昧

的事跡，組織全體隊員在學習的基礎上，展開“人的價值在哪

里”、“怎樣做一名政治合格、業務過硬的保安隊員”每個隊員

都能在學習、討論的基礎上寫出有深度、有價值的體會文章，并

且大多數隊員都能把學習體會落實到具體的行動上。對工作中出

現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，

有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改善工作。形式多

樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還

是在日常生活中，我們的隊伍中出現了“三多三無”的喜人局

面。即：工作積極主動的多，消極應付的少；干事情吃苦在前的

多，討價還價的無;做好人好事的多。

2024公司保安年終總結篇7

光陰似箭日月如梭，轉眼已近歲末，似乎去年圣誕的鐘聲還

響在耳邊，實感時間的飛逝，讓我們的腳步也顯得如此匆忙。可

細細品味，卻也發覺自己在不輕易間成熟了許多。回顧20_年

這一年來的工作，我的感受很多，收獲也頗豐。在公司、大隊以

及小隊領導的關心和領導下，在同事們的支持與幫忙下，取得了

一些成績，現將這一年的工作總結如下：

首先，我作為一名保安員做到了以下幾點：

1、嚴格執行公司守衛崗管理制度，認真地完成了各項保衛

工作，以及其他的日常工作，按時交接班，不脫崗，不遲到、早

退。

2、每一天早晨二至「立崗，微笑著迎接領導的到來。

3、領導經過值班崗時，起立、微笑、行注目禮或問好。

4、對進入辦公樓的外來辦事人員禮貌熱情的接待，同時做

好詢問、登記和電話預約工作，經允許方才指引來訪客人上樓，

以確保公司領導不受外來的干擾，公司的人員和財物不受損失。

5、看見領導手拿重物時，主動上前幫忙。

6、雨天為領導撐傘，送上車。

7、雪天，領導的車被積雪覆蓋，用掃帚幫領導清掃車雪。

8、冬天，有領導進出時，主動上前為其開關門。

9、用心參加公司和大隊組織的各項活動和比賽。

其次，我做為組長，主要輔助班長的工作，每個月定時收取

伙食費，制做、復印值班工作中所需的各種表格和文件，乂及其

他上傳下達工作。以上是我在一年中力爭做到、做好的方面。

縱觀一年的工作，客觀的自我剖析，自已在下列幾方面存在

不足之處，肯請領導的指正與批評，以待在今后的工作中進一步

加強和改正：

1、工作當中有松懈，應更加嚴于律己。

2、工作經驗和相關的業務知識仍需進一步學習，積累。

20_年即將過去，我們將滿懷信心地迎來20_年，新的一

年意味著新的機遇、新的挑戰，今朝花開勝往昔，料得明日花更

紅，我堅信在大隊領導的英明決策下俁衛大隊的明天會更好，做

為其中的一份子，在明年的工作中我將不斷地努力學習提高思想

及業務素質，用心地參與各種競賽學習活動，與其他同事相互交

流好的工作經驗，爭取明年的工作更上一個新臺階。

2024公司保安年終總結篇8

一、提升自我素養

半年的工作是一個幸苦又堅定地工作，—小區的工作量是很

大的，在日常的工作中我們安保人員講究一個高素質的工作，每

一個安保人員都有著很強的集體素養，我們把安保部門看做一個

集體，盡管是幾十個人的部門，但是我們工作起來就是一個人，

工作不是一個人的事情，做到多方面的配合，我們才能夠把工作

做的好。

作為安保人員自身的身體素養當然不能落下，這半年來每天

早上我們都會有集訓，我們不為別的，就是為了給—小區提供更

具保障的安保工作，我們在工作中向來都是一個非常自覺地狀

態，每天早上的集訓目的就是為了提高自得勁兒身體素養，作為

一名安保工作人員我為的我是僅僅拿著這一份工作，我們的任務

有很多，這就是其中之一，我們每一個安保工作者必須做到這一

點，自身的身體素質必須好。

二、安保工作方面

我們講究給業主提供一個更具保障的生活環境，這是就是從

我日常的安保工作開始的，—小區的日常安全工作全權是我們負

責，我們每一個安保工作人員在工作的時候都是打起了十二分的

精神，都在為小區的日常工作努力，小區的每一個角落我們做一

個二十四小時的監控，這還不是全部，我們做這個工作為的就是

讓我們整個小區完全沒有這方面的擔心，這也是安全工作做好

了，自然就得到了業主的信任，這是第一點，我們甚至會實施輪

番巡邏這是我們工作范圍。

對于小區的消防工作一定保證各方面都到位，現在是炎熱的

夏季，做好這面的工作個很必要，定時的對我們每一個樓層的消

防工作做檢查，為了保證我們業主的一個安全生活，我們上半年

來確實是把安保工作做的無孔不入了，今后一定會繼續的保持

的。

2024公司保安年終總結篇9

為在新一年里將工作做得更好，現就20__年在公司工作期間

的工作情況總結如下：

1、服從上級領導。作為公司的一名保安人員，服從領導、顧

全大局，堅守崗位，認真對待自己所做的工作。

2、遵章守紀，注重禮貌禮節。遵章守紀是合格員工的基本要

求，是各項工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮,

并以實際行動，嚴格遵守公司的勞動紀律。

3、正確樹立服務意識。目前，社會上部分人對保安從業人員

有某種偏見，這多少給工作帶來一些困擾，因此，作為保安員我能

夠正確對待，樹立嚴謹、認真的服務意識，為公司的安全防范盡

己之責，將本職工作做好。

4、不斷學習進取，提高業務水平。要想做好保安工作，必須

了解掌握保安工作的職責、要求和工作內容。對于上崗不久的我

來說，在這些方面還比較欠缺，為了做好保安工作，我一是通過

書籍學習保安工作應有的.工作內容和要求；二是向有工作經驗和

知曉保安工作的同志們學習，力爭將工作做得更好；三是認真按

照領導的要求去做，認真履行職責。通過各種方式的學習充實自

己，使工作能力有所提高。

本人工作中還存在不少不足之處，如溝通、協調能力還有所

欠缺，執行力還有待加強等。

20__年，我將繼續遵從公司領導的安排，踏實、認真地做好

自己的工作，努力確保所管轄區域內的財產、物品平安。同時，

在工作中尊重他人、積極溝通、盡職盡責、加強巡邏，為自己所

防范區域的安全而繼續努力工作C

2024公司保安年終總結篇10

20_年即將過去，我們將滿懷信心地迎來20_年，過去一

年，是公司提升企業安全、服務品質的一年，也是保安部貫徹公

司、管理處指標完成的較為理想的一年。值此辭舊迎新之際，對

一年的工作進行回顧，總結經驗、查找不足，以利于在新的一年

里揚長避短，再創佳績。

一、培訓資料方面

保安部在20_年制定了《新員工上崗前的培訓細則》、《班

次崗位安排及巡邏路線的規定》、《辦公樓大廳崗管理細則》；重

新修改了《各崗位職責》；重新整理了消防《四個能力》、《保安

員權限》、《保安員儀容儀表規范》、《俁安員工作紀律》、《保安獎

罰制度》等，并定期進行培訓。

二、安全管理方面

安防管理：本隊嚴抓兩出入崗對外來人員、外來車輛的登記

制度，發現有漏洞馬上整改，鞏固安全防范措施;巡邏人員每小

時檢查單元門關閉情況，各隊員隨時發現隨時關閉。6：00&20：

00每小時巡視園區周邊、地下車庫及外圍，20：00&00：30每小

時巡視園區周邊、各樓棟、樓頂、地下車庫及外圍等，00：

30&6：00每小時巡視園區周邊、各樓頂、地下車庫及外圍等，

并做好簽到及記錄，如需整改以工作聯系單的方式發給管理處派

單。不足的是缺少了內部的安全管理，像出租房、公司這一類，

此事因各部門配合做好登記、審查工作，以免混進不法人員，下

一步進行這一方面的管理及改進。

消防管理：20_年初本隊在本管理小區的各個消防器材上貼

上提示語和使用方法，張貼消防知識于各樓棟明顯處;本隊嚴格

落實消防四個能力&,每月進行1&3次消防演練，讓隊員能熟悉

和簡單的使用消防器材；每月一次消防大檢查，每日視查的工作;

另本小區因多數消防系統故障，經報告業委會、房管局，20_年

10月份對全部的消防系統進行了維修（現已經接近尾聲）。不足

的是辦公樓中控室沒有人員配置，希望能引起重視。

三、車輛管理方面

本小區現有車輛600多輛，車位路面66個，地下車庫144

個。這已遠遠不能滿足車輛的停放，20_年本隊嚴格落實車輛管

理，小區路面劃分車位、車位編號、指示標志，并在墻上張貼單

行線標志；車庫人員指揮車輛停放，及時報給門崗小區車位情況;

門崗嚴格登記、控制外來車輛進入小區；另各班交接班前后半小

時對小區路面的車輛全面檢查有無情況，并記錄。一年來，通過

大家的努力，小區車輛停放基本有序，偶爾幾起的車輛刮擦也在

第一時間解決好。但也有個別業主不聽指揮，停在影響別人通行

的位置，下一步做好這一塊的溝通、管理.

保安部通過對20_年工作進行回顧和總結，總結過去、展

望未來，整改不足之處并制定新一年的提升服務目標，以利于

20__年做的更好：

1、我們將始終貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，

在各項預案具體實施還不盡完美的情況下，保安部將繼續跟進落

實。

2、保安員及領導組織管理水平有待提升：表現為骨干人員

文化修養、專業知識和管理能力等綜合素質高低不一、參差不

齊，本隊將針對問題加強教育培訓。

3、反復出現的問題是有個別新保安員儀容儀表不整齊、禮

節禮貌不生動、服務不周到、處理應變不靈活，這些問題嚴重影

響著整體的服務質量。在20__年的工作中，保安部將重點跟

進、狠抓落實新隊員的培訓工作。

4、做好消防四個能力&的培訓、落實。

​；物業公司保安年終總結【3】

過去的一年，在公司上級部門領導下，做為物業公司保安部

一員，以小區人、財、物安全防范為己任，以業主至上、服務第

一為導向，認真做好每一項工作。為在新一年里將工作做得更

好，現就一年工作體會總結如下：

1、遵章守紀，注重禮貌禮節°遵章守紀是合格員工的基本

要求，是各項工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為

榮，并付實際行動，互相監督遵守。服務行業，禮貌禮節做得怎

樣，是服務水平的體現。工作中做到勤問好、多敬禮、態度熱

情、行為規范。

2、服從上級領導。做為公司一員，服從領導、顧全大局，

才能使集體團隊發揮的能量。

3、迎接挑戰、行職責。自年初，在上級部門信任與支持

下，安排本人在保安部，這對于我來說是新的挑戰。為適應新的

工作要求，在熟悉掌握工作職責、要求的同時，虛心向部門及領

班請教，并在實踐中不斷領會。

工作方法從嚴肅、說教向靈活、談心、關愛轉變，對工作中

出現的問題和差錯，不隱瞞、及時上報、及時處理、有錯必糾、

有錯必改、分析原因、改進工作。同時貫徹上級部門的各項工作

指不。

如停車場管理應及時檢查發現車輛存在問題［車身刮痕，特

別是新痕，車窗未關等」，及時通報車主等處理方式，讓車主感

受到小區保安員工作負責、至U位.在上級部門督導下，各領班及

班員的幫助、支持下，使工作順利進行，較好地行了工作職責。

4、正確樹立服務意識。目前，社會上部分人對保安從業人

員有某種偏見，這多少給工作帶來一些困擾，因此，保安員只有

正確樹立為業主提供安全、優質、高效、服務的服務意識，為小

區安全防范盡己之責，才能將本職工作做好。

5、不斷學習進取，提高業務水平。部門每日例會：農存在

的問題、解決方法及案例分析等是直接、有效的學習；物業管理

從業人員培訓學習，收獲之一，進一步認識到：掌握、了解并運

用有關法律法規，是提供有效服務的俁障；利用業余時間，上網

了解、學習相關物業管理知識。通過各種方式的學習充實自己，

使工作能力有所提高。

本人工作中還存在不少不足之處，如溝通、協調能力還有所

欠缺，執行力還有待加強等。

—年，在公司“尊重他人、積極溝通、盡職盡責、不斷創

新，，的管理理念及“用心管理、用情服務、不斷為業主創造價

值”的服務理念下，將為小區安全防范而繼續努力工作。

2024公司保安年終總結篇n

光陰似箭，轉眼間20—年已經過去，我們將迎來新的20—

年。回顧過去的一年，我們的工作又得又失，有好有壞，為了更

好的發揚優點，克服不足，做好今后工作，現將一年來的工作總

結如下：

一、內部管理方面

由于公司的不斷發展，保安隊伍也在不斷的增加。一支過硬

的隊伍是做好工作的重要保證，在招聘保安方面，我們始終堅持

兩個原則，一是應聘人員必須有優秀的個人素質，品質端正，精

神面貌較好，這樣，才能將我們某某物業的精神面貌昭示于社

會，使更多的人知道我們某某物業。二是我們堅決不招聘有前科

的人員，這樣，才能更好的保證我們隊伍的質量。我們在一手抓

人員配備的同時，還一手抓素質的提高。在隊伍建設上堅持兩個

方針，內抓素質，外樹形象，多次組織人員進行應急訓練，如、

軍姿隊伍訓練、禮節禮貌講解、消防應急訓練，突發事件緊急應

對預案演練，通過集訓不斷加強保安自身素質。更好的為業主提

供高質量的服務，樹立良好的自身形象及企業形象，促進我物業

公司健康發展。在訓練中既鍛練了隊員之間的協調能力，也鍛煉

了團隊合作精神，使隊員能盡快掌握各項基本的本領，達到公司

要求。今年，由于保安人員招聘困難，公司領導及時的調整了保

安工資，這一重大改革有效緩解了招聘困難壓力，解決了20—

年長期影響保安部管理的嚴重缺編、缺崗、積休等多種問題。

二、做好本職工作，確保小區的安全防衛

今年，保安部繼續腳踏實地抓好小區日常安全管理工作，加

強小區日常安全巡檢和巡查監督管理，做好經常性的安全大檢

查，對存在安全隱患較多的個別小區進行了加強管理，做為工作

中的重點。如：某某小區，外來人員和車輛較多，小區又大，很

容易發生盜竊案件，為了避免盜竊案件的發生，我們及時的調整

了工作方法，1、所有出入小區的車輛我們實行了發卡制度，無

卡的不準進出小區，必要時需和業主打電話聯系，征得業主同

意，方可進入小區。2、對電動車我們實行了查車鎖制度，每個

出入小區的電動車，必須檢查車鎖，車鎖如有被別痕跡，立即扣

留，待核實無誤后放行，外來人員必須拿有效證件登記（如身份

證、駕駛證等）方可進入小區，這樣一來保證了小區的安全問

題，也保障了小區業主正常的工作和生活秩序。

由于工作認真，一年來我們保安共抓獲了偷盜電動車犯罪分

子二名，偷盜工地建筑用品的二名，一分別交由刑警隊和派出所

處理，在工作的同時我們還大力發展好人好事，一年來我們保安

在巡邏過程中共拾到手機4部，手提電腦一臺，我們保安大力發

展拾金不昧的精神，將物品一一歸還失主，均得到了業主與領導

的嘉獎與肯定。

三、協同公司各服務中心，做好服務與安全保衛工作

今年，保安部與公司各服務中心積極配合，保證了，公司運

動會，某某三期，某某社區交房等期間的安全保衛工作，保證了

運動會現場和交房期間的正常秩序。

四、提高自身素質，以實際行動感動業主

因為保安肩負著小區的治安管理，勢必要對小區出現的一些

違規行為進行制止，但個別業主極度不理解，對我們保安進行多

次打罵，使我們的人身安全受到了威脅，但我們始終堅持公司制

度，盡量做到打不還手，罵不還口，多次給業主做解釋工作，由

于我們保安始終保持冷靜的態度處理這些問題，得到了廣大業主

的支持，使我們保安工作得到了進一步提高。

我們在室外站崗的保安人員，為了小區的安全，他們秉著高

度負責的精神，在自己在崗的12小時內，無論嚴寒酷暑、刮風

下雨，他們都堅持在工作崗位，指揮著車輛的進出工作，尤其是

在寒冷的冬天，有的保安手腳凍得都麻木了，他們也沒有脫崗的

行為，這種精神得到了公司員工和廣大業主的贊許，也成為我們

小區一道靚麗的風景。

當然我們還存在很多不足，但我相信，在領導的關懷與指導

下，在同事的幫助與支持下，在隊友的努力與合作下，我們某某

保安將會更加完善，更加成熟。以上是我們保安部20__年工作

總結。不妥之處請領導批評指正。

​；物業公司保安年終總結【5】

20_年即將過去，新的一年即將到來，我在這里先給各位領

導，同事拜過早年祝新春快樂，萬事如意。

我雖是一名普通的保安員，但在我心中，—小區就是我的

家，領導是我的家長°同事是我的兄弟姐妹，小區的事是我自己

的事，我要精心守衛我的家，使它在安全的環境中茁壯成長。我

明白作為一個家庭成員，一名保安員守衛小區、守衛我家的責任

重大。

保衛是一項特殊的、并具有很大危險性的工作，可我沒有因

此而膽怯、畏懼。卡內基鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經說過我們不是

在為老板打工，更不是單純為了賺錢，我是在為自己的夢想打

工，為自己的遠大前途打工。我們只能在業績中提升自己。因

此，我們必須秉承嚴肅認真的工作態度，干好日常看似平淡的工

作，要想得到，做得全。堅決完成上級領導交給們的每一項任

務，做到讓領導放心。

在隊長的帶鄰下，我們圓滿地完成了今年的工作任務，得到

租、住戶的滿意，得到了領導的認可，我們的工作今年是比較重

的一年。當中有幾家住戶裝修，消防的施工，進出的人員多且復

雜。對我們的工作加大了壓力，在這種情況下我們加強對進出人

員、施工人員正監管和登記，定時進行樓巡，把萌芽的事故撤底

消滅，確保小區的安全，這有802房患病的朱女士，每一次患病

都會磕東西我們小區的花盆砸了解十幾個，有時這會高空拋物，

在患病時為了保護好群眾的生命財產，車輛不受傷壞，并助領

導，社區工作站，維護好現場，并得到領導的表揚，

在工作之余，在隊長帶領下，我們進行了保安員體能訓練，

內容包括，隊列訓練，軍體權等。堅持完成預期目標，保質保量

地完成訓練計劃，我剛開始時叫苦叫累的現像，但我明白作為保

安員只有過硬的業務本領和強壯體能素質，才能更好地發揮養兵

千日、用在一時沒有刻苦訓練關健時刻怎么能發揮出我們的作用

呢所以我不怕苦不怕累，直堅持。

作為保安員還是一名義務的消防員，今年管理工司組織了好

幾次的消防安全講座培訓并學習消防平時生活當中遇到安全發生

火災應急措施，并認真地學習記錄，長掌消防知識，結合本小區

的消防設備、設施，定期進行設備的巡查和維護工作，以預防為

主、防消結合方針，確保租住戶的生命財產的安全。

在工作生活當中本人在一年的總結如下：

1、堅決服從領導、認真領會執行公司的經管理策略和工

作，指示精神，并貫徹落實到崗位實際工作當中始終把維護公司

利益放在弟一位。

2、對小區的治安嚴于管理，敢于不法分子作斗爭。

3、對進出的車輛嚴于記錄，對收費的車輛安照工的要求進

行收費，做到文明服務。

4、在隊長的帶領下我們進行了小區的綠化、維護工作。創

建和諧文明小區。

5、堅持預防為主、防消結合的消防方針，完善消防設備巡

查及保養措施，并加強消防知識的培訓，提高防火意識，能掌握

消防設備的操作方法，確保安全。

以上是我在一年中做到做好的方面，縱觀一年的工作客觀自

我剖析，自已在下列中方面存在不足之處，肯領導的指正與批

評，以待今后的工作中進一步加強和改正。

2024公司保安年終總結篇12

一、上半年的工作

我們是今年1月9日開始值班的。由于我們是一支新組建的

團隊，而且又是在這樣一個大型的國際化企業里工作，責任重

大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，上半年

我們重點抓了三項工作。

一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,

從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手

抓人員的配備，一手抓素質的提高。在人員的配備上，我們從江

西警官學校招聘了21名學生隊員；同時，我們還注意從部隊退

伍軍人中招聘優秀隊員。通過半年的努力，我們團隊的人數從當

初的7個人，增加到現在的39人，是剛開始時的5倍之多。在

隊伍建設上，我們把“相馬”、"賽馬"、“馴馬”、“養馬”

相結合。在多渠道引進隊員的同時，高度重視隊員綜合素質的提

高。凡新隊員進來后，我們都要組織為期半個月的保安業務素質

的訓練。同時我們還專門邀請揚州市消防大隊的專家，來為隊員

講授消防方面的知識和技能，使隊員都能盡快掌握各項基本的本

領，達到上崗的要求。隊員上崗后，我們還堅持每周2天的技能

訓練，風無阻，冷熱不斷，使隊員的業務素質不斷提高。

半年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執

行力和戰斗力，能出色完成任務的隊伍。

二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科

學適用的制度作保證，“不以規矩，不成方圓”。團隊組建后，

我們對值班、交、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制

度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規范大家的行為，用制

度來保證工作任務的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進

行交接；隊員上下班都必須列隊行進，充分展示軍人的素質和風

彩。

三是抓思想建設。由于我們的隊員來自不同的地方，不同的

崗位，各人的綜合素質、性格、好均不相同。更重要的是他們都

剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也

是我們在日常工作、中需要注意的。可塑性很大，但是可變性也

很大。因此，我們在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始

終，緊抓不放。在工作方法上，我們根據不同隊員，不同情況，

靈活機動地在班會、業務會上插入思想教育的以會代訓，與隊員

個別談心，交心，典型案例教育，舉行升旗儀式等多種形式，靈

活多樣地實施思想品德的教育。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救

傷員、拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學習的基礎上，展開

“人的價值在哪里？”、“做一名政治合格、業務過硬的保安隊

員？"、“我認為一位合格的保安班長應是”的大討論，每個隊

員都能在學習、討論的基礎上寫出有深度、有價值的體會文章，

并且大多數隊員都能把學習體會落實到具體的行動上。對工作中

出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必

糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。

形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。無論在

工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現了“三多三無”

的喜人局面。即：工作積極主動的多，消極應付的少；干事情吃

苦在前的多，討價還價的無；做好人好事的多，違紀背法的無。

二、半年工作的體會

半年來的工作、學習和生活，我們取得了很多的成績，也得

到了鍛煉和提高，可以說受益非淺。主要得益于以下幾個方面：

一是得益于公司領導的正確領導和悉心關懷。首先，張衍祿

主任身為領導，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣大隊

員樹立了榜樣，增添了干勁和信心；同時，張主任、李主任等領

導曾多次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業務和物

業管理方面的知識，使廣大隊員深受鼓舞；更重要的是每一次大

的活動，張主任等領導，都能親臨現場，組織指揮。所有這一

切，都是我們保安隊出色完成任務的重要的保證。

二是得益于工作上的創新。我們是在揚州國際珠寶城從事保

安工作的。揚州國際珠寶城是一個國際化珠寶產業平臺，定位高

端、規模宏偉，理念先進，這就要求我們保安工作必須與時俱

進，不但要跟上，而且要走在珠寶城發展的前面，先一步，快一

拍，否則就會被動，就會出問題。因此，我們在工作中，盡量不

受習慣思維、習慣經驗的干擾，從客觀實際出發，批判地接受新

的思維，堅持不斷的創新，將創新作為做好工作的靈魂和動力。

首先是在工作內容上創新。我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥

的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲

透到內心。當隊員生病，或遇到困難時，只要我們知道的，我們

都會盡力關心和幫助的，只要我們能做到的，都會全力去做，做

不到的，也盡力想辦法幫助。如一位隊員的手受傷后，工作、生

活受到影響，我們及時去看望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，

同時，在工作上幫助調班，好讓他安心養傷。

當我們了解到隊員過生日時，都會提前為他們訂好蛋糕，并

準時為他們舉行小型的生日宴會。這種人性化管理，不僅使受幫

助者個人深受感動，更使全體隊員都能感到溫暖，看到希望。其

次是思想觀念上的創新。我們采取典型事例的教育方法，全力引

導隊員不斷地更新觀念。如在報紙上，在公司內部發生的一些典

型的、有一定說服力和教育作用的正反事例，我們都組織隊員進

行學習，同時，引導他們多問幾個“為？”，收到了事半功倍的

效果。使大多數隊員對待工作的態度向敬崗愛業的方向轉變。三

是在工作方法上創新。工作方法在工作中尤為關鍵。面對日新月

異的工作環境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創新，使工

作的方法從嚴肅向靈活；從單一向多樣；從會議講向正常化；從

說教向談心，關愛轉變。這種有益的創新嘗試，事實證明是有效

的、成功的。很多隊員都能自覺打消臨時觀念，樹立長期作戰的

思想，從而工作更安心、更用心。

三是得益于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數是來自

部隊和警官學校，他們都不同程度地受過嚴格規范的軍事化訓

練。他們在工作上，都能求同存異，顧全大局，無論工作條件多

么艱苦，生活條件多么簡陋，工作任務多么艱巨，他們大家都能

團結協作，共同拼搏，想方設法盡心盡力完成任務，其精神實在

感人。上半年我們之所以能在珠寶城大型活動多、情況復雜，天

氣不利的情況下，比較出色地完成各項工作任務，全體隊員的共

同努力功不可沒。這些都凝聚著全體隊員的智慧和汗水。

三、存在的不足和今后的努力方向

回顧半年來的工作，在取得成績的同時，我們也清楚地看到

自身存在的差距和不足。突出表現在：一是由于隊員來自四面八

方，綜合素質參差不齊；二是我們的工作方法還有待進一步的創

新和改進；三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些，

我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進，全力以赴把

今后的工作做得更好、更出色。

2024公司保安年終總結篇13

即將過去的20年，在公司領導的正確管理下，作為公司的

一名保安部人員，以本人所看管的公司區域和物品安全防范為己

任，認真做好每一項工作，為在新一年里將工作做得更好，現就

20年在公司工作期間的工作情況總結如下：

1、服從上級領導。作為公司的一名保安人員，服從領導、

顧全大局，堅守崗位，認真對待自己所做的工作。2、遵章守

紀，注重禮貌禮節。遵章守紀是合格員工的基本要求，是各項工

作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮，并以實際行

動，嚴格遵守公司的勞動紀律，

3、正確樹立服務意識。目前，社會上部分人對保安從業人

員有某種偏見，這多少給工作帶來一些困擾，因此，作為保安員

我能夠正確對待，樹立嚴謹、認真的服務意識，為公司的安全防

范盡己之責，將本職工作做好C

4、不斷學習進取，提高業務水平。要想做好保安工作，必

須了解掌握保安工作的職責、要求和工作內容。對于上崗不久的

我來說，在這些方面還比較欠缺，為了做好保安工作，我一是通

過書籍學習保安工作應有的工作內容和要求；二是向有工作經驗

和知曉保安工作的同志們學習，力爭將工作做得更好；三是認真

按照領導的要求去做，認真履行職責。通過各種方式的學習充實

自己，使工作能力有所提高。

本人工作中還存在不少不足之處，如溝通、協調能力還有所

欠缺，執行力還有待加強等。

20年，我將繼續遵從公司領導的安排，踏實、認真地做好

自己的工作，努力確保所管轄區域內的財產、物品平安。同時，

在工作中尊重他人、積極溝通、盡職盡責、加強巡邏，為自己所

防范區域的安全而繼續努力工作。

2024公司保安年終總結篇14

即將過去的一年是充實忙碌而又快樂的一年，在這歲末之

月，我回首過去、展望未來，感觸良多。我是從年初才來到集團

藥業公司的，到今天也有一年的時間了，我的感受很多也很深

刻，也學到了很多。

按照公司安排，我們先進行了一星期的崗前安全培訓以及企

業文化方面的內容，大家都受益匪淺。培訓結束后，有的進了機

關部門有的進了車間，而我來到了保安部門，我看到的是公司各

個門口都有保安員工的辛勤勞動，還有有條不紊的接待外來人員

和車輛進出廠區的登記和檢查流程，包括人員出入證、車輛出入

證、貨物出入證、入廠區進辦公樓及車間的注意事項等，而對此

我所知甚少，但是對工作的濃厚興趣和熱愛讓我產生可很強的好

奇心，保安部領導和同事也對我們進行了詳細的講解。

自從正式上崗以后，我的人生坐標又有了一個新的追求。我

所學的專業是預備役，從事與部隊有關的工作，可以說還算吻

合，我以為工作中不會有太大的困難。但真正進入保安部后，我

才發現自己把事情想得太簡單了，工作中的內部細節和繁瑣的工

作流程讓我望洋興嘆。可是，我并不會停止前進的腳步，路雖

遠，行則將至，事雖難，做則必成。在部長、班組長以及同事的

幫助下，我漸漸摸索到了門路，也漸漸融入了工作。

在過去的一年的時間里，在上級領導的關心幫助及同事之間

的友好合作下，我在工作上、學習上得到了很大的進步，總的來

說我在部門還算順利、平穩。20_年對我來說，是有意義、有收

獲的一年。

在進入保安部門后，我學到了很多保安方面的知識。圻以，

我會更加努力的去學習。我從站哨與接待來客最基本的內容學

起，不斷充實自己，雖然我懂得的知識與保安職業要求還相差很

多，但我會在平時的工作中積累經驗，一步一個腳印，俗話說，

“不積蹉步，無以至千里；不積細流，無以成江海。“相信我在

以后的工作中一定會做得更好。

另外，在工作中我充分體會到了態度的重要性。在我看來，

態度決定一切，個人的工作態度比工作能力更加重要，工作態度

作為工作的內在心理動力，能影響對工作的知覺與判斷，并可以

促進學習、提高工作的忍耐力等。其實，個人工作能力的大小，

需要經過長時間的接觸才能發覺，但工作態度的好壞，一眼就能

可得出來，在部門中有很多因為態度的問題與公司發生分歧，也

使我看到了態度的重要性。

總結這一年的工作學習，我發現自己的工作仍存在很多問題

和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他同事學習，爭取在以

后的工作中取長補短。下面我主要談一下自身的不足以及在工作

中出現的問題。

2024公司保安年終總結篇15

一.加強自身素質和業務學習確保管理上水平

欲先善其事必先利其器，作為一個基層管理者必須要有高度

負責的責任心和過硬的業務水平才能