酒店服務勞保用品管理規則合同編號：__________甲方：__________地址：__________聯系人：__________聯系電話：__________乙方：__________地址：__________聯系人：__________聯系電話：__________鑒于甲方為乙方提供酒店服務，為保證服務質量，明確雙方權利義務，經甲乙雙方友好協商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條勞保用品的定義本合同所稱勞保用品，是指為保障乙方員工在工作中的人身安全和健康，預防和減少事故傷害，提高工作效率而使用的個人保護裝備和輔助工具。第二條勞保用品的種類和標準1.乙方應根據工作性質和崗位特點，為員工配備相應的勞保用品。2.乙方應按照國家和行業標準，采購符合安全、衛生、環保等要求的勞保用品。3.乙方應定期對勞保用品進行檢驗、更換，確保其安全有效。第三條勞保用品的發放和管理1.乙方應建立勞保用品發放和管理制度，明確發放范圍、程序、期限和責任人。2.乙方應按時向員工發放勞保用品，并督促員工正確使用。3.乙方應對員工進行勞保用品使用培訓，提高員工的安全意識和自我保護能力。4.乙方應建立勞保用品使用檔案，記錄勞保用品的發放、使用、更換等情況。第四條勞保用品的維護和保養1.乙方應明確勞保用品的維護保養責任人和周期，確保勞保用品處于良好狀態。2.乙方應定期對勞保用品進行清潔、維修、更換，避免因勞保用品損壞、失效導致事故發生。3.乙方應建立健全勞保用品報廢制度，對達到使用壽命或無法修復的勞保用品及時報廢并更換。第五條勞保用品的監督和檢查1.甲方應加強對乙方勞保用品使用情況的監督和檢查，確保乙方遵守本合同約定。2.甲方應對乙方勞保用品的采購、發放、使用、維護保養等情況進行定期審查。3.甲方發現乙方違反本合同約定或國家有關法律法規的，有權要求乙方立即改正，并依法承擔相應責任。第六條違約責任1.任何一方違反本合同的約定，導致對方損失的，應依法承擔賠償責任。2.乙方未按照本合同約定提供勞保用品，或勞保用品不符合國家標準的，甲方有權要求乙方立即改正，并依法承擔相應責任。3.乙方未按照本合同約定使用、維護保養勞保用品，導致事故發生的，乙方應依法承擔相應責任。第七條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第八條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方員工名單2.勞保用品清單3.勞保用品采購憑證4.勞保用品使用培訓資料5.勞保用品維護保養記錄6.勞保用品報廢記錄7.甲方監督檢查報告二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定提供勞保用品，或勞保用品不符合國家標準。2.乙方未按照合同約定使用、維護保養勞保用品。3.乙方未按照合同約定報廢達到使用壽命或無法修復的勞保用品。4.甲方未按照合同約定加強對乙方勞保用品使用情況的監督和檢查。5.甲方未按照合同約定審查乙方勞保用品的采購、發放、使用、維護保養等情況。三、法律名詞及解釋：1.勞保用品：指為保障員工在工作中的人身安全和健康，預防和減少事故傷害，提高工作效率而使用的個人保護裝備和輔助工具。3.賠償責任：指因違約行為給對方造成損失時，違約方應承擔的賠償責任。4.監督和檢查：指甲方對乙方勞保用品的使用情況進行檢查和審查，以確保乙方遵守合同約定和國家有關法律法規。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.勞保用品采購不符合國家標準：乙方應立即重新采購符合標準的勞保用品，并承擔因此產生的額外費用。2.勞保用品使用不當：乙方應加強員工培訓，確保員工正確使用勞保用品，避免因此導致的事故發生。3.勞保用品維護保養不及時：乙方應加強對勞保用品的維護保養，確保其處于良好狀態，避免因損壞、失效導致的事故發生。4.甲方監督檢查不到位：甲方應加強對乙方勞保用品使用情況的監督和檢查，確保乙方遵守合同約定。五、所有應用場景：1.乙方為甲方提供酒店服務時，需要使用勞保用品。2.甲