大陸企業清潔工作計劃第1篇大陸企業清潔工作計劃第1篇xx年黎塘實驗小學深入開展“美麗南寧?清潔鄉村?美麗校園”活動計劃為全面貫徹*的教育方針，加快****新農村建設、生態文明建設和美麗南寧建設，根據《**區*委*****區人民*****〈關于印發“美麗廣西?清潔鄉村”活動方案〉的通知》（桂辦發〔xx〕6號）《_廣西壯、族**區高等學校工作委員會廣西壯族**區教育廳關于印〈全區教育系統深入開展“美麗廣西，清潔鄉村，美麗校園”活動方案〉的通知》（桂*高工〔xx〕2號）和_南寧*****南寧市人民*****印發的“美麗南寧?清潔鄉村”活動實施方案的精神以上級有關文件、會議精神，現決定在全校范圍內開展建設美麗校園、生態校園、**校園活動。積極引導廣大師生參與到全市開展的“美麗南寧?清潔鄉村?美麗校園”活動中，為營造干凈、整潔、美觀、有序的市容環境作出應有的貢獻，特制定本計劃。

一、總體要求

以辦好人民滿意的教育為宗旨，不斷改善學?；A設施和校園及周邊環境，規范學校教育教學管理，提升師生文明素養，提高教育教學質量，改進教育系統**作風，扎實推進我市教育事業科學發展，為加快推進****新農村建設、生態文明建設和美麗南寧建設作出更大貢獻。

二、主要任務

（一）開展環保小衛士活動。

2、開展我講文明樹新風活動。**學生開展以文明養成為主要內容的我講文明樹新風實踐活動，把這個活動同未成年人思想道德建設工作、同****核心價值觀教育活動、同“我的***”主題教育活動結合起來，在校園倡導文明禮貌處事待人、衛生健**活學習的良好風尚，教育學生自覺杜絕各種不良習氣的侵蝕，促使學生自覺養成各方面的良好行為習慣。要建立健全文明行為規范，以**約束學生養成良好的行為習慣。

3、開展我掃我家活動。**學生開展我掃我家活動，同“灑掃應對”主題教育活動結合起來，鼓勵學生主動幫助家長做家務、打掃家庭衛生，以及打掃所在鄉村（社區）環境，用自己的行為來為家庭、為家鄉的清潔做貢獻，更以此幫助、引導、影響家長，糾正家長及大人不文明行為，把教育活動延伸到家庭及社會，充分調動和影響廣大學生家長參與到活動中。

（二）開展美麗校園創建活動。

1、開展校園衛生集中整治活動。堅持每天一小掃，每周一大掃，每月集中開展一次校園及校園周邊環境清潔大掃除活動，落實門前三包，**衛生死角；指定專人負責衛生保潔，垃圾日產日清。進一步加強對進入校園內車輛行駛和停放的管理，杜絕亂停亂放，做到整齊有序，不妨礙教學秩序，不危及師生安全。要加強學校周邊環境的治理，要加強與社會及相關單位溝通，共同管理好學校周邊環境衛生，特別是對校門及圍墻周邊環境要認真整治，保持良好的環境，努力營造整潔、規范、有序的校園周邊環境。

2、加強學?；A設施建設。結合正在實施的“農村義務教育學校營養改善計劃”“農村義務教育薄弱學校改造計劃”等教育專項工程，大力加強學校宿、舍、食堂、廁所、洗浴間、垃圾池等基礎設施建設，為學生健康成長提供清潔衛生的學習生活環境。要積極開展校園綠化活動。努力擴大校園綠地面積，保護校園綠化設施，不擅自改變校園綠化規劃用地的范圍和用途，或者破壞綠化規劃用地的地形、地貌和植被，營造優雅宜人的校園環境。

3、開展創優評先活動。廣泛開展文明標兵、優秀志愿者、衛生班級、文明寢室等評選活動，評選表彰一批先進文明集體和優秀個人，充分發揮先進典型示范作用。要積極開展創建衛生優秀學校，通過典型引領和示范帶動，提升校園整體清潔衛生水平。

4、開展學校常規管理活動。將“美麗南寧?清潔鄉村?美麗校園”活動與學校常規管理工作結合起來，建立健全文明衛生保潔長效機制，通過常態化、**化的管理，確保校園長期始終保持清潔衛生、文明**。要對校園基礎設施建設、校園環境、校園管理**、學生行為養成各方面進行自查，逐一建立工作臺賬。加強督查，使學校的管理更加規范，更加適應教育發展的需要。

（三）開展包點創示范活動。

1、配合市教育系統根據全市**安排選派的3名*性強、作風正、有高度責任心和較強協調能力，熟悉基層和農村工作的優秀*員**組成的駐村工作隊，到所聯系的片區開展駐村包點、宣傳教育、檢查督導、傾聽民聲、體察民情、了解民意等工作。引導公民建立健全環境衛生長效保潔機制，為當地老百姓辦一批好事。

2、結合實際情況，聯系所在街道社區居委會、自主開展聯系包點活動，發揮教育系統的特點和優勢，協助開展衛生責任片區包干清潔、保潔，*和國家**宣傳，衛生文明教育宣傳等工作，幫助制定環境整治規劃，**開展以清潔家園、清潔水源、清潔田園為主要內容的社區環境整治。

（四）開展“美麗南寧?清潔鄉村?美麗校園”志愿者服務行動。

動員**廣大學生志愿者利用課外活動時間，有保障的、有秩序的、有**的積極參入到“美麗南寧?清潔鄉村?美麗校園”志愿活動中來，配合當地**、團委的專題清潔行動，參加力所能及的**宣傳、衛生清掃、檢查指導等工作，促使在參與活動中了解國情、增長才干，增強社會責任感和使命感。

三、實施步驟

（一）宣傳發動階段（xx年5月―7月）**師生認真學習本活動方案，通過召開活動啟動會等多種形式，發動廣大師生主動、積極參與到活動中來。

（二）全面推進階段（xx年7月―xx年3月）按照活動實施方案，緊密圍繞本活動方案的4大內容，明確職責，細化分工，全面推進活動深入開展。

（三）鞏固提升階段（xx年3月―10月）圍繞活動開展情況自查。對學校開展活動情況檢查，**小組將以抽查方式，對開展活動情況進行督查，對活動開展過程中發現的問題，提出整改意見，督促整改，建立并完善長效機制，鞏固提升活動成果，確?；顒尤〉脤嵭?。

（四）檢查總結階段（xx年10―12月）對活動開展情況進行總結，推廣先進經驗。

四、**保障

（一）成立**小組及工作機構開展“美麗南寧?清潔鄉村?美麗校園”活動，是貫徹*的***精神，**區*委、**決策部署的重要舉措，是全市教育系統的重點工作。為加強**，確?；顒映掷m有效地開展，成立實施“美麗南寧?清潔鄉村?美麗校園”工作**小組，具體名單如下：

組長：陳洪杰副組長：陸運天、黃敏、黃仲安、馬麗名、吳俊芳、譚有斌、藍志強、林佳雯、龍福寶成員：各科室負責人及班****小組下設辦公室，具體負責“美麗南寧?清潔鄉村?美麗校園”的**指導、綜合協調和檢查督辦等各項工作。辦公室由校長辦公室、副校長辦公室、教導處、總務處、科研處派人組建。

辦公室下設綜合組、宣傳活動組、督查考核組、**建設和隊伍管理組等3個工作組。

成員名單如下：

1、綜合組組長：黃敏副校長副組長：磨鴻健、譚麗、賴敏芳綜合組工作職責：負責處理日常事務，建立各項工作**，上傳下達、溝通協調；牽頭**召開各小組會議，落實各項工作任務；**安排有關會議和做好會議記錄，起草有關指導性文件、活動大事記，文秘及檔案管理等工作；負責工作方案、工作總結和經驗的起草；負責宣傳各項工作；及時傳達上級的指示精神，完成活動**小組交辦的其他工作。

2、督查考核組組長：黃仲安副組長：楊夢琳、磨副校長婕、丁筱、陳艷督查考核組工作職責：制定活動督查考核辦法并**實施；及時了解各科室各班**開展活動的進展情況，提出指導意見；負責采取定期檢查、重點巡查、隨機抽查等方式，督查有關人員或班級進行整改；做好和上級督查組的對接，完成**小組交辦的其他工作。

3、**建設和隊伍管理組組長：陸運天支書副組長：施堅蘇、梁敢光、黃少雙**建設和隊伍管理組工作職責：**建設和隊伍管理工作實施方案并**實施；建立**分工聯系**、包干幫扶工作隊和工作隊員工作**，加強對各幫扶工作隊的日常管理；負責和上級**建設和隊伍管理組對接，完成交辦的各項任務。

大陸企業清潔工作計劃第2篇依據以往事實證明，由員工介紹進入保潔工作崗位的人員，工作的時間長，工作的積極性高。而招聘來的人員則工作的時間比較短，少則幾天，多則一個月左右。根據以上經驗2*年我們要充分發動員工介紹老鄉、鄰里，力爭把保潔崗位人員補充齊全。我們不僅要輸入新員工、新力量，還要留住老員工、老骨干。做到既保證日常工作保質保量完成，又要照顧員工情緒，合理調整、統籌安排員工的作息，時刻關心員工的生活，使員工在工作之余感覺到家的溫暖，讓員工能夠安心踏實的完成工作任務。

大陸企業清潔工作計劃第3篇加強庫房管理，當月盤點庫房的物料及保潔工具。做到合理調配，規范提料。對廢舊工具進行修補（如墩布夾，塵推桿等）為公司節約不必要的開支，爭取以最低的開銷達到最好的事效總之，我們在20xx年工作當中要以“長效管理、高效執行、自律自勉、和諧共進”的工作方針，全心全意業主服務?！耙磺幸詷I主為中心”，把滿意送給業主為宗旨，堅持“規范服務、以人為本”把我們保潔各項工作上升到一個新的臺階，也為公司20xx年的業績增磚添瓦。

那一次，*凡的清潔工教育了我，世界上有很多*凡的人，他們*凡的不能再*凡了，可我們卻離不開他們。

——題記

正當夏日正熱時，一只只知了在樹上高聲的叫著，烈日炙烤著大地，寬廣的柏油路上閃著白光，只是偶爾有幾輛車經過。人們焦急的在樹蔭下等車。本已為家庭作業煩惱的我，心情更加煩躁起來。

雖說是在樹蔭下，可一點也不涼快，一股股熱浪迎面襲來。十分鐘、二十分鐘。半小時過去了，車還沒有來，知了的叫聲越發的刺耳，耳邊不時的傳來咒罵的聲音。就在此時，一個流動的賣冰棍車來到我們面前，人們蜂擁而上。此時人們還哪管什么紳士淑女的形象，大口大口的吃著，一會兒地上就滿是花花綠綠的雪糕紙和冰棍棍了。人們厭惡地踢開腳下的冰棍紙，雖然垃圾桶就在不遠處，可是要經過一個“火爐地帶”，那白花花的光似乎會把人變成“干尸”。只有幾個女孩兒試探著走出幾步，又急速的跑了回來。

這時，一個橙色的身影出現在我們面前，她帶著口罩看不清模樣。這么熱的天還出來工作！我差異的看著她。她穿著長褲長襖，手上還戴著厚厚的毛絨手套，在熾熱的太陽下，掃著地上的一個個垃圾，她瞇縫著眼睛，豆大的汗珠順著兩頰下滑。幾分鐘后，她開始最臟的工作——倒垃圾桶。不知怎地，手套似乎被口香糖粘住了，她無奈的摘下手套，用手去摳。幾分鐘過后，地面花花綠綠的冰棍紙已經不見了，她無聲地收拾好東西，騎上車向遠處離去?？粗凉裢傅囊路?，我的心久久不能*靜。

誰都知道，清潔工的工資非常微薄，可是干的活卻是最臟最累的。尤其是在夏天，有熾熱的太陽，遍地的雪糕紙，還有從垃圾箱里散發出來的惡臭。就是這么一個*凡的人，做著這么*凡的工作，但她卻毫無怨言，勤勤懇懇，而天天坐在冷氣中學習的我又怎能抱怨寫作業呢？我也要學她，在*凡的崗位上做不*凡的人。還要保護環境，珍惜他人的`勞動成果。

由于愛家名邸物業剛剛成立，現正處于物業前期介入階段。各方面工作都在陸續開展。愛家名邸屬于全封閉高檔住宅小區，對保潔的服務質量、服務要求必然要達到更高的層次。為業主居住提供一個整潔、舒適、優美的生活環境。

一、完善各項管理制度，形成配套的考核、監督機制。20xx年，我們將在原來的基礎上，修改、完善各項管理制度，建立系統的績效考核機制。改變以前“人管人”的被動狀態，培養員工的自覺、自律意識，從而走向“制度管人，制度約束人”的良性軌跡。進一步加強對人的管理，并把各項工作標準進行細化、量化，一方面，便于操作人員熟悉自己該怎么做，該作到什么程度；另一方面，方便管理人員的考核、監督，減少個人的主觀因素。工作中，堅持“定人、定崗、定時、定標準、定任務”的“五定”方針，對具體的工作采取有效的措施，加強對操作人員的管理，優化人員結構，更有利于以后拓展工作的開展。

二、執行首問責任制。

實施首問責任制要求本部門員工需掌握的信息量加大，如酒店、辦公樓各方面信息、各重要領導日常習慣等等，還有員工處理事情的靈活應變能力，對客服務需求的解決能力。我部門會廣泛搜集資料，加強培訓學習，擴大自已的知識面，以便更好的為業主方提供服務。首問責任制會從20xx年元月份正式執行，部門將在業主投訴的問題上下功夫，實行“誰主管誰負責”，對所出現的問題一查到底，決不滯留積壓問題，并做好處理問題的檔案管理工作。不斷積累工作經驗，將我們的服務水*帶上一個新的高度。

三、建立“免查樓層制度”，充分發揮員工骨干力量，使領班有更多時間與精力將重心放在管理和員工的培訓工作上。

為了使員工對物業保潔工作加深認識，加強員工的責任心，物業保潔部20xx年將與樓層內的員工骨干簽定《免查樓層協議》，讓員工對自己的工作進行自查自糾，并讓員工參與管理，負責領班休假期間的代班工作，充分體現出員工的自身價值和部門對他們的信任，使員工對工作更有熱情。此措施將減輕領班在查房上的工作量，有更多的時間與精力放在員工的管理和培訓工作上，真正發揮了做為基層管理人員的工作職能。

四、與黨委辦公室繼續合作，為辦公樓提供更為方便、快捷的辦公樓內部的文書傳達工作。

目前辦公樓內部的所有文書、信件、報紙傳達工作都由我部門配合黨委辦公室完成，但服務內容只限于開門服務。根據本部門的工作優勢，為了使這項業務的開展更方便、更快捷，滿足業主方的需求，我部會與辦公樓黨委辦公室合作，在前臺設立代辦點為業主方開展此項傳達工作。

五、建立工程維修檔案，跟蹤區域內維修狀況。

從20xx年開始，部門將建立工程維修檔案，對一些專項維修項目進行記錄，便于及時跟蹤、了解區域維修狀況，從而更有力的保障區域內設施設備完好性，同時更能了解區域內的設施設備在一段時間內運轉狀況。從根本上解決長期以來工程遺留問題對部門發展的阻礙，也會極大的提升業主方對我們管理上的認可度。

六、培養員工的觀察能力，提供個性化服務，創服務品牌

隨著酒店及集團的發展，行業內的經營理念與服務理念在不斷更新，業主方的期望值也在不斷的升高。僅僅讓業主方滿意是不夠的，還需讓業主方難忘。這就要求在規范服務的基礎上，提供個性化服務。酒店服務講究“想客人之所想，急客人之所急”。服務人員要注意觀察，揣摸客人的心理，在客人尚未說出要求時，即以最快的速度提供服務，就向我們常說的“剛想睡覺，就送來一個枕頭”。試想業主方對這樣的服務是不是難忘？

部門將重點培訓員工如何根據集團領導的'生活習慣，來提供個性化服務。在日常工作中通過鼓勵培養、搜集整理、系統規范和培訓獎勵等，使這成為員工的自覺行動，從整體上促進服務質量的提高。

1．鼓勵培養：對于工作中有優秀表現和受到集團領導

表揚的服務員，部門會將他們列為骨干進行培養，使其服務意識和服務質量更上一層樓，立足本崗位，爭創一流服務。

2．搜集整理：部門管理人員在日常工作中加強現場管理，從一線服務中發現個性化服務的典型事例，進行搜集整理，歸納入檔。

3．系統規范：將整理的典型事例進行推廣，在實踐中不斷補充完善，從而形成系統化、規范化的資料，并做為衡量服務質量的一個標準，使模糊管理向量化管理過渡。

4．培訓獎勵：整理好的資料可以做為培訓教材，讓新員工一開始就了解工作的要求及學習目標，使老員工通過對比找差距補不足，以此提高員工的認識。對于工作中表現突出的員工，部門以各種形式進行表彰獎勵，使員工能形成爭先進、比貢獻的良好氛圍。

以上各項計劃的實施，需要全體員工的共同努力，需要其它各兄弟部門的協助與配合，更需要酒店領導的鼎力支持，我們的計劃才能得以落實，希望明年我們再回顧20xx年的工作時，收獲的不僅是信心滿滿，還有豐碩的成果。

我敬佩的人是我們小區的一位清潔工阿姨，她穿著一件普通的工作服，圍著一件白色的圍兜，每天辛苦地在小區里打掃衛生，無論刮風還是下雨，無論清晨還是黃昏，都能看見阿姨忙碌的身影。

一天早上，我正在晨跑，在一個拐角處發出難聞的臭味，鄰居們經過那里都會用手捂著鼻子，急匆匆走過，我停下來細細一看，原來是一個下水道堵塞了，污水與糞便一點點地漫出來，地面上已有不少污水，沒有人敢靠近那里，這時，一個身影出現了，她一把掀開下水道的蓋子，從身旁取出一根鐵條和一個水盆，開始仔細清理下水道里的污水和垃圾。再細看，那人不是清潔工嗎?這可不是她的份內事，應該是管道人員來處理的呀，她怎么“多管閑事”了?

現在的天氣，那可是寒冬臘月，北風刺骨，而清潔工卻只穿了一件薄薄的工作服，難道她不冷嗎?我站在一邊看著她細細地清理，難聞的臭氣熏得我幾次想逃開，可是，清潔工阿姨一點也沒有嫌臟嫌累，埋著頭干著活，大約過了半個多小時，阿姨清理完了，管道也通了。這時，我看見阿姨的手凍得通紅，連身上的白圍兜也成黑色的了?？砂⒁探z毫不在意，拿起掃把，又去別的地方打掃了，看著阿姨遠去的背影，我心想：她真了不起。

夏日炎炎，人們都待在空調房里享受著清涼，但是，窗外的`烈日下，還是能看到清潔工阿姨的身影，她早已是滿頭大汗，汗水濕透了她的衣服，她也沒想著躲到樹蔭下涼快一會，只是靜靜地在打掃，不放過一點兒垃圾。

清潔工阿姨真的了不起，我從心里面佩服她。為了我們有一個干凈整潔的環境，她付出了多少勞動，這個城市，像這樣的阿姨真是太多了，她們普通、*凡，卻又很偉大。

清晨，我邁著歡快的步子，唱著歌兒走在上學的路上，突然傳來一陣“沙沙”的聲音，我環視四周，一位女清潔工映入眼簾。只見她拿著一把大掃帚，十分吃力地清掃著地下的落葉和垃圾，豆大的汗珠從額頭上流下來，掃帚每掃到一個地方，那里就會塵土飛揚。

終于，她在飛揚的塵土中掃完了整條街道。我本以為她會坐下來休息，可沒想到的是，她竟騎著垃圾車挨家挨戶地去收垃圾，不一會兒，垃圾車越走越慢，車上的垃圾也越積越多，而那位女清潔工騎車也顯得越來越吃力

這時，遠處走來了一位小伙子，一邊吃著面包，一邊隨手把包裝袋扔在了地上。清潔工很有禮貌地對他說：“同志，請不要隨地亂扔垃圾。”可是那個小伙子卻傲慢地說：“你不就是個掃大街的嗎？沒人扔東西，要你干什么！”說完，一搖一擺地揚長而去。這時，只見清潔工默默地把垃圾袋撿起來，扔進了垃圾車里。

一輪紅日冉冉生起，大地披上了燦爛的陽光，兩排散發著清香的桂花樹保護著一條潔凈的柏油路，在一旁的人行道上，有一個向學校疾馳的身影。

每當我走在上學或放學的路上時，我總能遇到一個清瘦矮小的身影，她就是清潔工阿姨。她梳著一個蘑菇頭，皮膚呈咖啡色，眼睛有一點凹了下去，穿著一身“綠”。她的職業可能在很多人的眼里看起來很普通，但在我的眼里，卻很神圣。

在上一年寒假的一天，天還沒亮，我因為口渴了，邊爬起來披上一件厚厚的'衣服，出去倒水喝。突然，我聽見一陣“刷——刷——”的作響聲，搞得我不得安寧，于是我拉開窗簾，看看是誰在制作響聲。哦，原來是個清潔工阿姨在小區的路上掃地。只見她拿著一把掃把，推著一輛垃圾車，清理一路上的枯枝敗葉和垃圾，這時，外面狂風大作，發出“呼——呼——”的風聲，把大樹吹得晃來晃去，清潔工阿姨卻忙得不亦樂乎，臉上沒有一絲寒意，看到這里我不禁對清潔工阿姨產生了一絲敬意。清潔工，一個簡單的不能再簡單的名字，他們不管在嚴冬還是酷暑，都在不停地勞動著。

清潔工，一種不起眼又神圣的職位，世界也因他們而美麗！

大陸企業清潔工作計劃第4篇北海偉業公司“美麗廣西.清潔鄉村”活動總結根據市運管處《關于北海市道路運輸行業“美麗廣西.清潔鄉村”清潔運輸行動實施方案的通知》（北運管字【xx】53號）精神，為了創造更加清潔優美的辦公及運輸環境，提高運輸服務質量和水平，我司根據實際情況，認真開展“美麗廣西.清潔鄉村”系列活動，總結如下：

一、成立**小組公司成立了“美麗廣西.清潔鄉村”**小組，公司總經理任組長，副總經理任副組長，其他部門負責人任組員。**小組辦公室設在公司辦公室，辦公室負責督促檢查指導，確?；顒禹樌M行。

二、宣傳動員公司經常召開專題會議，傳達有關文件精神，強調活動的意義和目標，做到不走過場，不搞形式，用實際行動完成這項清潔活動。充分利用公司板報，圖文并茂大力宣傳，務必要求人人參與，公司上下一起行動。

三、行動指導嚴格按照《通知》的要求，做到辦公場所、停車場、車容車貌及運輸過程的清潔和環境保護。

1、辦公場所。辦公室每天都要進行清掃，做到窗明幾凈，擺放整齊。

2、停車場。停車場要保持平整，周邊無雜草，門衛每天負責清掃雜物，并對場地進行灑水除塵。

3、車容車貌。所有車輛每周都要清洗一次，下雨天發現污跡盡快清洗，保持車輛外觀整潔。車內也要經常清掃，保持干凈整潔。

4、每次運輸前都要嚴格檢查車輛的裝油口和卸油口，保持密封安全，防止泄漏。

四、檢查和**辦公室還要制定出詳細的活動細則及獎罰措施，公司各部門人員依照執行。辦公室每周對辦公場所，停車場，車容車貌進行一次大檢查，并會同車隊和安全部做一次車況安全檢查，做好檢查記錄并公布檢查結果。

五、做好活動總結和評比公司辦公室做好季度評比，每一季度開一次總結會議，對各部門進行評比，對先進的部門和個人予以獎勵，對落后的部門和個人給予處罰。年底還要進行一次該活動的總結和評比，通過總結和評比，進一步落實清潔活動，公司經營場所、辦公室、停車場每天都保持清潔衛生，營運車輛車容車貌煥然一新，不但美化了環境，而且公司員工從美麗的環境中感受到身心愉悅，為安全生產增加有利因素。

xx年工作計劃：

公司在xx年繼續開展“美麗廣西.清潔鄉村”活動，繼續做好崗位清潔責任制，落實人員，明確責任，每個季度開始就召開動員會議，大力宣傳“美麗廣西.清潔鄉村”活動的意義和重要性，強調“安全第一，預防為主”，樹立以清潔為榮，臟亂為恥，認真落實到每個環節，每個角落。

繼續做好總結和評比工作，鞭策落后，表彰先進，形成良好企業氛圍，優化企業環境，為安全生產提供有力保障。

清潔工作計劃10篇（擴展7）

——某物業清潔開荒工作計劃范文一份

大陸企業清潔工作計劃第5篇20xx年隨著老裝置的升級換代，人員流動量、管理范圍的增加，給公司安全生產、環境保護、職業衛生、節能減排工作帶來新的壓力。為了進一步推動集團公司生產經營、技術改造、項目建設和企業文化建設全面發展，逐年實現環境職業健康安全責任目標，特制定20xx年環境職業健康安全工作規劃如下：

一、指導思想

堅持以科學發展觀為指導，以促進安全生產、改善環境質量為目標，以保障員工身心健康為根本，以本質安全、循環經濟為理念，通過規范化、程序化、表格化、簡潔化的管理，達到向精細化管理要效益的目的；堅持安全發展理念，強化宣傳教育，建立長效機制和管理體系，認真落實安全生產責任制，提高事故預防與應對能力。

二、工作目標

在“培育企業核心價值觀，打造企業百年基業”理念的推動下，以安全環保技術創新、管理創新為重點，以危險工藝技術改造升級為依托，使公司安全、環保、消防、節能減排和職業危害治理全面達到國家和行業標準，實現從經驗管理、制度管理到風險預控管理和安全文化管理的轉變，用心打造獨具華強化工特色的環境職業健康安全管理模式。

與xx年相比，事故總量和工傷人數下降20%，安全生產事故死亡人數為零，無重大安全生產事故、無重大環境污染事故、無重大職業病事故、無重大火災和人身傷亡事故，“三廢”排放達到國家標準。

三、具體措施

1、簽訂20xx年環境職業健康安全生產責任書，繼續推進“六大原則”和“六大模塊”安全管理理念，夯實“三基”（基礎、基層、基本素質）管理工作，推動公司所屬單位責任制的落實。

2、完善公司安全、環保、消防、職業衛生、節能減排、清潔生產等制度體系建設，促進長效機制的建立和鞏固

3、打造高績效的團隊，創建學習型組織，認真落實日清日結管理模式，將工作責任化、細化、量化、持續化。

4、以公司安全文化為依托，努力營造“全員參與，責任聯防，安全互保，遵章光榮、違章可恥，親情管理”的安全氛圍。繼續實施群團干部、工人技師、安全技師、安全衛士、特監員參與安全協管的模式。

5、繼續加強對公司所屬單位及分公司的安全、環保、消防、節能減排和職業衛生工作的指導和監督，健全和落實安全隱患排查治理工作機制，完善重大危險源監控與重大事故隱患排查治理制度，加大隱患治理力度，提高事故防范能力。

6、創新管理，一是全力推進班組安全標準化建設，確保班組目標、原則、組織機構及安全職責、具體內容、標準、考評機制建設，不斷夯實基層安全管理基礎。二是推行安全例會“安全經驗分享”活動，同步提升各單位安全管理水平。在各類安全會議、安全培訓前安排專人或自愿上臺分享各事故教訓和安全做法并形成制度，在一定范圍內進行講解，使事故教訓得到分享；安全做法得到推廣，達到提高全員安全意識和技能的目的。

7、廣開言路，深入分析主要矛盾和突出問題，加強自律，深入糾察，把“抓職責、盯現場、勤檢查、嚴確認、重結果”15字方針落到實處。

8、加強管理人員和員工安全、環保、消防、職業健康、清潔生產、節能減排工作宣傳教育和引導，強化干部員工意識培訓、技能培訓和辨識危害能力的培訓，突出“應會”培訓，全面提高管理人員和員工的各項專業技能水平和參與管理的能力，真正做到讓專業人做專業事。

9、強化職業危害監管管理，認真落實職業危害申報，加強作業場所職業危害因素監測、評價與控制，整治粉塵、有毒物質的危害，防治硫化氫、氨氣、甲醛、硫酸、x、道生油等重大職業中毒事故的發生，創建安全健康作業環境。

10、加強對重大危險源的監控管理，健全應急救援體系，推動應急管理建設，建立危險化學品、消防、環境污染、放射性物品綜合、專項和現場處置預案，建立事故預報預警和應急協調機制，提高應急救援處置能力，減少事故損失。

11、加大安全、環保和職業衛生資金投入，抓好“源頭”治理，實行清污分流，推進本質化建設。

12、嚴格執行國家安全生產許可制度，全面落實建設項目“三同時”，努力確保公司新建建設項目的合法合規。

13、以晉煤集團安全技術會診、季度安全檢查為契機，多交流、多學習借鑒先進企業安全管理模式，走出去，用好“拿來主義”方法、橫向交流提升企業安全管理水平。

14、加強外來施工隊的內部管理，明確各單位的監管職責，深入開展外來人員的廠級安全教育及后續再教育。在公司內對所有外施工隊進行評比管理，不斷提高外來施工隊伍自身的安全管理水平。

15、全面落實消防基礎管理工作，加強消防宣傳，采用警企聯誼、脫產培訓等活動方式讓廣大員工提高消防“四個能力”建設。

16、推進質量環境職業健康安全“三合一”體系與安全標準化體系之間的融合，建立健全安全標準化績效考核體系，提高各單位自身進行標準化的管理的能力。

大陸企業清潔工作計劃第6篇為貫徹_安全第一，預防為主_的方針，按照_統一領導、落實責任、分級管理、全員參與、持續改進_的原則，消除各類安全事故隱患，切實抓好安全生產管理工作，順利完成云維股份公司下達的安全環保目標、指標，通過加強和提高員工安全意識，消除各類事故隱患，提高變配電、供電設施、機泵、儀表、安全設施、測量和監測設備、消防器材及安全防護用具、放射源同位素料位、液位測量裝置、視屏監視、有毒可燃氣體檢測、聯鎖報警、火災報警系統裝置的本質安全水平，確保公司生產設備裝置安全可靠運行和電儀分廠20xx年度安全生產管理目標、指標的實現，保障員工身體健康、家庭幸福和公司財產安全，按照上級職能部門的具體要求，結合電儀分廠安全、環保、標準化管理工作實際，擬定20xx年度安全環保工作計劃，在云維股份公司安全環保部的業務指導下，順利完成各項安全環保管理工作。

一、指導思想

認真貫徹落實《_關于進一步加強企業安全生產工作的通知》，以人為本，堅持_安全第一、預防為主、綜合治理_的安全生產工作方針。以落實各級人員安全生產責任制、健全和完善各項安全生產規章制度，強化員工的技術培訓與安全教育培訓，加大安全隱患排查治理力度，積極利用安全標準化和創建安全合格班組建設等先進科學管理理念和手段，推動崗位達標、班組達標、電氣、儀表專業達標的基礎性管理標準化管理，做好勞動保護工作，保障員工身體健康、家庭幸福和公司財產安全，確保電儀分廠20xx年度安全生產管理目標的實現。

二、工作目標

1、全年杜絕社會性災害事故；無死亡事故、多人急性中毒事故；無重大火災、爆炸事故，無重大環境污染事故，無重大工藝、設備、誤操作事故。全年無死亡，重傷≤0。8‰人；微傷≤1﹪人；輕傷≤3‰人。

2、按周、月、季度開展安全、環保大檢查及節前安全、環保大檢查。

3、關鍵崗位_告知卡_、_安全警示標志_建卡率100﹪。

4、安全環保計劃完成率≥100﹪。

5、在崗一般員工安全教育培訓課時≥24小時。

6、員工年度安全教育考試率≥100﹪；新員工安全培訓考試率達100﹪；轉崗、復工安全培訓率達100﹪；分廠中層、安全管理人員和特種作業人員持證上崗率100﹪。生產作業人員經培訓合格后持證率100﹪。

7、員工安全教育培訓檔案建檔率≥99﹪。

8、各類安全檢查執行率100﹪；重大事故隱患監控率達100﹪；定期開展安全生產檢查，年度事故隱患整改完成率≥98﹪。

9、分廠職業病危害因素申報率≥98﹪；職業健康監護體檢率≥98﹪；員工職業健康監護檔案建檔率≥100﹪。

10、重要環境因素危險源建檔率、檢測率、安全評估率達100﹪。

11、關鍵、重要設備電氣保護整定值的準確率≥100%。

12、關鍵在線分析儀表、報警聯鎖準確率≥100%。

13、安全標準化內審和外審嚴重不符合項為零；年度安全合格班組合格率≥100%。

14、按規定定期開展突發事件應急救援演練。

三、主要措施

（一）落實安全管理責任，實行安全環保工作管理人員、安全員分片包干制。

1、楊xx：負責分廠安全生產的組織領導工作，并具體負責有機、熱電、水氣電儀工段安全環保工作的監督、檢查、指導。

2、晏xx：分管分廠安全環保的具體組織管理工作，負責分廠安全環保工作的組織、檢查、考核，安全事故的處理，以及后勤、電石、水泥電儀工段及醋酸、聯堿電儀工段安全環保工作的監督、檢查、指導。

3、張xx：分管分廠安全環保的具體業務管理工作，負責全分廠各部門、工段安全環保業務工作的監督、檢查、指導。

4、李x：負責技術組及全分廠的設備安全管理工作的監督、檢查、指導。

5、各工段長及分管技術員：負責本工段各項安全環保工作的組織落實，對班組的安全環保工作進行監督、檢查、指導。

（二）嚴格落實安全生產_一崗雙責_制，加大事故隱患排查治理力度，開展分廠與工段之間、工段與工段之間、工段與班組之間、班組與班組之間、班組與崗位員工之間的交叉檢查：

1、月查：由廠長帶領分廠安全員、技術組長、工段長進行全面檢查，檢查情況由分廠安全環保員匯總并作出當月安全環保工作總結和下月安全環保工作計劃報云維股份公司安全環保部。

2、周查：由副廠長帶領分廠安全員、技術組長和工段長進行重點檢查。

3、日查：由工段長班前和班后對各班組所轄區域內變配電、供電設施及機泵、儀表、安全設施、監視和測量設備裝置、消防、防護器材進行檢查，班組長進行班前檢查，組員按規定時間、路線、頻次進行班中檢查。

4、巡回檢查：由各崗位員工按規定時間、路線、地點、項目進行檢查。

5、做好安全檢查工作，狠抓安全隱患整改。加強_三違_、_習慣性違章_等知識的宣傳教育，加大現場反違章力度，定期進行安全生產檢查、做好日常的、季節性的、專業性、_五一_、_十一_、_春節_等重大節日前的安全檢查工作，加強領導值班、確保節日安全，根據季節性變化開展各項專項安全生產的檢查工作，如夏季做好防汛、防雷、防暑工作，冬季施工做好防凍、防滑、防火，發現安全隱患后定專人、定措施、定期限按時完成隱患整改任務，并做好復查、考核和記錄，對各類安全隱患整改項目進行監督管理，做到有計劃、有落實、有檢查、有反饋、有考核。

6、分廠級的安全隱患、標準化管理工作檢查不符合項情況由安全環保員在分廠安全例會上通報，各工段對于存在的安全隱患、安全標準化管理工作需持續改進的項目務必及時進行整改，因技術、備品配件等原因限制暫時不能整改的采取防范措施及時反饋上報分廠協調解決。

（三）加強員工安全教育培訓，強化員工對所在崗位危險有害因素的辨識、評價和風險防范的教育，提高員工規避事故風險的能力。

1、分廠、工段、班組應結合分廠、工段、班組變配電、供電設施及機泵設備、儀表控制設備裝置工藝流程、生產特點、維修難點，每月開展一次員工崗位練兵活動，定期對組織員工進行安全生產知識的培訓，使員工提高安全生產意識。培訓內容包括思想教育和法規教育，正面宣傳安全生產的重要性，選取典型事故進行分析，從事故的政治影響、經濟損失、個人受害后果幾個方面進行教育。通過發動員工親自對本崗位和周圍崗位辨識危險因素，提出控制措施活動，使員工知道本崗位和周圍崗位有哪些危險因素，采用什么樣的控制措施，達到提高安全意識，掌握安全技能，增強自我保護能力

2、安全教育管理：

（1）做好新員工、轉崗、復崗員工的二級、三級安全教育。

（2）做好各崗位員工每月的二級、三級安全教育，課時各2小時，培訓內容另行下達計劃。

3、各工段認真開展班組安全活動，每月2次，每次不少于1小時，活動內容另行通知，活動時間由工段、班組自行安排。

4、在3月份組織一次《電業安全工作規程（發電廠和變電所部分）》、安全技術、消防、崗位安全技術操作規程培訓考試。

5、在6月份全國_安全生產月_的活動中，開展全員安全生產宣傳教育，組織適量的安全生產稿件，以達到安全生產工作能夠深入人心的目的。

6、各工段每年至少交一篇安全生產稿件。

7、抓好勞動保護工作，及時發放勞動防護用品，教育員工正確佩帶和使用勞動保護用品。

（四）嚴格執行各項安全生產制度。

每月定期召開安全生產業務工作會議，總結、解決、布置安全生產工作，并及時通報、協調、解決安全生產管理工作中出現的問題和隱患。各部門、工段負責人和安全員每月必須主動參加安全生產業務工作會議或活動。會議或活動要以學習領會上級有關安全生產指示精神和相關的法律、法規為重點，結合公司、分廠的相關安全規定，積極開展安全宣傳教育活動。

（五）抓好消防安全管理工作。

1、根據云維集團防火辦公室和云維股份公司安全生產管理委會辦公室防火工作重點要求，明確重點防火部位和區域，進一步加強動火作業的管理。

2、定期進行消防器材及安全防護用具、視屏監視、有毒可燃氣體檢測、聯鎖報警、火災報警系統裝置檢查，做好檢查、維護、校驗和檢定工作。

3、健全和完善電儀分廠義務消防員隊伍組織，積極開展消防安全應急演練活動，提高員工隊伍防火應急自救能力。

四、實施計劃

為按時、按質、按量、有序的開展20xx年安全生產管理工作，實現安全生產目標、指標，現將20xx年主要安全環保工作計劃如下：

一月份：

1、組織開展春節前安全大檢查工作，確保春節期間生產安全。

2、召開20xx年四季度安全業務工作會議，總結20xx年度安全環保工作，兌現20xx年四季度安全環保責任狀考核，布置20xx年度安全環保工作。討論研究電儀分廠20xx年度安全環保目標、指標、工作計劃、崗位績效薪酬管理制度實施細則考核辦法、安全環保責任狀；與各部門、工段簽訂_安全環保工作責任狀_和_消防安全工作責任狀_。

3、做好20xx年_百日安全無事故_活動工作總結。

4、組織各部門、工段根據公司和分廠的工作目標、指標、計劃，分解編制本分廠、工段、班組的工作目標、指標、計劃，并制定管理方案，嚴格執行。

5、對20xx年11月份云維股份公司檢查、考核驗收后的6個電氣班組、5個儀表班組的11個安全合格班組及正在進行創建工作的水泥電工班進行指導、檢查。

6、完成其它臨時性安全環保工作。

二月份：

1、組織完成電儀分廠_三標一體_管理工作環境因素、危害因素的識別評價，并對評價出的重要環境因素采取有正對性的監控措施，落實責任人

2、組織完善電儀分廠_三標一體_第三層次文件，安全標準化文件和安全合格班組檢查考核文件的修訂完善工作。

3、組織相關職能人員指導檢查各班組的安全合格班組創建工作。

4、組織開展春季安全大檢查和完成防雷、防靜電接地系統的檢測、檢驗工作并上報有關部門備案。

5、完成其它臨時性安全環保工作。

三月份：

1、組織完成_三標一體_相關法律法規進行識別、評價、更新。

2、組織進行春季安全、消防、職業衛生綜合檢查。

3、組織全員進行《電業安全工作規程（發電廠和變電所部分）》、安全技術和崗位安全操作技術規程培訓考試。

4、對各分廠部門、工段識別的環境因素清單和危害因素清單進行審核，匯總形成分廠級環境因素清單和危害因素清單，并審核重要環境因素監控措施的有效性，上報安全環保部。

5、配合公司完成10名電工、1名焊工_特種作業操作證_的復審安全教育培訓、4名新進廠電工_特種作業操作證_取證安全教育培訓工作。

6、總結一季度安全環保工作，組織各部門、工段開展一季度安全標準化內審對一季度安全環保責任狀進行考核兌現，配合和接受公司一季度_三標一體_管理體系和安全標準化工作內審。

7、組織相關職能人員指導檢查各班組的安全合格班組創建工作。

8、完成其它臨時性安全環保工作。

四月份：

1、完成員工安全教育考試成績上檔和《安全作業證》的填寫工作。

2、組織開展_清明_、_五﹒一節_前安全大檢查，確保_五﹒一節_期間的安全生產。

3、組織開展進入雨季前防雨防汛的專項安全檢查，確保雨季期間變配電室、供電設施、安全設施、監視和測量設備裝置及輸電線路、架空線路、用電設備安、穩、長、滿、優運行。

4、參加公司組織的安全管理人員資格證復審再教育、取證培訓工作。

5、組織相關職能人員指導檢查各班組的安全合格班組創建工作。

6、完成其它臨時性安全環保工作。

五月份：

1、根據云維集團和云維股份公司的安全教育辦班情況，組織在職分廠中層管理人員、專職安全管理人員參加云維集團和云維股份公司舉辦的安全法律法規培訓。

2、組織開展完成在用移動電器設備、手提式電動工具、臺鉆、電焊機臨時用電等設備年度的專項安全檢查。

3、策化20xx年電儀分廠_安全生產月_活動。

4、對各類安全設備、設施防護罩、聯鎖裝置、防護欄進行專項檢查。

5、組織相關職能人員指導檢查各班組的安全合格班組創建工作。

6、完成其它臨時性安全環保工作。

六月份：

1、組織協調開展好電儀分廠20xx年_安全生產月_系列活動，組織適量的_安全月活動_稿件，以_安全生產月_為契機，夯實安全管理基礎，提高員工安全技術，增強員工安全環保意識。

2、組織開展端午節前、夏季安全大檢查活動。

3、總結二季度安全環保工作，組織各部門、工段開展二季度安全標準化內審對二季度安全環保責任狀進行考核兌現，配合和接受公司二季度_三標一體_管理體系和安全標準化工作內審。

4、開展水泥廠35KV總降壓站35KV、6KV系統失電應急預案演練處置（桌面）演練。

5、組織相關職能人員指導檢查各班組的安全合格班組創建工作。

6、完成其它臨時性安全環保工作。

七月份：

1、對電儀分廠_安全生產月_活動情況進行總結。

2、組織安排7、8、9三個高溫季節變配電、供電設施、低壓配電盤柜、機泵設備狀態檢測工作。

3、組織進行有毒有害崗位員工職業健康體檢。

4、配合公司進行在用起重機械年檢。

5、開展安全專項治理檢查活動，切實做好各項安全工作。

6、組織開展好_百日安全無事故_競賽活動。

7、組織相關職能人員指導、檢查各班組上半年的安全合格班組創建工作進展情況進行考評。

8、完成其它臨時性安全環保工作。

八月份：

1、組織完成分廠安全、環保方面的安全隱患排查、整改治理及自查自改工作。

2、組織開展好_百日安全無事故_競賽活動。

3、組織進行全分廠員工職業健康體檢。

4、組織相關職能人員指導檢查各班組的安全合格班組創建工作。

5、完成其它臨時性安全環保工作。

九月份：

1、組織開展_中秋_、_國慶_節前安全大檢查，確保節日期間生產安全。

2、對各類安全操作用具和防毒器材的使用、儲存情況進行專項檢查。

3、組織開展_百日安全無事故_競賽活動。

4、組織開展秋季安全大檢查，做好現場隱患整改工作。

5、總結三季度安全環保工作，組織各部門、工段開展三季度安全標準化內審，對三季度安全環保責任狀進行考核兌現，配合和接受公司三季度_三標一體_管理體系和安全標準化工作內審。

6、組織相關職能人員指導檢查各班組的安全合格班組創建工作。

7、完成其它臨時性安全環保工作。

十月份：

1、組織參加云維集團和云維股份公司開展的安全管理、技術成果成果論文發表會活動。

2、組織進行年度適用法律法規及其他要求、安全生產管理制度、操作技術規程、應急預案的符合性評審。

3、組織全員參加云維股份公司20xx年度消防安全培訓。

4、對各部門、工段自檢自查合格后向分廠申報的安全合格班組進行分廠級檢查、審核、考評、驗收。

5、組織開展好_百日安全無事故_競賽活動。

6、完成其它臨時性安全環保工作。

十一月份：

1、組織崗位員工學習《_消防法》有關條款摘錄的崗位練兵活動，結合_11﹒9消防日_進行消防安全知識的宣傳，配合云維集團公司防火辦、云維股份公司安全環保部完成_11﹒9消防日_系列活動。

2、組織開展冬季變配電、供電設施及機泵設備、儀表控制設備裝置安全大檢查，對各工段消防器材和安全用具、防護用具的維護、保養情況進行專項檢查。

3、中國質量認證中心云南省審核中心_三標一體_管理體系外部監督審核。

4、對已經分廠檢查、考評、復審、篩選、審查已達到云維股份公司安全合格班組考評、驗收標準要求的班組，推薦、申報云維股份公司安全生產委員會辦公室進行考評驗收。

5、組織開展好_百日安全無事故_競賽活動。

6、完成其它臨時性安全環保工作。

十二月份：

1、總結四季度安全環保工作，組織各部門、工段開展四季度安全標準化內審，對四季度安全環保責任狀進行考核兌現，配合和接受公司四季度_三標一體_管理體系和安全標準化工作內審。

2、做好年度安全環保、消防安全、標準化、_百日安全無事故_競賽活動工作總結，擬定20xx年度安全環保、消防安全、標準化工作計劃、20xx年度教育培訓計劃、20xx年班組安全教育計劃、創建安全合格班組工作計劃。

3、組織做好20xx年度安全環保先進集體、班組、個人總結評比工作。

4、組織開展_元旦節_前安全大檢查，確保_元旦節_期間的安全生產。

5、對已經云維股份公司安全生產委員會辦公室進行考評驗收合格后的安全合格班組，再次組織分廠有關職能人員檢查班組應準備的臺帳、文件、資料及相關材料、現場定置化管理工作，迎接云維集團公司安全合格班組的考評驗收。

6、完成其它臨時性安全環保工作。

大陸企業清潔工作計劃第7篇為徹底貫徹實施學校創衛生校園工作，促進我校創衛工作的順利進行，確保市**對我校創衛工作審核的順利通過。

現在根據**，市**，鄉鎮開辦創衛工作部署和要求，結合學校的實際情況，特制定如下工作計劃：

第一，明確的指導思想。

認真貫徹落實《杭州市創建衛生城市實施方案》，結合學校實際，改善教育環境，加強對老師和學生衛生工作宣傳，把創衛列入工作重點之中。全面提高學校教育質量，確保教師和學生的身心健康。實現創衛工作的科學管理、全員參與，以完成我校的工作目標和任務。

第二，完善創衛**機構和相關**建設。

1，進一步健全**機構，堅持在各部門***，將責任，任務明確，健全機構的**能力，層層抓落實。

2，加強創衛宣傳。使用各種方式來促進健康文明生活方式的推廣，宣傳衛生和健康基本知識，為創衛工作創造一個良好的**氛圍，促進良好文明習慣的普及。

3，資金的保障。為了確保創衛順利推進，必須在資金方面給予**，確保各項物質充足。

第三，校園環境的衛生清潔。

1，堅持每月進行兩次大掃除工作，清理校園衛生死角，每月對各班開展衛生檢查3次。

2，重新明確界定各班負責衛生的包干區。

3，開展“衛生文明班”紅旗下講話，開展衛生班級評估活動，表揚校園文明行為，引導學生養成一個健康文明的校園生活習慣。

第四，學校開展健康教育。

1，定期通過主題黑板報，師生窗口布局信息，促進衛生保健知識傳播，培養學生良好的衛生習慣。

2，按計劃進行健康知識講座，傳授季節性疫病防治知識，特別是對傳染病的知識宣傳。

3，確保健康教育100%落實，定期下發健康知識問卷**。

4，嚴格按照教學課的要求，不斷提高教學質量。

5，搞好知識傳授健康教育，定期開展健康知識第二課堂活動。

第五，學校除“四害”工作的穩步推進。

定期對于校園河流、溪水處進行蚊蟲滅害工作，對于校園走廊、教師等“四害”滋生場所進行清理。

第六，做好衛生工作的數據收集和整理工作。

改善、推進創衛數據的收集和整理工作，定期將收集數據公布校園網，讓師生獲知學校相關工作進度。

大陸企業清潔工作計劃第8篇一、指導思想

按照城區建設規劃的總體要求，以改善群眾生產生活環境為宗旨，全面開展小區環境綜合整治工作，進一步提高小區環境衛生管理水平。

二、整治目標

這次庭院小區環境衛生綜合整治工作的目標是

1.達到環境整潔，環境實行標準化管理。樓道干凈，秩序良好。

2.要做到責任區劃分明確。小區內全天候有人保潔。

3.擦洗干凈，院區內設置的果皮箱要及時清掏。擺放整齊。

4.對陳舊立面粉刷整修，保持建筑物容貌整潔。**和樓道張貼噴涂的廣告。

5.根據季節變化和管理要求，環境保持日常整潔干凈。及時**污冰殘雪堆、爐灰堆、垃圾堆、殘土堆、雜物堆和亂扯亂掛、亂貼亂畫、亂擺亂放和房屋上的堆積物，消除衛生死角。

6.無果皮、塑料袋、紙屑等雜物、無磚瓦石塊、無人畜糞便、無散袋垃圾。冬季及時清掃路面積雪，清掃保潔達到七凈四無”標準。即：樓道凈、地面凈、綠地凈、樓根凈、樹根凈、樓洞凈、墻角旮旯凈。確保居民出行方便。

7.無凹陷破損。內道路保持平整完好。

三、整治范圍

城區10個社區全面開展小區綜合整治工作。以城區機關單位和居民為重點。

四、任務安排

(一)街道辦事處各社區為管理的具體責任單位，小區整潔工程由區市容環衛局牽頭。具體實施環境的日常管理，建設局、愛衛辦、文明辦等相關職能部門按照各自職能，依據相關法規，對管理進行協調服務、檢查指導、**考評。

(二)內出現的各種環境清理費用、問題整改費用，本著管理誰受益誰管理的原則。均由社區協調居民小區承擔，并按照整改時限要求予以解決。

(三)深入到各小區，環境綜合整治**小組采取每天檢查、每月抽查、季度評比、年終總評等方式。對環境衛生狀況進行檢查，并**各社區管理整治情況，檢查結果作為對各社區庭院管理考評的依據。

(四)按照考評標準，管理實行百分制考核。實行優秀、達標、不達標考核評定(優秀90分以上；達標7090分；不達標70分以下)逐月打分，考評結果定期向全區和群眾****。對季度性評比確定的庭院管理優秀社區，區*將給予獎勵。

五、****

區*專門成立**小組，為保證此項工作順利開展。具體負責全區小區環境綜合整治的推進和落實工作。

組長：略；副組長：略；成員：略。

辦公室設在區市容環衛局，**小組下設辦公室。辦公室**由市容環衛局副**擔任，成員從各職能部門抽調。辦公室采取集中辦公、聯合檢查的方式，具體負責全區小區環境衛生綜合整治工作的安排、督辦、檢查工作。

六、幾點要求

一要提高認識，加強**。各部門要把小區環境綜合整治工作作為城市管理工作中的一項重要內容，列入日程，擺**置，加強**，分工合作，密切配合。通過各種方式和渠道，全面發動群眾，教育群眾，**群眾和依靠群眾開展環境衛生整治工作。

二要加強宣傳，擴大影響。要利用廣播電視、報紙等宣傳媒介，動員廣大市民積極配合小區的環境整治工作。要加強跟蹤報道，對管理好的小區予以表揚，對管理不好的予以**。

三是落實責任，明確任務。各社區要成立**小組，制定環境整治工作方案，明確目標，責任到人，做到主要**帶頭抓，主管**具體抓，形成一級抓一級，一級對一級負責，齊抓共管的工作格局。

四要建立機制，長效管理。各社區要結合實際，研究環境衛生管理辦法，以多種形式加以確定。有條件的社區要設立保潔員，做到衛生管理**化，經常有人抓、有人管；沒有條件的社區要劃清衛生責任區，做到垃圾及時清掃。

五要堅持標準，注重實效。各部門要嚴格按整治標準、按時間要求，做好各項工作要堅持常抓不懈，力求實效，全力為農民營造潔凈的居住環境。

六要督辦檢查，跟蹤問效。區小區環境綜合整治**小組將及時對各社區工作進行**檢查。對工作標準高、效果好的社區進行表揚；對沒有達到標準要求的進行**批評，確保此項工作達到預期效果。

大陸企業清潔工作計劃第9篇為進一步明確任務、落實責任、強化措施，加快推進我村城鄉清潔工程工作的深入開展，結合本村實際，制定本工作計劃。

（一）充分發揮道路保潔員的力量，全面提高道路清掃保潔質量水平

各村道路保潔員，要對服務范圍內的所有主干道都必須堅持每天清掃，要高標準、高質量的完成道路保潔工作任務，時刻做到“一掃、兩保、四凈、四無”。一掃：每天早上八點以前對責任區范圍內清掃一遍；兩保：做到上午，下午兩次保潔；四凈、四無：道路清掃干凈（無拋灑雜物）、路肩清理干凈（無雜物、無雜草）、路坡清理干凈、路溝清理暢通（無建筑材料、無柴草、無生活垃圾）、綠化帶整潔有序干凈（無有色垃圾袋、樹枝、石塊等）、岔路口50米以內清潔干凈。確保我村所有通道都干凈、整潔、暢通無阻。

（二）充分調動保潔員隊伍，改善居民的生活環境。人們的生活水平不斷提高，對自己的生活環境質量的要求也在不斷提升，為了讓村民能有一個健康、舒適的工作、生活、生產環境，這就要求我們的環衛隊伍付出艱辛。保潔員一定要做到“一掃、兩保、五凈、五無”。一掃：每天早上八點以前對責任區范圍內清掃一遍；兩保：做到上午、午兩

次保潔；五凈：主街巷道（含綠化帶）凈，房前屋后凈，公共場所凈，沿村周圍凈，鄉村道路凈；五無：做到無雜草物、無果皮紙屑、無生活垃圾、無亂堆亂倒、無污水（積雪）。

（三）招聘專職清運工，做好垃圾清運工作

根據居民日益增長的對環境的要求，加強垃圾清運、整理工作，尤為重要，積極向上級**匯報爭取今年新招聘數名專職垃圾清運員，并要求做好垃圾池的防臭、防蠅工作，要求專職清運人，每天定時清運池內垃圾，決不存留陳年垃圾，并將池內垃圾清運至指定垃圾場，進行黃土掩埋，進行無害化處理。

（四）增強硬化設施建設

積極爭取新建5個垃圾池，以此來滿足人們的需求；另外將重新購置和補充一些環衛工具，以便于工作有序開展，讓村民們養成講究衛生的良好習慣。

清潔工作計劃10篇（擴展2）

——鄉村清潔整改工作計劃3篇

大陸企業清潔工作計劃第10篇為進一步明確任務、落實責任、強化措施，加快推進我村城鄉清潔工程工作的深入開展，結合本村實際，制定本工作計劃。

（一）充分發揮道路保潔員的力量，全面提高道路清掃保潔質量水平

各村道路保潔員，要對服務范圍內的所有主干道都必須堅持每天清掃，要高標準、高質量的完成道路保潔工作任務，時刻做到“一掃、兩保、四凈、四無”。一掃：每天早上八點以前對責任區范圍內清掃一遍；兩保：做到上午，下午兩次保潔；四凈、四無：道路清掃干凈（無拋灑雜物）、路肩清理干凈（無雜物、無雜草）、路坡清理干凈、路溝清理暢通（無建筑材料、無柴草、無生活垃圾）、綠化帶整潔有序干凈（無有色垃圾袋、樹枝、石塊等）、岔路口50米以內清潔干凈。確保我村所有通道都干凈、整潔、暢通無阻。

（二）充分調動保潔員隊伍，改善居民的生活環境。

人們的生活水平不斷提高，對自己的生活環境質量的要求也在不斷提升，為了讓村民能有一個健康、舒適的工作、生活、生產環境，這就要求我們的環衛隊伍付出艱辛。保潔員一定要做到“一掃、兩保、五凈、五無”。一掃：每天早上八點以前對責任區范圍內清掃一遍；