2023年有關(guān)幼兒園后勤的工作總結(jié)范文幼兒園后勤的工作總結(jié)1

一、平安工作：

平安工作是幼兒園工作中的重中之重，本學期無論是海陵區(qū)教化局還是所屬的鎮(zhèn)派出所，對于幼兒的平安工作，都提到了一個特別高的高度，幼兒園春學期后勤工作總結(jié)。每月的平安月報表、房屋的普查、校內(nèi)周遍平安的登記、平安生產(chǎn)月、消防督查、反對非法集資活動等等，都在促使幼兒園加強對平安管理的責任，漸漸使我們形成了“防患于未燃”的平安意識，力求無平安事故發(fā)生。

1、加強日常管理，如房舍、設(shè)備、玩具等固定財產(chǎn)進行定期的檢修，實行多種形式，層層檢查，層層把關(guān)，班級老師、保育員檢查自己的教室設(shè)備和包干區(qū)，另外每月定期對幼兒園進行整體的排查，領(lǐng)導不定時的進行抽查等。并隨時進行消防設(shè)備檢查。

2、有安排地向教職工和幼兒以及幼兒家進步行平安教化，提高平安意識。學期起先制定平安教化安排，通過平安平臺，將平安教化內(nèi)容融進正常教化內(nèi)容之中，讓幼兒了解簡潔的平安常識，增加了幼兒的平安防范意識。同時讓老師明確自己要有良好的平安意識才能保障我們幼兒的平安。本學期我們把班級平安事故納入月考核，合計扣了70分，保證了班級事故的最小化、最少化。我們也特別重視對教職工開展平安宣揚與教化，如組織開展“拒絕高利誘惑，反對非法集資”等教化，另外還不定期的請平安片警對大班幼兒進行相關(guān)的平安和法制教化。并且在本學期，我們組織了有關(guān)消防平安的講座，增加教職員工的平安防范意識。組織了防騙演練，深得家長好評，增加了孩子應(yīng)對突發(fā)事務(wù)的實力，以及家長的防范意識。

3、加強宣揚。我們以發(fā)平安教化告家長書、出宣揚窗等多種形式，向家長宣揚平安教化理念，告之家長在節(jié)假日中的相關(guān)平安防范內(nèi)容等。幼兒園櫥窗每月都有“平安專欄”等。還利用“幼兒成長檔案”向家進步行宣揚，使家長對幼兒平安教化引起重視。

4、門衛(wèi)平安：在這學期中，門衛(wèi)爺爺每天第一個到園，阿姨每天檢查好全園最終一個離園，不遺余力地完成自己的本職工作，嚴守大門關(guān)，嚴格執(zhí)行幼兒園平安制度，對來客進行登記，不輕易放可疑的人進入幼兒園，在幼兒入園、離園的關(guān)鍵時間，門衛(wèi)關(guān)注幼兒的平安，擔負起保證幼兒園財產(chǎn)的平安責任。在遇到幼兒園有大型活動的時候，聽從領(lǐng)導的支配，總是特別主動地做好各項協(xié)作工作。

5、創(chuàng)建“平安校內(nèi)”，平安校內(nèi)是對我們幼兒園一年來平安工作的一個總結(jié)，是檢查學校針對平安工作所開展的工作成效的一項措施。本學期，針對前階段所積累的相關(guān)平安資料，進行了統(tǒng)一的歸納和分類，依據(jù)平安校內(nèi)的工作要求，進行整理，為年終平安校內(nèi)的復查做好了打算，同時也是對于自己一階段下來平安工作的一個總結(jié)，以便在工作開展的過程中找尋問題、發(fā)覺問題，以此來尋求更好的解決問題的方法，增加工作中的閱歷。

二、后勤總務(wù)工作：

1、修理：哪個班級的燈不亮了，水龍頭壞了，下水道堵塞了等等，隨時都要打算好去處理這樣的突發(fā)狀況，以便保證各班級正常的教學工作的開展。本學期我們支配沈素萍老師負責對各班報修狀況進行登記，由于班級管理的到位使得今年的報修狀況較少，由于登記的剛好使得修理剛好，有效保證了教化教學的順當進行。

2、衛(wèi)生：無論班級衛(wèi)生還是包干區(qū)衛(wèi)生以及班級消毒，層層落實，有分工、有布置、由督察，發(fā)覺問題剛好訂正、剛好整改，切實保證了幼兒園的整齊，下學期我們要在班級物品的擺放上下功夫，整齊的擺放會給人清爽怡人的感覺，此舉會在我們下學期成為工作的重點。

三、保健、幼兒常規(guī)工作

1、本學期我們更注意幼兒自理實力的培育，對幼兒分年齡段進行自理實力方面的測試。如小班幼兒的穿衣、穿鞋；中班衣褲的整理、疊被子；大班幼兒的疊被子、餐后的整理，此活動的開展，不僅提高了幼兒的自理實力，更是增加了幼兒的自我管理意識，讓幼兒懂得自己的事情自己做。

2、強調(diào)了晨檢工作的重要性。介于上學期幼兒傳染病的傳播，老師的警惕意識也增加了，二次晨檢變得仔細細致，本學期未發(fā)覺任何傳染病擴散的現(xiàn)象，能做到剛好發(fā)覺、剛好上報、剛好隔離、剛好消毒，有效遏制。

3、嚴格的幼兒考勤制度。幼兒出勤的考核大大提高了各班幼兒的出勤率，尤其是大一班，本學期無連續(xù)5天未到園的幼兒。

4、一日三餐的常規(guī)已經(jīng)進入常態(tài)化，無論是餐前消毒、餐后整理以及就餐時的幼兒常規(guī)管理，忙而不亂，井井有條，更是立足于“規(guī)范”二字。副餐的發(fā)放，由于人手不足，沈素萍老師每天堅持幫忙發(fā)放，精神可嘉。

5、本學期新增加了幼兒生活實力培育的項目，蛋撻的制作等，既培育了孩子的動手實力，又品嘗了美食，是不是一箭雙雕。

幼兒園后勤的工作總結(jié)2

以園務(wù)安排為指導，全面解讀、領(lǐng)悟《幼兒園教化教學指導綱要（試行）》的教化精神，堅持加快發(fā)展為主題，以改革創(chuàng)新為動力，以科學管理為手段，在園領(lǐng)導的重視、關(guān)切和指導下下，全體后勤人員以團結(jié)、協(xié)作、友好的精神，仔細完成了各項工作，

一、校內(nèi)建設(shè)。

1、依據(jù)園所發(fā)展的規(guī)劃，協(xié)作做好園所拆遷、擴建的前期打算工作。

2、利用假期和雙休日，后勤部門有安排的完成了封閉舊教學樓三樓平臺的欄桿；改造多功能室的室內(nèi)裝修；粉刷了保健室、隔離室、部分教室、午睡室、走廊；油漆了欄桿和樓梯扶手；改造食堂的下水道。

二、后勤隊伍建設(shè)。

1、堅持隔周保育員學習、勞動制度。本學期進一步學習了《新綱要》的精神、幼教雜志上有關(guān)教養(yǎng)方面的閱歷介紹、“托幼機構(gòu)常用物品消毒常規(guī)”和“托幼機構(gòu)常見傳染病的防治”（流感、腮腺炎）；學習了《關(guān)于切實做好中小學校平安工作的緊急通知》的通知，通過開展學習、跟班指導、觀摩溝通、談體會、學問競賽、制作教玩具等多種形式的活動，逐步提高保育員樹立正確的兒童觀、教化觀，進一步提高保教水平。

2、依據(jù)后勤工作的須要，接著挖掘保育員中的主動因素，設(shè)立了“小組長”，以良好的氛圍，團結(jié)協(xié)作的精神，扎扎實實做好每天的配班、消毒等各項保育工作。

3、進一步規(guī)范和落實“日常規(guī)范操作”，請保健醫(yī)生為保育員做輔導培訓，通過實際操作、觀摩溝通，加大督促和檢查的力度，使每位保育員能明確“日常規(guī)范操作”的要求，正確配比運用。本學期，九月底“市衛(wèi)生局和市婦保所”兩單位對我園“衛(wèi)生保健工作”進行抽檢，獲得了領(lǐng)導專家的一樣好評。

4、本學期依據(jù)實際狀況，因增加了幼兒人數(shù)，且各年齡段菜肴烹調(diào)的要求不同，故增加了食堂工作人員，并以“老帶新”的組合調(diào)整了人員的搭配和分工。組織食堂工作人員學習和明確了《食堂工作人員崗位衛(wèi)生責任制》、《粗加工崗位衛(wèi)生責任制》、《配菜崗位衛(wèi)生責任制》、《燒煮烹調(diào)衛(wèi)生責任制》《、餐具消毒崗位責任制》。每周請主勺一同參與制定下周“幼兒食譜”，并在菜肴的刀工、色調(diào)、味道上作些探討，使菜肴更相宜幼兒和受幼兒的歡迎。

5、加強指導、督促和檢查食堂的食品衛(wèi)生、規(guī)范操作。組織食堂工作人員學習《食品衛(wèi)生法》、《關(guān)于切實做好中小學校平安工作的緊急通知》的通知，進一步明確各崗位的職責，日常規(guī)范操作，把幼兒的平安、健康放在首位，

三、材物管理。

1、仔細執(zhí)行上級文件，做到購置仟元以內(nèi)物品由園委會探討通過，仟元以上的物品由園委會探討通過，再填表審批，并到指定的政府選購 點去購置。

2、做好物品管理的常規(guī)工作。除在規(guī)定的日期領(lǐng)物外，對于園內(nèi)的各類公開活動，能依據(jù)老師的須要，剛好供應(yīng)所需的材料或物品。堅持勤儉持園，堅持園內(nèi)“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用。

3、做好物品的調(diào)配工作，提高園產(chǎn)的周轉(zhuǎn)運用率。做好幼兒代辦費的結(jié)算，并向家長公布；做好發(fā)放幼兒代辦用品的工作；保存好幼兒下學期要運用的物品。

四、平安方面。

1、期初，后勤部門與全體教職工簽定了“平安目標責任書”，進一步強化教職工的平安意識。

2、進一步加強食堂進貨驗收工作。實行幼兒食品專人選購 ，做好食堂進貨登記。發(fā)覺不合格者不加工給幼兒食用。訂購點心熟食向食品單位索取有關(guān)衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照。

3、堅持每月檢查戶外大型活動器具、電器設(shè)備、班級設(shè)施，做到發(fā)覺問題剛好記載，請專業(yè)人員進行修理，延長設(shè)備的運用期限。期末做好園內(nèi)、班級中設(shè)備的保養(yǎng)、收放工作。

4、常常督促門衛(wèi)工作人員做好門衛(wèi)值班，平安正確運用ck報警器，并作記載，定期檢查CK

運用記載狀況，發(fā)覺問題，剛好匯報和處理，促使平安防范措施起到更好的作用。

5、本學期，檢查滅火器1次；各類修理30余次；檢查戶外大型玩具次；改造食堂油煙機的開關(guān)等。常常提示老師和后勤人員增加平安意識，加強平安防范措施，使平安工作深化人心，并化為實際行動。

五、衛(wèi)生保健方面。

（一）完成托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健臺帳。

1、科學合理地制定食譜、剛好完成養(yǎng)分分析。

嚴格根據(jù)婦保所六大養(yǎng)分素：蛋白、脂肪、碳水化合物、維生素、礦物質(zhì)、水的規(guī)定及幼兒每人每天攝入量標準，依據(jù)季節(jié)特點，綜合考慮經(jīng)濟、養(yǎng)分、可操做性等因素，制定出適合幼兒口味，有助于幼兒消化汲取的食譜。每日視察幼兒進餐狀況調(diào)整食譜。每月按時完成一次養(yǎng)分分析，召開膳委會會議，公布養(yǎng)分分析結(jié)果，聽取各方看法，不斷提高食譜質(zhì)量。

2、晨間檢查、全日視察記錄。

仔細執(zhí)行晨間檢查制度，做到“一摸二看三問四查”，推斷幼兒健康狀況，剛好篩檢出患傳染病病的幼兒。若發(fā)覺有患傳染病的幼兒入園，馬上進行隔離視察，通知幼兒家長。所在班級進行消毒，防止病情擴散。對于一般小傷病者，細致詢問后做好記錄，賜予必要的護理照看。按時給患兒服藥，喂藥時核對班級姓名。

3、完成體格檢查并進行評價。

期初收齊新生入托體檢卡，仔細核對登記。九月份完成全園老生體重的測量，按WHO標準進行評價。上學期篩檢出的肥胖兒接著進行管理直至轉(zhuǎn)歸。篩檢出肥胖兒和體弱兒建立個案。本學期體弱兒有一人，肥胖兒有人。每月進行生長發(fā)育指標的測定與評價，實行相關(guān)措施進行矯治，同時與家長取得聯(lián)系進行宣教。

（二）衛(wèi)生宣教

1、依據(jù)各年齡階段幼兒認知水平的不同選取幼兒通俗易懂的教材，每月為幼兒上一節(jié)健教課。

2、每月更換衛(wèi)生保健宣揚櫥窗，進一步向家長宣揚科學育兒的學問。

3、仔細做好愛國衛(wèi)生工作，臺帳資料齊全、規(guī)范，聽從街道、社區(qū)管理，隨時接受檢查，確保幼兒園衛(wèi)生達標。

本學期，我們后勤部門的工作人員在園長和書記的領(lǐng)導下，仔細、踏實地完成了各項工作，但還存在不足，有些工作有待在下學期的工作中不斷完善。使后勤工作正真起到綠葉的作用，協(xié)作各個部門把閶幼建設(shè)的更好。

幼兒園后勤的工作總結(jié)3

本學期幼兒園的后勤工作在園領(lǐng)導的關(guān)切和支持下，本著園本實際狀況，努力為幼兒服務(wù)，為老師服務(wù)，為教化服務(wù)，腳踏實地完成了又一學期的后勤工作任務(wù)。

一、加強后勤人員思想學習，提高服務(wù)意識。

本學期在園領(lǐng)導的重視下，我們有安排地堅持加強對后勤人員的政治思想和業(yè)務(wù)學習，堅持兩周一次后勤組學習，兩周一次三大員業(yè)務(wù)學習活動。通過學習，后勤人員的服務(wù)意識得到了提高，用她們的話說，工作不分貴賤，后勤崗位雖不起眼，但它干脆關(guān)系到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行，懂得了，作為一名后勤人員要以幼兒園的須要為己任，酷愛自己的工作崗位，做到自尊、自愛、自強，一心一意地為老師和幼兒服務(wù)。如本學期后勤組全體人員團結(jié)協(xié)作講奉獻，制作了大量的戶外活動器具，豐富了幼兒戶外活動內(nèi)容，提高了幼兒活動愛好。又如，為保障幼兒每天有足夠的運動時間，園領(lǐng)導調(diào)整了雨天幼兒運動場地，為此，三大員遇到雨天得把運動器具搬至規(guī)定生活樓三樓或后走廊，大家也能理解并很快適應(yīng)熟識總之，本學期后勤服務(wù)質(zhì)量有了新的提高。

二、加強三大員管理培訓，堅持規(guī)范操作。

本學期，我們仔細開展形式多樣的業(yè)務(wù)學習和培訓，針對工作崗位、工作性質(zhì)及工作中遇到的問題，開展專題學習探討，加強自培、注意學習，提升三大員隊伍整體素養(yǎng)：

（一）養(yǎng)分員工作：

為進一步規(guī)范我園食堂管理，全面提升食堂衛(wèi)生、品質(zhì)和效率，保證食品衛(wèi)生平安，確保幼兒在我園健康生活，我園按上級部門的要求，主動開展“六T實務(wù)”現(xiàn)場管理創(chuàng)建工作，為此，三位養(yǎng)分員根據(jù)“六T”規(guī)范，學習、整改、反思、提高，工作看法、工作質(zhì)量都得到了提升。

1、指導、檢查養(yǎng)分員規(guī)范操作。個人衛(wèi)生、健康日檢等；生熟分開—標記清晰、操作規(guī)范；清潔消毒—餐具、抹布的清洗消毒；食品留樣—時間、數(shù)量、標記。

2、加強養(yǎng)分室管理（質(zhì)量驗收、進出貨的臺帳、原料加工、餐用具清洗消毒、專間操作人員特別衛(wèi)生、食堂場所、設(shè)施、設(shè)備工具規(guī)范運用等要符合常規(guī)要求）。

3、食品衛(wèi)生突出一個“嚴”字。保質(zhì)保量選購 幼兒食品，以簇新、優(yōu)質(zhì)、衛(wèi)生為原則。保證幼兒養(yǎng)分膳食合理烹調(diào)。細心選料、合理洗滌和切配、合理的烹調(diào)。保證幼兒膳食的合適溫度，健全各項衛(wèi)生制度，環(huán)境、飲食衛(wèi)生、規(guī)范操作。每天就餐視察，剛好駕馭信息反饋，了解幼兒飯菜質(zhì)量。

4、、嚴格執(zhí)行食品驗收制度。把好食品購買關(guān)、進貨關(guān)、烹飪關(guān)、分餐關(guān)，做到萬無一失。對環(huán)境表面、工作人員的手、熟食盛器、毛巾、餐具等嚴把食品進貨關(guān)，嚴禁不符合衛(wèi)生要求的食品進入園內(nèi)。（對數(shù)量不足、價格不符、質(zhì)量有問題的一律按要求償還）。杜絕食物中毒事故的'發(fā)生。

5、定期進班了解幼兒進餐狀況，主動主好聽取大家看法，開展多種形式的伙委會，改善幼兒伙食，提高烹飪水平。

6、加強養(yǎng)分室、配菜間、食具、餐具、抹布的消毒工作，食品冰箱定期清洗，留洋菜按要求存放，貼好標簽，放在指定的位置。

7、定期進班了解幼兒進餐狀況并做好記錄，主動主好聽取大家看法，開展多種形式的伙委會，改善幼兒伙食，提高烹飪水平。

（二）保育員工作：

1、消毒工作突出一個“全”字，指導保育員各類物品清潔保管、消毒方法，物品消毒記錄以及幼兒生活護理，如幼兒午睡時異樣兒童的記錄。指導老師工作有重點：全日視察指導、特別幼兒與體弱兒護理。日常工作，深化操作第一線，對保育員、養(yǎng)分員提出專業(yè)指導，并隨時協(xié)商溝通工作中遇到的問題，使理論指導和實踐操作得到有效的互動提升。

2、針對本園實際問題，開展崗位競賽、互幫互學，談體會等活動。定期檢查做到有檢查、有記錄、有反饋、有改進措施和復查工作。

3、開展“開展我的閱歷大家談”業(yè)務(wù)溝通。。

4、以課題引領(lǐng)三大員專業(yè)化發(fā)展，依據(jù)我園保健工作中存在的實際問題，在園長的親自掛帥和指導下開展保健課題探討“幼兒園保育員隊伍專業(yè)化發(fā)展的策略探討：”一學期中先后開展了生活老師午餐活動配班、幼兒自主點心活動配班、幼兒戶外活動配班。相互觀摩、結(jié)對帶教、技能競賽、撰寫案例等促進了生活老師專業(yè)化的發(fā)展。觀摩研討中園長親自參與指導，圍繞生活老師如何與班主任老師親密協(xié)作、依據(jù)小中大幼兒不同年齡特點，怎樣去顧及每個孩子不同需求與差異、如何去關(guān)注體弱兒等綻開主動探討。同時對存在的問題也提出了指導性看法。

5、鞏固生活老師的專業(yè)學問，針對實際問題，組織崗位練兵活動，結(jié)合活動加強崗位責隨意識，進一步規(guī)范生活老師專場指導，提高生活老師的組織幼兒生活活動的`實力。

6、進一步完善保育業(yè)務(wù)培訓活動，嘗試收集撰寫案例，利用案例的探討講評，推動保育工作的創(chuàng)新。開展保育工作專題探討，從真正意義上做到“愛護孩子”。

三、不斷改善幼兒園硬件設(shè)施，優(yōu)化教化環(huán)境

1、我園是一所老園所，硬件設(shè)施陳舊。本學期，我園投入較多資金，為每個班級添置了衣帽架、自然角架、茶水桶、液晶電視機，更換了全部窗簾在六T創(chuàng)建過程中，還有很多硬件條件不夠完善。園領(lǐng)導在我園經(jīng)費特別驚慌的條件下，對食堂的一些硬件設(shè)施設(shè)備進行了完善與添置。如把雙向開門保潔柜嵌入墻體，使消毒保潔運用成一體；食堂后場地搭建陽光棚，使清潔工具有了一個干凈整齊的家，原料進貨驗收放置不再懼怕風雨；倉庫里添置了食品儲物箱、米桶、不銹鋼貨架；粗加工間添置了不同顏色的各類籃子便于取放；烹飪間添置了滅火毯、防燙手套等平安防護物品等等。園領(lǐng)導的大力支持在物質(zhì)條件上保障了創(chuàng)建工作的順當進行。為保證幼兒學習嬉戲等的開展，我們又投入資金，給每個孩子添置了儲物籃、小社會、創(chuàng)意室等活動場所條件都得到改善。

2、做好暑期增加工程修理工作。由于客觀緣由，本學期我園增加工程始終到12月初結(jié)束。

在這期間，我們能加強管理，保證工程不影響教化教學。

3、努力做好教養(yǎng)工作的后勤保障，做好辦公用品、教學用具、日常用品的添置等。本著勤儉節(jié)約，花小錢多辦事，使有限的經(jīng)費和財物發(fā)揮更大效益原則，能自己做的就不請修理人員，在保安人員的協(xié)作下完成門鎖、水籠頭等修換工作，發(fā)覺問題都能剛好趕到處理。為幼兒園教化教學的正常開展供應(yīng)有力保障。

四、嚴格規(guī)范實行財產(chǎn)管理，仔細完成固定資產(chǎn)校產(chǎn)登記

如資產(chǎn)驗收入賬、資產(chǎn)報廢工作等，做到每月與財務(wù)核實資產(chǎn)，嚴格做到帳帳相符、帳實相符；對幼兒園各項設(shè)施設(shè)備定期檢查，做好保養(yǎng)維護工作，強化維護意識，努力延長校產(chǎn)運用壽命，保證了幼兒園各項工作有序進行。

五、切實加強平安工作，保障幼兒園師生生命平安、財產(chǎn)平安本學期的平安工作

在做好幼兒園常規(guī)工作的同時，重點是世博安保工作。在世博會召開期間，我園仔細學習并主動落實上級主管部門有關(guān)平安工作的指示精神與要求，健全各項平安工作制度，切實加強幼兒園平安管理，加強排查，努力消退各種擔心全隱患，開展各種豐富多彩的平安教化活動，增加了師生平安意識和防范實力。在各方的協(xié)作努力下，世博召開期間幼兒園各項工作順當平安開展，無一平安事故發(fā)生（詳見平安工作總結(jié)）

六、工作中的閱歷教訓及主要問題

1、后勤科學化管理工作還不夠，特殊是“細微環(huán)節(jié)”關(guān)注不夠且不能持之以恒。如午睡室床鋪整理等，下學期要加強。

2、“六T”實務(wù)食堂現(xiàn)場管理需常態(tài)，要經(jīng)得起“回頭看”。

3、后勤人員學習活動內(nèi)容和形式不夠豐富。

“一心一意為幼兒服務(wù)，為家長服務(wù)”是我們后勤人員恒久不變的主題。在以后的工作中我們要接著發(fā)揚奉獻精神，吃苦在先，為幼兒園整體發(fā)展貢獻力氣。

幼兒園后勤的工作總結(jié)4

一、指導思想：

本學期的后勤工作將緊緊圍繞博思幼兒園中心工作務(wù)實創(chuàng)新，以園務(wù)安排為指導，以推動素養(yǎng)教化，創(chuàng)建省市名園為辦園目標，以幼兒為本，特色立園，服務(wù)至上，追求卓越為辦園理念，全方位提升后勤人員的服務(wù)意識、服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量；依據(jù)幼兒園實際狀況，搞好園容園貌建設(shè)，開源節(jié)流，加強財產(chǎn)的管理，選購 管理，食堂的管理，校車管理，門衛(wèi)管理，文印管理，衛(wèi)生保健管理，努力使保育水平再上一個新臺階，經(jīng)過全體后勤人員的共同努力，圓滿完成期初提出的各項工作。

二、校情總概：

1、師資狀況：本學期共有園長2名；老師18名，保育員9名，其中外教1名，英語老師3名，武術(shù)老師1名，美術(shù)老師2名，舞蹈老師1名，鋼琴老師1名；司機2名；廚房2名；后勤（平安保衛(wèi)）2名；園醫(yī)1名，雖然由于自身緣由中途流走1名老師，1名保育員，1名園醫(yī)，但剛好補缺并沒有給保教工作帶來影響。

2、班級狀況：本學期由220名小摯友增加到了230名，學費已經(jīng)全部交清，截止目標前，新生報名已近20名，參游的家長已百名有余。

3、部門狀況：本學期共分教學處、德育處（平安辦）、后勤處、廚房、門衛(wèi)等五大部門，為了促進教學工作，又在教學處增加了2名年級長，經(jīng)過了一個學期的努力，每個部門基本上都能做好本職工作。

4、硬件設(shè)施：在原基礎(chǔ)上，學期末又增加了演講臺，正在擴建校內(nèi)場地。

三、詳細工作

（一）平安管理

（1）開學初召開全體教職工平安工作會議，布置本學期平安工作，修改有關(guān)平安制度，并和全部教職工