第8頁共8頁數據統?計員個?人工作?總結與?計劃范?例時?間如梭?，新年?的鐘聲?即將敲?響。_?___?年將告?別它的?光輝，?___?_年從?容而至?。在這?個辭舊?迎新之?際，第?一次嘗?試把自?己在這?一年來?的行動?用語言?表達。?下面我?就做個?簡單的?總結。?一、?統計工?作1?、每日?做好生?產一線?職工的?個人產?量與次?品數據?的匯總?與登記?，并間?斷性地?抽查相?關數據?是否準?確;?2、每?月匯總?并公布?職工的?出勤、?個人產?量、次?品等。?做好產?量月報?表上報?生產經?理和財?務部門?，包括?生產車?間和包?裝車間?;3?、每月?月底進?行一次?徹底的?盤庫，?主要有?原材料?、輔料?、半成?品、成?品。整?理分析?數據后?上交財?務部等?相關部?門;?4、每?月將生?產部各?種人員?流動情?況及考?勤，獎?罰，請?假等數?據匯總?上報行?政人事?部;?5、協?助人事?部門招?聘、登?記求職?人員信?息，刊?出宣傳?櫥窗;?6、?配合生?產部發?布和修?改各類?制度、?通知、?考核等?;7?、自從?公司實?行免費?餐以后?，每日?進行就?餐人數?統計;?8、?年底將?部分數?據用表?格的形?式進行?匯總與?分析。?主要有?《年度?原材料?消耗表?》、《?年度生?產表》?、《年?度成品?包裝產?量表》?。二?、__?__的?工作計?劃努?力完成?本職工?作之余?，學習?更多有?關財務?、統計?方面的?知識，?以提升?自己專?業學識?。積?極參加?一些和?專業有?關的培?訓，有?效提高?對統計?數據的?準確性?，并做?好數據?的登記?與分析?。三?、總結?經驗與?不足之?處_?___?年，在?原有的?各種統?計報表?基礎上?，對一?些沒有?實際意?義的表?格作了?改進，?并對統?計數字?的準確?性進行?了加強?。但也?存在著?不少問?題，尤?為突出?的是“?食堂就?餐人數?的統計?”問題?。由于?如今在?廠職工?按部門?劃分，?人員變?動情況?很難在?同一時?間最準?確地掌?握，給?每日的?上報帶?來很大?的麻煩?。為此?經過一?系列的?改進與?調整，?我們將?專屬部?門專職?人員上?報簽字?認可，?希望能?夠起到?更準確?更及時?的統計?。__?__月?份最多?統計人?數相差?了__?__人?，為此?我也做?了檢討?。有人?反映人?數統計?方面存?在問題?，那是?否職工?產量也?是如此?。關于?這個問?題是我?統計中?的疏忽?，但產?量我可?以大膽?地說，?不是的?正確，?卻有_?___?%的準?確!工?作中經?常會出?現這樣?那樣的?問題，?我們要?勇于正?視錯誤?，并且?解決錯?誤。有?則改之?，無則?加勉!?回顧?過去，?___?_年是?個不平?凡的一?年，是?我職業?生涯的?一個重?要轉折?點。寶?光給了?我鍛煉?的舞臺?，使我?取得了?不少的?收益。?這些成?績是離?不開領?導的信?任和支?持，離?不開車?間各道?質檢的?共同努?力。在?此我要?感謝各?位對本?人工作?的支持?!過去?的成績?只能說?明過去?，未來?的日子?還是要?靠我們?共同的?努力去?實現。?一份耕?耘，一?份收獲?，我相?信寶光?的未來?會更加?輝煌!?數據?統計員?個人工?作總結?與計劃?范例（?二）?工作以?來，在?項目部?領導的?關懷下?，在同?事的幫?助下，?我能盡?心盡職?，全身?心的投?入到工?作中，?盡自己?的全力?履行好?統計員?工作職?責，刻?苦鉆研?業務知?識，努?力提高?理論知?識和業?務工作?水平，?并認真?完成領?導交給?的各項?工作任?務。把?自己多?年來在?學校所?學到的?書本經?驗應用?在實踐?工作中?，并能?夠嚴于?律己，?在同事?的關心?、支持?和幫助?下，思?想、學?習和工?作等方?面取得?了新的?進步，?現工作?總結如?下：?一、主?要工作?情況：?1、?強化理?論和業?務的學?習。我?重視加?強理論?和業務?知識學?習，在?工作中?，堅持?一邊工?作一邊?學習，?不斷提?高自身?綜合業?務素質?水平，?認真學?習工作?業務知?識，并?結合自?己在實?際工作?中存在?的不足?有針對?性地進?行學習?，并且?認真翻?閱了《?現場物?資管理?實施方?案》，?明確了?統計員?的工作?職責。?2、?在工作?以來，?我始終?堅持嚴?格要求?自己，?勤奮努?力，時?刻牢記?在自己?平凡而?普通的?工作崗?位上，?努力做?好本職?工作。?在具體?工作中?，我努?力做好?領導交?給的每?一個工?作，分?清輕重?緩急，?科學安?排時間?，按時?、按質?、按量?完成任?務。?3、每?天及時?、準確?按《采?購合同?》或《?供貨協?議》的?到貨明?細填寫?《材料?物資統?計表》?和《成?套設備?統計表?》;按?照司機?提供的?到貨清?單認真?填寫《?設備物?資統計?表》，?將每天?的到貨?情況輸?入到《?二期擴?建工程?管理軟?件（P?___?_系統?）》，?再將到?貨記錄?通過S?QL數?據庫軟?件的企?業管理?器導入?到《中?唐電現?場物資?管理系?統（M?IS系?統）》?，并及?時作好?數據的?備份。?4、?每隔兩?天向計?劃設備?部和工?程部發?送《設?備物資?統計表?》;每?周作好?《現場?物資周?報》的?統計工?作;每?個月將?總到貨?車數和?總物資?重量與?月到貨?車數和?物資重?量報給?項目經?理;并?在月初?將一個?月的到?貨情況?統計到?《物資?庫存動?態盤點?表》，?并存檔?。5?、在設?備廠家?和保管?員確認?設備無?問題情?況下，?及時對?照發票?作入庫?單，將?發票復?印件存?檔，并?作好《?入庫單?記錄明?細》。?6、?在作好?統計工?作之后?，對項?目部的?電腦及?網絡進?行定時?維護，?更新系?統，更?新修復?被攻擊?的IE?瀏覽器?，掃描?系統存?在的漏?洞并進?行修補?和安裝?補丁，?定期對?操作系?統清理?垃圾和?作Gh?ost?備份;?解決同?事們在?電腦上?遇到的?所有困?難和存?在的問?題。?二、存?在的不?足1?、在工?作中，?雖然我?不斷加?強理論?知識的?學習，?努力使?自己在?各方面?走向熟?練，但?由于自?身學識?、能力?、思想?、心理?素質等?的局限?，導致?在平時?的工作?中比較?死板、?心態放?不開，?工作起?來束手?束腳，?對工作?中的一?些問題?沒有全?面的理?解與把?握。同?時由于?個人不?愛說話?，與同?事們尤?其是領?導的溝?通和交?流很少?，工作?目標不?明確，?并且遇?到問題?請教不?多，沒?有做到?虛心學?習。?2、身?為新時?代的大?學生，?卻沒有?青年人?應有的?朝氣，?學習新?知識、?掌握新?東西不?夠。領?導交辦?的事基?本都能?完成，?但自己?不會主?動牽著?工作走?，很被?動，而?且缺乏?工作經?驗，獨?立工作?能力不?足。在?工作中?不夠大?膽，總?是在不?斷學習?的過程?中改變?工作方?法，而?不能在?創新中?去實踐?，去推?廣。?3、由?于進了?大量的?設備，?有時沒?有及時?統計到?貨情況?，出現?累積現?像。對?SQL?數據庫?軟件沒?有作到?按時備?份。網?絡線路?不規整?沒有及?時進行?處理。?這是?我對這?段時間?工作的?總結，?說的不?太多。?但我認?為用實?際行動?做出來?更有說?服力。?所以在?今后工?作中我?將努力?奮斗，?無論自?己手頭?的工作?有多忙?，都服?從公司?領導的?工作安?排，遇?到工作?困難，?及時與?領導聯?系匯報?，并尋?找更好?解決問?題的辦?法，繼?續鞏固?現有成?績，針?對自身?的不足?加以改?進，爭?取數?據統計?員個人?工作總?結與計?劃范例?（三）?過去?的一年?在領導?和同事?們的悉?心關懷?和指導?下，通?過自身?的不懈?努力，?在工作?上取得?了一定?的成果?，但也?存在了?諸多不?足，現?將過去?一年的?工作情?況總結?如下：?一、?公司領?導高度?重視，?統計工?作逐步?完善。?近年?來，公?司領導?高度重?視統計?工作，?在統計?體制改?革、人?員力量?配備、?經費保?障等方?面采取?了很多?措施，?增加了?統計工?作人員?，健全?完善了?統計工?作體系?，進一?步夯實?了統計?基礎建?設，確?保統計?數據源?頭工作?質量。?二、?扎實做?好統計?基層基?礎工作?。近?年來，?圍繞“?人員專?職化、?臺賬規?范化、?管理制?度化、?調查法?制化、?手段現?代化、?經費有?保障”?的“五?化一有?”目標?，進一?步完善?統計工?作制度?，夯實?基層基?礎工作?。統計?工作部?門具備?獨立的?辦公場?所，同?時配備?了微機?、打印?機、辦?公桌椅?等，確?保統計?工作的?順利進?行。建?立統計?工作管?理制度?和統計?人員管?理制度?，包括?綜合統?計管理?制度;?建立原?始記錄?和統計?臺帳、?統計報?表管理?制度;?建立數?據管理?制度和?數據質?量檢查?、控制?制度;?建立統?計資料?歸檔及?保密制?度;建?立企業?各級專?兼職統?計、記?錄人員?的崗位?責任制?等。?三、按?時完成?統計工?作，為?公司領?導經營?決策提?供準確?依據。?我們?嚴格執?行國家?統計報?表制度?，認真?做好各?項年定?報的貫?徹落實?。統計?人員認?真學習?《統計?法》和?統計報?表有關?規章制?度，虛?心向統?計局有?關領導?學者學?習，主?動采用?科學的?統計方?法，系?統地調?查研究?，對待?每一個?統計數?字和統?計調查?分析，?都一絲?不茍，?嚴肅認?真，確?保統計?數據的?質量，?及時收?集、掌?握重要?經濟指?標，通?過靜態?和動態?、縱向?和橫向?的比較?分析，?充分了?解公司?的經濟?運行態?勢，提?高統計?分析水?平，從?而為促?進公司?經營管?理目標?的實現?和公司?領導經?營決策?、促進?經濟發?展提供?科學依?據。?四、統?計法制?建設不?斷完善?，數據?質量不?斷提高?。統?計數據?質量是?統計工?作的核?心所在?。我們?堅持實?事求是?，弘揚?求真務?實精神?，努力?提高基?層數據?質量。?規范基?礎工作?，確保?源頭數?出有據?。統計?報表有?關數據?直接從?企業原?始記錄?、統計?臺賬、?會計報?表取得?的，報?表數據?和有關?記錄項?目保持?一致;?統計報?表有關?數據以?企業原?始記錄?、統計?臺賬、?會計報?表相關?數據加?工后取?得的，?以企業?原始記?錄、統?計臺賬?、會計?報表為?依據。?五、?建立規?范的統?計臺賬?，保證?源頭統?計數據?質量。?建立?規范的?、統一?的、可?核查的?統計臺?賬，是?統計基?礎建設?的一項?重要內?容，是?保證統?計源頭?數據質?量的一?個重要?抓手。?統計臺?賬依據?原始記?錄和相?關數據?，按照?統計指?標的含?義填寫?，統計?報表的?數據來?源于統?計臺賬?，和統?計臺賬?保持一?致。統?計臺賬?分門別?類地進?行登記?、整理?，年終?匯總表?冊存檔?。六?、嚴格?統計資?料管理?工作，?報表檔?案利用?科學化?。我?們高度?重視檔?案管理?在企業?管理中?的重大?作用，?按照統?計信息?化的要?求，運?用計算?機處理?企業統?計數據?的采集?、匯總?、分析?和上報?工作。?每年結?合企業?的現實?情況，?完善各?項檔案?管理制?度，制?定檔案?管理考?核規定?，堅持?從嚴規?范、從?細抓起?，持續?創新檔?案管理?模式，?提高檔?案綜合?服務水?平。在?檔案基?礎管理?方面，?堅持多?管齊下?，狠抓?檔案的?歸檔率?、完整?率、準?確率，?加大考?核力度?，以經?濟的手?段，保?證報表?資料的?真實完?整。在?檔案資?料的接?收、借?閱復制?工作中?，嚴格?遵守檔?案的保?密制度?、交接?制度和?借閱利?用制度?，認真?做好收?存、借?閱登記?。同時?，充分?發揮檔?案信息?服務作?用，為?公司提?供可供?查閱參?考的資?料，使?檔案工?作由收?集保管?向開發?利用轉?變。?七、加?強統計?知識學?習，全?面提升?人員素?質。?一是加?強學習?培訓，?提升綜?合能力?。二是?增強責?任認識?，加強?作風建?設。以?熱愛本?職工作?、銳意?進取、?奮發有?為的精?神狀態?和求真?務實的?工作作?風，不?斷創造?新的業?績;嚴?肅工作?紀律，?恪守職?業道德?，提高?工作效?率。三?是完善?激勵機?制，強?化正確?的用人?導向。?四是加?強文化?建設，?努力營?造團結?和諧的?工作氛?圍。?數據統?計員個?人工作?總結與?計劃范?例（四?）_?___?年上半?年我鎮?的統計?工作在?縣委政?府的正?確領導?下，在?縣業務?主管部?門的具?體指導?下，認?真貫徹?落實_?___?“__?__”?精神，?嚴格執?行國家?統計制?度，強?化統計?管理職?能，著?力提高?統計服?務能力?，準確?及時上?報統計?調查資?料，全?面完成?政府目?標和各?項任務?，統計?工作成?效顯著?，現總?結于下?：一?、加強?領導，?落實工?作責任?成立?由主要?領導為?組長的?統計專?項調查?工作工?作小組?，形成?專項統?計調查?工作方?案，抽?派專人?開展此?項工作?，統籌?協調力?量，按?照“準?確、及?時、完?整”的?工作要?求，逐?一查找?問題，?逐項逐?條梳理?，認真?研究措?施，解?決統計?調查工?作中存?在的困?難和問?題。?二、完?善制度?，強化?監管措?施對?統計工?作中發?現的問?題，深?入分析?原因，?特別是?從思想?上、領?導上、?管理上?和制度?上查找?根源，?舉一反?三，不?斷完善?和健全?相關工?作制度?，嚴格?執行統?計法規?和統計?制度，?實事求?是，依?法統計?，切實?杜絕了?各種違?法違規?現象發?生，確?保統計?質量。?三、?規范檔?案，促?進統計?管理制?度化?把各村?