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文檔簡介
第頁2022幼兒園工作方案匯編七篇幼兒園工作方案匯編七篇
日子如同白駒過隙,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的方案了。想學習擬定方案卻不知道該請教誰?以下是我收集整理的幼兒園工作方案7篇,希望對大家有所幫助。
幼兒園工作方案篇1
幼兒園中班班務方案新學期開學在即,為了更好地開展本學期各方面的工作,現根據本班的實際情況,制定班務方案如下:
一、班級情況分析
〔一〕幼兒情況
本班原有幼兒〔x〕人,這學期有〔x〕名新生插班,有〔x〕名下學期留下的老生,現共有幼兒〔x〕人,其中男〔x〕人,女〔x〕人,最大的〔x〕歲半,最小的〔x〕歲半,平均年齡在〔x〕歲左右。從上學期各項教學活動開展的情況來看,大局部幼兒在生活自理能力方面有較大的進步和提高,但仍有陳奐熹、史曉博等幾名幼兒在進餐方面對成人的依賴性比擬強;在常規方面,大局部幼兒的生活、學習習慣良好,但有少局部幼兒仍然有攻擊性行為,在集體活動中紀律比擬散漫,這學期抓好常規工作仍是一個重點。
〔二〕教師分工合作情況
李老師負責開展教學內容有:數學邏輯智能的開發,計算邏輯訓練游戲,音樂教育。
周老師負責開展教學內容有:注重班級幼兒語言智能,英語游戲、語言故事等,及局部整合課程。
二、教育教學
1、認真備課,上課以及做好課后反思。
2、培養各個領域的教學目標。
3、做好各個主題〔?我喜歡?、?感官總發動?、?傘的世界?、?給你一封信?和?咚咚隆咚鏘?〕活動。并選擇?傘的世界?作為本學期主題展示的重點。
4、根據本班幼兒的興趣,本園特色,重點加強對幼兒早期閱讀能力方面的能力的培養。其中包括開展?論語?摘要內容的誦讀活動,開展每月主題性閱讀活動,如?收集東、收集西?、?花園里有什么?……
三、家長工作
1、開學初建立家園聯系欄,向家長介紹一周方案、每月保教重點及通知等事項。
2、召開家長會,向家長介紹中班幼兒的年齡特點及本字期的教學內容與家長配合的事項。
3、積極與家長交流幼兒在園、在家表現,商討教育孩子的好方法。
4、邀請局部家長參與幼兒秋游的管理工作,使家長了解教師工作,同時保證幼兒活動平安。另外,邀請局部家長參加元旦幼兒迎新慶祝活動。
四、衛生保健工作
1、認真搞好班級衛生,定期消Du、清洗。
2、提醒幼兒剪指甲,要求幼兒早晚刷牙、飯前便后洗手,保持衣服、手臉干凈。
3、幫助幼兒養成正確洗手的習慣,并自覺在餐前便后洗手。在成人提示下按時進餐、午睡、活動。
4、初步建立自我保護的平安意識。
5、幫助幼兒形成保護公共衛生的意識,做事有條理。活動后能收拾、整理物品。
五、每月工作重點
〔x〕月份:
1、協助幼兒園做好穩生、招生工作。
2、穩定幼兒情緒。
幼兒園工作方案篇2
一、開好幾個會
1、大班幼兒的畢業歡迎會。可以根據不同的情況舉辦畢業典禮或畢業匯報會、聯歡會等,讓大班幼兒接受園長、教師和中小班弟弟妹妹的祝福。幼兒園和畢業生還可互贈紀念品,以留下永久的紀念。畢業班幼兒還應留下通訊資料,以利于今后對教育質量進行跟蹤分析。
2、有關教職工的會議。班組總結會。各班組根據本園評選優秀班組條件或學年工作重點進行總結,反映本班組在團結、班級工作、保教質量、對幼兒園的奉獻、班級管理、勤儉節約、家長工作等方面的特點、經驗以及存在的問題。班組匯報會。各班組將總結情況向全園匯報,以利于互相學習,或面對面地分析問題。全園總結會。在放假前一天召開,園長根據園務會的分析、總結,回憶一年的工作成績,肯定經驗,表彰進步,同時就有關幼兒園建設方面存在的普遍問題提出批評意見。
二、抓好幾項安排
1.幫助家長安排幼兒假期生活。各班教師加強與家長的交流,幫助家長為幼兒建立合理的作息制度,家園一致培養幼兒良好的習慣。教師還應對近期請假的幼兒家訪,送匯報單及幼兒用品。
2.安排好暑假困難班工作。放假前公布暑假班的地點、值班人員和收費情況,準備好所需用品、玩具,并制定暑假班幼兒作息制度(包括活動安排)、值班須知等。
3.安排好暑假活動日程。包括領導輪流值班時間、交總結的時間、返園的時間、后勤工作進度、行政會安排等。
三、組織一些活動
1.行政和工會負責人的走訪活動:對離退休人員、新職工及家中有特殊情況的教工進行走訪、探望和慰問。
2.教職工的文娛、游覽活動。這些活動視單位財力及需要確定。
3.教職工論文、總結的審閱、修改活動。對有關本園重點研究課題的論文、總結應組織一定的人力進行重點修改、補充、論證,使重點研究工程的內容能在理性上得到升華。
4.畢業生返園活動。有方案地安排往屆畢業生回園,由原帶班老師組織他們交流畢業后的生活學習情況。園長可舉辦家長座談會,向家長了解孩子升小學后的適應情況及各方面的開展狀況,以便有的放矢地做好幼小銜接工作。
5.軍民共慶活動。“八一〞節前慰問共建單位的官兵和本單位職工中的軍屬。
四、為下學期的工作做好幾項準備
1.新生錄取工作。通報新生錄取情況、新生體檢時間、報到須知等。
2.新學年人事安排。安排前應有的放矢地做好教職工的思想工作。如全園人員變化大,或退休人員、新調入的人員多,可到8月份返園時再作全部安排。
十月
金秋十月是幼兒活動的好時機。園長應通過管理過程,讓幼兒在充分地與周圍環境的相互作用中,得到積極、主動的開展。要指導各班教師開展好一系列以幼兒為主體的活動,具體包括:
1、繼續開展愛祖國的教育活動。結合社會環境中的有利條件,讓幼兒了解祖國的建設成就、各行各業人們為國爭光的事跡以及祖國的優秀文化傳統。相關活動有“爭當幼兒園的小小升旗手〞、“祖國特產〞、“民族大聯歡〞等。
2、充分利用秋季特點開展活動。
(1)觀察活動。組織幼兒觀察秋天花、樹、草的變化以及昆蟲等。
(2)種植活動。大、中班進行園地種植,可播種菠菜、茼蒿,或移種菜秧等。小班幼兒可每人種一棵大蒜。
(3)秋游,選擇有利于幼兒活動、秋季特征明顯的自然景點,讓幼兒游覽。
(4)參加秋收秋種。下旬組織大班幼兒參加秋收秋種,并可讓幼兒參加拾山芋,收玉米棒、豆子等力所能及的勞動。
(5)小制作活動。組織幼兒利用秋葉、芋頭、蘿卜、山芋等進行美工創作。
3、準備幼兒秋季運動會。此項活動也可在十一月初進行。要做好運動會的各項準備工作,如提早確定運動會的主題。主題應反映下述不同方面:開展根本動作,寓德于體,寓智于體,家長參與,匯操表演等。除重視幼兒活動外,園長在保教工作管理方面還要著重抓好以下工作:
1、組織好教研活動。制訂教科研方案,請有關專家來園做講座,將理論學習與教學活動結合起來。組織教師在互看教學活動的根底上,從新的教育觀、兒童觀的高度,分析該活動是怎樣促進幼兒開展的。
2、掌握班級常規性教育工作的進展情況。班級環境要根據教育內容及時豐富和更換。要保證幼兒創造性游戲的質量和數量。要合理設置活動區域,提供游戲材料。要做好幼兒開展的評估工作。
3、了解保健工作情況。主要了解:消毒制度執行情況,幼兒保護視力更換座位情況,各班進食量,營養分析情況,健康出勤及平安情況等。
4、重視保育工作和后勤工作。分別召開保育員、廚?ahref='/yangsheng/kesou/'target='_blank'>咳嗽薄⒆芪袢嗽弊富幔私饉塹男枰⒁餳?/p>
5、組織家長開放日活動。讓家長觀察、了解幼兒入園、分班后的活動內容、活動方式、自己孩子的開展狀況等。活動后,園長、班級教師注意聽取家長對活動的意見。此外,多與新來的工作人員和新提拔的年輕干部談心。
十一月
十一月是秋冬交替之際,且日溫差大,應積極地加強幼兒保育工作,具體包括:加強晨檢和了解附近地區流感等病情信息。一旦發現某病的第一例病癥或傳染源,應及時采取消毒、隔離等措施;重視幼兒服裝的及時增減;午睡的蓋被備毛巾被、薄被兩種,便于隨氣溫變化更換;特別加強有秋冬易發病史(如氣管炎、哮喘)幼兒的關注和照料等。結合十一月份學期過半和節日特點,應做好以下工作:
1、聽取班組工作匯報。各班組根據學期工作方案重點,結合班級工作情況匯報。匯報應反映班組內成人工作情況和幼兒開展情況,既反映成績也反映存在問題,也可提出希望園領導給予幫助的事宜。匯報可在全園進行,也可在組長之間進行,還可單獨進行。全園進行可更好相互交流,組長之間進行可研討問題,單獨進行便于園長和各班針對性地磋商。匯報后園長應在全園會上作小結,肯定成績,提出下半學期的希望。
2、全國性教研活動。在上月分年齡組舉行教研活動的根底上,推舉代表在全園進行交流和研討。
3、進一步提高制訂方案和記錄效果的質量,針對具體情況幫助能力弱的教師和新教師。
4、繼續做好家長工作。結合教育要點更換?家長園地?,進行家訪。組織好家長學校的講座,小班可講“家庭教育在幼兒成長中的地位和作用〞或“幼兒衛生保健知識〞,中班可講“如何開發幼兒智力〞或“如何培養心理健康的幼兒〞,大班可講“如何培養幼兒良好的學習興趣、習慣和能力〞或“自信心的培養〞等。
5、結合重陽節組織好幼兒愛老、敬老的活動,如慰問本園離退休教師、慰問敬老院長者等。
6、組織年齡班之間的局部玩具交換活動。此外,還需做好的工作有:黨、政、工聯合舉辦重陽節慰問老同志的活動,根據每月營養核算情況調整幼兒伙食,根據進食量計算對食量少的班及幼兒分析原因,采取相應措施;月底時做好幼兒防寒保暖工作的物質準備,如購煤、檢查和添置火爐等用具,對爐、暖氣管等作平安檢查;對越冬花卉進行管理,檢查落實情況。
幼兒園工作方案篇3
1、教師紀律常規:
嚴抓教師紀律,重在平時,成立3人組成的檢查組,每月不定時的進行關于園服、、普通話的檢查,作好記錄。對于經常違反幼兒園要求的教師,在晨會上通報批評,并按要求罰款。
2、蹲組聽課工作:
盡量的多抽出時間聽課,并且及時要和講課教師交流,肯定優點,指出缺乏;對蹲組的各項工作作以監督,多方位的聽取教師的意見,關心教師,盡能力解決教師生活工作中遇到的困難。
3、學校宣傳工作:
加大黑板報宣傳力度,按要求分到年級組,要求各年級組及時出好黑板報,并將每次出的黑板報以照片的形式打印出來,裝訂成冊。加大對外宣稱力度,將外宣任務分到各行政部門,由部門領導負責整理自己工作亮點和開展的活動,以文字材料上班辦公室,經辦公室或者園長審閱再向上級相關部門投遞信息。
4、校訊通及博客管理工作:
開學時,統計各班校訊通資料,上交移動公司;在45歲以下教師中繼續開展個人博客方面的讀書筆記活動,要求教師在自己的博客上面必須建立一項日志類別“讀書筆記〞,并且要根據實際情況把讀后感受,那怕就就幾句話也行,真實的表達出來,堅決不允許完全照搬。
5、教師考勤及量化工作:
教師考勤制度本期方案要做調整,需要在班子會議上進行商議。方案在教師請假所交罰金和代課金的數目上作以調整。制定好后在期初園本培訓中向全體教師貫徹重新修訂后的制度要求,期底按照制度去量化考核。
6、其他方面:
積極組織教師開展教師節、國慶節和元旦活動。詳細制定方案,注重過程落實,到最后的活動總結都安排周密,力爭活動開展有效;安排好值班教師情況,確保值班人員到位;關于教師鋼筆字練習,本期每人一本字帖,每周要求兩張方格紙的書寫任務,每月最后一周周一上交,加大檢查力度以促進教師書寫水平的提高;收集檔案材料,并按要求整理,裝訂入盒。
幼兒園工作方案篇4
新學期剛剛開始。為了提高自身的專業水平和教學質量,提高孩子學習和游戲的積極性,使一切以孩子為主,具體的籌劃工作主要包括以下幾點:
第一、意識形態方面
嚴格要求自己,遵守園內規章制度,勤勤懇懇工作。堅持正確的教育觀,以正面教育為主,講道理。每個孩子都應該得到平等的對待。認真參加園區政治學習,以學習精神為工作動力,不斷更新觀念,以飽滿的熱情參與新的工作,始終以優秀教師的標準要求自己。
第二、個人學習
進取學習各種教育理論,以充實自己,從而在工作中更好地在扎實的理論指導下進行教育教學,充電自己,進行學歷深造。加強教育教學理論的學習,提高個別教學質量,使孩子德、智、體、美各方面得到開展,讓孩子從玩中學習,從學中玩。
加強思想專業學習,加強職業道德教育,強化責任,標準言行,加強精神建設,做到“五講四美〞,做孩子的好鏡子,用孩子的言行舉止和一舉一動潛移默化地影響孩子。在業務上精益求精,敢于改革創新,與時俱進,適應時代要求。工作中遇到問題可以和班里成員討論。當我在教學中遇到問題時,我可以虛心向有經驗的老師學習,認真參加教研活動和園本培訓,樹立“終身學習〞的目標。
三、工作方面
積極進取,腳踏實地,勇于承當責任。對孩子有愛心和耐心,能夠細心觀察孩子,力求因材施教,為孩子創造一個舒適、美好、良好的生活學習環境。與孩子建立平等、尊重、信任的關系,把孩子當成自己的孩子。對家長的熱情,及時向每位家長了解孩子的家庭場景,并向家長反應孩子在公園的表現,以便更好地了解每一個孩子,將家長視為自己的教育伙伴。不要上班遲到或早退。按時制定各項方案,認真準備和組織課堂教學活動,活動結束后認真分析和反思活動效果,認真填寫家訪聯系手冊,做好家訪記錄。
搞好平安衛生,加強平安管理,強化“平安第一〞的意識,做到隨時隨地講平安,及時處理不平安隱患,杜絕事故發生,確保兒童人身平安。并且做好平安教育,教育孩子自我保護,不要跟著陌生人走。做好交接班工作,發現問題及時匯報并妥善處理。培養孩子良好的生活衛生習慣,正確使用手帕和一杯自,養成飯前飯后洗手的好習慣,培養孩子良好的飲食習慣,做到愛惜食物,不挑食,不浪費;午飯后組織孩子散步或玩安靜的游戲。并保證兒童的戶外活動,促進兒童身心健康開展。搞好教育教學,提高教學質量,讓教育教學面向全體孩子,因材施教,每個班都會制定出科學、實用、可行的教育教學方案。
第四、父母的`工作
1、及時向家長反應孩子的信息,加強互動。積極與家長溝通,加大宣傳力度。
2、召開家長會,收集家長的珍貴意見和建議,共同努力把孩子教育好。
第五、個人努力的方向
1、更多的愛,更多的耐心,這樣
孩子在各方面有更大提高。
2、續抓好班級的常規工作,使得有更好的班風班貌。
3、加強自身根本功的訓練。
4、提高自我的攥寫的本領及科研本領,多看書,多動筆。
教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在開展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有職責感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情景、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負。
本學期自修反思方案重點我擬訂在課堂教學上,僅有從最根本的課堂常規教學上進行深刻反思,才能真正到達一位人民教師修身養性上的提高。
教無定法,在教學過程中勤思考、勤總結,靈活運用各種方法,最主要的是抓住學生的興趣,以興趣為師,能有效提高學生的進取性,讓學生主動學習。
培養學生的創造本領讓音樂與生活溝通起來,營造廣闊的音樂教學空間。音樂本來就是從生活中創造出來的。讓音樂與活動溝通起來,給予自由的音樂想象空間。音樂最具不確定性,解釋的自由度是最大的。讓音樂成為師生溝通的情感橋梁。在開放的音樂教學中,教師應營造一種民主、自由、簡便、愉快的氣氛,創設良好的師生關系。
自修反思過程中,進取思考課堂教學問題,并采用多種方法去嘗試新的進取有效的方法才是我們反思的根本目的。
幼兒園工作方案篇5
為了當真貫徹落實國度教委?幼兒園衛生工作條例?以及?愛衛生條例?,加強幼兒園衛生工作的辦理,增進幼兒精良衛生風俗養成,特訂定以下幼兒園工作籌劃,以責怪面地遵循。
1、構造:
幼兒園決議建立衛生工作辦理委員會,組長由楊麗萍擔當,副組長由余艷珍擔當,組員有王美彩、李燕嫦。
2、職責:
1、楊麗萍當真帶著兼顧全園的環境衛生工作,當真別離到處各班的衛生地區,抽查衛生工作。
2、余艷珍當真訂定全園的衛生工作籌劃并當真安排查抄,鞭策到處各班衛生工作以及評比總結工作。
3、方法:
1、加強思維教誨,讓大家知道衛生工作的緊張性,知道衛生工作是精神文明構筑和精神文明構筑均不可貧乏的前提。
2、別離干凈做到衛生工作異國死角。
3、做到衛生工作層層有籌劃、有安排、有查抄、有總結評比,并落實到人。
4、把個人衛生列為個人評優,班級評優,單位評優的緊張前提。
5、環境粉飾工作遴派專人當真,并教誨大家傾慕幼兒園一草一木,使幼兒園一年四季保存常綠,能見到差異的花開。
6、建立幼兒常見病傳抱病衛生帶著小組。
4、衛生軌制:
1、從講衛生,要求穿戴整齊,不留長發、勤洗臉、洗腳、洗頭、沐浴、遲早刷牙,喝水用本身的杯,不隨地吐痰,不隨地仍紙屑、果皮、大小便入廁。
2、飲食務必要衛生,廚房餐具要每天消毒,炊事人員和醫務人員在上班時候穿戴工作服和工作帽,保教人員包括炊事員持健康證才華上崗。
幼兒園工作方案篇6
一、指導思想
以?綱要?為指導,以總校目標作為指導方針,以愛為教育的根底,結合本園實際,繼續以我能行,我努力,我真棒!為精神動力,抓好常規工作的同時,繼續建設本園特色,使教育質量上一個新臺階。讓我園成為孩子的樂園,家長的放心園,老師的收獲園。
二、關鍵詞
堅持;反思;感恩;
三、主要工作
〔一〕、把責任文化打造成部門文化的根基。
1、以責任為主題,以責任為根基,倡導老師多讀書,組織老師們以某本書為中心,在讀書中體會生活,學會工作,從而學會感恩,在感恩中提高工作效率,提高幸福指數。
2、每周例會智慧分享,行政和組長把一些事實性反應給老師,使老師做事有的放矢。每周由一位老師把自己收獲的一些感受分享給大家〔側重于業務上的知識〕。從而把積極、上進、健康的思想帶給大家。
3、周二保育員例會,在上個學期的收獲中,鼓勵保育員在每周例會中和大家分享我在班級管理中學到了什么?進一步提升教的能力!
〔二〕、在文化背景的引導下,在反思中,堅持我們的收獲,努力提高品質。
1、教研活動:教師研討課嚴格按照我們流程進行,資料積累到位,一學期中每位教師要求自己上一節好課。
2、年級組工作:常規性的幼兒活動以年級組為單位展開,本學期組長幫助每位老師可以成功開展一次半日活動展示。關注組內老師研究資料的積累。
3、后勤隊伍建設:本學期繼續提高保育員教的能力,在以往的比賽活動中放進去一個班級常規工作比方:保育員組織幼兒點心環節等。
〔三〕、根據本園實際情況,采取多種途徑,提高教學質量。
1、根據孩子開展的五大功能區,把幼兒園所學綜合課程進行整合,初步分為語言、音樂、科學、體育等方面,由專人負責設計出適合各年齡段的活動方案,在尊重孩子年齡特點的前提下對孩子各方面的開展給予一個科學的評估。
2、全心效勞班繼續推廣,堅持上學期效勞班中兩大主題英語和瑜珈。
〔四〕、家園共育,充分調動家長的積極性是分部工作的主題。
幼兒園工作方案篇7
一、指導思想
根據區20xx年方案要點,結合實驗幼兒園實際,以全面貫徹落實?幼兒園工作規程??幼兒園教育指導綱要??3—6歲兒童學習與開展指南?為核心,依法辦園,標準管理,注重內涵,彰顯特色;認真完成20xx年黨建目標和重點工作目標,實施一項師資培訓提升工程,落實一個學習?指南?,促進幼兒全面健康開展,實施一個結對幫扶方案,努力創高質量優質+標準+特色的國際象棋品牌幼兒園
二、工作目標
(一)強化平安管理,創立平安校園,落實幼兒園“一崗雙責〞
(二)依法優質辦園,標準辦園行為,完成20xx黨建重點目標驗收
(三)全面落實?指南?,促進孩子開展,開展區域游戲觀摩
(四)加強師資培訓,提升教師素質,做好教師園本培訓
(五)開展結對幫扶,促進園際交流,做實結對幫扶活動
(六)彰顯辦園特色,提升效勞形象,打造校園文化品牌
三、具體措施
(一)強化平安管理,創立平安校園
1.嚴格制度落實。制定20xx年幼兒園平安工作方案。嚴格落實“一崗雙責〞認真落實?學校平安生產責任落實測評體系細那么?,完善幼兒園平安機構網絡圖,各項管理制度上墻,明確責任人,層層簽訂平安責任書。有方案,有總結,有反應。
2嚴格責任落實。嚴格幼兒園每日領導帶班教師值班制度、嚴格門衛管理制度、嚴格幼兒入離園接送家長刷卡接送制度、嚴格疾病防控和食品衛生平安制度、嚴格信息報送制度,加大幼兒園傳染病多和常見病的防空工作,積極做好預防傳染病的應急措施。
3嚴格組織落實。做好每日平安巡查和一周平安檢查。認真記錄好園務日志,幼兒園平安日志,月排查記錄,排查整治臺帳,確保每月召開平安工作會議1次,每學期平安演練至少2次。
4.嚴格經費落實。確保為全園每位幼兒投保校方責任險,確保消防、安保、技防設施設備到位。
(二)依法優質辦園,標準辦園行為
1.嚴格各項紀律。轉作風,樹形象,守規矩。嚴格執行黨政機關主要領導不直接分管局部工作的假設干規定,嚴格按照?勞動法?簽訂用工合同,嚴格履行各類人員崗位職責,嚴禁教師外出代課,嚴禁體罰或變相體罰幼兒。
2.標準辦園行為。嚴格執行?中小學教師職業道德標準?,積極進行專項治理,認真完成20xx年黨建目標和重點目標檢查驗收
3.依法優質辦園。實驗幼兒園優質效勞理念“三個一〞“做幼兒愛戴的老師,創家長信賴的園所,辦人民滿意的教育。“關愛每一個孩子,感動每一個家長,溫暖每一個家庭。向家長進行問卷調查,學年家長投票評選“最美幼兒教師〞。
(三)全面落實?指南?,促進孩子開展
1、開展以“給孩子適宜的愛〞為主題的全國學前教育宣傳月活動。把創造性開展幼兒園區角游戲的研討活動推向深入。
2開展幼兒園游戲觀摩研討活動。穩固區域活動成績,繼續提高區域活動水平。
3開展豐富多采的各種主題教育實踐活動,利用“三八節〞“六一節〞“中秋節〞“教師節〞“閱讀節〞“國慶節〞“新年〞等節日開展主題活動,培養幼兒豐富的情感。
4.開展幼兒園戶外游戲活動。積極推廣幼兒戶外體育器械運動包。
(四)加強師資培訓,提升教師素質
1大興教師學習之風。做好教師繼續教育工作,繼續鼓勵教師參加國培和幼兒教師繼續教育遠程培訓工作。
2加強教師隊伍建設。做好各類人員業務培訓。組織好食堂從業人員參加崗位培訓,保育員參加崗位培訓考核。努力提高教職工的業務素質。
3大興師資培訓之風。做好幼兒園園本培訓。即組織收看30個教學光蝶,4次講座,2次教學觀摩,2次學習交流,2次外派外地學習培訓。
4大興結對幫扶之風。成立王曉莉園名師工作室(省市保教能手)。組織名師送教團隊,組織推薦園優秀老師外出講座培訓。
(五)開展結對幫扶,促進園際交流
杏花嶺區實驗幼兒園和杏花嶺區寶寶幼兒園、杏花嶺區杏東幼兒園、市建一公司幼兒園、面粉二廠幼兒園結成“愛心拉手〞對子。活動周期為三年(20xx年——20xx年)。通過采取教學觀摩、同課異構、跟班學習、業務培訓、送教下鄉、師徒結對、網上交流等靈活多樣形式多樣的幫扶活動,共享資源,共同提高。
1.制定一個幫扶活動方案。2、完善一套制度。3、建立幫扶檔案。4、互派學習指導“五個一〞活動
(1)一次綜合指導。(申蕓、王曉莉、張春梅、李芳、王寶欣、程紅英)6.8一天下園指導
(2)一次跟班式學習。(6.18帶班老師,9.18)
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