1、2022急癥科護士年終工作總結_護士年終工作總結 護士年終工作總結 身為急癥科的護士，平常工作肯定要仔細，究竟一次馬虎，就可能失去一次挽救病人生命的方案。此外平常還要對自己的工作總結，然后找出工作中不足改正。下面是由工作總結之家我為大家整理的“2022急癥科護士年終工作總結.”，僅供參考，歡迎大家閱讀。 2022急癥科護士年終工作總結.(一) 時間荏苒，歲月如梭。轉瞬間來到急診科工作已過一年，這一年的成長布滿艱辛與幸福，.與挑戰。現我將一年工作總結如下： 一、思想政治 仔細學習各種先進思想，開闊自己的視野，在科室主任和護士長的領導下，努力提高自己的思想覺悟和業務水平，仔細開展并組織業務學習，用

2、學問把自己武裝起來，像一名優秀的急診科護士邁進。 同時，我也樂觀地響應醫院各部門的號召，踴躍參與醫院組織的各項活動，不斷提升自己，熬煉自己，如義務獻血，技能比武等等，豐富自己業余生活的同時，開闊了眼界，增長了見識，促進自己全面進展。 急診科重癥監護室是一個無陪護病區，我能夠本著仔細負責的態度為病人服務。生老病死是一個自然的過程，但是我能夠換位思索，體會病人的身傷心苦，急家屬之所急，憂病人之所憂，把病人當做自己的親人，不怕臟，不怕苦，不怕累，盡自己的全部力氣去挽救病人的生命，關心病人，減輕他們的苦痛，時刻牢記：救死扶傷，才是我們的職責之所在! 二、業務技術 重癥監護室對護士的全面素養要求比較高，

3、這就要求我們平日的工作必需更加努力，更加精益求精。思想覺悟要達到肯定水平，業務技術更要一絲不茍。吸氧技術，靜脈輸液，心電監護這些常規技術肯定把握，尤其呼吸機的應用，氣管插管術，心肺復蘇術更是作為一名急診科護士必備的技能。 平日里我能夠仔細鞏固課本學問，工作中反復練習各項操作，爭取做到熟能生巧，每一個月的業務學習也會準時參與，作好記錄，并且樂觀參與各項技能競賽。在醫院首屆職工技能運動會上，獲得單人徒手心肺復蘇術二等獎，氧氣筒氧氣吸入技術二等獎。但是這些成果只代表過去，我會更加努力，爭取成為一名優秀的技術能手! 三、自我管理 管理是一門藝術，是一門終身學習的課程。 在eicu工作期間，我能夠以高標

4、準要求自己，不遲到，不早退，嚴于律己，寬以待人，工作勤勤懇懇一絲不茍，敬重老師，團結同事，對病人仔細負責，真正的擔當起一名急診科護士該做的。無論何時何地，永久牢記，我是一名救死扶傷的白衣天使。 四、實踐與思索 人生是一幅多彩的畫卷，收獲五彩繽紛的同時，難免會有一些差強人意的地方，工作中我也發覺自己很多缺點和不足。 1、業務不嫻熟 例如呼吸機的應用，氣管插管術，各式管路的護理等等，由于自己工作時間短，閱歷不足，難免會造成一些時間、資源的鋪張。以后我會勤學習，多動手，爭取樣樣精通。 2、思想不成熟 救死扶傷，挽救病人的生命，解除他們的苦痛，是我們每一個醫務工義不容辭的責任。但是遇到病人及家屬的不理

5、解，不支持，我還是會煩躁，不夠耐心，細心。以后的工作中我會多多提示自己：要用一顆寬容、博愛的心，對待每一位病人，每一位家屬。 3、工作不精細 細節打算成敗。eicu的工作不比一般病房，急、危、重是它的特色。有時候忙起來，我就會“抱西瓜，丟芝麻”。比如微量泵用后不知道放回原位置，比如呼吸機過濾網遺忘清洗等等。這些細節我以后會多多留意，爭取每一項工作都做到位。 工作一年，布滿酸甜苦辣。準時的總結閱歷教訓，才能夠輕松上路。人生旅途最漂亮的風景，不是目的地，而是沿途的風景。盼望自己能夠勇往直前，奮勇前進，爭取做一名優秀的急診科護士，為急診科的進展，為醫院的進展，爭光添彩! 2022急癥科護士年終工作總

6、結.(二) 2022年醫院提出“優質服務，進展專科”的工作思路，我科護理人員始終保持著良好的精神風貌，堅守在工作崗位上，并結合自身實際狀況不斷努力整改，堅持以病人為中心、創優質服務、培育專科人才的宗旨，逐步提高護理工作質量。在院領導、科主任指導下和全科護理人員的努力之下順當完成全年的護理。 一、全年各項護理工作量及工作達標狀況 1、工作量:急診x人次。參與搶救x人次。協作急診手術x例。護理留觀病人x人次。出車x車次。處理突發大事x次。 2、工作達標狀況:急救物品完好率達x。無菌物品合格率x。病歷書寫合格率x。護理綜合滿足度x。護理技術操作考核合格率x。 二、加強護理人員服務意識，供應優質服務

7、1、強化服務理念全科護士參與醫院組織的優質服務培訓班活動，不斷進行禮儀行為培訓、規范常用禮貌用語及操作過程中的溝通用語，并使用在實際工作中。不斷就溝通技巧方面問題進行學習和爭論，培育護理人員對糾紛苗頭的預見性，有效處理工作中出現的各種沖突和分歧，共同構建護患之間相互信任感，全年實現0投訴，綜合滿足度達99.1%. 2、以人為本，充分滿意病人的就診需求不斷改善輸液大廳的環境，安裝電視等設施，供應紙巾、水杯、無陪人患者床頭一杯水等便民服務。不斷優化就診流程，準時進行分診，對急危重患者實行使用急診優先服務卡優先繳費取藥等措施，削減候診取藥的時間。并通過環境的衛生督促、護理巡察及健康宣教等工作來提高服

8、務質量。重視三無人員的病情處理、基礎護理和三餐飲食、準時了解其狀況、幫忙聯系家屬或救助站，今年救助此類病人達人，通過身份證聯系省外家屬人。此舉措受到了患者家屬及其他病人的贊許。對患者的看法及在工作中出現的問題進行爭論整改，不斷提高服務形象。 三、科學化、制度化的護理管理，重點監督制度落實狀況 1、通過分組區域管理，進行分組連續性排班，削減交接班次數，有效利用人力資源，通過高年資護士的動態質控，減輕年輕護士的工作壓力和削減護理隱患，保證各班的護理質量。 2、對質控員進行明確分工，專人負責各區域的物品、工作流程等管理，發覺存在問題，準時反饋并爭論修訂，保證各區域的護理質量。切實履行績效考評制度，照

9、實反饋人員層級力量，使護理質控落實到位。 3、通過一年時間調整，護理隊伍結構趨于合理，依據急診區域劃分，基本上按個人工作力量定崗，基本實現護士層級管理，達到人員的合理安排使用。 4、暢通急診綠色通道，提高了搶救勝利率。對于各種急、危、重癥病人就診時，合理利用綠色通道的措施，為搶救贏得了珍貴時間。 5、不斷完善護理工作應急預案包括突發大事的應急預案。 6、制定各區域具體工作指引及各區域工作告知事項，新入科人員工作留意要點等，系統引導新入人員和年輕護士更好地完成護理工作。 四、急診專業護士崗位培訓及連續訓練 1.全年科室組織業務學習次，病歷爭論次，操作培訓項 2.其次季度組織全科人員按要求完成了急

10、診崗位技能培訓，操作考核人人過關，全科護士業務技能得到進一步提高。 3.全院考核畢業三年內護士急救藥品學問，全部合格，達標率為x。新畢業生考核崗位技能操作，全部達標。成果良好。 4.基本完成全年護士進修培訓方案，支配了護士到ICU進修學習危重病人護理，支配年輕護士到兒科注射室進行小兒頭皮針穿刺技術，提高小兒頭皮穿刺技術水平。外派多名護士外出短期學習，并將新的護理理念帶回科室。全年完成了名輪科護士的急診培訓工作。 5.每季度進行三人、兩人協作搶救演練，通過演練不斷加強護士的應急應變力量，反復加強急救技能的訓練。 6.依據護理部要求進行微型培訓，培訓年輕護士的技術操作嫻熟度及急救儀器的使用力量，要

11、求每組人員利用班上空閑時段進行小組病例爭論及護理查房。效果良好。 7.制定急診崗位培訓小本子，組織人員對科室人員層級力量評定，指定輔導老師，實施一對一輔導訓練。要求每人每季度完成護理病例個案分析一例，通過案例分析培育護士評判性思維，提高護理人員素養，保證護理質量。 五、護理實習生帶教同學帶教工作進一步規范，小講課、操作示范、教學查房、搶救協作演練等教學工作的實施，取得了較好效果，尤其是搶救協作演練的教學方法收到全體實習生的全都好評。今年順當完成人次的實習帶教任務。 六、協作醫療開展專科進展調整原辦公室建簡易監護病房.資訊網搜集/整理，留觀病人漸漸增多，護理方面加強落實留觀病人的病歷書寫、基礎護

12、理和健康訓練等，同時支配人員到ICU進修危重病人護理，腰穿協作、胸腔閉式引流等管道護理。 2022年護理工作方面雖然取得了肯定的成果，但也存在不足之處，未能順當完成護理討論課題，個別人員在培訓中存在消極、被動的態度。在為患者服務過程中，個別人員語氣較冷淡、生硬簡單引起患者的不滿心情等。新的一年我們將面臨更大的困難和挑戰，醫療市場的激烈競爭，流淌人口削減等，我們將不斷努力，進一步加強隊伍的建設，提高護理人員綜合素養，培育專業護士，提高服務質量，完成新一年的工作。 2022急癥科護士年終工作總結.(三) 大家都知道搶救室是一種什么樣的工作性質，與時間賽跑，與死神搏斗，病人的病情比較重、復雜，變化比

13、較快速。剛被分到急診搶救室的時候，自己許多時候的狀態是站在那里，像個木頭，我的老師們也是第一次接觸男同事，這種狀態也是很微妙的，但通過老師們的耐心、細心的教育，自己虛心的學習，我很快的把握了一些常見病的急救技能。 記得剛入科不久的一個中午，我們搶救室值班的醫生是位身材比較苗條的女性，120送來一位身寬體胖的患者，送來的時候已經呼吸心跳停止，需馬上進行搶救，可擺在面前最困難的問題不是搶救而是怎樣將這位患者搬到床上，這時，我們男同事的優勢是顯而易見的。可在進行胸外心臟按壓的時候問題又同樣擺在面前，女醫生的按壓對這么一位身寬體胖的患者來說實質是無效的。 胸外心臟按壓的搶救技能我也只是以前在書上看過，

14、根本就沒有實戰的閱歷。此時也不容我再去想的太多，一邊想著書上的步驟要領，一邊進行搶救，靠著那份自信，這位患者通過我們集體的努力，搶救最終獲得勝利。在洗手的時候，老師們說：“今日幸好有我們的xx在，不然今日我們確定救不了他，而且我們xx的動作也很標準”。對于一位男同事來說，感到這是對我從事的事業的確定，也讓我對自己有了更多的自信。我想對在坐的男同仁們說聲，我們在工作中不僅要把握扎實的理論學問，而且還要有那份將事護理事業做的更好的自信! 在工作中，我得到了老師們的確定，對于患者及其家屬來說，能得到他們的確定，也不是說說就能做的到的：在剛工作的許多時候，病人及其家屬看我的眼神，一個字：怪，三個字：怪

15、怪的，似乎看到的是個“魔鬼”，哈哈!不過這些感覺都在我的工作中每天變化著：有一次120送來一位男士，補液已經配好，當我要給這位患者進行靜脈穿刺的時候，這為男士看了看我的胸卡說：“啊!男護士呀，嗚萊塞!嗚萊塞!還是讓你老師來吧，我從來沒有見過男護士，男的不如女的細心，xx醫院有男護士了。” 面隊這樣的患者我不能每次都是選擇悄悄的離開，我要找回那份自信。通過我的勸說，最終同意我為他靜脈穿刺。當我細心為他排好氣，消好毒，并一針見血穿刺勝利，剛要貼貼膜時，他說：“啊!已經打好了，不錯么，一點也不痛，比小姑娘的技術還好，也很細心”。最終，我也回敬此君一句：“看到了，這就是我們xx醫院!xx醫院的男護士!

16、”。此君不由的伸出了大拇指! 剛輪轉到補液室的時候，我正預備要為一位中年女性患者靜脈穿刺補液的時，這位患者說：“還是讓你的師父來吧，男的不行”。我和老師也沒有將她勸說。 過了也許x天，我給一位患者靜脈穿刺結束后，突然有位中年女性患者拉著我的胳膊說：“小弟，還記得我么，前幾天，我沒有讓你給我打針，不好意思噢，我這幾天觀看，你打針打的不錯，我歉你一針，今日是我最終一次打吊針了。”偶而在路上見到一些給我打招呼的人“你不是xx醫院的男護士么?還記得我么?上次是你給我爸褥瘡換的藥，你是換藥中最認真的一位。”“上次我媽生病的時候是你幫我媽打吊針的，其他人都沒有打進去，多虧了你呀。”聽到這些的時候我感覺到的

17、不僅僅是一個贊許，更是一個鞭策，男護士是護理事業的新生力氣，或許我們的一小步就能給護理事業帶來一大步的跨越。 正如x老師說的那樣：作為一名護士必需要具有細心、耐心、愛心、虛心膽大心細的根據醫療護理常規做好自己本職的工作，就確定能夠做一名合格的護士，能夠實現自己的職業抱負。 去年的這個時候，我還是一名新職工，現在新人換舊人了。去年我們三個還像是汪洋中的一葉孤舟，而如今，我看到的是好多和我們一樣的男同仁坐在下面。我曾經看到一篇文章說：“有一智者曾問他的弟子：一滴水如何才能不干枯?弟子搖頭，智者說：要融入大海”。 是呀，一個人的力氣是有限的，走不遠，飛不高，好比一條小渠，假如不匯入江河，永久也不能洶

18、涌澎湃。因此，我們男同志們要團結在一起，發揮我們集體作用，為我們的xx醫院添磚加瓦，奉獻我門微薄的力氣。 “往事已矣，來者可追”，新的一年里，我期盼著與大家一路同行，共享最多的喜悅，分擔最少的苦痛。 延長閱讀 2022急診科護士年終工作總結. 護士雖然是一個神圣的職業，能夠救死扶傷，關心病人從疾病的魔爪中逃脫出來，但是這份工作是特別辛苦的，對專業技術要求很高的。下面是由工作總結之家我為大家整理的“2022急診科護士年終工作總結.”，僅供參考，歡迎大家閱讀。 2022急診科護士年終工作總結.(一) 時間荏苒，歲月如梭。轉瞬間來到急診科工作已過半年，這半年的成長布滿艱辛與幸福，.與挑戰。現我將半年

19、工作總結如下： 一、思想政治 仔細學習各種先進思想，開闊自己的視野，在科室主任和護士長的領導下，努力提高自己的思想覺悟和業務水平，仔細開展并組織業務學習，用學問把自己武裝起來，像一名優秀的急診科護士邁進。 同時，我也樂觀地響應醫院各部門的號召，踴躍參與醫院組織的各項活動，不斷提升自己，熬煉自己，如紅歌會，義務獻血，技能比武等等，豐富自己業余生活的同時，開闊了眼界，增長了見識，促進自己全面進展。 急診科重癥監護室是一個無陪護病區，我能夠本著仔細負責的態度為病人服務。生老病死是一個自然的過程，但是我能夠換位思索，體會病人的身傷心苦，急家屬之所急，憂病人之所憂，把病人當做自己的親人，不怕臟，不怕苦，

20、不怕累，盡自己的全部力氣去挽救病人的生命，關心病人，減輕他們的苦痛，時刻牢記：救死扶傷，才是我們的職責之所在! 二、業務技術 重癥監護室對護士的全面素養要求比較高，這就要求我們平日的工作必需更加努力，更加精益求精。思想覺悟要達到肯定水平，業務技術更要一絲不茍。吸氧技術，靜脈輸液，心電監護這些常規技術肯定把握，尤其呼吸機的應用，氣管插管術，心肺復蘇術更是作為一名急診科護士必備的技能。 平日里我能夠仔細鞏固課本學問，工作中反復練習各項操作，爭取做到熟能生巧，每一個月的業務學習也會準時參與，作好記錄，并且樂觀參與各項技能競賽。在醫院首屆職工技能運動會上，獲得單人徒手心肺復蘇術二等獎，氧氣筒氧氣吸入技

21、術二等獎。但是這些成果只代表過去，我會更加努力，爭取成為一名優秀的技術能手! 三、自我管理 管理是一門藝術，是一門終身學習的課程。 在eicu工作期間，我能夠以高標準要求自己，不遲到，不早退，嚴于律己，寬以待人，工作勤勤懇懇一絲不茍，敬重老師，團結同事，對病人仔細負責，真正的擔當起一名急診科護士該做的。無論何時何地，永久牢記，我是一名救死扶傷的白衣天使。 四、實踐與思索 人生是一幅多彩的畫卷，收獲五彩繽紛的同時，難免會有一些差強人意的地方，工作中我也發覺自己很多缺點和不足。 1、業務不嫻熟 例如呼吸機的應用，氣管插管術，各式管路的護理等等，由于自己工作時間短，閱歷不足，難免會造成一些時間、資源

22、的鋪張。以后我會勤學習，多動手，爭取樣樣精通。 2、思想不成熟 救死扶傷，挽救病人的生命，解除他們的苦痛，是我們每一個醫務工義不容辭的責任。但是遇到病人及家屬的不理解，不支持，我還是會煩躁，不夠耐心，細心。以后的工作中我會多多提示自己：要用一顆寬容、博愛的心，對待每一位病人，每一位家屬。 3、工作不精細 細節打算成敗。eicu的工作不比一般病房，急、危、重是它的特色。有時候忙起來，我就會“抱西瓜，丟芝麻”。比如微量泵用后不知道放回原位置，比如呼吸機過濾網遺忘清洗等等。這些細節我以后會多多留意，爭取每一項工作都做到位。 工作的大半年，布滿酸甜苦辣。準時的總結閱歷教訓，才能夠輕松上路。人生旅途最漂

23、亮的風景，不是目的地，而是沿途的風景。盼望自己能夠勇往直前，奮勇前進，爭取做一名優秀的急診科護士，為急診科的進展，為醫院的進展，爭光添彩! 2022急診科護士年終工作總結.(二) 首先感謝主任、護士長對我的信任并給我機會讓我在護理組長的崗位上連續熬煉，在中我有許多做得不夠好的地方個性是在管理方面還有許多欠缺的地方，期望在以后的工作中自我能不斷地總結閱歷教訓，不斷學習，爭取將工作干得更好，現將工作方案歸納如下： 一、主要工作目標 1.年護理事故發生率為零。 2.基礎護理理論學問考核成果平均分90分。 3.護理技術操作考核成果平均分90分。 4.靜脈穿刺勝利率90%。 5.病人對護理工作滿足度為9

24、5%。 二、保證措施 1.加強基礎理論學問的培訓，使護理人員綜合素養及專業潛力得到提高，每月組織一次業務培訓，資料包括基礎理論，專科護理，方案免疫學問，并進行培訓后考核。多翻閱護理相關書籍，親密關注護理學問新動態。 2.加強護理專業技術操作培訓，個性是留置針的使用，提高靜脈穿刺勝利率，在工作中不斷總結閱歷教訓，做到膽大心細，克服心理障礙。定期或不定期進行穿刺失敗緣由的爭論，請較有閱歷的護士講授穿刺勝利的閱歷。專心學習與護理相關的新業務新技術。 3.加強護理操作規范，實施流程化服務。嚴格無菌操作及查對制度，提高護理質量。 4.仔細做好基礎護理，使護理工作更加規范化。持續病床干凈，無異味，無污跡，

25、物品擺設整齊規范，輸液滴數與醫囑相符，勤巡察輸液病人，擅長觀看病情，發覺問題準時解決。 5.努力改善服務態度，讓患者從心里滿足。要求每位護士樹立良好的服務態度，滿腔熱忱地對待每位患者，把病人的滿足作為我們工作的最終目標，盡可能為病人帶給便利。杜絕生、冷、硬、推諉病人的現象發生，決不允許與病人發生爭吵。 三、搞好科室團結，提高科室凝聚力 加強自身協作、協調潛力，共同呵護護理隊伍這個小團體。讓大家心中布滿愛、工作布滿.、讓病房布滿笑聲，讓科室布滿溫馨!對于護理工作現有的水平，離我們預想的目標還有必需的距離，還存在一些這樣那樣的問題，期望在護士長的幫忙下能夠調動起大家的專心性，讓每個人都有仆人翁意識

26、，信任科室的明天必需會更加完善。 從上是我對所制定的護理工作方案，在工作中總會不足的存在，請護士長和同仁多多幫忙，多多體諒! 2022急診科護士年終工作總結.(三) 回顧2022年，我們雖取得肯定的成果，但同時也意識到在急診工作中存在著一些缺陷和不足。如何在急診工作中進一步改進，最大程度地發揮自己的潛力。 小結如下： 1、急診科就醫環境簡陋，布局不合理，衛生條件差，患者滿足度低，急待搬遷后加以改善。 2、急診科醫護人員應急急救閱歷不足，急救技能有待提高，要留意對搶救室儀器設備的嫻熟把握，如呼吸機、除顫儀等，關鍵時刻準時跟進，還需要加強專科培訓、進修學習，以提高整體搶救水平。 3、急診急救工作中

27、缺乏敏捷性，要時刻留意和患者、家屬進行醫患溝通，準時了解患者的心理、心情、發病緣由，有利于改善醫患關系，保障醫療平安，今后需加強溝通溝通技巧的培訓。 4、要嫻熟把握急診危重癥的監護和搶救流程，如急腹癥、昏迷、休克、中毒等，對昏迷患者，第一時間開放氣道、吸氧，在實施緊急搶救的同時，準時通知醫生搶救，留意血糖、瞳孔及對光反射、是否頸項強直等，抓住重點，有的放矢，避開手忙腳亂。 5、把握常用急診搶救藥品的用法和用量，嚴格執行搶救過程中的口頭醫囑制度，留意患者過敏史、血糖、心肺功能等，留意用藥平安。 6、留意動態觀看患者病情，具備整體觀和全局觀，在急診患者病情尚未穩定前，肯定要加強巡察和溝通，盡量把患

28、者支配在自己實力范圍內，以便準時觀看和急救。 7、當遇到突發公共大事或接診的患者較多時，切記準時向上級匯報，組織搶救，分解危難，做好分診分流，保障醫療護理平安。 回顧過去，展望將來，盼望醫院在新的一年加以考慮急診科醫護人員的連續訓練及待遇問題，以促進急診科建設的可持續性進展，為此我們將以自己的實際行動，齊心協力、真抓實干、與時俱進，共創醫院和諧美妙明天。 2022急診科護士年終工作總結.(四) 2022年x月，我懷著忐忑擔心的心情來到急診科，由于剛剛進醫院工作的我沒有多少工作閱歷，又習慣了婦產科單一的工作環境和流程，許多急救學問和急救技術及急救設備都不熟識，我怕自己很難擔起急診科護士的責任，但

29、是，在護士長及其他姐妹的耐心教育與關心下，我慢慢適應和融入了這急，忙，雜的工作環境中，從第一次為病人插胃管手還顫抖，到自己當班獨立搶救危重病人，我看到自己的成長和進步，時間如水，2022年在一陣陣煙花爆竹聲中悄然走來，而我也要仔細的總結一下過去一年里自己勝利的閱歷和失敗的教訓，好的方面連續發揚，不足的地方努力改進，來迎接新一年的挑戰。下面就是本人的工作總結： 過去的一年里，我覺得自己做的好的方面主要有以下幾點：首先在工作作風方面，我自覺遵守醫院及科室的規章制度，聽從管理，準時上下班，和同事關系融洽，和諧相處，團結合作，保證工作順當完成。其次，在護理工作方面，我全心全意為病人服務，一切以病人為中

30、心，記得南丁格爾說：護理工作不僅需要精湛的技術，更需要藝術。 在工作中，我學了會觀看，只有細心觀看才擅長發覺問題的存在，包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀看。例如：有些患者家屬對護士的行為百般挑剔，卻對自己患者液體輸完都渾然不知，像這樣的家屬我們就應當在每次更換液體時都耐心的提示他液體輸至什么地方時應當叫護士，與此同時我們也應當按時巡察病房，多觀看液體的進展，這樣就可以在很大程度上避開由于液體沒有準時更換了與患者家屬產生沖突。在工作中我還我學會了溝通，人與人的相互敬重和信任是建立在溝通的基礎上。 對于來急診就診的病人，我們應當樂觀主動地詢問，熱忱的為其引導。例如：對于行動不便的患者我們可以予

31、以攙扶或幫助其用推車送至診室，為其測量生命體征，對于需要做檢查的患者，我們可以為其細致的指明需要去的位置，避開患者跑“冤枉路”。而對于患病時間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫，耐心而細致的告知其門診的位置和就醫的時間，便于患者的支配。 雖然，一個微笑的表情，一個攙扶的動作解決不了患者身體上的痛苦，但是，卻能快速縮短護患距離，有效滿意病人需要被照看的心理需求，也可以削減患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺，保證自己工作的順當進行。最終，在業務水平方面，我通過理論及操作考試，不斷的提高了自己的水平。但是我在工作中仍存在很多不足之處，我覺得工作缺乏敏捷性和整體性，尤其是在搶救病人

32、時，這就需要我在以后的工作中不斷積累閱歷。我還要加強理論學問，把常用的搶救藥品的劑量作用及用途不良反應.在心里。我還應當加強技術水平，如小兒頭皮針及各項搶救儀器的使用。 今日我坐在桌前寫這份總結，回想來急診科這幾個月工作生活的點滴，不禁感慨萬千，曾為了打中一個頭皮針興奮過，曾為病人及家屬一句感謝而滿意過，曾為常常不能準時下班而埋怨過，也曾為病人及家屬的不理解而難過流淚過，但是，無論是勝利的喜悅還是失敗的痛楚，xx都已經劃上了句號，也成為了記憶，我們每個人都應當以一個全新的自我。 急診科護士年終工作總結2022 當舊的一年逝去，新的一年到來時，就可以對自己過去的一年做個總結，通過總結可以清楚了解

33、自己工作中的不足，然后再把不足改掉，使新的一年工作得很好。下面是由工作總結之家我為大家整理的“急診科護士年終工作總結2022”，僅供參考，歡迎大家閱讀。 急診科護士年終工作總結2022(一) 時間荏苒，歲月如梭。轉瞬間來到急診科工作已過一年，這一年的成長布滿艱辛與幸福，.與挑戰。現我將一年工作總結如下： 一、思想政治 仔細學習各種先進思想，開闊自己的視野，在科室主任和護士長的領導下，努力提高自己的思想覺悟和業務水平，仔細開展并組織業務學習，用學問把自己武裝起來，像一名優秀的急診科護士邁進。 同時，我也樂觀地響應醫院各部門的號召，踴躍參與醫院組織的各項活動，不斷提升自己，熬煉自己，如紅歌會，義務

34、獻血，技能比武等等，豐富自己業余生活的同時，開闊了眼界，增長了見識，促進自己全面進展。 急診科重癥監護室是一個無陪護病區，我能夠本著仔細負責的態度為病人服務。生老病死是一個自然的過程，但是我能夠換位思索，體會病人的身傷心苦，急家屬之所急，憂病人之所憂，把病人當做自己的親人，不怕臟，不怕苦，不怕累，盡自己的全部力氣去挽救病人的生命，關心病人，減輕他們的苦痛，時刻牢記：救死扶傷，才是我們的職責之所在! 二、業務技術 重癥監護室對護士的全面素養要求比較高，這就要求我們平日的工作必需更加努力，更加精益求精。思想覺悟要達到肯定水平，業務技術更要一絲不茍。吸氧技術，靜脈輸液，心電監護這些常規技術肯定把握，

35、尤其呼吸機的應用，氣管插管術，心肺復蘇術更是作為一名急診科護士必備的技能。 平日里我能夠仔細鞏固課本學問，工作中反復練習各項操作，爭取做到熟能生巧，每一個月的業務學習也會準時參與，作好記錄，并且樂觀參與各項技能競賽。在醫院首屆職工技能運動會上，獲得單人徒手心肺復蘇術二等獎，氧氣筒氧氣吸入技術二等獎。但是這些成果只代表過去，我會更加努力，爭取成為一名優秀的技術能手! 三、自我管理 管理是一門藝術，是一門終身學習的課程。 在eicu工作期間，我能夠以高標準要求自己，不遲到，不早退，嚴于律己，寬以待人，工作勤勤懇懇一絲不茍，敬重老師，團結同事，對病人仔細負責，真正的擔當起一名急診科護士該做的。無論何

36、時何地，永久牢記，我是一名救死扶傷的白衣天使。 四、實踐與思索 人生是一幅多彩的畫卷，收獲五彩繽紛的同時，難免會有一些差強人意的地方，工作中我也發覺自己很多缺點和不足。 1、業務不嫻熟 例如呼吸機的應用，氣管插管術，各式管路的護理等等，由于自己工作時間短，閱歷不足，難免會造成一些時間、資源的鋪張。以后我會勤學習，多動手，爭取樣樣精通。 2、思想不成熟 救死扶傷，挽救病人的生命，解除他們的苦痛，是我們每一個醫務工義不容辭的責任。但是遇到病人及家屬的不理解，不支持，我還是會煩躁，不夠耐心，細心。以后的工作中我會多多提示自己：要用一顆寬容、博愛的心，對待每一位病人，每一位家屬。 3、工作不精細 細節

37、打算成敗。eicu的工作不比一般病房，急、危、重是它的特色。有時候忙起來，我就會“抱西瓜，丟芝麻”。比如微量泵用后不知道放回原位置，比如呼吸機過濾網遺忘清洗等等。這些細節我以后會多多留意，爭取每一項工作都做到位。 工作的一年，布滿酸甜苦辣。準時的總結閱歷教訓，才能夠輕松上路。人生旅途最漂亮的風景，不是目的地，而是沿途的風景。盼望自己能夠勇往直前，奮勇前進，爭取做一名優秀的急診科護士，為急診科的進展，為醫院的進展，爭光添彩! 急診科護士年終工作總結2022(二) 2022年x月，我懷著忐忑擔心的心情來到急診科，由于剛剛進醫院工作的我沒有多少工作閱歷，又習慣了婦產科單一的工作環境和流程，許多急救學

38、問和急救技術及急救設備都不熟識，我怕自己很難擔起急診科護士的責任，但是，在護士長及其他姐妹的耐心教育與關心下，我慢慢適應和融入了這急，忙，雜的工作環境中，從第一次為病人插胃管手還顫抖，到自己當班獨立搶救危重病人，我看到自己的成長和進步，時間如水，2022年在一陣陣煙花爆竹聲中悄然走來，而我也要仔細的總結一下過去一年里自己勝利的閱歷和失敗的教訓，好的方面連續發揚，不足的地方努力改進，來迎接新一年的挑戰。下面就是本人的工作總結： 過去的一年里，我覺得自己做的好的方面主要有以下幾點：首先在工作作風方面，我自覺遵守醫院及科室的規章制度，聽從管理，準時上下班，和同事關系融洽，和諧相處，團結合作，保證工作

39、順當完成。其次，在護理工作方面，我全心全意為病人服務，一切以病人為中心，記得南丁格爾說：護理工作不僅需要精湛的技術，更需要藝術。 在工作中，我學了會觀看，只有細心觀看才擅長發覺問題的存在，包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀看。例如：有些患者家屬對護士的行為百般挑剔，卻對自己患者液體輸完都渾然不知，像這樣的家屬我們就應當在每次更換液體時都耐心的提示他液體輸至什么地方時應當叫護士，與此同時我們也應當按時巡察病房，多觀看液體的進展，這樣就可以在很大程度上避開由于液體沒有準時更換了與患者家屬產生沖突。在工作中我還我學會了溝通，人與人的相互敬重和信任是建立在溝通的基礎上。 對于來急診就診的病人，我們應

40、當樂觀主動地詢問，熱忱的為其引導。例如：對于行動不便的患者我們可以予以攙扶或幫助其用推車送至診室，為其測量生命體征，對于需要做檢查的患者，我們可以為其細致的指明需要去的位置，避開患者跑“冤枉路”。而對于患病時間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫，耐心而細致的告知其門診的位置和就醫的時間，便于患者的支配。 雖然，一個微笑的表情，一個攙扶的動作解決不了患者身體上的痛苦，但是，卻能快速縮短護患距離，有效滿意病人需要被照看的心理需求，也可以削減患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺，保證自己工作的順當進行。最終，在業務水平方面，我通過理論及操作考試，不斷的提高了自己的水平。但是我在工作

41、中仍存在很多不足之處，我覺得工作缺乏敏捷性和整體性，尤其是在搶救病人時，這就需要我在以后的工作中不斷積累閱歷。我還要加強理論學問，把常用的搶救藥品的劑量作用及用途不良反應.在心里。我還應當加強技術水平，如小兒頭皮針及各項搶救儀器的使用。 今日我坐在桌前寫這份總結，回想來急診科這幾個月工作生活的點滴，不禁感慨萬千，曾為了打中一個頭皮針興奮過，曾為病人及家屬一句感謝而滿意過，曾為常常不能準時下班而埋怨過，也曾為病人及家屬的不理解而難過流淚過，但是，無論是勝利的喜悅還是失敗的痛楚，xx都已經劃上了句號，也成為了記憶，我們每個人都應當以一個全新的自我。 急診科護士年終工作總結2022(三) 時間荏苒，

42、歲月如梭。轉瞬之間，又到了2022年的年終歲尾。2022年，是我在急診科工作的第五年，也是我們在舊急診樓里摸爬滾打的最終一年了，明年，我們就要搬到新建的急診科專屬的大樓里，屆時，我們的工作環境就會有很好的改善，科室業務工作將得到進一步進展。 做為一名急診科護士，我們肩負著“120”院前急救、轉運、院內急救的任務，以快捷、高效、優質的急救醫療服務，充分保障了轄區內“120”院前急救及院內急診急救工作的順當開展，確保了我院“120”急救站“綠色生命通道”的暢通，保證了門急診工作的正常進行。在我們的共同努力下，急診科全年門急診量、累計收住院人次、急診搶救與往年同期對比均有顯著增長，為醫院各病區及幫助

43、檢查科室輸送了大量病源，有力地促進了醫院各科室的“兩個效益”的增長，提高了全院醫務人員的工作樂觀性。 一、加強思想政治訓練，營造團結和諧氛圍 在2022年度，急診科全體護理人員仔細學習各種醫療法律法規，自覺遵守醫院和科室的各項規章制度，堅固樹立“以病人為中心”的服務理念，不斷提高思想道德訓練修養，力爭文明行醫，優質服務，做到小事講風格，大事講原則。工作中相互支持，相互理解，人員分工明確、各司其職、各負其責、團結務實、和諧相處、順當圓滿的完成了醫院的各項工作任務。 二、加強業務技術培訓，提高應急搶救力量 急診科護士始終以“質量管理年標準”、“全國醫療萬里行”檢查標準為準繩，加強急診科的醫療護理質

44、量建設，以醫療護理核心制度為重點，仔細執行了各項操作規程和搶救工作流程，嚴防差錯、醫患糾紛等醫療護理不良大事的發生。根據醫院及科室制度的培訓和考核方案，定期對急救隊員進行業務學習及急救技術的培訓，在科室形成了良好的學習風氣，仔細鉆研業務，相互溝通、相互促進，從而使科室人員嫻熟把握各種搶救儀器和搶救技術，如心肺復蘇術、機械通氣、氣管插管、電除顫、電動洗胃術、心電監護等操作技術，進一步提高了急救隊員的急診急救力量，對科室醫療和護理質量進行檢查、質控、培訓、考核、督導，嚴格醫療護理文書書寫規范，嚴格根據國家衛生部制定的相關法律、法規及醫療行為規范開展急診搶救工作，做到防醫療差錯、防醫療事故于未然，杜

45、絕醫療行為過程中的麻痹大意思想。 在“120”急救工作中，我們堅決聽從“120”指揮中心的調度，做到隨時出診、快速出車、預備準時到達急救現場。始終做到急救藥品，物品完好率100%，搶救設備處于應急備用功能狀態，在“120”院前急救及院內急救搶救過程中，從病情評估、預檢、分診、分流到平安正確地轉運入科。每個環節都能做到無縫連接，有力地保障了轄區居民的生命平安。 三、加強科室護理管理，做好急診工作中的醫院感染管理工作 在急診搶救工作中，加強醫院感染管理，有效預防和掌握醫院感染，提高醫療護理質量，保證護理平安。落實醫院感染管理規章制度和工作規范，嚴格執行操作規程和工作標準，防止傳染病的傳播，做好自身

46、防護、消毒隔離、醫療廢物管理，嚴防院內交叉感染。 四、加強科室對外宣揚，樹立醫院窗口形象 急診科是醫院面對.的重要窗口，其醫療水平和服務質量直接影響和反映出醫院的精神面貌和.形象。“120”是救死扶傷的生命搶救者，是愛護人民生命健康的“綠色通道”，在日常急救工作和院前急救的時候，做為一名急診科護士，代表著醫院的形象，我們時時刻刻注意樹形象、抓，為醫院的全面和諧健康進展奉獻出了一份光和熱。 五、實踐與思索并重，20 xx年度工作反思 回顧2022年，我們雖取得肯定的成果，但同時也意識到在急診工作中存在著一些缺陷和不足。如何在急診工作中進一步改進，最大程度地發揮自己的潛力。詳細問題和改善思路如下：

47、 1、急診科就醫環境簡陋，布局不合理，衛生條件差，患者滿足度低，急待搬遷后加以改善。 2、急診科醫護人員應急急救閱歷不足，急救技能有待提高，要留意對搶救室儀器設備的嫻熟把握，如呼吸機、除顫儀等，關鍵時刻準時跟進，還需要加強專科培訓、進修學習，以提高整體搶救水平。 3、急診急救工作中缺乏敏捷性，要時刻留意和患者、家屬進行醫患溝通，準時了解患者的心理、心情、發病緣由，有利于改善醫患關系，保障醫療平安，今后需加強溝通溝通技巧的培訓。 4、要嫻熟把握急診危重癥的監護和搶救流程，如急腹癥、昏迷、休克、中毒等，對昏迷患者，第一時間開放氣道、吸氧，在實施緊急搶救的同時，準時通知醫生搶救，留意血糖、瞳孔及對光

48、反射、是否頸項強直等，抓住重點，有的放矢，避開手忙腳亂。 5、把握常用急診搶救藥品的用法和用量，嚴格執行搶救過程中的口頭醫囑制度，留意患者過敏史、血糖、心肺功能等，留意用藥平安。 6、留意動態觀看患者病情，具備整體觀和全局觀，在急診患者病情尚未穩定前，肯定要加強巡察和溝通，盡量把患者支配在自己實力范圍內，以便準時觀看和急救。 7、當遇到突發公共大事或接診的患者較多時，切記準時向上級匯報，組織搶救，分解危難，做好分診分流，保障醫療護理平安。 回顧過去，展望將來，盼望醫院在新的一年加以考慮急診科醫護人員的連續訓練及待遇問題，以促進急診科建設的可持續性進展，為此我們將以自己的實際行動，齊心協力、真抓

49、實干、與時俱進，共創醫院和諧美妙明天。 口腔科護士年終總結2022 在護士長及主任的正確領導下，在同事的親密協作和支持下，我堅持本著以病人為中心的服務理念，踏踏實實的做好護理工作，仔細完成本職工作任務，嚴格遵守醫院的各項規章制度，恪守護士的職責和義務，全心全意為人民服務，作為一名剛入行不久的口腔科護士，我無愧于護士的稱謂。 過去的一年里，雖然我只是一名小小的普一般通的護士，但在我平凡的工作崗位上，我是專心對待我所能接觸的每一個病人!在我的字典里，永久沒有貧富貴賤之分，我專心善待來到我們這里的每一個人，付出我的熱忱和能量，真正做到想他們所想急他們所急。每一句溫儂軟語，每一聲親切的問候，每一次細心

50、的治療，每一個微笑，無不飽含我的心愿。護士工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡，但有時我真的很為自己傲慢，很享受白衣天使這個無上光榮的稱謂。 我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界暖和!雖然他們不能記憶我的名字，雖然他們不知道我的付出，雖然他們不了解我的辛苦，但贈人玫瑰手有余香，所以我很歡樂! 人總是在不斷成熟與長大，假如說昨天的自己還有那么些浮躁那么些飄搖，那今日的自己則更加成熟更加穩健，對護理工作也有了嶄新的詮釋，更加明白自己的職責和重擔，也能更好更專心地為每一個病人服務。口腔護士在過去的一年中，我感謝每一位和我共事的同事，感謝每一位教育我的老師。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感

51、謝你們的和善和美妙，感謝你們讓我生活在這樣一個暖和的大家庭!盼望明年，我們仍舊能夠并肩作戰，共同迎來更加美妙的生活，共同去制造一個更加絢爛的將來! 2022醫院口腔科護士年終個人總結醫院口腔科護士年終個人總結篇一 時間飛逝，轉瞬間來到XXX工作已一年有余了，在護士長及主任的正確領導下，在同事的親密協作和支持下，我堅持本著“以病人為中心”的服務理念，踏踏實實的做好護理工作，仔細完成本職工作任務，嚴格遵守醫院的各項規章制度，恪守護士的職責和義務，全心全意為人民服務，作為一名剛入行不久的口腔科護士，我無愧于護士的稱謂。 過去的一年里醫學，雖然我只是一名小小的普一般通的口腔護士，但在我平凡的工作崗位上

52、，我是專心對待我所能接觸的每一個病人！在我的字典里，永久沒有貧富貴賤之分，我專心善待來到我們這里的每一個人，付出我的熱忱和能量，真正做到想他們所想急他們所急。每一句溫儂軟語，每一聲親切的問候，每一次細心的治療，每一個微笑，無不飽含我的心愿。護士工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡，但有時我真的很為自己傲慢，很享受“白衣天使”這個無上光榮的稱謂。 我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界暖和！雖然他們不能記憶我的名字，雖然他們不知道我的付出，雖然他們不了解我的辛苦，但贈人玫瑰手有余香，所以我很歡樂！ 人總是在不斷成熟與長大，假如說昨天的自己還有那么些浮躁那么些飄搖，那今日的自己則更加成熟更加穩健，對護理工作也

53、有了嶄新的詮釋，更加明白自己的職責和重擔，也能更好更專心地為每一個病人服務。口腔護士在過去的半年中，我感謝每一位和我共事的同事，感謝每一位教育我的老師。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的和善和美妙，感謝你們讓我生活在這樣一個暖和的大家庭！盼望明年，我們仍舊能夠并肩作戰，共同迎來更加美妙的生活，共同去制造一個更加絢爛的將來！ 醫院口腔科護士年終個人總結篇二 20 xx年一年門診口腔科的護理工作在部、科領導及總護士長的領導下，業務水平和服務質量都不斷提高。門診口腔護理組本著提高技術操作，提高服務意識，提高工作效率的原則，不斷開拓創新，推行標準年高標準的護理原則，深化專科

54、護理訓練，以病人為中心的綻開優質護理服務，圓滿完成了口腔科門診的各項護理工作數質量指標。 一年口腔門診共接診、分診、協作診治患者69642人次，協作種植手術139例，協作門診牙周手術120臺，正畸支抗49例，植骨4例。科室加大器械消毒供應周轉，嚴格各項感染檢測，共消毒各類器械、手術包119726次，提高了無菌物品的使用效率，并進一步規范了無菌用品和各項操作，在護理部和外科臨床部的檢查中各項指標均達標。 科室在每周一中午開展學術講座，講解臨床疑難病例和專科學問，要求全科醫護人員參與，鼓舞護理人員樂觀參與全科講課，既提高臨床醫療協作水平，又關心解決了臨床常見的疑難雜癥，提高了大家的基礎理論學問水平

55、。 要求口腔助理人員加強學習，提高溝通力量，做好各項溝通培訓，提高協作效率，提高工作質量，加大了護理服務質量培訓力度，組織全體人員參與了服務禮儀培訓、開展了幻燈講課競賽，提升了護理協作人員的專科學問和講課技能，加強醫護、護患之間的溝通與溝通，增加了為病人服務的自覺性和主動性，提高預防和處理不良大事的力量，實現了護理服務零投訴、零糾紛。 加強專科理論和操作技術的學習，請專科主任為護士授課，講解口腔科的專科學問，組織參與新技術新業務的學習，同時加強臨床帶教工作，定期更新帶教培訓大綱，講授新學問新技術的協作工作技巧，提高了工作質量。 加強診前輔導訓練，特殊是針對九診室老年首長和兒童牙科小伴侶及家長要

56、求較高等狀況，加大了診前健康訓練力度。征求病人的看法并進行了多次爭論，修正補充了診前輔導訓練手冊內容，耐心做好講解，關心病人就診前了解整個就醫過程和留意事項，節省了時間，提高了效率，受到病人的好評，同時也提高護理人員自身素養和溝通溝通的力量。 建立健全規章制度：以標準年高標準為契機，仔細學習有關規章制度，對各個診室的物品進行了統一布局，統一標準，統一要求，加強了模型檢查登記狀況，并集中登記保管，確保平安，美化了診室環境。 依據口腔科各專科的護理特色，組織有閱歷的口腔助理人員編寫了護理專科專病工作流程，規范了從接診患者到診療結束的全過程，并不斷進行修正，使口腔護理更加路徑化、規范化。 器械的消毒管理：連續嚴格根據口腔器械的消毒滅菌要求進行各類器械的消毒滅菌工作，對破舊的器械和器械盤進行了更新，加強了器械消毒效果的檢測，確保了醫療平安，杜絕了交叉感染的發生。 護理教學：共帶教實習口腔助理25名，護理部實習生1名，針對口腔門診專業特點，對實習生合理排班輪轉，使之盡快全方位把握各診室操作技術和專業特點，同時對新近留科的9名口腔助理加大培育力度，實行口腔助理各診室半年一轉科的輪轉制度，全面加強了護理人員的專科學問和護理協作力量。同時對科室人員和實習學員更新了講課內容，并制作了講課幻燈，受到實習學