1、電氣車間安全培訓教育管理制度常用版（可以直接使用，可編輯 實用優質文檔，歡迎下載）電氣車間安全培訓教育管理制度部門：日期：年 月日文件編號：DY-GA5D4編寫人：類型：審核人：編制單位：為提高員工的安全意識，增強國家安全生產法律，法規和有關安全技 術規程的自覺性，保障員工的健康安全，避免事故的發生，確保安全 生產特制定本制度。一、入廠教育1、新入廠人員（包括新工人，外包工和培訓、實習、外單位進入本廠人員等）均經過車間級、班組級安全教育，教育時間不得小于24學時。2、車間級教育由分管安全的車間主任負責， 教育內容包括本車間生 產特點，主要設備的性能，安全技術規程和安全管理制度，主要危險 和危害

2、因素，事故教訓及預防工傷事故的主要措施及事故應急處理措 施等。經考試合格，才可分配到班組。3、班組級教育由班長負責，教育內容包括：崗位生產任務、特點， 主要設備結構原理，操作注意事項，崗位責任制和安全技術規程，事 故案例及預防措施，安全裝置和工器具，個人防護用品，防護用具， 消防器材的使用方法等。經考試合格、才可到崗位學習。二、日常教育1、車間管理人員及班組長利用每天的早會經常性對員工進行安全思想、安全技術和遵章守紀教育，增強員工的安全意思和法制觀念。2 、定期開展安全活動，安全活動每周一次。3 、在大修或重點項目檢修前，車間要進行檢修前的安全教育，并經 考試合格方可參加檢修。4 、員工上崗前

3、必須指定導師對其進行崗位相關技能和知識傳授。5 、每年必須至少進行一次安全考試，成績記入安全作業證內，考試 不合格，允許補考一次，凡考試不合格者，進行上崗培訓。三、特殊教育1 、特種作業人員必須按國家相關規定進行安全培訓考核， 取得特種 作業證后才可從事特種作業。2 、特種作業人員必須按國家相關規定期限進行復審，復審合格后， 方可繼續從事特種作業。3 、特種作業人員除取得特種作業證外， 還必須取得本單位的安全作 業證。4 、發生事故后要組織有關人員進行現場教育，吸取事故教訓，防止 類似事故重復發生。電氣車間崗位培訓管理制度部門：日期：年 月日文件編號：DY-G4G3A編寫人：類型：審核人：編制

4、單位：1. 運行人員必須做到三熟三能，不斷提高技術水平。三熟：熟悉設備及系統情況；熟悉操作和事故處理；熟悉本崗位規章制度。三能：能分析運行情況；能及時發現和排除障礙；能掌握一般的維修技能。2.對新人必須經過現場基本制度的學習、現場見習和跟班實習，并經過考核合格，才能獨立擔任裝備或箱體工作。3.對新進廠的學徒進行勞動紀律安全知識的三級教育，認真學習電器 安全工作規程有關部分及有關規程制度，通過短期學習生產車間安 全管理制度后方能到各車間進行現場培訓。4.學徒進入車間后，在現場見習階段，學徒在師傅指導下作簡單工作， 如：清掃設備、巡視設備、打掃衛生，不允許操作設備和聯系進行業 務。見習完畢后，按照

5、電氣車間學員績效考核管理制度（擬定） 進行培訓績效考核后，準允在師傅或有經驗的車間主管的領導和監護下跟班實習，逐步參加實際操作。5.開展多種形式的技術培訓工作：5.1組織技術學習、技術講座，學習電業安全工作規程，現場運行規程 有關的規程制度，學習事故通報和障礙異常運行資料及反事故措施， 學習現有設備的新投入運行的設備構造和性能， 新設備、新技術的應 用。5.2 進行反事故演習，每月一次，在演習記錄簿內填寫結果，作為學員 考核的依據之一， 檢查新學員的操作能力， 了解設備發生不正常現象 時，新學員是否能迅速地運用現場規程，正確處理，幫助值班人員更 好地掌握現場規程，熟悉設備的構造和運行特點。5.

6、3現場知識考問，每周一次，采取班與班主管交叉考問或生產助理向 新學員提問。考問后，必須登在學員培訓考核表上（附下文），還可 更具生產需要， 開展以站為單位的 百問不倒 活動，不斷提高運行人 員的技術水平。迅速地運用現場規程，正確處理，幫助值班人員更好 地掌握現場規程，熟悉設備的構造和運行特點。6. 建立技術培訓檔案，工作人員的各種考試成績包括技術考問、反 事故演習等均歸檔備查。7. 值班人員如果離開工作崗位一個月以上回到原工作崗位時，必須 經過考試或跟班實習，合格后，方可進行正常值班工作。風電場安全教育培訓管理制度部門：日期：年 月日文件編號：DY-3192D編寫人：類型：審核人：編制單位：一

7、總則第一條、為加強和規范公司各風場安全培訓工作，提高風場全體人 員安全素質，防范傷亡事故，減輕職業危害，根據生產經營單位安 全培訓規定和有關法規，制定本制度。第二條、各各風場全體人員應當接受安全培訓， 熟悉有關安全生產 規章制度和安全操作規程，具備必要的安全生產知識，掌握本崗位的 安全操作技能，增強預防事故、控制職業危害和應急處理的能力。第三條、未經安全生產培訓合格的各風場人員，不得上崗作業。二安全教育培訓職責第四條總工程師職責：組織制定安全教育培訓計劃，檢查培訓效果，并保障所需經費。第五條安全生產部經理職責：負責安全教育培訓的整體工作，督促安全教育培訓網各成員開展安 全教育培訓工作。第六條

8、安全生產部設培訓專責人，培訓專責人職責：1. 組織開展安全教育培訓日常工作，按照培訓計劃制定具體詳細的培訓內容2. 每半年向總工程師做安全教育培訓總結報告。第七條 各風場設培訓員一名，培訓員職責：1. 建立健全安全培訓檔案，詳細、準確記錄培訓考核情況。2. 按照培訓計劃組織培訓、考核。3. 了解員工培訓需求及培訓效果，并將情況及時匯報培訓專責人， 以便對培訓效果進行評估和改進。四 安全教育培訓規定第八條 新入風場人員（包括新工人、合同工、臨時工、外包工和 培訓、實習、外單位調入本公司人員等），均須經過公司、安全生產 部、風電場三級安全教育，崗前培訓時間不得少于 24 學時，每一級 經考試合格，

9、成績記入個人 安全檔案 內，方準分配到下一級，三級 安全教育培訓具體內容見附件。第九條 風場崗位人員轉崗、脫離崗三個月以上重新上崗者，必須 對其再進行二級安全教育培訓，考試合格，成績記入個人 安全檔案 內，方準上崗作業。第十條 進入風場參觀、學習的人員，接待部門負責對其進行安全 注意事項教育， 并指派專人負責帶隊； 相關方作業人員進入風場前各 風場培訓員應對其進行相應的安全教育培訓，并經考試合格。第十一條 風場各級崗位人員的安全教育培訓由各風場培訓員負 責，其中運維專責及以上崗位由安全生產部組織考核合格后， 總工程 師審核批準方可上崗， 運維專責以下崗位由各風場組織考核合格后上崗，報安全生產部

10、備案。第十二條 風場特種作業人員的安全教育培訓1. 風場特種作業人員是指： 電工作業、 風機登高作業與焊工作業。2. 特種作業人員必須按國家安全生產監督管理總局特種作業人 員安全技術考核管理規則 的要求進行專門的安全技術培訓， 取得特 種作業證后，方可從事特種作業， 離開特種作業 6 個月以上的特種作 業人員，應當重新進行實際操作考核，經確認合格后方可上崗作業。3 特種作業人員對造成人員死亡的生產安全事故負有直接責任的， 應當重新參加安全培訓。第十三條、安全教育培訓日常工作1. 各風場場長和培訓員要對員工進行經常性的安全思想、安全技 術和遵章守紀教育，增強職工的安全意識和法制觀念。2. 安全教

11、育培訓網組織舉辦安全生產技術和專業知識學習班，充 分利用安全教育室，采用展覽、宣傳畫、安全專欄、報章雜志等多種 形式，以及先進的電化教育手段，開展對員工的安全教育。3. 各風場每周一次安全日活動（即安全活動日），4. 安全生產部經理每年 3 月份、9 月份對本部及全體風場人員進行 一次安全規程、運行規程考試，組織每年一次的 三種人 資格考試。5. 各風場每天開展班前班后會活動，進行作業危險因素分析及指 導，班后進行工作總結，分析存在的問題，制定預防措施。6. 在設備大修或重點項目檢修，以及重大危險性作業（含重點施 工項目）時，各風場培訓員應督促指導各檢修（施工）單位進行檢修（施工）前的安全教育。7. 利用新技術或更換新設備投運前要按新的安全操作規程，各風 場培訓員對崗位作業人員和有關人員進行專門教育， 考試合格后， 方 能進行獨立作業