1、2022年幼兒園春季后勤工作計劃一、指導思想：后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎(chǔ)所在，本學期,我們將認真貫徹幼兒園教育指導綱要，以幼兒園工作計劃為指導，認真學習全面貫徹教體_文件精神，進一步明確幼兒園工作“保教育人、管理育人、服務(wù)育人”的辦園方向。緊緊圍繞幼兒園工作中心，圍繞后勤工作為保教服務(wù)，為師幼生活服務(wù)的宗旨，進一步強化后勤內(nèi)部管理，努力做到以服務(wù)為根本，以制度強化責任意識，以學習提高職業(yè)素質(zhì)，以人文關(guān)懷培養(yǎng)團隊精神，以高效、精致、節(jié)約的工作宗旨推動幼兒園后勤工作的完善與創(chuàng)新，為幼兒園文化建設(shè)和可持續(xù)發(fā)展提供支持和后勤保障。二、工作目標：1、優(yōu)化食堂管理，加強隊伍建設(shè)，確保飲食

2、安全營養(yǎng)2、優(yōu)化園所建設(shè)，營造溫馨氛圍，改善師幼活動環(huán)境；3、優(yōu)化財產(chǎn)管理，規(guī)范使用制度，提高財產(chǎn)使用效率；4、優(yōu)化財務(wù)管理，嚴肅財經(jīng)紀律，杜絕違規(guī)違紀事件；5、優(yōu)化服務(wù)工作，提高服務(wù)質(zhì)量，確保工作順利開展。三、具體工作措施：（一）、優(yōu)化食堂管理，加強隊伍建設(shè)，確保飲食安全營養(yǎng)。1、加強學習培訓，提高員工素質(zhì)。_學習培訓活動，一方面提高員工思想素質(zhì)，增強服務(wù)意識，另一方面提高專業(yè)技能，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。本學期，一是_員工“走出去”參觀學習。走出去向服務(wù)質(zhì)量高的姊妹園所學習和觀摩；二是開展“崗位練兵”活動。_所有食堂人員進行專業(yè)技能競賽活動，提高食堂人員業(yè)務(wù)水平。2、加強過程監(jiān)管，確保飲食安全。嚴格

3、執(zhí)行食堂管理工作制度，規(guī)范食堂采購、驗收、儲存、制作等各環(huán)節(jié)操作流程，嚴格落實食品采購索證索票制度，大宗物質(zhì)集中定點采購；切實抓好食堂衛(wèi)生消毒制度，督促炊事班長落實衛(wèi)生包干區(qū)域，責任到人，量化考核。做到成品“四隔離”，用具“一沖”“二洗”“三消毒”，生熟器具分開使用。廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”，堅持換好工作服再進入加工間工作。做好食物貯存工作，由專人負責食品，所有食品隔墻離地至少10公分，同時由專人負責食品的驗收和留樣工作，所留樣品標明日期，并保存在冰箱中_小時，確保師幼飲食安全衛(wèi)生。3、加強膳食管理，確保營養(yǎng)充足。做到葷素搭配、干稀搭配、甜咸搭配，確保幼兒午餐兩菜一湯，教師午餐達到三個

4、品種，保證師幼飯菜可口、營養(yǎng)充足。（二）、優(yōu)化園所建設(shè)，營造溫馨氛圍，改善師幼活動環(huán)境。1、做好園所綠化，凈化校園環(huán)境。一是做好園內(nèi)清潔衛(wèi)生，清潔區(qū)劃片到人，各負其責，保證園內(nèi)各區(qū)域的干凈整潔。二是做好綠化管理，根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化。2、完成園所改建，豐富活動空間。一是完成南教學樓陽光平臺改建的后續(xù)工作，增加幼兒活動面積。二是完成四個門店改建，擴展辦公區(qū)域。3、添置設(shè)備設(shè)施，改善辦園條件。一是為各班級儲藏室訂制擱物架，方便物品擺放。二是購置電腦及辦公桌椅，改善教師辦公條件。（三）、優(yōu)化財產(chǎn)管理，規(guī)范使用制度，提高財產(chǎn)使用效率。1、嚴格財產(chǎn)領(lǐng)用制度，提高財產(chǎn)使用效率

5、。新購置的非易耗品由總務(wù)主任登記造冊，所有物品由保管員發(fā)放。其他園所財產(chǎn)包括辦公室和各功能活動室、班級領(lǐng)用的幼兒園財產(chǎn)，分工到人，明確責任，發(fā)現(xiàn)人為損壞的照價賠償，自然損壞的要及時維修。個人領(lǐng)用的財產(chǎn)交回時要檢查完好情況，及時做出相應處理。2、健全財產(chǎn)管理制度，規(guī)范財產(chǎn)使用程序。進一步完善請購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責明確，完備購物申請，保管責任制到人。（四）優(yōu)化財務(wù)管理，嚴肅財經(jīng)紀律，杜絕違規(guī)違紀事件。1、加強財務(wù)制度學習，增強財務(wù)紀律意識。積極_黨員干部及財務(wù)工作人員認真學習上級文件精神及相關(guān)的財務(wù)政策法規(guī)，增強法紀意識，避免違紀事件發(fā)生。2、嚴格財務(wù)管理制度，杜絕違規(guī)

6、違紀行為。一是規(guī)范收費管理，落實收費公示制度：嚴格按照上級文件精神進行收費，杜絕亂收費，對于文件規(guī)定之外的收費行為，實行簽字負責制：誰審批，誰簽字；誰簽字，誰負責。二是嚴格執(zhí)行經(jīng)費預算，合理使用各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。三是加強財務(wù)管理，所有賬目做到日清月結(jié)，賬款相符。3、加強資助管理工作，確保資金資助到位。堅持公平、公正、公開的原則，細心落實每筆資助款項，力爭惠民政策落實到位。（五）優(yōu)化服務(wù)工作，提高服務(wù)質(zhì)量，確保工作順利開展。1、及時處理日常維修，確保設(shè)施安全無隱患。對上報的維修項目要及時通知維修人員，力爭盡快解決，做到絕無遺留問題。2、積極做好服務(wù)工作，協(xié)助各線工作順利進行。如班

7、級環(huán)境布置，家長會、各項大型培訓交流會的召開，慶“六一”、親子運動會等活動，后勤人員均要以優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，積極配合各線順利完成各項工作任務(wù)。3、協(xié)助加強風險管理，轉(zhuǎn)移分散園所風險。配合班級進行保險理賠等工作，真心服務(wù)于家長幼兒。_年分月工作安排：_月份：1、做好開學部分新生的報名工作。2、購齊全園所需日常物品及辦公用品。3、做好全園環(huán)境衛(wèi)生消毒及綠化美化工作。4、及時做好安全隱患整改及維修工作。5、完成_年春季后勤工作計劃。6、配合前勤做好家長會的相關(guān)服務(wù)工作。7、與各食品供應商簽訂_年食品安全供貨合同。8、召開伙委會，研究制定春季食譜9、收取門店_年_月-_年_月的水電費。_月份1、核查清理幼兒繳費情況。2、清理購買幼兒藥品。3、召開后勤工作會，重溫崗位職責和各項制度。4、綠籬整枝治蟲。5、_食堂工作人員進行體檢。6、對新增貧困幼兒進行調(diào)查摸底，并完成相關(guān)表冊上報資助中心。7、完成_年改擴建工程的結(jié)算審計工作。8、將已收回的門店改建為功能室_月份1、幼兒伙食成本核算。2、邀請個別家長代表參加伙委會，對幼兒膳食提改進意見，提高伙食質(zhì)量。研究制定夏季食譜3、檢查各科室園產(chǎn)管理檔案的建立及執(zhí)行情況，規(guī)范財產(chǎn)管理。4、發(fā)放_年春季幼兒資助金。_月份1、幼兒伙食成本核算。2、做好“六一”物資準備及服務(wù)工作。3、_食