


版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、教練員半年工作總結熊維林時間比光還快,2012年上半年似乎彈指一揮,靜心思忖,我很 感謝博達給我搭建了工作的平臺,讓我有幸在這個充滿朝氣和夢 想的集體中感受快樂、溫暖、成功,和遇挫折時的反思、努力。 現總結如下:一、學習專業知識,提升教練素質。我不斷學習新的道路安全法 規,學習其他教練的長處,結合自身的教學研究,探索一套屬于 自己的教學方法。同時,看一些教育教學書籍、雜志,學以致用, 力求自身教得簡單,學員學得輕松。二、注重教學方法,提高教學效率。為學員詳細講解駕駛技能,直觀示范駕駛方法,認真觀察學員學習中遇到的每一點錯誤,及時發現,及時糾正,盡可能的將學員學習駕駛的困難降到最低。由于學員都來
2、自各工作崗位, 學習時間無法固定,我根據學員情 況調配好時間,讓每一位學員都能得到充分的練習時間, 確保準 確掌握駕駛技能。三、以人為本,以情定學,注重愉悅式師生關系。有研究表示人 在愉快的氛圍中,擁有良好心境,更易于接受外界知識與技能。 對于科目三教練,每半個月都會接受一批新學員, 首先我會了解 他們的工作情況,力求在兩天內能大致了解每位學員的性格特征,注重個別教育,使其學習過程中,情緒保持相對穩定性,激 發學員的情感,使學員產生愉快的心境,愿學、思想匯報專題樂學,學得快、學的準。四、存在的不足,今后的打算。金無足赤,人無完人。只有能正 視不足的人,才能虛心請教、靜心反思、摒棄缺點,完善自身
3、。這半年來,我兢兢業業,但教學成績不穩定,總會出現意外掉隊 的學員,各中原因至今還想不透切。但我會向駕校的各位領導、 前輩和同事虛心請教,爭取以最短的時間弄明白不懂的問題。在以后的工作中,我要不斷提高自身素養,改善教學技能,提高 教學效率,更加嚴格要求自己,克服不足,改正缺點,努力把工 作做得更好,為博達駕校燦爛的明天盡心、盡力。二一二年七月十八日篇二:駕校教練年終工作總結個人年度工作總結多年的駕駛教練員工作,使我深刻地明白,這是一份考驗人技術, 耐心與社會責任感的重要工作。我有著多年的駕駛教練員工作經 驗,但一直本著勤勤懇懇的工作態度,以高度負責的方式對待每 一位學員。在教練工作中,我經歷了
4、很多酸甜苦辣,也獲得了很 多經驗教訓,工作上取得了一些成績,當然也存在諸多不足?;?顧過去放眼將來,現將我的工作心得總結如下:一、工作總結在從事駕駛員教練的這些時間里, 我參與過教練員培訓,輔導過 許多從事不同工作的性格各異的學員。這些有益的經驗使我總結 出了一些行之有效的教學方法 一個教練員做好工作的關鍵就是教導好自己的學員,而教導好學員的關鍵就在于, 把握住于 教學共性的同時,根據不同類型的學員“因材施教”。在教導學員的教學工作中, 有一部分教學工作是存在共性的。 這 一部分的方法適用于所有學員,不管他是怎樣的性格,從事怎樣 的工作,都需要教練員以同樣的方式去對待。例如,教練員需要采用優秀
5、的訓練方法,經常更新教學手段,使 學員快速掌握技術;教練員還需要積極與學員溝通, 創造良好的 教學氣氛,使其完全放松,發揮出最好的水平。這要求我們教練 員平時要多看對教學有幫助的書籍, 不斷擴寬知識面,為教學內容注入新 的活力。但是另一方面,因為學員的年紀不同,性格有異,社會角色不一, 同樣的教學方法,可能也會產生不同的教學效果。 這就要求教練 員,在兼顧共性的同時,還要做到因材施教。例如:有的學員性格急躁,容易養成一些不良駕駛習慣,這要求 我們教練員保持耐心,一遍一遍不厭其煩地糾正錯誤, 直到他們 培養出正確的習慣方法;而另一部分學員性格內向, 不善與人溝 通,這要求我們教練員在他們犯錯的時
6、候,以鼓勵為主,讓他們 不要害怕在練習時犯錯,在犯錯種成長,不斷地提高駕駛水平。另外,作為一名駕駛員教練,我們還應該根據學員的時間、教學 內容與要求組織好教學活動的各環節,保證好學員每天的學車時 間,更好地培養學員的駕駛能力。這些時間以來,我努力工作,認真完成應完成和駕校分配的各項 任務。根據駕考方式,不斷總結教學經驗,積極思考,改進教學 方法,提高學員的學習效率;認真觀察學員學習中遇到的每一點 錯誤,基本做到了及時發現,及時糾正,盡可能的將學員學習過 程中的困難降到最低;我積極與學員溝通,調動學員學習積極性, 使學員在輕松愉悅的環境里學習,讓每一位學員都能得到充分的 練習時間。在于同事的 相
7、處中,我細心學習他人長處,與自身情況相結合,不斷改進使 自己的教學水平有所提高。二、工作中的不足伴隨著駕校的發展,我作為駕校的教練員,應更加努力地完成工 作。我在實際工作中也做到了時時嚴格要求自己, 做到了謹小慎 微,但同時也清醒地認識到自己在工作中還存在不足之處。作為一個多年從事駕駛員教練工作的老資格,一方面豐富的教學經驗是我寶貴的財富,但另一方面,它也容易使我過于依賴經驗, 產生懈怠情緒。此外,對于一些的學習進度慢的學員, 可能我的態度還不夠耐心。 這些都是我今后需要改進的地方。三、今后的努力方向我一定會認真總結工作中的優劣得失。 在今后工作中,克服不足, 改正錯誤。努力把工作做的更好,更
8、好地提高教學能力。在今后的工作中,我會再接再厲。樹立服務意識,全心全意地為 學員服務,為駕校服務,為了駕駛員培訓事業更好,更努力地工作!2015年12月16日篇三:駕校教練半年工作總結半年工作總結報告各位領導,各位同事:大家下午好!很高興有機會在這里跟各位報告我這半年工作的相關情況及分 享在工作中個人的一些感受。 最全面的范文參考寫作網站時間總 是感覺過的悄無聲息,然而看看日期卻發現屬于我們的2011已經走過了半年的時光?;厥走@半年中在藍天駕校昌東校區四隊工 作的點點滴滴,內心不禁感慨萬千,百般滋味,俱上心頭。我們 不斷地迎來一批批新的學員, 又將學員一批批送走,每當看到學 員順利通過考試臉上
9、喜悅的神情,讓我們覺得我們所有的付出都 是值得的。作為四隊的副隊長,我認真履行著自身的責任,踏實 地將本職工作做好,現在將各方面具體情況向大家做如下匯報: 一、2011上半年主要工作總結作為四隊的副隊長,我很榮幸,也深感榮幸的同時自身的責任。在四隊我的基本工作主要是三個方面:第一、積極配合隊長有效開展四隊的日常工作。一個集體需要所有人員的團結與努力才能 發展的好,更需要有一個合作和民主的氛圍。在與我們隊長一起工作的日子里,我能夠很好的服從隊長的指示,并將隊長交待的各項工作很好的完成,和隊長一起積極配合將駕校的各項工作安 排在四隊有效的開展下去;第二、穩抓教學質量,努力提高全隊 的合格率。質量是
10、教學的根本追求,合格率是教學的質量的重要 指標,我主要負責的樁訓考試合格率達到了97%左右,但是我也看到了我們四隊在九選三考試中的合格率相對較低,仍需要我們的繼續努力;第三,認真做好學員的模擬考試和考前培訓工作。 范文寫作模擬考試是對學員一段時間學習成果的檢驗,通過模擬考試可以讓學員認識到自身可能存在的一些問題。而考前培訓對學員順利通過科目二考試來說至關重要, 因為訓練和考試之間有 很長的一段時間沒有練車,可能很多細節學員都會忘記,所以考 前培訓是考前的一個重要準備工作。我是四隊的副隊長,但我也是一位教練員,所以我把每位在四隊學習的學員都當作是自己的學員,可能我無法記住每位學員的名字,學員也沒
11、有記住我的名字, 但是我通過自己認真對 待工作的態度,和對培訓的嚴格要求,能夠讓每位學員真正學到 駕駛的技術,做到安全駕駛,順利通過考試,這就是對我工作的 最大肯定,我將繼續以我最大的熱情對待我的工作和我的學員。二,仍然存在的主要問題及改進措施雖然我們四隊通過全體隊員的辛苦努力, 在過去的半年里很好的 完成了藍天駕校交與我們的各項工作任務,也在工作中取得了一些進步,但是也清醒地認識到存在著一些問題:首先,各個教練 員之間還不夠團結,配合不夠默契,可能存在一些自我的個人想 法,因此在工作中可能缺乏團結合作的精神;其次,有些教練在 平常的訓練學員的過程中缺乏耐心, 不夠細致,造成學員水平參 差不齊
12、,導致四隊總體教學質量下降。 針對以上存在的兩種問題, 我們將對各個教練加強說服和教育工作,讓他們認識到集體的重 要性,能夠樹立集體意識,拋棄自私自利的小我思想,找到集體 歸屬感和榮譽感;同時要加強對教練員平常訓練工作的監督與指 導,整體提升全隊的教學質量三、對下半年工作的展望上半年已經過去,是昨天,是歷史,而下半年是明天,是未來。 下半年我及我所在的四隊將在以下幾個方面繼續為藍天提供更 好的勞動,同時也謀求自身的更好發展:第一,以駕校大局為重,繼續踏實的工作。下半年已經來臨了, 我們有理由相信,駕校在一個新的發展階段會招收到更多的學 員,也將具有更廣闊的發展前景。我們將按質按量的完成駕校交 給我們的培訓任務,絕不拖藍天駕校發展的后腿。第二,正視存在的問題,積極加以改進。教學質量整體還有待提 升,個別教練員的素質有待進一步加強,都是我們面臨的問題, 我們將勇敢正視存在的問題,在以后的工作中積極改進。第三,提升自我能力,與駕校共同進步。藍天駕校向來崇尚的是“質量第一,服務至上”的企業文化和精神,身為藍天人中的一員,我們內心有著一股凝 聚力和向心力,我們希望自己能夠在藍天有進一步的發展, 所以我們會真心的加強自己能力的提高,以適應駕
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- GB/T 45376-2025鎳和銅電鑄工藝規范
- GB/T 38178.1-2025液壓傳動10 MPa系列單出桿缸的安裝尺寸第1部分:普通系列
- 結構化思考的行政管理師試題及答案
- 微生物檢驗相關機構的支持與協作及試題及答案
- 項目推進過程中的協同作用試題及答案
- 項目管理考試綜合能力提升試題及答案
- 廣連高速花都至從化段定測項目測量技術總結
- 公司財務管理的關鍵措施試題及答案
- 微生物培養條件的優化試題及答案
- 項目管理性價比分析方法試題及答案
- 【蘇州市冷鏈物流發展現狀、問題和優化建議分析(后后附問卷)11000字(論文)】
- 旋極信息:北京旋極百旺科技有限公司資產評估報告
- (新湘科版)六年級下冊科學知識點
- 【基于杜邦分析法的寧德時代企業財務分析案例報告13000字(論文)】
- 空調維保投標方案(技術方案)
- 幼兒園中班語言繪本《來喝水吧》微課件
- 允許一切發生:過不緊繃松弛的人生
- 三農產品直播帶貨策劃方案-
- 《囊螢夜讀》-課件
- 西雙版納羅盤再生能源有限公司云南景洪市城市生活垃圾處理場沼氣發電項目環評報告
- 老人智能手環方案可行性研究報告
評論
0/150
提交評論