1、高品質文檔2022年工會主席個人事跡材料 提起*供電公司工會主席*，許多人都禁不住要堅起大拇指。作為一個女人，她是高挑漂亮的，作為一個伴侶或長輩，她是真誠和善的，作為一名管理人員，她的工作是精彩的，而作為一名黨員，她無疑是優秀的。 有人說工會主席還不好當，但要真正值好一名有作為的工會主席卻不是一件簡單的事，她立足本職，找準定位，在工作不斷創新，為公司經營生產做出了自己的貢獻。 一、加強學習，提升自身綜合素養 * 同志從前兩年升任工會主席一職時，雖然始終從事工會工作，有肯定工作閱歷，但指導工會工作方向、駕馭工會工作大局對她來說還是一個新課題。任職以來，她不 斷加強自身思想政治和業務學問的學習，樂

2、觀參與中心學習組的學習，摘抄筆記，撰寫心得，并仔細學習工會、法律等有關業務學問，努力提高自身的政治理論和業 務水平，并多次將實踐閱歷歸整、濃縮，撰寫成數千字的工會工作論文。在公司8月份舉辦的“創建學習型班組”專題講座中，她親自備課并擔當主講，這在公司大 型訓練培訓活動中當屬首例。業余時間，她還不忘給自己充電，完成了電大的全部培訓課程于今年畢業，在她的鼓舞和帶動下，有近半數女工都樂觀參加了各種自 學、成人高考等，成為公司女工提升綜合素養的帶頭人。 二、正確定位，服務公司生產經營大局 有人說，工會就是“唱歌跳舞、 照相吃飯”，這是對工會工會的一種誤會。在實踐工作中，她始終堅持服務于生產經營大局，創

3、新開展工會工作。在系統上下大力開展愛心活動、實施平安工程的號 令吹響之時，就已制定了員工家屬“愛心平安”巡察活動方案，將征集“愛心吩咐語”、制作“愛心平安”監督榜等事宜列入日程，在充分體現其高度的政治敏銳性 和創新的工作思路之外，還突顯出工會為生產經營大局服務的立場。工會還參加生產經營活動，如供電所勞動競賽、變電站站際競賽、無違章班組創建評比都是由工 會牽頭組織，充分體現了工會作為行政左膀右臂的作用。在每個重大節日，她還組織各種員工喜聞樂見、參加面廣、受益性強的活動，如卡拉ok競賽、拔河競賽、 籃球賽等，受到廣闊員工的稱道，不僅陶冶了情操，還增加了團隊精神。 三、人本關懷，做企業與職工的溝通橋

4、梁 工會作為工人 階段的代表，要維護員工的合法權益和企業的合法利益，每年“雙代會”上，工會都會做為工人代表與經理簽訂集合合同，并適時對集體合同提出修改意見，并監督 集體合同履行狀況。今年工會還出資為公司30xxxx名員工包括聘用農電工參保了團體意外險。每次有傷病職工住院時，她都會親自帶著慰問品上門探望、探 視，為他們帶去組織的暖和，并為多位員工做好意外險的理賠，解決他們的后顧之憂。特殊是張春平同志患病時，她多次隨書記前往探望，得知張春平同志的實際困 難之后還在公司員工中發起了為張春平同志捐款的倡議，共征集963xxxx，為張春平同志解了燃眉之急。她常常下基層與職工談心，聽取職工群眾的呼聲，工

5、會就是工人的娘家，當員工有困難、有意見時都會找她傾訴，通過幫扶、勸導和準時向行政反映，使許多因誤會而產生的沖突都化解于萌芽狀態，不僅使員工的困 難、懷疑得到妥當解決，也為企業穩定做出了貢獻，真正成為企業與職工的溝通橋梁、做員工的貼心人。 四、身端影正，做廉潔自律的榜樣 作 為工會主席，雖然她有肯定的款待費使用指標，工會也有一塊獨立的經費使用權，但她堅持以“三個代表”重要思想為指導，根據黨員的“四大紀律”、“八項要 求”、“三個不得”嚴格要求自己，慎微、慎獨、慎始、慎終，切實做到以身作則，廉潔自律，嚴格執行財經制度，從不以權謀私，從不挪用公款支付高費消遣活動 和借用公款供個人進行營利活動或者非法

6、活動，從不支付任何不正常的開支，每年的工會經費除日常辦公開支，都節儉出來用作購文體用品、探望傷病員工、慰問一 線員工及退休職工，以及多開展幾次有益的活動，如今年開展了婦女節游藝活動、五一拔河競賽、十一籃球賽、愛心平安巡察等大型活動，力求將工會一分一毫都用 到職工身上，在每年的雙代會上工會還向全體員工代表報告工會經費使用狀況。 在工作作風方面，能夠保持艱苦奮斗的作風，不貪圖享受，注意人品和道德的修煉，不斷提高個人修養，腳踏實地工作，忠于職守，奉公守法，對自己管轄的工會工作，注意民主管理，加強民主監督，強化職工訓練培訓，切實搞好司務公開，為職工辦實事，說實話。 * 同志不論在工作業績上、工作作風上都可謂是黨員干部中的標桿。但人的精力是有限的，身為一名領導班子成員，大小事情都要過問，經常因公事不能回家，中午飯 能湊合就湊合過去，