1、工傷辭職參考報告怎么寫工傷辭職報告如何寫一 尊敬的領導：您好!懷著不安的心情，我寫下了這封辭職。去年我來到了這家建筑公司，您和各位同事待我如親兄弟，在如此的工作氣氛中，我特別愉悅地工作著。看著公司一步一步穩健地開展著，大家都特別欣慰。然而天有不測之風云，上個月在工地上，我不幸從工地上的架子上摔下來，造成右腳嚴峻骨折。您得悉情況后，立即將我送至醫院，并叮囑我好好養傷，其他一切都不用掛心。就如此，我在醫院呆了將近一個月，您和諸位同事經常來探望，這讓我特別感激。出院的那天，您放下手頭工作來接我，我更是感動。除此之外，公司對我也依照工商保險條例予以了相應的賠償，我特別慶幸能在如此的公司工作。

2、然近日來，發覺腿腳仍有些不適，被告知這是傷后留下的后遺癥。盡管您為我安排了相對輕松的工作，但是也回不到往常的工作狀態，這讓我特別苦惱。因而，我想到了辭職，特別感激您的盡力挽留，但是我不想為公司增加負擔，而本人也已經有了陰影，因而想換一個環境。再次向您表示感激。祝您和公司各位同事工作順利!祝公司的明天更加輝煌!此致 敬禮!辭職人：20xx年xx月xx日工傷辭職報告如何寫二 尊敬的領導：你好，我的工傷事故已經嚴峻的妨礙到了工作，我不能夠再勝任這份工作，在此我懷著不安的心情，寫下了這封辭職報告。按照規定，我的工傷事故盡管已經處理完了，公司最后盡管沒有對我的工傷逃脫責任，我如今對工

3、傷事故的處理結果也沒有意見，但是發生工傷事故之后，我的工作以及辦公的環境已經有了明顯的變化。我如今對這份工作已經完全沒有了之前的決心和干勁，盡管公司沒有明確的提出要我辭職，但是為了不妨礙本人的職業開展，希望能夠在一個更好的環境中工作，也為了公司能夠找到更加適宜的人，思考再三，我覺得本人依然應該換一個工作環境。自從發生工傷事故之后，我對這份工作以及公司的看法都有所改變。那個時候我剛出事故，本以為公司會主動的站出來，為我支付一切的工傷事故后果，但是公司卻是在我本人努力爭取之后，才做出相關的決定，最后盡管處理了這些事情，但是由于法律規定了公司無權在員工工傷后要求其辭職，但是公司的有關領導卻有這個意思

4、，假如我接著呆在這里也就沒有什么意思了。事實上自從工傷事件之后，我在內心已經對公司有一定的成見了，相信公司的負責人對我也有特別多的看法，盡管沒有直截了當在我面前表現出來，但我卻時常覺得本人處于一種特別為難的辦公環境。在如此的環境中工作，讓我感到十分的不舒適，同時關于工作也沒有了以往的熱情，關于公司更加的沒有了歸屬感和認同感，因而我覺得本人主動的提出辭職，我自認為還算是一個比擬明智的決定。我依然要感激公司以及領導和同事，對我工作的指導、支持和協助，要是沒有發生如此的工傷事故，我想我依然能夠像往常一樣的工作。不管怎么樣，我依然應該感激公司給我的這個舞臺，讓我在這里成長，對這份工作以及這個行業有了進

5、一步的認識，相信在以后的日子里，我一定會記得在公司的成長經歷。最后祝愿公司開展的越來越好，領導及同事工作順利。最后希望公司領導能夠批準我的辭職申請，同時盡快的幫我辦理好相關的辭職手續，以便我能夠盡快的開場下一份工作，公司也能夠盡快完全的處理這件事情，特別感激。此致 敬禮!辭職人：20xx年xx月xx日工傷辭職報告如何寫三 尊敬的領導：您好!按照公司規定，我向您遞交了這封辭職申請書。我在這家公司已經有4年之久，在這段時間，能夠說工作還算愉快，與公司領導及同事相處也特別融洽，本來以為能夠安安穩穩再工作幾年。誰知，上個月在工作期間發生了意外，被工地上掉落下來的磚塊砸傷并造成右手嚴峻骨折。在醫院治療了近一個月，然而出院那天被告知醫藥費還未支付，這讓我特別驚訝。員工受工傷，治療費不是應該由公司支付嗎?我氣惱地找到了您與您理論，最后您代表公司容許了支付醫療費。但是要求我辭職，這讓我特別是氣憤。我向律師征詢了，公司無權在員工工傷后要求其辭職，但是既然公司要求我如此做，我假如接著待下去也沒意思。因而我寫了這