食堂就餐打卡管理制度?一、總則（一）目的為了規范公司食堂就餐秩序，加強食堂管理，保障員工的用餐權益，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工在公司食堂的就餐管理。（三）基本原則1.公平公正原則：所有員工在食堂就餐均需遵守統一的打卡管理制度，確保公平公正。2.方便快捷原則：打卡流程應簡潔明了，便于員工操作，提高就餐效率。3.監督管理原則：通過打卡記錄，對食堂就餐情況進行有效監督管理，保障食堂正常運營。二、打卡規定（一）打卡時間1.早餐打卡時間：[具體早餐開始時間][早餐截止時間]2.午餐打卡時間：[具體午餐開始時間][午餐截止時間]3.晚餐打卡時間：[具體晚餐開始時間][晚餐截止時間]（二）打卡地點公司食堂入口處設有打卡機，員工需在此進行就餐打卡。（三）打卡方式1.員工應使用本人的工作證或飯卡進行打卡，不得借用他人證件打卡。2.打卡時，將證件貼近打卡機感應區，聽到"滴"聲且顯示屏顯示打卡成功信息，即為打卡有效。（四）特殊情況處理1.忘記攜帶工作證或飯卡員工忘記攜帶證件時，應及時向食堂工作人員說明情況，并提供本人姓名、部門等有效信息進行登記。登記后，可先就餐，但需在當天內補齊打卡手續，即在打卡機上進行補卡操作或向人事部門報備。2.打卡機故障若打卡機出現故障，食堂工作人員應及時記錄故障情況，并立即通知維修人員進行維修。在打卡機故障期間，員工就餐時由食堂工作人員進行手工登記，記錄員工姓名、部門、就餐時間等信息。待打卡機修復后，員工需在規定時間內到打卡機處進行補卡操作。三、就餐規定（一）就餐時間1.早餐：[具體早餐開始時間][早餐截止時間]2.午餐：[具體午餐開始時間][午餐截止時間]3.晚餐：[具體晚餐開始時間][晚餐截止時間]員工應嚴格遵守就餐時間，避免因過早或過晚就餐影響食堂的正常運營秩序。（二）就餐秩序1.員工應排隊依次打卡進入食堂，不得插隊或擁擠。2.在食堂內就餐時，應保持安靜，不得大聲喧嘩、追逐打鬧。3.愛護食堂設施設備及環境衛生，不得隨意損壞桌椅、餐具等，就餐后應將餐具放置指定地點，將桌面清理干凈。4.節約糧食，按需取餐，避免浪費。（三）特殊人群就餐1.孕婦、患有特殊疾病或身體不便的員工，可在食堂工作人員的協助下優先就餐。2.因工作需要加班的員工，食堂將根據實際情況提供加班餐，加班員工需提前向行政部門報備，以便食堂做好準備。四、餐補管理（一）餐補標準公司為員工提供一定標準的餐補，具體標準如下：1.早餐補貼：[X]元/天2.午餐補貼：[X]元/天3.晚餐補貼：[X]元/天（二）餐補發放方式餐補將隨每月工資一同發放至員工工資賬戶。（三）餐補使用規定1.員工可使用餐補在公司食堂就餐，餐補不足部分由員工自行支付。2.餐補僅限員工本人使用，不得轉讓或套現。五、食堂管理（一）食堂工作人員管理1.食堂工作人員應嚴格遵守公司的各項規章制度，按時上下班，不得遲到早退。2.保持良好的個人衛生習慣，工作時穿戴工作服、工作帽，勤洗手、勤消毒。3.按照食品安全標準和操作規范進行食品加工制作，確保食品衛生安全。4.熱情服務員工，耐心解答員工的疑問，及時處理員工的投訴和建議。（二）食堂環境衛生管理1.每日對食堂進行全面清潔，包括餐桌椅、地面、墻面、門窗等，保持食堂環境整潔衛生。2.定期對食堂設施設備進行檢查和維護，確保正常運行。3.做好食品儲存和加工區域的衛生管理，防止食品污染和變質。（三）食品安全管理1.嚴格把控食品采購渠道，確保所采購的食品原材料新鮮、安全、無污染。2.食品加工過程中，應嚴格遵守食品安全操作規程，做到生熟分開、煮熟煮透。3.加強食品留樣管理，每餐食品應按規定進行留樣，留樣量不少于[X]克，留樣時間不少于[X]小時。4.定期組織食堂工作人員進行食品安全培訓，提高食品安全意識和操作技能。六、考核與獎懲（一）考核方式1.人事部門將定期對員工的就餐打卡情況進行統計和分析，作為考核依據之一。2.食堂工作人員將對員工的就餐秩序、環境衛生維護等情況進行現場監督和記錄。（二）獎勵措施1.對于遵守就餐打卡管理制度，表現優秀的員工，公司將給予一定的獎勵，如表彰、獎金等。2.積極參與食堂管理，提出合理化建議并被采納的員工，公司將給予相應的獎勵。（三）懲罰措施1.對于違反就餐打卡管理制度的員工，將視情節輕重給予相應的處罰：首次違規：給予口頭警告，并記錄在案。再次違規：給予書面警告，扣除當月部分餐補。多次違規或情節嚴重的：給予通報批評，扣除當月全部餐補，并根據公司相關規定進行進一步處理。2.對于不遵守就餐秩序，影響食堂環境衛生的員工，食堂工作人員有權進行制止和勸導，對于不聽勸阻的員工，將視情節輕重給予相應處罰。3.對于浪費糧食的員工，公司將進行批評教育，并在公司內部進行通報。七、監督與投訴（一）監督機制1.公司成立食堂管理監督小組，由人事部門、行政部門及員工代表組成，負責對食堂就餐打卡管理制度的執行情況進行監督檢查。2.監督小組定期對食堂的食品安全、環境衛生、服務質量等進行檢查，并將檢查結果及時反饋給食堂管理部門。（二）投訴處理1.員工對食堂就餐過程中存在的問題或不滿意之處，可向食堂管理部門或監督小組進行投訴。2.食堂管理部門或監督小組收到投訴后，應及時進行調查核實，并在[具體工作日]內給予員工答復和處理意見。3.對于員工的合理投訴，食堂管理部門應積極采取措施進行整改，不斷提高食堂的管理水平和服務質量。八、附