2025年公務(wù)員普遍性工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議一、協(xié)議背景為確保公務(wù)員在履行職務(wù)過程中遭受工傷時(shí)，能夠得到合理、公正的賠付，維護(hù)公務(wù)員的合法權(quán)益，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合實(shí)際情況，特制定本協(xié)議。二、協(xié)議主體本協(xié)議由以下主體共同簽訂：1.國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部門；2.各級(jí)公務(wù)員管理部門；3.公務(wù)員所在單位；4.公務(wù)員本人。三、工傷賠付范圍1.公務(wù)員在履行職務(wù)過程中，因工作原因受到的傷害；2.公務(wù)員在工作期間，因工作原因?qū)е碌穆殬I(yè)病；3.公務(wù)員在上下班途中，因交通事故導(dǎo)致的傷害。四、工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)1.工傷醫(yī)療費(fèi)用：公務(wù)員因工傷發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，按照國(guó)家醫(yī)療保險(xiǎn)政策報(bào)銷。對(duì)于超出醫(yī)療保險(xiǎn)支付范圍的部分，由所在單位承擔(dān)。2.工傷津貼：公務(wù)員因工傷導(dǎo)致停工治療的，從停工治療之日起，按照本人受傷前____個(gè)月的平均工資，發(fā)放工傷津貼。工傷津貼發(fā)放期限不超過____個(gè)月。3.一次性傷殘補(bǔ)助金：公務(wù)員因工傷導(dǎo)致傷殘的，根據(jù)傷殘等級(jí)，發(fā)放一次性傷殘補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：一級(jí)傷殘：____萬(wàn)元；二級(jí)傷殘：____萬(wàn)元；三級(jí)傷殘：____萬(wàn)元；四級(jí)傷殘：____萬(wàn)元；五級(jí)傷殘：____萬(wàn)元；六級(jí)傷殘：____萬(wàn)元；七級(jí)傷殘：____萬(wàn)元；八級(jí)傷殘：____萬(wàn)元；九級(jí)傷殘：____萬(wàn)元；十級(jí)傷殘：____萬(wàn)元。4.一次性工亡補(bǔ)助金：公務(wù)員因工死亡的，發(fā)放一次性工亡補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)為：____萬(wàn)元。五、賠付程序1.公務(wù)員發(fā)生工傷后，應(yīng)及時(shí)向所在單位報(bào)告，并按照所在單位的規(guī)定辦理工傷認(rèn)定手續(xù)。2.工傷認(rèn)定后，所在單位應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)，向人力資源和社會(huì)保障部門申請(qǐng)工傷賠付。3.人力資源和社會(huì)保障部門應(yīng)在收到申請(qǐng)后的____個(gè)工作日內(nèi)，完成工傷賠付審核，并將審核結(jié)果通知所在單位。4.所在單位應(yīng)在收到審核結(jié)果后的____個(gè)工作日內(nèi)，向公務(wù)員支付工傷賠付款項(xiàng)。六、協(xié)議執(zhí)行與監(jiān)督1.各級(jí)公務(wù)員管理部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)本協(xié)議執(zhí)行的監(jiān)督，確保公務(wù)員工傷賠付工作依法進(jìn)行。2.公務(wù)員本人有權(quán)對(duì)工傷賠付工作進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，可向人力資源和社會(huì)保障部門投訴。3.本協(xié)議自____年____月____日起執(zhí)行，有效期為____年。4.本協(xié)議的修改和解釋權(quán)歸國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部門。七、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2.本協(xié)議簽訂后，如與國(guó)家新出臺(tái)的相關(guān)政策有沖突，以國(guó)家新政策為準(zhǔn)。3.本協(xié)議一式四份，國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部門、各級(jí)公務(wù)員管理部門、公務(wù)員所在單位、公務(wù)員本人各執(zhí)一份。特此協(xié)議。國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部門____年____月____日各級(jí)公務(wù)員管理部