單位不簽勞動合同協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方為甲方提供勞動服務，但甲方未與乙方簽訂書面勞動合同，為明確雙方權利義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經友好協商，就甲方不簽勞動合同事宜達成如下協議：一、服務內容及期限（一）服務內容乙方同意按照甲方要求，在甲方指定的工作崗位（具體崗位名稱），從事[具體工作內容]等工作。乙方應按照甲方的工作安排和要求，按時、按質、按量完成工作任務，并遵守甲方的各項規章制度。（二）服務期限本協議服務期限自____年__月__日起至____年__月__日止。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續[延續期限]。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利甲方有權根據工作需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務，并對乙方的工作進行監督、檢查和考核。甲方有權根據法律法規及本單位的規章制度，對乙方違反規定的行為進行處理。2.義務甲方應按照約定向乙方支付勞動報酬，支付方式為[具體支付方式，如銀行轉賬等]，支付周期為[具體支付周期，如每月的第__個工作日]。甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。甲方應依法為乙方繳納社會保險，具體繳納險種和標準按照國家及地方相關規定執行。（二）乙方權利與義務1.權利乙方有權獲得約定的勞動報酬，并享受國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假等福利待遇。乙方有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。2.義務乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理，按時、按質、按量完成工作任務。乙方應保守甲方的商業秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的業務信息、技術資料等。乙方應遵守職業道德和勞動紀律，不得從事損害甲方利益的行為。三、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬甲方按照以下標準向乙方支付勞動報酬：1.乙方的月工資為人民幣____元整（大寫____元整）。2.甲方根據乙方的工作表現和業績，可在年終給予乙方一定的獎金，獎金金額根據甲方的經營狀況和乙方的工作績效確定。（二）福利待遇1.甲方按照國家及地方相關規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假等福利待遇，具體按照甲方的相關規定執行。四、工作時間及休息休假（一）工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。1.標準工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方因工作需要安排乙方加班的，應按照國家法律法規的規定支付加班工資。2.不定時工作制：乙方的工作時間根據甲方的工作需要靈活安排，不執行標準工時制的加班規定。但甲方應確保乙方的休息休假權利得到保障。3.綜合計算工時工作制：乙方的工作時間以[具體計算周期，如周、月、季或年]為周期綜合計算，平均日工作時間和平均周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。甲方因工作需要安排乙方在綜合計算周期內加班的，應按照國家法律法規的規定支付加班工資。（二）休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休息休假權利。甲方應按照國家及地方相關規定，保障乙方的休息休假權益。乙方申請休息休假時，應提前按照甲方的規定辦理請假手續。五、保密及競業限制（一）保密1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[保密期限時長]年。（二）競業限制1.未經甲方書面同意，乙方在離職后[競業限制期限時長]年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業務。2.甲方應在乙方離職后，按照法律法規的規定向乙方支付競業限制經濟補償，補償標準為乙方離職前月工資的[具體比例]。六、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方支付勞動報酬或繳納社會保險，應按照法律法規的規定向乙方支付逾期違約金，并補足應支付的款項。2.若甲方違反本協議約定的保密義務或競業限制義務，應向乙方支付違約金人民幣____元整（大寫____元整），并賠償乙方因此遭受的損失。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定完成工作任務或違反甲方的規章制度，甲方有權按照相關規定對乙方進行處罰，包括但不限于扣除工資、解除協議等。2.若乙方違反本協議約定的保密義務或競業限制義務，應向甲方支付違約金人民幣____元整（大寫____元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權依法追究乙方的法律責任。七、協議的變更、解除及終止（一）協議變更本協議履行期間，如有一方提出變更協議內容，應經雙方協商一致，并簽訂書面協議。（二）協議解除1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。2.若乙方有下列情形之一，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。3.若甲方有下列情形之一，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定向乙方支付勞動報酬或提供勞動條件的；未依法為乙方繳納社會保險的；甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的；法律法規規定的其他情形。（三）協議終止1.本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。2.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的，本協議終止。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定