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文檔簡介
1職業技能鑒定的組織形式有()。
A理論考試形式和操作考試形式
B統一組織形式和非統一組織形式(含智能化考試)
C理論考試形式、操作考試形式、綜合評審形式
D統一組織形式和操作考試形式
答案:B
2國家職業技能標準和行業企業評價規范是實施職業技能等級認定的()。
A根本
B依據
C基礎
D原則
答案:B
3職業定義收錄在職業技能標準中下列哪個項目之下()
A職業概況
B基本要求
C工作要求
D權重表
答案:A
4考評人員在執行考評任務時,應做到()的回避制度。
A親屬、熟人
B親屬、朋友和師生、師徒
C領導、朋友者
D熟人和領導
答案:B
5職業技能鑒定屬于()考試。
A標準參照性
B常模參照
C技能
D理論
答案:A
6《勞動法》第六十九條規定:國家確定職業分類,對規定的職業制定職業()標準,實行職業
資格證書制度,由經備案的考核鑒定機構負責對勞動者實
施職業技能考核鑒定。
A技術
B操作
C技能
D能力
答案:C
7第45屆世界技能大賽共設置有()個競賽項目。
A56
B54
C57
D45
答案:A
8()年中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《關于分類推進人才評價機制改革的指導意見》,
意見中提出了深化技能人才評價工作改革。
A2018.02
B2017.02
C2018.05
D2017.05
答案:A
9工人考核制度是計劃經濟時代下的產物,由工人考核委員會組織,對象是全民所有制企業
職工,依據《工人技術等級標準》和《崗位規范》,工人()
過渡到初級、中級、高級考核以及技師、高級技師。
A五級制
B三級制
C八級制
D十級制
答案:C
10《關于分類推進人才評價機制改革的指導意見》中提出完善職業資格評價、職業技能等級
認定、()等多元化評價方式,做好評價結果有機銜接。
A1+X考核
B專項職業能力考核
C單項技能考試
D職業能力測評
答案:B
n()年我國第一部《中華人民共和國職業分類大典》正式分布。
A1958年
B1992年
C1999年
D2010年
答案:C
12技師高級技師職業資格社會化考評綜合評審中,革新創造能力主要是評審申報者近三年來
在企業生產經營管理、設備維修改造和工藝改革中的能力和表
現,評審中分四檔評分標準,其中成果較顯著,有2項以上小發明小創造的,評審標準分值
為()分。
A12-14
B15-17
C18-20
D10-12
答案:B
132015版《中華人民共和國職業分類大典》的職業包括8個大類、75個中類、434個小類、
()個細類(職業)。
A1481
B1581
C1738
D1838
答案:A
14為貫徹落實《關于分類推進人才評價機制改革的指導意見》等文件精神,根據國務院推
進“放管服”改革要求,人社部與2018年下發了開展職業技能
等級認定試點工作的通知,并公布了首批包括中國石油、中國石化等()家試點央企名單,實
現培養與評價的結合。
A15
B16
C17
D18
答案:D
15國家職業技能標準由()組織制定。
A用人單位
B國務院
C人力資源社會保障部
D教育部
答案:C
16職業技能鑒定的實施步驟和程序是()。
A結果處理、組織準備、技術準備、鑒定實施
B組織準備、技術準備、鑒定實施、結果處理
C鑒定實施、組織準備、技術準備、結果處理
D鑒定實施、結果處理、組織準備、技術準備
答案:B
17()可根據需要,在相應的職業技能等級內劃分層次,或設立特級技師、首席技師等。
A社會培訓評價組織
B用人單位
C企業
D技工院校
答案:C
18最新版《國家職業分類大典》的頒布時間是()。
A2014
B2015
C2018
D2019
答案:B
19編制理論知識試題應遵循的基本原則是().
A海納百川
B起于一點,而不止于一點
C集思廣益
D與社會發展水平相一致
答案:B
20()一般按五個技能等級開展評價。
A社會培訓評價組織
B用人單位
C企業
D技工院校
答案:A
21專項職業能力考核評價依據()
A國家職業技能標準;
B行業企業規范;
C專項職業能力考核規范;
D中華人民共和國職業分類大典
答案:C
22職業技能鑒定所(站)是人力資源和社會保障部門備案的具體實施()的場所。
A考核鑒定
B技能考核
C技能鑒定
D職業技能鑒定
答案:D
23我國最早把社會各階層按職業來劃分管理的第一人是管仲,他屬于的朝代是()。
A
唐朝
B春秋
C宋朝
D五代十國
答案:B
24鑒定實施過程管理包括三個環節()。
A結果處理、組織準備、鑒定實施
B鑒定準備、組織準備、鑒定結果
C組織準備、鑒定實施、鑒定結果
D鑒定準備、考試過程、鑒定結果
答案:D
25考評人員實行聘任制,聘任期為()。
A一至三年
B四至五年
C一至五年
D一至四年
答案:A
26國家職業資格等級分為五級,其中高級技師為()。
A一級
B五級
C三級
D特級
答案:A
27福建省開展企業技能等級認定的試點對象是在試點企業簽訂勞動合同且繳納社保滿()個
月的在崗職工或在企業工作1年以上的勞務派遣人員。
A3
B6
C8
D12
答案:B
28開展企業職業技能等級認定工作,其目的就是改革創新企業技能人才評價體制機制,發
揮企業在技能人才培養、評價方面的主體作用,讓企業職工職業
生涯的選擇余地、發展空間和成長通道更為多樣,進一步激發了企業員工的干勁。實現了由
政府主導向用人單位自主的轉變,是人社部門深化()的一
場自我革命。
A‘放管服’改革
B人才評價方式
C體制改革
D質量監督
答案:A
29職業標準分為知識和技能兩個部分,技能從特征區劃分大致有操作型、心智型和()型三個
類型。
A識記
B應用
C技巧
D能力
答案:C
30職業技能等級認定的二級相當于國家職業資格()。
A技師
B特級技師
C首席技師
D高級技師
答案:A
31不屬于常模參照考試的是()。
A高考
B職業技能鑒定考試
C公務員考試
D專業技術人員考試
答案:B
32職業技能鑒定理論考場考區設主考一人,每一考室設監考員()。
A1人
B多人
C2人
D3人
答案:C
33技師高級技師職業資格社會化考評,工作業績內容評審成績占綜合評審項目成績的()。
A20%
B30%
C40%
D50%
答案:C
34考評員人員分為考評員和高級考評員兩個等級,考評員可承擔()的考核和評審。
A初、中、技師級職業技能
B初、中、高級技師級職業技能
C初、中、高級職業技能
技師、高級技師級職業技能
答案:C
35層次屬性一般用()方式表示。
A鑒定點代碼
B鑒定要素
C鑒定細目表
D鑒定試題
答案:A
36職業技能鑒定評價依據0
A國家職業技能標準;
B行業企業規范;
C專項職業能力考核規范;
D中華人民共和國職業分類大典
答案:A
37去年11月福建省人社廳辦公室公布了我省首批職業技能等級認定試點企業名單。確定了
()家企業獲準對自己員工開展技能等級認定工
A21
B22
C23
D24
答案:C
38中式烹調師的國家職業代碼是“4-03-02-01”,其中“4”代表的含義是()。
A專業技術人員
B辦事人員和有關人員
C社會生產服務和生活服務人員
D生產制造及有關人員
答案:A
39技師高級技師職業資格社會化考評綜合評審中,工作業績評審主要是評審申報人近三年
來在生產經營管理中的業績與貢獻,評審中分四檔評分標準,其
中受省部級以上表彰的,評審標準分值為()分。
A31-35
B24-30
C36-40
D19-25
答案:C
40對關系公共利益或涉及國家安全、公共安全、人身健康、生命財產安全的水平評價類職
業資格,要依法依規轉為()職業資格。
A專業技術類
B準入類
C技能類
D1+X類
答案:B
41鑒定后的結果處理包括()、質量分析、成績登錄
A實施鑒定
B處理結果
C閱卷評分
D填寫報表
答案:B
42不屬于職業技能等級認定的職業(工種)范圍的是()。
A準入類職業
B生產、運輸設備操作類
C服務業
D農、林、牧、漁、水利業
答案:A
43第46屆世界技能大賽將在()舉辦。
A中國廣東
B中國上海
C俄羅斯喀山
D阿聯酋阿布扎比
答案:B
442015版國家職業分類大典共標示127個綠色職業,并統一以拼音()標示。
AL
BX
CLV
DG
答案:A
45職業技能鑒定理論考場必須是標準教室,每個考室考生一般不超過30名,實行()。
A單人單桌單行
B雙人同桌
C單人單桌
D單人單行
答案:A
46職業技能鑒定指導中心負責組織、協調、指導職業()工作。
A技能鑒定
B技能培訓
C技能開發
D資格認證
答案:A
47()指的是考試的有效性,即考試分數能夠代表所要測量的內容的程度或達到考試目的程度。
A信度
B效度
C難度
D區分度
答案:B
48《國家職業資格目錄》是人社部()年公布的
A2014年;
B2015年;
C2016年;
D2017年
答案:D
49職業技能等級證書編碼有()位。
A20
B21
C22
D23
答案:C
50申報技師高級技師職業資格社會化考評考生應獨立撰寫的本人近三年()字數左右的個人
技術能力總結
A1000個
B1500個
C2000個
D3000個
答案:C
51國家職業標準是屬于()標準。
A學科導向性
B職業導向性
C社會導向性
D市場導向性
答案:B
52職業技能鑒定的特點是()。
A以職業活動為導向,以理論考試為主要依據,以第三方認證原則為基礎
B以職業能力為導向,以實際操作為主要依據,以第三方認證原則為基礎
C以職業活動為導向,以實際操作為主要依據,以第三方認證原則為基礎
D以職業標準為導向,以實際操作為主要依據,以第三方認證原則為基礎
答案:C
53職業技能鑒定質量監督系統中的行政監督是由()組織開展的,主要是對下級人社部門、職
業技能鑒定中心、職業技能鑒定站執行職業技能鑒定規章制
度的情況開展監督檢查
A人社行政管理部門;
B市級職業技能鑒定指導中心;
C省級職業技能鑒定指導中心;
D行業人事管理部門
答案:A
54開展企業職業技能等級認定是指職業技能鑒定指導中心以()的方式,明確符合條件的企業,
依據國家職業技能標準和行業企業工種崗位評價規范等,
對技術工人開展職業技能水平評價的一種工作方式。
A備案管理
B行政許可
C書面通知
D行政審批
答案:A
55職業技能鑒定是按照國家規定的職業標準,通過政府授權的考核鑒定機構,對勞動者的
專業知識和技能水平進行()、科學規范地評價與認證的活動。
A客觀公正
B靈活多變
C提高標準
D降低標準
答案:A
56職業資格證書第11位為證書類別(等級)代碼,取值為1-5,5表示()。
A初級
B中級
C高級
D技師
答案:B
57鑒定前的技術準備有()、考場準備、人員準備。
A試題準備
B制定計劃
C發布公告
D組織報名
答案:A
58職業技能等級證書編碼中、評價機構所在省份為福建省,它的代碼是().
A13
B14
C35
D33
答案:C
59職業資格證書由()頒發。
A各級人力資源和社會保障行政部門
B各級勞動監察部門
C鑒定站點
D行業協會
答案:A
60、不屬于國家題庫技能實訓項目的是()。
A職業技能鑒定考核指導
B國家題庫技能實訓指導手冊
C實訓指導能力培訓測評
D質量管理人員培訓測評
答案:C
1、考評技術辦法有()。
A問卷法
B口試法
C操演法
D閱卷法
答案:ABCD
2、《關于分類推進人才評價機制改革的指導意見》中提出完善()等多元化評價方式,做好評
價結果有機銜接。
A職業資格評價
B職業技能等級認定
C專項職業能力考核
D職業能力測評
答案:ABC
3、操作技能考核依職業特點可采用筆試方式,考核題型有()。
A案例分析
B計算題
C簡答題
D論述題
答案:ABCD
4、職業技能鑒定考務管理是為了保證職業技能鑒定(),通過對鑒定要素和相關活動進行有效
控制和組織管理的工作。
A客觀性
B真實性
C嚴肅性
有效性
答案:ABC
5、考評的工作特征有()。
A標準性和規范性
B技術性和復雜性
C獨立性和權威性
D變化性和創新性
答案:ABCD
6、人力資源社會保障部門負責職業技能等級認定工作的()。
A政策制定
B組織協調
C微觀管理
D宏觀管理
答案:ABD
7、命題是一門技術,命題的成功取決于下列哪些方面。()
A專家的資歷;
B專家對考核內容理解的一致性;
C專家將標準轉化成試題過程中的規范性;
D專家的命題技巧;
答案:BCD
8、參我省技師職業資格考評的申報條件()
A取得本職業(工種)高級工職業資格證書后,累計從事從職業(工種)工作3年以上的;
B取得相關專業助理級專業技術職稱后,累計從事該職業(工種)或相關職業(工種)工作滿3年
的;
C取得相關專定中級技術職稱后,從事該職業(工種)或相關職業(工種)工作的(免試技術能力
總結和理論考試)。
D取得本職業(工種)高級工職業資格證書后,累計從事從職業(工種)工作2年以上的;
答案:ABD
9、人力資源社會保障部印發了《關于改革完善技能人才評價制度的意見》,意見中改革完善
技能人才評價制度的基本原則有()。
A堅持深化改革
B堅持多元評價
C堅持科學公正
D堅持以用為本
答案:ABCD
10、國家職業標準引導()
A職業教育培訓
B鑒定考核
C技能競賽
D人員培訓
答案:ABC
11、我省技師高級技師職業資格社會化考評鑒定項目有3個,具體為:()
A理論知識
B技術能力總結答辯與評審
C操作技能
D綜合評審
答案:ACD
12、職業技能等級認定評價主體()
A職業技能鑒定指導中心;
B用人單位;
C社會第三方培訓評價組織;
D技工院校
答案:BCD
13、綜合評審主要針對()。
A中級工
B高級工
C技師
D高級技師
答案:CD
14、職業技能鑒定管理系統由()等系統共同構成
A政策法規系統;
B組織實施系統;
C質量保障系統:
D監督檢查系統
答案:ABCD
15、考務管理的原則有()。
A公正性
B程序化
C保密性
D制約性
答案:ABCD
16、福建省企業職業技能等級認定的試點條件有()。
A依法設立、管理規范、信用良好,已建立技能人才培養、評價、使用和激勵銜接機制,有
完善的人力資源管理制度和切實可行的激勵約束措施
B從業技能人員較多,主營業務、關鍵領域技能含量較高,在業內具有一定影響力
C按規定提取使用職工教育經費,能夠為技能人才評價工作提供穩定的經費保障
D取得國家職業資格證書或職業技能等級證書且受聘于高級工、技師、高級技師崗位的職工,
比照本企業專業技術人員落實相關工資福利待遇
E設有負責職工技能培訓與考核的部門,有相應的專職工作人員,并擁有一支穩定的專家人
員,考評人員,質量督導員隊伍
F有專門的辦公場所及符合保密要求的試卷、檔案管理場所,建有完善的管理運行制度
G有與考評職業(工種)相適應的考核場地、設施設備、安全防護用品和視頻監控設備等,且
符合國家或行業要求
答案:ABCDFG
17、開展試點的企業應堅持()的原則,面向本單位職工,在經備案的職業(工種)和等級范圍內
開展職業技能等級認定活動,突出認定的科學性、精準性
和適用性。
A職業標準與生產崗位實際要求相銜接
B結果與使用待遇相掛鉤
C培訓與評價相結合
D理論與實踐相結合
答案:ACD
18、《國家職業資格目錄》將國家職業資格分為()兩大類
A專業技術人員類;
B特種作業類;
C技能人員類;
D安全作業類
答案:AC
19、職業技能等級認定評價依據()
A國家職業技能標準;
B行業企業規范;
C專項職業能力考核規范;
D中華人民共和國職業分類大典
答案:AB
20、企業職業技能等級認定依據的標準有()。
A工人技術等級標準
B地方標準
C國家職業技能標準
D行業企業評價規范
答案:CD
判斷題
1、職業技能鑒定站工作人員可以更改考評員評定的成績。
錯誤
2、國家職業標準是管理標準。
錯誤
3、單人、單桌、間距60cm以上是標準化的考場。
錯誤
4、國家職業能力標準屬于工作標準。
正確
5、國家題庫是人社部為提高技能勞動者職業能力,保證技能人才評價的
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