2023年酒店工程部弱電工崗位職責3篇_第1頁
2023年酒店工程部弱電工崗位職責3篇_第2頁
2023年酒店工程部弱電工崗位職責3篇_第3頁
2023年酒店工程部弱電工崗位職責3篇_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

年酒店工程部弱電工崗位職責3篇酒店工程部弱電工崗位職責3篇書目第1篇酒店工程部弱電工的崗位職責5第2篇酒店工程部弱電工崗位職責第3篇酒店工程部弱電工崗位職責與任職條件酒店工程部弱電工的崗位職責5酒店工程部弱電工的崗位職責五崗位名稱:工程部弱電工干脆上司:工程部領班具體職責:。

、保養與修理。

、會議等所需供應的電視及音響服務。

、按質、按量完成各項工作任務,并填好記錄表格,聽從領導支配。

,每次操作完后,人離現場前,要檢查所用電器是否切斷電源。

酒店工程部弱電工崗位職責與任職條件酒店物業工程部弱電工崗位職責及任職條件干脆上級:修理領班干脆下級:無崗位職責:1、關心領班負責管理酒店內全部電視、音響、監控、通訊包括電話交換機消防平安設施及其它弱電設備設施的修理保養并保證其正常運行。

2、管理酒店范圍內全部弱電設備設施的安會操作程序和修理保養范圍并按要求進行。

3、協作領班制定弱電設備設施的年度、月度的予防性修理保養支配,提出自己的建議并保證支配按規定的要求和規范按時完成。

4、駕馭弱電設備設施運行狀況,制定巡察巡檢制度,保證酒店背景音樂、電視節目的正常播放以及電話的暢通。

5、接受和完成值班室的運行調度和日常修理工作指令。

6、按經營必要提出更新改造設備的合理化建議并協作主管、領班負責弱電設備設施的選型選購關心安裝調試驗收運用。

7、協作安消部做好每月一次的例行消防設備的檢測演發覺問題剛好解決并認真做好記錄。

8、完成上級交辦的其它工作事項。

任職條件:1、酷愛本職工作、勤懇好學,組織紀律性強,文明禮貌。

2、有無線電設備裝配、修理實際工作5年以上閱歷,生疏無線電基本原理,生疏電子線路。

對弱電設備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術等有廣泛的了解。

3、生疏酒店的弱電設備設施和修理服務工作要求,能嫻熟地對弱電有關設備設施進行修理、保養。

4、具有大專或中學以上文化程度,經過有關部門培訓并具有豐富的實踐閱歷。

5、身體健康,精力充分。

酒店工程部弱電工崗位職責酒店工程部弱電工崗位職責一、崗位名稱:弱電工:二、崗位級別:員工:三、干脆上司:修理督導:四、下屬對象::五、主要職責:1、在工程部領導下負責管理酒店內全部電視、音響、監控、通訊包括電話交換機或虛擬網消防平安設施及其它弱電設備設施的修理保養并保證其正常運行。

2、關心督導制定和管理酒店范圍內全部弱電設備設施的平安操作程序和修理保養并按要求進行。

3、協作督導制定弱電設備設施的年度、月度的預防性修理保養支配,提出自己的建議并保證支配按規定的要求和規范按時完成。

4、駕馭弱電設備設施運行狀況,制定有關巡察巡檢制度,保證酒店背景音樂、電視節目的正常播放以及電話的暢通。

5、接受完成值班工程師的運行調度和日常修理工作指令。

6、按經營必要提出更新改造設備的合理化建議并協作督導負責弱電設備設施的選型選購,關心安裝調試驗收運用。

7、協作行政保安部做好每月一次的例行消防設備的檢測工作,發覺問題剛好解決并認真做好記錄。

8、完成總監或督導支配的臨時工作任務,出席總監召集的部門工作例會。

六、任職條件:9、酷愛本職工作、勤奮好學,組織紀律性強,文明禮貌。

10、有無線電設備裝配、修理實際工作5年的閱歷,生疏無線電基本原理,生疏電子線路。

對弱電設備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術等有廣泛的了解。

11、生疏酒店的弱電設備設施和修理服務工作要求,能嫻熟地對

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論