第11頁共11頁鄉(xiāng)干部考勤?制度為進?一步加強機?關(guān)效能建設(shè)?，嚴肅__?__工作紀?律，轉(zhuǎn)變_?___工作?作風(fēng)，實現(xiàn)?機關(guān)管理的?經(jīng)常化、規(guī)?范化、制度?化，提高工?作效率和工?作成效，特?制訂如下考?勤制度：?一、考勤范?圍。機關(guān)全?體工作人員?，副科級以?上退居二線?干部和借調(diào)?到外單位工?作人員可不?列入考勤范?圍。二、?考勤時間：?按照縣委、?縣政府公布?的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)?正常作息時?間為依據(jù)，?夏季作息時?間，上午考?勤時間8：?00—8：?30，下午?考勤時間：?15：00?—15：3?0。冬季作?息時間，上?午考勤時間?8：30—?9：00，?下午考勤時?間：14：?00—14?：30。?三、考勤方?式。全體工?作人員實行?指紋簽到。?如遇停電等?指紋考勤機?不能正常開?啟時，實行?簽到簿簽到?。四、因?事、因故不?能按時簽到?的，應(yīng)在考?勤時間內(nèi)向?書記或鄉(xiāng)長?報告，并告?知辦公室登?記備案。未?在考勤時間?內(nèi)向書記或?鄉(xiāng)長報告，?并告知辦公?室登記備案?的，視同遲?到處理。?五、因事、?因病請假的?，按請銷假?制度執(zhí)行。?六、每月?考勤情況由?鄉(xiāng)____?會同辦公室?負責(zé)統(tǒng)計匯?總，報書記?、鄉(xiāng)長審核?后，于下月?初進行張榜?公布。七?、處罰措施?。（1）?工作人員一?周內(nèi)遲到一?次的給予罰?款____?元人民幣；?遲到二次的?，給予罰款?____元?人民幣，由?鄉(xiāng)____?進行誡勉談?話；遲到三?次的，給予?罰款___?_元人民幣?，由鄉(xiāng)__?__進行通?報批評，并?責(zé)令寫出書?面檢查。?（2）工作?人員在年度?內(nèi)無故曠?工一次，給?予罰款__?__元人民?幣；在年度?內(nèi)無故曠工?累計二次以?上的，給予?罰款___?_元人民幣?/次。（?3）對嚴重?缺崗、遲到?、早退或曠?工的工作人?員，由鄉(xiāng)黨?委、政府按?《公務(wù)員法?》和__有?關(guān)紀律條例?上報縣__?__、縣_?___按規(guī)?定進行處理?。干部考?勤考核獎懲?制度為進?一步加強對?全鄉(xiāng)干部職?工的科學(xué)管?理和群眾監(jiān)?督，嚴肅工?作紀律，提?高工作效能?，強化干部?“講大局、?識大體、懂?規(guī)矩、知榮?辱”意識，?激發(fā)和挖掘?干部職工的?工作潛能，?調(diào)動他們工?作的主動性?、積極性和?創(chuàng)造性，適?應(yīng)在新形勢?下建設(shè)__?__新農(nóng)村?對鄉(xiāng)村干部?職工的基本?要求，特制?定本制度。?一、適用?范圍。全鄉(xiāng)?科級干部、?站所負責(zé)人?、一般干部?和村干部。?二、堅持?正常會議點?名制度。遲?到____?分鐘以上按?曠工處理。?曠工累計三?天以上，每?曠工一天處?罰____?元。三、?堅持包村村?干部職工點?名考勤制度?。在正常工?作日內(nèi)，包?村村的鄉(xiāng)科?級領(lǐng)導(dǎo)干部?負責(zé)對本村?的鄉(xiāng)干部進?行點名考勤?等工作，并?在每月__?__日前向?鄉(xiāng)黨政辦報?送上月下村?干部考勤情?況。鄉(xiāng)黨政?辦做好統(tǒng)計?和檔案工作?，并根據(jù)考?勤情況，按?每遲到一次?處罰___?_元，每不?在崗一次處?罰____?元；每曠工?一天處罰_?___元。?四、實行?對下鄉(xiāng)干部?抽查考勤制?度。鄉(xiāng)黨政?辦按照《_?___鄉(xiāng)干?部職工作息?時間表》，?對各村的下?村干部進行?不定期不定?時考勤，每?月不得少于?____次?。考勤情況?按每不在崗?一次處罰_?___元計?算。五、?在鄉(xiāng)黨委、?政府___?_的各類學(xué)?習(xí)活動、_?___活動?、義務(wù)勞動?、社會公益?活動中，未?準時參加的?，按每遲到?一次___?_處罰__?__元；無?故不參加，?按曠工一天?處罰___?_元。六?、堅持正常?的值班制度?。按照《錫?勒鄉(xiāng)干部值?班制度》，?堅持按時接?班、值班，?不得脫崗、?誤崗。每天?安排的值班?人員原則上?必須全額值?班。每遲到?一次處罰_?___元，?每脫崗一次?每人處罰_?___元。?在雙休日必?須按照《錫?勒鄉(xiāng)干部值?班表》執(zhí)行?。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)?有脫崗現(xiàn)象?，當天值班?人員每人處?罰____?元。鄉(xiāng)黨政?辦在正常工?作日（含正?常上班的雙?休日）內(nèi)，?隨時保證有?一名干部值?班，包括午?休時間。?七、干部職?工點名考勤?情況實行按?“月”通報?制度。鄉(xiāng)黨?政辦建立每?名干部考勤?情況登記臺?帳。要做好?每月考勤情?況的統(tǒng)計、?送審、通報?、檔案工作?，并于每月?____日?前通報或張?貼上月考勤?情況。同時?將因遲到、?曠工等原因?而受到經(jīng)濟?處罰的干部?職工的累計?處罰情況報?送鄉(xiāng)黨委主?要領(lǐng)導(dǎo)審閱?，在經(jīng)鄉(xiāng)黨?委主要領(lǐng)導(dǎo)?同意后，督?促鄉(xiāng)財務(wù)人?員從受到經(jīng)?濟處罰的干?部職工的當?月工資中扣?出罰金。?八、鄉(xiāng)財政?設(shè)立考勤獎?懲基金，基?金用途由鄉(xiāng)?黨委會議研?究決定，主?要用于干部?獎勵和交通?補助、社會?捐贈與救助?、扶持困難?群體、社會?公益事業(yè)發(fā)?展等。九?、本制度經(jīng)?鄉(xiāng)黨委會議?討論研究通?過后執(zhí)行。?鄉(xiāng)干部考?勤制度（二?）1、請?假銷假：?①因已實行?年休、公假?日和星期日?休息制，_?___工作?人員一般不?應(yīng)再請假，?需要處理私?事的，應(yīng)安?排在假期中?。②因病?因事確需請?假者，需辦?理請假手續(xù)?（其中因病?的需出具醫(yī)?院病假單）?，并將請假?條按規(guī)定審?批后交黨政?辦留存，假?期結(jié)束后，?應(yīng)及時向黨?政辦銷假。?一般工作?人員請假。?一天以內(nèi)由?辦（站、所?）負責(zé)人審?批，一天至?兩天由分管?領(lǐng)導(dǎo)審批，?兩天以上由?黨政主要領(lǐng)?導(dǎo)審批。?辦（站、所?）負責(zé)人請?假。一天（?含一天）以?內(nèi)由分管領(lǐng)?導(dǎo)審批，一?天以上由黨?政主要領(lǐng)導(dǎo)?審批。班?子成員請假?。一律由黨?政主要領(lǐng)導(dǎo)?審批。③?電話請假、?銷假、口頭?請假一律無?效，確因特?殊原因如遇?突發(fā)性事件?、病假事先?打電話向主?要領(lǐng)導(dǎo)說明?情況請假，?后補假條方?可生效，否?則，視曠工?處理；未經(jīng)?批準擅自不?上班的也視?曠工處理，?并通報批評?。2、值?班：鄉(xiāng)機?關(guān)干部、機?關(guān)人員按值?班表安排輪?流值班。值?班以本人簽?到、領(lǐng)導(dǎo)查?崗為準。值?班者須到當?日第一帶班?領(lǐng)導(dǎo)處簽名?，值班人員?不得請他人?代簽；因公?因事確不能?到崗者，由?本人與他人?協(xié)商調(diào)換值?班日期或向?帶班領(lǐng)導(dǎo)請?示，請假獲?準者按公差?處理。特定?期間（如防?汛抗旱、森?林防火等）?堅持___?_小時值班?。值班人員?擅離職守，?造成損失和?嚴重后果的?，按情節(jié)輕?重，給予當?班人員黨紀?、政紀、經(jīng)?濟處分等。?值班地點：?鄉(xiāng)政府值班?室，值班人?在交班前應(yīng)?記好當日考?勤日記。?3、考勤：?①上下班?按規(guī)定的作?息時間執(zhí)行?，不得遲到?早退，無故?缺（曠）工?。考勤登記?：平時以各?自辦（站、?所）為考勤?點，開會、?學(xué)習(xí)、重大?集中活動、?中心工作、?抽查等鄉(xiāng)里?統(tǒng)一___?_的考勤以?黨政辦為考?勤點。②?各種會議實?行簽到或點?到，事先請?假獲批準者?不處罰。?③鄉(xiāng)里__?__的中心?工作或集中?活動等，實?行簽到或點?到。除參加?上級有關(guān)會?議、學(xué)習(xí)、?本人生病或?家里遇有特?殊情況外，?一般不予請?假，事先請?假獲批準者?不處罰。?④實行工作?報告制。機?關(guān)干部、工?作人員平時?外出學(xué)習(xí)、?開會、聯(lián)系?工作、下村?等應(yīng)與黨政?辦或辦（站?、所）負責(zé)?人或分管領(lǐng)?導(dǎo)打招呼，?以便聯(lián)系。?未打招呼或?有事聯(lián)系不?上（如工作?期間關(guān)機等?）也視曠工?處理。⑤?曠工（缺席?、曠班等）?連續(xù)超過_?___天，?或者一年內(nèi)?累計超過_?___天的?；遲到__?__次以上?，病假__?__天以上?、事假__?__天以上?，取消年終?獎資格。?⑥日常考勤?由辦（站、?所）自行負?責(zé)，鄉(xiāng)機關(guān)?考評領(lǐng)導(dǎo)小?組根據(jù)主要?領(lǐng)導(dǎo)安排和?工作需要采?取不定期抽?查，并將每?月考勤結(jié)果?（加蓋本辦?站所公章）?報黨政辦匯?總（含每月?不定期抽查?結(jié)果），經(jīng)?主要領(lǐng)導(dǎo)審?核后，張榜?公布，按月?執(zhí)行，并存?檔。⑦病?事假累計超?過半年的，?不參加年度?考核。⑧?所有請假、?曠工（缺席?、曠班等）?均作累計并?作年度考核?的重要依據(jù)?之一。鄉(xiāng)?干部考勤制?度（三）?1、全體鄉(xiāng)?干部必須認?真執(zhí)行考勤?制度，嚴禁?上班或值班?時遲到、早?退、無故缺?勤及擅自離?崗。2、?請假時，本?人要寫出假?條申請，先?到財政所辦?理罰款手續(xù)?，再由書記?或鄉(xiāng)長批準?，請假被批?準后，假條?交到辦公室?備案。不準?事后請假或?捎假。3?、請病假的?，要出具醫(yī)?院、醫(yī)生證?明及相關(guān)證?明手續(xù)，交?辦公室備案?；弄虛作假?者扣發(fā)請假?期間的全部?工資、津貼?。請病假1?—____?天（含__?__天）的?要有鄉(xiāng)鎮(zhèn)級?醫(yī)院的診斷?證明及醫(yī)生?休假建議；?請假___?_天以上的?要有縣級以?上醫(yī)院的診?斷證明、醫(yī)?生休假建議?或住院手續(xù)?。否則，視?為無故缺勤?。4、因?臨時性工作?需調(diào)動人員?而不能參加?點名的、出?公差的，主?管領(lǐng)導(dǎo)要在?點名前向書?記或鄉(xiāng)長匯?報并得到批?準，同時在?辦公室備案?。在點名時?口頭打招呼?請假的無效?。5、本?人結(jié)婚的假?期為___?_天；子女?結(jié)婚的假期?為____?天；蓋主房?的假期為_?___天；?產(chǎn)假按有關(guān)?政策規(guī)定執(zhí)?行；直系親?屬喪事的假?期為___?_天；直系?親屬（配偶?、子女、父?母）有病住?院需陪護的?假期為__?__天；公?婆、岳父母?有病住院需?陪護的假期?為____?天。6、?長期抽調(diào)借?用到區(qū)及區(qū)?以外單位的?，首先鼓勵?調(diào)離鄉(xiāng)政府?，如不能調(diào)?離的扣發(fā)每?月基本工資?。7、大?學(xué)生村干部?享受鄉(xiāng)干部?待遇，同時?應(yīng)嚴格遵守?各項規(guī)章制?度；如不能?1正常參?與鄉(xiāng)政府點?名或不服從?工作安排，?不得領(lǐng)取各?種福利待遇?，應(yīng)及時上?交工資本，?否則報區(qū)_?___立即?解除聘用合?同。8、?請事假的，?每天扣工資?____元?（因本人及?子女結(jié)婚、?本人蓋主房?、學(xué)習(xí)、產(chǎn)?假、直系親?屬住院陪護?及直系親屬?喪事的除外?）。遲到或?早退一次罰?款____?元，無故缺?勤或擅自離?崗的一次罰?款____?元。每天點?名后，違規(guī)?人員應(yīng)主動?到財政所繳?納罰款，財?政所出具收?條，專人管?理；每月初?第一次點名?時，匯總上?____月?考勤情況，?沒有主動繳?納罰款的按?雙倍當場繳?納。9、?班子成員點?名時要嚴格?要求，實事?求是，發(fā)現(xiàn)?一次弄虛作?假的，對相?關(guān)班子成員?罰款___?_元。1?0、曠工或?者因公外出?、請假期滿?無正當理由?逾期不歸連?續(xù)超過十五?天，或者一?年內(nèi)累計超?過三十天的?，按《__?__公務(wù)員?法》第十三?章第八十三?條規(guī)定予以?辭退。1?1、嚴禁工?作日午間飲?酒，發(fā)現(xiàn)后?按照商丘市?《____?全市嚴禁工?作日午間飲?酒的規(guī)定》?（商辦〔_?___〕_?___號）?執(zhí)行。1?2、本制度?的詮釋權(quán)、?執(zhí)行權(quán)屬鄉(xiāng)?____。?13、本?制度適用于?在鄉(xiāng)政府點?名的所有干?部職工（包?括大學(xué)生村?干部）。本?制度自__?__年__?__月__?__日起實?施。臨河?店鄉(xiāng)人民政?府二0一?____年?____月?____日?鄉(xiāng)干部職?工考勤考核?制度為進?一步提高工?作效率，增?強工作責(zé)任?心，提高為?人民服務(wù)水?平，經(jīng)鄉(xiāng)黨?委、政府研?究，特制定?本制度。?一、出勤。?全鄉(xiāng)干部職?工（含鄉(xiāng)在?職在編干部?職工、納入?管理的站所?人員）每月?出勤___?_天以上（?出差、學(xué)習(xí)?、培訓(xùn)視為?出勤）。鄉(xiāng)?____領(lǐng)?導(dǎo)住鄉(xiāng)15?晚以上，一?般干部住鄉(xiāng)?20晚以上?。每天按時?上班，不遲?到，不早退?，有事事先?請假。上班?時間認真工?作或?qū)W習(xí)，?不做其它與?工作或?qū)W習(xí)?無關(guān)的事情?。二、考?勤：每天早?上8：00?以前由本人?到值班室簽?到，辦公室?負責(zé)審核?出勤，遲到?者每次罰_?___元，?之后交書記?辦公室。遲?到____?次記曠工_?___天，?全年累計曠?工____?天以上者，?屬行政在編?人員的按《?國家公務(wù)員?條例》處理?；屬七所八?站人員的停?止納入鄉(xiāng)政?府管理，并?將其違紀情?況通報其主?管部門和縣?____門?。三、值?班：實行_?___小時?輪流值班制?度，每日上?午8：00?交接班。值?班人員值班?當天不得離?開值班室（?如遇特殊情?況需請人代?班）。實行?首問負責(zé)制?，值班人員?要認真做好?群眾來信、?來訪、來電?、接待工作?，處理__?__，及時?上報各種信?息，搞好安?全保衛(wèi)工作?，填寫值班?記錄，負責(zé)?值班室的整?齊、清潔、?確保政令暢?通。若無人?接聽電話、?無人接待來?訪將追究當?天值班人員?和帶班領(lǐng)導(dǎo)?的責(zé)任。?四、請假：?1、每月?請假不得超?過____?天（元旦、?五一、十?一、春節(jié)?長假期間除?外），每次?請假連續(xù)天?數(shù)一般不得?超過___?_天（法定?婚、產(chǎn)、喪?假等1除?外）。2?、因事因病?離開崗位，?必須履行請?假手續(xù)，請?假人寫好請?假條，經(jīng)批?準且辦理工?作交接后方?可離開，否?則視為曠工?。3、批?假權(quán)限。_?___領(lǐng)導(dǎo)?請假由書記?或鄉(xiāng)長審批?。一般干部?____天?以內(nèi)向分管?領(lǐng)導(dǎo)請假（?交書記、鄉(xiāng)?長核定為準?），___?_天以上報?書記和鄉(xiāng)長?審批。4?、節(jié)、假日?值班人員無?特殊原因不?得請假，確?需請假的需?與其他同事?換班并經(jīng)帶?班領(lǐng)導(dǎo)同意?報黨政主要?領(lǐng)導(dǎo)批準，?否則視為脫?崗。5、?全鄉(xiāng)有重大?活動安排