第頁2023家庭醫生的工作總結家庭醫生的工作總結

時間是箭，去來迅疾，一段時間的工作已經告一段落，過去這段時間的辛苦拼搏，肯定讓你在工作中有了更多的提升！是時候抽出時間寫寫工作總結了。那么問題來了，工作總結應當怎么寫？下面是我為大家收集的家庭醫生的工作總結，僅供參考，歡送大家閱讀。

家庭醫生的工作總結1

我鎮衛生院現有職工146人，鄉村醫生34人，全鎮13個村衛生室，效勞人口5。2萬人，我鎮簽約效勞工作在區衛生局的正確領導下，依據區衛生局關于印發?關于推動家庭醫生簽約效勞的工作方案?的文件精神，我院自元月1日起先實行家庭醫生簽約效勞工作，初步形成以根本公共衛生效勞劃片包村指導，村衛生室鄉村醫生包戶包人的效勞模式，取得了肯定成效，現總結如下：

一、打算階段

20xx年12月6日我院成立以院長為負責人的“家庭醫生簽約效勞領導小組〞，成員由醫院院委班子、內外科負責人、防保站、室長全面開展“進村入戶送健康〞的簽約活動，對群眾進行健康生活方式指導，宣揚防病學問和衛生政策，做到村不漏戶，戶不漏人，實行主動效勞、上門效勞、預約效勞、效勞的形式，為農村居民供給主動、連續、綜合、特性化的根本公共衛生和根本醫療效勞。我們根據責任分工，以戶為單位，采納自愿簽約、入戶簽約的方式，到居民家中宣揚防病學問和衛生政策，依據家庭成員的實際個體狀況確定效勞工程，和轄區內的居民簽訂效勞協議，確定效勞內容、方式、頻次、期限等款項，以慢性病患者，65歲以上老年人和殘疾人、孕產婦、0—6歲兒童等重點健康管理人群家庭為重點，供給24小時主動、連續、綜合、特性化的健康管理效勞。原那么上一年一簽，簽約期間醫院對我們進行群眾滿足度調查、考核、評估，村民依據自己的意愿，自動續〔解〕約，或另選簽約醫生。截止到目前，我們共和轄區內居民6630戶22444人，簽訂效勞協議，受到轄區村民的好評。

2、簽約后的效勞

簽約僅僅是工作的起先，它不僅僅是對簽約效勞對象的承諾，也是對我們自身工作的督導。讓效勞對象主動參加進來，由原來的被動效勞變為共同參加。簽約后我們仔細根據協議要求的效勞內容、方式、頻次、期限等款項，深化效勞內容、拓寬效勞方式，完備效勞管理。

一是開展一對一健康指導。深化群眾家庭，實行“一對一〞、“面對面〞的方式對群眾進行健康教化和指導，普及衛生防病學問和技能，免費為轄區內簽約居民每年開展一次健康狀況評估，按每個人的個體狀況制訂特性化的健康方案。

二是通過、短信、上門通知，集中定點和上門效勞相結合，對轄區內的65歲以上老年人，重性精神疾病患者以及高血壓、糖尿病等慢性病患者，每年進行一次健康體檢，包括血常規、尿常規、肝功能、腎功能、空腹血糖、血脂和心電圖檢測，依據我們轄區內的實際狀況，深化到老年家庭為老年體檢，同時完善個人電子健康檔案并進行跟蹤效勞。

三是結合國家根本公共衛生效勞標準的要求，對高血壓糖尿病等慢性病患者以及重性精神疾病患者等重點人群每年進行至少4次針對性的隨訪，對高血壓高于140/90mmhg，空腹血糖高于7.0mmol/L的慢性病患者，兩周之內進行二次隨訪，對連續兩次限制不滿足的建議其轉診到上級醫院，2周內主動隨訪轉診狀況，同時完善更新個人電子健康檔案并進行跟蹤效勞。

四是通過上門通知、通知、短信通知等方式，通知轄區居民參與健康教化講座和健康教化詢問活動，宣揚防病學問和衛生政策，發放健康教化處方和醫學科普資料。

五是做好首診和雙向轉診。對疾病進行首診，對35歲及以上居民進行首診測血壓，將超出村衛生室診療實力的，剛好轉到上級醫療衛朝氣構救治，保證了農村居民能就近享受到便利快捷的醫療效勞，得到剛好有效的治療，做到了“首診在基層、按需進醫院、全專結合、雙向轉診〞。

四、取得的成效

〔一〕提高公共衛生知曉率，在簽約同時充分告知公共衛生效勞、根本藥物內容，使廣闊百姓提高相識，了解新的形式。

〔二〕改善醫患關系，通過入戶簽訂效勞，宣揚每年一次的老年人體檢，每季度1次的慢性病隨訪管理，常常性的'健康詢問指導、低鹽膳食指導，加深了簽約居民與家庭醫生之間的溝通與聯系，增加了簽約居民的歸屬感，家庭醫生會漸漸成為老百姓的貼心人。

〔三〕從“被動〞到“主動〞。簽約效勞的核心是效勞模式和理念的轉變，簽約不僅僅是一種形式，更是沉甸甸的責任。基層醫務工作者的主動性和責隨意識不斷提升，變更以前的“要我效勞〞轉變為現在的“我要效勞〞的思想意識。

五、存在的問題

我院全面推行家庭醫生簽約效勞，雖然取得了肯定的效果，但由于仍處于起步階段，還有很多不到的地方。

1、個別醫生認為醫生的職責就是坐等給老百姓看病，對根本公共衛生效勞和家庭醫生簽約工作從思想上重視程度不夠，導致工作開展不扎實。

2、局部居民和在職人員認為，鄉村醫生接觸面比擬狹窄，業務水平有限，導致社區居民對家庭醫生的效勞實力有所顧慮。

六、下一步準備

1、總結閱歷、推廣效勞。

2、我院將剛好總結開展家庭醫生簽約效勞的。做法和成效。

3、強化考核、持續效勞。

我們將把家庭醫生簽約效勞工作開展狀況納入績效考核的重點內容之一，通過季度考核和不定期督導檢查等形式，全面落實家庭醫生簽約效勞工作，確保家庭醫生簽約效勞工作的持續推動和健康開展。

我院工作雖取得了肯定的成果，面對上級的要求和人民群眾的期望，仍有很大差距，存在很多困難和問題。在下一步的工作中，我們將學習兄弟單位中好的做法、好的閱歷，努力提高自己的工作水平。

家庭醫生的工作總結2

為了加快推動家庭醫生簽約效勞，轉變基層醫療衛生效勞模式，強化基層醫療衛生效勞網絡功能。我院應上級領導要求召開院委會，經探討后確定成立家庭醫生簽約效勞小組。由院長郭子偉同志擔當組長，牛忠義同志擔當副組長，劉榮、朱翠翠為小組成員。同時整合衛生院醫療隊伍資源，進行有效的合理安排，由牛永春、陳家昌、王文哲、萬國華四位主治醫師擔當家庭醫生簽約效勞的帶隊醫師。

我院在開展家庭醫生簽約效勞的工作中明確重點，優先覆蓋老年人、孕產婦、兒童、殘疾人、高血壓、糖尿病、結核病等慢性疾病和嚴峻精神障礙患者等人群。家庭醫生簽約效勞是一種集就醫、轉診、用藥、醫保為一體的新型效勞模式。在簽約效勞開展前期，我院得到了政府的大力支持，召開了各村干部和村室醫生的工作啟動會及發動會，同時對該項工作也做了屢次的業務培訓。在正式簽約前期支配工作人員，進村入戶進行信息摸排、宣揚政策，講解內容，以便后期簽約效勞工作的順當開展。

在20xx年的家庭醫生簽約效勞工作中，我院結合當地居民的實際狀況，依據前期摸排信息，為簽約人群制定了合理的效勞包，并為其供給相關醫療效勞。20xx年我院共計簽約4953人，實際履約4813人，期中簽約初級效勞3917人，中級效勞包1012，高級效勞包24人。全年履約率到達97.38%，已順當完成縣衛建委所要求95%的履約率。

隨著社會的進步，網絡信息也得到了進一步的完善，20xx年的家庭醫生簽約效勞工作也正式步入了兩卡制階段。在兩卡制的實施運用前期，縣級相關業務單位特地對參加該工作的醫療人員進行了屢次分階段的培訓。培訓的主要內容包括平板電腦和公共衛生系統的運用、簽約群眾的信息采集、錄入及履約時人臉識別的操作等。

在詳細的工作實施中我院結合實際狀況，對常住本地和外地的簽約群眾，做了詳細的狀況分析和工作支配。對常住本地的簽約群眾，工作人員實行了預約，支配適宜的時間、上門巡診的方式對其供給醫療效勞。但對于常居外地間或返鄉的簽約群眾，考慮到時間不便、交通不便等緣由，我院工作人員也實行了較為合理的人性化效勞，如簽約時提前告知供給效勞時間、不定期的溝通預約效勞時間，或在得知簽約群眾返家時，剛好上門對其進行履約效勞。

20xx年我院簽約工作截止到目前共計簽約3625人，期中初級