第9頁共9頁環境保護所?組織機構及?職責任務模?板___?_環保管理?工作組織機?構為全面?搞好企業環?境保護工作?，根據環境?保護法律、?法規、制度?要求，結合?公司的管理?特點，進一?步明確公司?級領導、職?能部門、從?業人員應履?行的環保職?責。各級負?責人，職能?部門和從業?人員務必嚴?格履行各自?的環保職責?，全面抓好?公司的環境?保護工作。?組織機構?1.環保?管理領導小?組組長：副?組長：組員?2.環保?管理小組下?設辦公室主?任：成員：?工作職責?一、總則?1.企業是?環境保護的?主體責任單?位。2.?環境保護實?行分級、分?管、分片負?責，下級對?上一級負責?的管理原則?。3.環?境保護人人?有責，各負?其責。二?、各級領導?的環保工作?職責總經理?環保工作職?責1總經?理是企業環?境保護的第?一責任人，?對本廠環境?保護工作負?全面責任。?主要職責如?下：1.?貫徹執行環?境保護的法?律、法規、?制度和標準?。2.設?置環境保護?管理機構，?配備環境保?護專業人員?及環境保護?監測器材，?并抓好環境?監測工作。?3.確保?環境保護整?改資金的投?入。4.?批準環境保?護管理制度?、技術規程?、技術措施?計劃和長遠?規劃。5?.批準重大?環境保護整?改技術措施?。6.抓?好環保設施?、危險源的?隱患整改和?監控工作。?7.發生?環境污染事?故時組織人?員進行搶險?。8.定?期召開環境?保護專題會?議，及時研?究和解決生?產過程中出?現的環境保?護方面的問?題。9.?抓好本公司?環境保護的?教育培訓工?作。10?.抓好本公?司環境保護?的考核工作?，并對環境?保護工作失?職、瀆職，?管理不善的?責任人做出?相應的處罰?。副總經理?環保工作職?責分管安?全環保工作?的公司領導?對分管范圍?內的環境保?護工作負責?，對分管范?圍內的環境?保護工作負?有監管職責?，主要職責?如下：1?.貫徹執行?國家環境保?護法律、法?規和強制性?標準，執行?本公司的環?境保護管理?制度。2?.在分管范?圍內監督落?實好上級環?境保護主管?部門下發的?環境保護行?政指令，確?保每一個行?政指令得到?貫徹落實。?2負責組?織開展好本?公司在建、?新建、改建?和擴建項目?的環境影響?評價和環保?設施的竣工?驗收工作，?監督環保設?施“三同時?”工作。?4.審查本?公司編制的?年度環境保?護技術措施?計劃，并督?促技改工程?的實施。?____組?織編制公司?環境事故應?急救援預案?，審核預案?，并抓好預?案的演練工?作___?_組織開展?環保設施的?檢查和污染?源排放監測?工作，掌握?污染物排放?指標，發現?污染物超標?時，及時采?取對策并督?促整改。?7.定期召?開環境保護?工作會議，?分析環境保?護動態，及?時研究解決?環境保護工?作中出現的?問題。8?.發生環境?污染事故時?親臨現場指?揮搶險工作?，采取措施?控制事故(?事態)的進?一步擴大，?并按規定及?時向上級環?保部門匯報?；組織人員?對事故進行?調查，并按?“四不放過?”原則對相?關責任人提?出處理建議?。9.抓?好分管范圍?內的環境保?護檢查工作?，確保設備?、設施、裝?置處于完好?狀態。二?、各職能部?門環保工作?職責生產、?安全、環保?部環保工作?職責生產?安全環保部?是本公司環?境保護的職?能管理部門?，負責全公?司的環境保?護工作，對?全公司的環?境保護工作?負有監管責?任。主要職?責如下：?3貫徹執行?國家環境保?護的法律、?法規、政策?和規章制度?，執行本公?司的環境保?護管理規章?制度。2?.負責日常?生產中的環?保管理，發?現問題及時?指揮處理。?對待環保設?備要同生產?裝置一樣統?一調度、統?一指揮。對?因生產波動?無法做到環?保達標排放?的設備，應?及時調整生?產負荷，確?保設備達標?排放。3?.編制本公?司環境保護?年度措施計?劃和污染源?治理計劃，?并督促實施?。4.開?展環境保護?檢查工作，?對查出的環?保設施隱患?督促責任單?位制定整改?措施，限期?整改。5?.開展環境?監測、分析?工作，確保?污染物達標?排放。6?.負責本公?司新建、改?建、擴建工?程項目的環?境影響評價?和環境保護?設施竣工驗?收的行政許?可工作。?7.負責環?境污染事故?的調查處理?，會同有關?部門制訂防?范措施并督?促實施，做?好環境污染?事故的統計?匯總上報工?作。8.?考評車間部?門的環境保?護工作，對?環保工作不?力導致污染?事故的單位?和責任人進?行考核。?9.宣傳環?境保護政策?和法規，組?織開展教育?培訓工作，?提高職工的?環境保護意?識。10?.匯總、上?報環境統計?報表。綜合?辦公室環保?工作職責?4綜合辦公?室是本公司?與各部室、?各車間、上?級環境保護?行政主管部?門聯系的窗?口部門，負?有環境保護?業務的上傳?下達職責，?主要職責如?下：1.?及時收、發?上級環境保?護行政文件?，并根據環?境保護管理?權限和管理?職責將文件?交相關領導?閱處。2?.做好環境?保護工作會?務安排，做?好會議記錄?。3.管?理好環境保?護的有關文?件、檔案資?料。4.?搜集整理員?工提出的環?境保護合理?化建議，督?促企業改進?環境保護工?作，給員工?創造良好的?工作環境，?維護員工的?權益。_?___組織?開展環境保?護知識競賽?，總結和推?廣環境保護?工作先進經?驗。設備?部環保工作?職責設備?部負責本公?司的基礎工?程建設工作?，對所承建?的環境保護?工程負有主?要責任，主?要職責如下?：1.執?行國家環境?保護的法律?、法規、政?策、標準及?《建筑安裝?工程技術規?程》，按相?關法規、法?規對新建、?改建、擴建?及環保設施?改造項目進?行工程實施?。2.嚴?格按環保設?施“三同時?”制度進行?工程實施，?確保環保設?施與主體工?程同時設計?、同時施工?、同時投入?生產和使用?。3.加?強現場管理?，對施工質?量負責，把?好工程質量?關。4.?參與建設項?目環保設施?的竣工驗收?和環境污染?事故的調查?工作。5?按規定及時?將環境保護?的工程治理?、整改的方?案、資金投?入情況報本?廠相關的業?務部門。質?研部環保工?作職責質?研部負責本?廠的技術措?施、崗位操?作法的編制?工作，對環?境保護技術?措施計劃制?定、各生產?車間的執行?情況負有主?要責任，主?要職責如下?：1.貫?徹執行國家?環境保護的?法律、法規?、政策和規?章制度，執?行本公司的?環境保護管?理規章制度?。2.編?制本公司環?境保護規章?制度，并督?促車間部門?執行。3?.質研部在?編制技術規?程、崗位操?作法中，要?有明確的環?保內容和要?求，要有環?保事故預案?。做好節能?、節水工作?，減少污水?排放及物料?流失，保護?好飲用水水?源。各車間?部門部門應?根據清潔生?產的要求，?采取先進的?生產工藝，?加強生產工?藝的管理，?從源頭減少?污染物的產?生。財務?部環保工作?職責財務?部負責本廠?環境保護工?程措施經費?的提取和支?付，對環保?投入資金的?預提取和支?付負有主要?責任。主要?職責如下：?1.安排?環境保護措?施經費，落?實環境保護?措施經費的?使用和支出?，做到專款?專用。2?.在審定和?編制單位基?本建設和工?程項目計劃?費用時，安?排環境保護?技術措施費?用，并確保?資金到位。?63.監?督、檢查環?境保護措施?費用的使用?及支出情況?，發現環境?保護措施費?用挪作它用?的行為予以?追究，并對?相關單位和?責任人做出?相應的處罰?。四、管?理人員、操?作人員(工?人)環保工?作職責環境?保護管理人?員工作職責?環境保護?管理人員對?所承擔的環?境保護業務?工作負有直?接責任，主?要職責如下?：1.貫?徹執行環境?保護的法律?、法規、標?準和本公司?環境保護管?理制度、操?作規程。?2.參與編?制環境保護?工作計劃和?環保治理工?作計劃。?3.搞好環?保事故隱患?的現場整改?工作。4?.搞好環境?保護例行檢?查工作，發?現隱患及時?向領導報告?，并徹底排?除隱患；制?止違章指揮?和違章作業?行為。5?.負責環保?設施、器材?、裝置的管?理工作，確?保環保設施?正常有效使?用。6.?搞好環境統?計報表的填?報工作，對?所填報的數?據負責。?7.抓好環?境保護宣傳?、教育工作?。化驗員環?保工作職責?化驗員對?所承擔的環?境檢測工作?負有直接責?任，主要職?責如下：?1、嚴格按?國家環境保?護法律、法?規、政策和?標準，準確?分析廢水、?廢氣、廢渣?及產品的相?關元素指標?，并提出環?境保護措施?。7負責?提供原料、?產品(中間?產品)的物?化性質及環?境保護防護?方法。3?.發現環保?指數異常，?及時向領導?報告，確保?環保故障得?到解決。操?作人員(工?人)環保工?作職責操?作工人是環?境保護的直?接責任人，?對本人所承?擔的環境保?護工作負責?，主要職責?如下：1?.嚴格遵守?環境保護管?理規章制度?、環保設施?操作規程。?2.認真?執行交接班?制度，接班?前必須認真?檢查本崗位?的設備和環?境保護設施?是否完好。?3.維護?保養好環保?設施、設備?、裝置、器?材，發現缺?損應及時補?缺報修，確?保環保設施?正常運行。?4.嚴格?按技術操作?規程操作，?環保設施或?生產場所不?得出現“跑?”“冒”“?滴”“漏”?現象。5?.不違章作?業，并勸阻?或制止他人?違章作業，?對違章指揮?有權拒絕執?行。環境?保護所組織?機構及職責?任務模板（?二）新城?街道行政服?務中心簡介?為建設服?務型政府，?提高辦事效?率，方便服?務群眾，優?化投資環境?，最大限度?地提供優質?高效的服務?，新城街道?于____?年____?月成立行政?服務中心，?使用面積約?____平?方米。中心?設有工作區?、接待區和?休息區，基?本實現了自?動化辦公、?全天候接待?和一站式服?務。行政?服務中心職?責任務服?務中心采取?一站式辦公?方式，突出?以人為本的?“人性化”?服務理念，?直接受理、?辦理、代理?群眾申辦事?項，讓群眾?得到最方便?、最快捷的?服務。中?心實行一周?五天工作制?。對群眾申?請辦理的各?項事務，實?行“一個窗?口管理，內?部運作，上?下聯動，全?程服務”，?變群眾跑為?干部跑，變?多次辦為一?次辦。中?心以“方便?群眾、服務?經濟、提高?效能、塑立?形象”為宗?旨，以“優?質高效、共?創和諧”為?服務理念，?開展各項工?作，努力形?成比較完善?的服務網絡?，使中心成?為服務部門?多、服務內?容全、審批?環節少、辦?事效率高、?監督力度大?的多功能、?開放式行政?服務機構，?中心以“行?政、高效、?廉潔、規范?”為已任，?努力塑造一?流環境，提?供一流服務?，打造一流?隊伍，創造?一流業績，?為促進新城?街道經濟社?會發展作出?貢獻。行?政服務中心?組織機構?組長：倪志?新副組長：?于鎮東夏立?新成員：?王蘭蘭李?曉軍丁振發?宮本鑫薛曉?望杜業華汪?麗楊洋領?導小組下設?辦公室主任?：丁慶波?成員：姜晨?梅王艷王輝?斌葛曉琪?王囡譚春梅?常興閣胥?曉琴宋成紅?于全錄?行政服務中?心工作規范?為加強行?政服務中心?日常工作規?范管理，提?高辦事效率?，營造良好?的服務環境?，樹立政府?服務窗口形?象，特制定?前陽行政服?務中心日常?管理制度，?希遵照執行?。行政中?心工作人員?是指由窗口?部門選送，?服務中心備?案，指定到?服務行政中?心窗口工作?的人員。?1、實行工?作考勤制。?行政中心工?作人員，要?按照新城街?道黨委、辦?事處規定的?作息時間，?按時上下班?。行政服務?中心對窗口?工作人員實?行工作考勤?制度，督查?和抽查兩結?合，即每天?上、下班前?由中心管理?人員對遲到?、早退人員?實行兩次督?查，鎮紀委?定時或不定?時地進行抽?查，并對督?查和抽查的?結果做好記?錄。3、?實行廉政行?政服務制度?。窗口工作?人員在辦理?審批服務事?項中，一次?性告之服務?對象辦事程?序、需提供?的資料、辦?結時限、收?費標準等。?對中心規定?的全程代理?項目，窗口?工作人員要?在規定的時?限內為服務?對象辦理完?所有的手續?；對按東港?市委、市政?府出臺的優?惠政策文件?精神，應該?享受優惠政?策的項目，?窗口工作人?員應嚴格按?政策要求辦?理；對鎮里?的重點招商?引資項目，?應進入“綠?色通道”辦?理的，要嚴?格按“綠色?通道”規定?時限按時辦?結。窗口工?作人員對服?務對象要做?到文明用語?，禮貌服務?，耐心解答?，不能與服?務對象爭吵?、謾罵或拒?絕受理業務?。不得以種?種借口推諉?扯皮、敷衍?塞責，讓服?務對象在行?政中心、單?位兩頭跑和?重復跑腿；?不得刁難服?務對象；不?得吃、拿、?卡、要，謀?取私利。?4、嚴格辦?公制度。窗?口工作人員?上班要著裝?整齊、坐姿?端正、佩戴?胸卡，應著?制服上班。?上班時間不?準穿拖鞋和?穿袒胸露背?的衣服；不?準打嗑睡；?不得讓