第63頁共63頁辦公室主任競聘演講稿：競選辦公室主任的演講稿辦公室主任競聘演講稿：競選辦公室主任的演講稿。辦公室主任競聘演講稿：競選辦公室主任的演講稿辦公室處于承上啟下的地位，是聯結領導和基層的橋梁，協調各有關部門關系的紐帶，保持站內工作正常運轉的中樞，在日常工作中具有非常重要的一位和作用。理論說明，高管局、公司、站的各項決策能否在基層不折不扣地得到貫徹落實，站內后勤工作是否保障有力，職工文化生活開展工作得是否有聲有色，很大程度上取決于有沒有一個合格、稱職的辦公室主任。因此，做一個忠于職守、勤于職守、勝任職守的優秀的辦公室主任，不僅是上級領導的要求，職工的殷切期盼，更應該是辦公室主任為之努力奮斗的目的。本人自投身高速公路事業以來，一直擔任基層辦公室后勤工作。時值河北高速公路管理局成立十五周年慶典，借此時機，根據自身積累的一些經歷，就基層單位辦公室主任職能、素質與修養問題，談一點粗淺的看法。一、辦公室主任的根本職能概括的講，辦公室主任的主要職能就效勞，為領導的科學決策和決策的正確執行效勞。服從詳細的講，其根本職能大體有四項，即參謀職能、承辦職能、管理職能和協調職能。1、參謀職能。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領導決策進展的。主要表如今：第一，在決策形成過程中，在幫助領導全面理解基層情況、確定工作方向和重點、范圍及程度上發揮參謀作用。第二，在決策施行過程中，在幫助領導及時理解工作進展情況、審時度勢、強化控制上發揮參謀作用。第三，在決策施行過程完畢后，在幫助領導正確總結經歷、進展新的決策活動上發揮參謀作用。2、承辦職能。辦公室主任的承辦職能大致來自三個方面。一是來自上級部門的。主要是指上級領導部門交付的事項，如工作調研、信息反響、工作總結等，需要認真對待，按期完成。二是來自站領導的。對于站班子的決策，辦公室主任要帶著工作人員不折不扣地去落實，負有領導、組織、指揮和管理的責任是第一責任人。三是來自站內各科室和班組的。站內職工需辦理有關事項或對站內的意見建議，按程序應先和辦公室獲得聯絡，這就需要辦公室主任根據實際情況去處理?？傊?，辦公室主任對所負責的事項要高度負責。一絲不茍，一辦到底，落到實處。3、管理職能。管理職能主要是針對辦公室內部而言，集中表達在以下三個方面。一是文書管理。盡管站內文件并不太多，但圍繞著公文的處理與保管而需要進展的撰稿、校對、印制、收發登記、立卷、歸檔等環節是必不可少的。辦公室主任負責對文書工作統一領導，統一組織安排，負責催促、檢查，把好質量關，防止濫抄亂送和形式。二是事務管理。辦公室作為站內事務性辦事機構，辦公室主任作為這個機構的負責人，應該說是事無巨細，都要認真操辦。如會議安排、領導用車、對處接待、辦公用具以及為站內職工提供生活效勞的有關事項。使辦公室真正成不站內工作的樞紐。4、協調職能。辦公室主任履行協調職能，主要是抓好縱向協調、橫向協調和內部協調。所謂縱向協調，即指致辭力于上下級之間關系流融洽，上令下行，下情上曉，上下嚴密配合、步調一致辭的協調工作。所謂橫向協調，即指致于票證、監控、財務等各科室融洽和諧的協調工作。二、辦公室主任應具備的素質與修養收費工作的順利開展，需要站內后勤工作的有力保障，也就是說需要一個得力的辦公室主任?！暗昧Α?，就是素質高、修養好。辦公室主任應具備哪些素質呢？危言聳聽為大致辭包括政治素質、品德素質、心理素質、知識素質四個方面。政治素質是辦公室主任的首要素質。就是政治上絕對可靠，具有堅決的共產理想信念能經得起執政、改革開放和反“和平演變”三大考驗，是堅決的馬克思者，是“三個代表”重要思想的忠實理論者。品德素質是除了政治素質以外最根本、最要緊的素質之一。要求做到光明磊落，忠實老實；服從組織，顧全大局；關心別人，助人為樂；公正正派，謙虛慎重；嚴以律已，廉潔奉公。心理素質主要包括穩定的情緒、良好的性格、廣泛的興趣和堅強的意志。要求做到：急而不躁怒而不形，喜而不亢；隨和而不盲從，自信而不固執，忍讓而不獻媚，直率而不粗暴，多思而不多疑，慎重而不圓滑。同時，還要從本職工作出發，不以個人愛好為取舍，培養廣泛的興趣，培養興趣的多樣性，以適應工作需要。此外，在工作中不僅要雷厲風行的作風，還要有善始善終的毅力；不僅在獲得成績的時候保持清醒的頭腦，也能為顧全大局而忍辱負重。知識素質主要包括三方面。一是深沉的理論功底。要求熟知馬列、毛____思想和*理論的根本理論和根本知識，掌握其思想體系，特別是“三個代表”重要思想的根本內涵。二是專業知識。不僅要具有人事辦公室工作的根本知識還要熟知交通管理的各項法律法規等專業知識，努力成為一個“多在手”。三是寬廣的根底知識，如歷史知識、自然科學知識等輔助知識，力爭使自己成為一個知識淵博的人。辦公室主任除了需要具備以上四種素質和不斷加強自身修養外，在工作中還要樹立三種意識。一、要樹立敬業意識所謂敬業意識，也就是人們平常所說的干一行、愛一行、專一行，這是做好工作的前提。首先是要愛這一行，喜歡這一行，要有濃重的興趣，帶著感情去做這項工作。辦公室主任的工作，即辛苦又枯燥，沒有一定的愛心，沒有濃重的興趣，沒有誠摯的感情，是做不好的。應該看到，辦公室主任是個很重要的崗位?？梢詾檎绢I導和同志們效勞，是一件很榮耀的事。對于這樣一項重要而又有意義的工作，不能妄自菲薄，不能見異思遷，而要懷著強烈的事業心和高度的責任感，全身心投入進去，努力把工作干好。其次要鉆這一行，專這一行。第一個“鉆”是鉆研的“鉆”，就是要鉆進去，潛心研究；第二個專是專業的“?！?，就是通過鉆研學習到達很高的專業程度。有人說辦公室主任無非是一些效勞性工作，專業性不強，不需要很高的專業程度，這是不正確的。沒有一定的專業知識，盡管有良好的愿望，工作也是干不好的。例如，交通管理的各項法規，公文寫作的各項知識，后勤設施的使用保養知識，怎樣使我們的工作保持與日俱進的狀態等等，這些都不得是一個辦公室主任應該理解、熟悉和掌握的。只有這樣，才能當好領導的參謀和助手，才能在工作中有所建樹。而要做到這一點，就必須認真學習，刻苦鉆研不斷進步思想政治工作程度和專業程度，增強使命感和工作才能。二、要樹立公樸意識公仆意識，也可以說是效勞意識，就是要當上級領導的公仆，當好廣闊職工的公仆，當好司乘人員的公仆，全心全意地為他們效勞。當好“公仆”要做到“三心”、“四勤”?！叭摹笔菬嵝?、誠心、耐心，“四勤”是腦勤、嘴勤、手勤、腿勤。熱心，就是要有一付熱心腸，滿腔熱情地效勞，自學自愿地效勞，盡心盡力地效勞。當辦公室主任，不是為了應付差事，不能敷衍了事，得過且過，當一天和尚撞一天鐘，而是要認真負責、積極努力、克已奉公埋頭苦干，以濃重的興趣、高度的熱情、負責的精神，去干好每一項工作。誠心，就是要有一顆真誠的心，真心實意地、實實在在地干事情，不弄虛作假，不懈怠，不自滿。一方面，我們反映情況、提供資料，要實事求是，真實可靠，有一是一，有二是二，不能瞎估計，想當然，模糊其詞，似是而非，以免貽誤工作。耐心，就是不怕費事，不辭辛苦，謙虛慎重，不驕不躁。辦公室的工作單調而瑣碎，而是要對全站職工效勞，難免有眾口難調的現象出現，所以當好辦公室主任要有較高的修養，要有毅力，有韌性，有忍辱負重的精神。承受任務、聽取意見、匯報情況、開展工作，都必須有耐心，不可急躁冒進，不可粗枝大葉，更不可三天打魚兩天曬網。腦勤，就是要勤于動腦，擅長考慮。如何使我們的工作適應形勢開展，表達時代特征，更有針對性和實效性；怎樣在工作用中貫徹“三個代表”重要思想，怎樣為經濟建立這個中心效勞，為實現全面建立小康社會這個宏偉目的效勞；怎樣才能做到貼近實際、貼近生活、貼近職工，所有這此問題都不得是我們應該經常考慮的。嘴勤，包括兩個方面，一方面要多請示匯報，及時得到領導的指示、支持和幫助；一方面要多做宣傳工作。宣傳先進的管理經歷，宣傳交通戰線廣闊職工的感人事跡，爭取廣泛的社會不良分子同和言論支持。手勤，就是要勤于動手動筆寫文章，這是辦公室主任的一項根本功。工作總結、情況匯報、調研文章、領導講話、典型經歷等等，都是勤于動手撰寫，不能懶惰。腿勤，要邁開雙腿，不辭辛苦在上跑下跑。上跑就是往領導同志那跑，及是請示工作、匯報情況、征求意見；下跑就是深化職工中搞好調查研究，理解情況、發現典型、總結經歷，掌握第一手材料；左跑右跑就是踴躍兄弟單位勤聯絡、多溝通、學習優秀經歷，取長補短，不斷改進自身工作。三、要樹立奉獻意識實實在在地說，當好一名辦公室主任是不容易的。上呈下達、聯絡協調、調查研究、撰寫文稿、謀劃工作、制訂方案、總結經歷、請示匯報，后勤效勞，工作具價格政策而繁雜，平凡而枯燥。我們所做的工作大者無形的，不像工人消費一件產品就是一件產品，也不像農民春天播下種子，秋天收獲糧食。為趕寫一篇文稿往往要加班熬夜甚至通宵達旦，為了組織好一次會議或開展好一項活動不知要說多少話、跑多少腿。所以我們必須樹立無私奉獻的意識，不計名利，不講報酬，任勞任怨，甘于奉獻，在辦公室主任這個平凡的崗位上做出不平凡的成績來?！疽韵聻橘浰拖嚓P文檔】演講稿擴展閱讀辦公室主任競聘演講稿：競聘辦公室主任演講稿歡！辦公室主任競聘演講稿：競聘辦公室主任演講稿各位領導、各位同事：大家好！在局領導班子的部署和安排下，今天我競聘辦公室主任一職，假設競聘成功，我將比照辦公室主任工作職責，和大家一道努力工作，并肩作戰，竭盡全力把監測站辦公室的各項工作做好，為監測站領導班子服好務，為全站干部職工服好務，為我們的環境監測服好務。我競聘辦公室主任的理由有三：第一：我工作雷厲風行，富有激情，有一定的組織協調才能；第二：我有一定的文字功底，可以圓滿做好各種信息和文字材料的撰寫工作；第三：我勇于吃苦，敢挑重擔，勇于完成上級領導交辦的各項急難險重工作，且勇于承擔、毫不推諉！詳細工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：一、加強機關全體人員學習，進步全體人員綜合素質堅持在抓好自身學習的同時，全力搞好職工的政治學習和業務學習，配合監測站黨支部積極組織全站干部職工認真學習“三個代表”重要思想，深化開展縣委縣政府倡導的“愛心無限、效勞至上”系列學習理論活動，采取生動活潑的形式，組織開展理論學習和環境監測業務技能培訓，為把我站建立成為新的學習型機關而不懈努力。二、注重各個方面的協調，確保監測工作穩步推進充分發揮好辦公室工作職能，協調好以下幾方面的關系。一是協調好內部各職能部門的關系，對監測站各部門的工作職能做進一步的細化量化，做好工作銜接，防止職能穿插，保證各項工作運作有序；二是協調好監測站與市局、市站的關系，對上級安排的每一項工作做到落地有聲，件件有回音；三是處理好與局機關的關系，限度地爭取局領導對監測站工作的支持和政策傾斜，為監測站各項工作的順利開展創造良好的外部環境?？傊?，辦公室將整合各種有效資，協調好各個方方面面的關系，促進監測站各項工作高效運轉，充滿活力和活力。三、強化效勞意識，促進監測事業快速開展辦公室是一個效勞性機構，提供良好的效勞保障是其主要職能。重點將突出兩個方面。一是圍繞領導班子搞效勞。由日常事務性效勞向參謀決策性效勞轉變，圍繞環境監測中心工作，多提對監測工作有較大促進作用的意見和建議，為站領導決策提供翔實可靠的根據。二是圍繞監測站全體干部職工搞效勞。事業成敗，關鍵在人。充分激發和保護全體干部職工的積極性和創造性，辦公室將竭盡全力想職工之所想，急職工之所急，維護職工利益，解決職工的實際困難，真正當好大家的后勤保障員。四、做好工作當中的每一個細節，務務實效辦公室工作無論是學習，協調，效勞，最終都要表達在落實上。對領導交辦的工作，將不折不扣地抓好落實。對站領導班子研究決定的事項保證做到擲地有聲，件件見效。充分發揮好辦公室的督辦職能，抓好對重要工作的跟蹤督辦，及時反響各項重點工作的進展情況。對監測站各個階段的中心工作，辦公室將早安排，早部署，勤檢查，重落實，充分調動各方面的工作積極性，為監測站全面徹底完成上級下達的各項工作任務做出自己積極的奉獻。五、做好監測站領導班子的參謀助手，強力推進環境監測各項任務的順利完成辦公室的工作無小事，雖說繁雜，但是每項工作都非常重要，環保局以及站里安排的各項詳細工作最終都要通過辦公室來落實，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕費事的工作熱情和耐性，且好多事情都要求自己率先垂范，先走一步，多干一點，用自己的模范帶頭作用來帶著同志們響應和擁護，沒有一種甘愿吃虧、樂于吃虧的精神是干不好這項工作的。在平時的作風紀律和日常工作中，要多想、多干，做出典范，干出標準！當然，由于自己的工作才能和業務程度有限，并且目前受局領導的委派到縣行政審批大廳工作，監測站新來的同志年輕有為，富有朝氣和創新精神，他們從事這樣工作會更加有思路、更加有亮點，所以即使我這次競聘落選，我也會端正態度，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在局領導和站領導班子的帶著下，與監測站全體干部職工一起為環境監測事業的美妙明天而努力工作，一心一意地支持新主任的工作，把自己工作的體會和方法毫不保存的教給他們，使他們盡快地進入角色！不妥之處，敬請各位領導評委指正。謝謝大家！競聘辦公室主任演講稿：辦公室主任競聘演講稿競聘辦公室主任演講稿：辦公室主任競聘演講稿各位領導、各位同事：大家好！在局領導班子的部署和安排下，今天我競聘辦公室主任一職，假設競聘成功，我將比照辦公室主任工作職責，和大家一道努力工作，并肩作戰，竭盡全力把監測站辦公室的各項工作做好，為監測站領導班子服好務，為全站干部職工服好務，為我們的環境監測服好務。我競聘辦公室主任的理由有三：第一：我工作雷厲風行，富有激情，有一定的組織協調才能；第二：我有一定的文字功底，可以圓滿做好各種信息和文字材料的撰寫工作；第三：我勇于吃苦，敢挑重擔，勇于完成上級領導交辦的各項急難險重工作，且勇于承擔、毫不推諉！詳細工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：一、加強機關全體人員學習，進步全體人員綜合素質堅持在抓好自身學習的同時，全力搞好職工的政治學習和業務學習，配合監測站黨支部積極組織全站干部職工認真學習“三個代表”重要思想，深化開展縣委縣政府倡導的“愛心無限、效勞至上”系列學習理論活動，采取生動活潑的形式，組織開展理論學習和環境監測業務技能培訓，為把我站建立成為新的學習型機關而不懈努力。二、注重各個方面的協調，確保監測工作穩步推進充分發揮好辦公室工作職能，協調好以下幾方面的關系。一是協調好內部各職能部門的關系，對監測站各部門的工作職能做進一步的細化量化，做好工作銜接，防止職能穿插，保證各項工作運作有序；二是協調好監測站與市局、市站的關系，對上級安排的每一項工作做到落地有聲，件件有回音；三是處理好與局機關的關系，限度地爭取局領導對監測站工作的支持和政策傾斜，為監測站各項工作的順利開展創造良好的外部環境?？傊?，辦公室將整合各種有效資，協調好各個方方面面的關系，促進監測站各項工作高效運轉，充滿活力和活力。三、強化效勞意識，促進監測事業快速開展辦公室是一個效勞性機構，提供良好的效勞保障是其主要職能。重點將突出兩個方面。一是圍繞領導班子搞效勞。由日常事務性效勞向參謀決策性效勞轉變，圍繞環境監測中心工作，多提對監測工作有較大促進作用的意見和建議，為站領導決策提供翔實可靠的根據。二是圍繞監測站全體干部職工搞效勞。事業成敗，關鍵在人。充分激發和保護全體干部職工的積極性和創造性，辦公室將竭盡全力想職工之所想，急職工之所急，維護職工利益，解決職工的實際困難，真正當好大家的后勤保障員。四、做好工作當中的每一個細節，務務實效辦公室工作無論是學習，協調，效勞，最終都要表達在落實上。對領導交辦的工作，將不折不扣地抓好落實。對站領導班子研究決定的事項保證做到擲地有聲，件件見效。充分發揮好辦公室的督辦職能，抓好對重要工作的跟蹤督辦，及時反響各項重點工作的進展情況。對監測站各個階段的中心工作，辦公室將早安排，早部署，勤檢查，重落實，充分調動各方面的工作積極性，為監測站全面徹底完成上級下達的各項工作任務做出自己積極的奉獻。五、做好監測站領導班子的參謀助手，強力推進環境監測各項任務的順利完成辦公室的工作無小事，雖說繁雜，但是每項工作都非常重要，環保局以及站里安排的各項詳細工作最終都要通過辦公室來落實，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕費事的工作熱情和耐性，且好多事情都要求自己率先垂范，先走一步，多干一點，用自己的模范帶頭作用來帶著同志們響應和擁護，沒有一種甘愿吃虧、樂于吃虧的精神是干不好這項工作的。在平時的作風紀律和日常工作中，要多想、多干，做出典范，干出標準！當然，由于自己的工作才能和業務程度有限，并且目前受局領導的委派到縣行政審批大廳工作，監測站新來的同志年輕有為，富有朝氣和創新精神，他們從事這樣工作會更加有思路、更加有亮點，所以即使我這次競聘落選，我也會端正態度，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在局領導和站領導班子的帶著下，與監測站全體干部職工一起為環境監測事業的美妙明天而努力工作，一心一意地支持新主任的工作，把自己工作的體會和方法毫不保存的教給他們，使他們盡快地進入角色！不妥之處，敬請各位領導評委指正。謝謝大家！競聘辦公室主任演講稿：辦公室主任競聘演講稿2023競聘辦公室主任演講稿：辦公室主任競聘演講稿2023各位領導、各位同事：大家好！在局領導班子的部署和安排下，今天我競聘辦公室主任一職，假設競聘成功，我將比照辦公室主任工作職責，和大家一道努力工作，并肩作戰，竭盡全力把監測站辦公室的各項工作做好，為監測站領導班子服好務，為全站干部職工服好務，為我們的環境監測服好務。我競聘辦公室主任的理由有三：第一：我工作雷厲風行，富有激情，有一定的組織協調才能；第二：我有一定的文字功底，可以圓滿做好各種信息和文字材料的撰寫工作；第三：我勇于吃苦，敢挑重擔，勇于完成上級領導交辦的各項急難險重工作，且勇于承擔、毫不推諉！詳細工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：一、加強機關全體人員學習，進步全體人員綜合素質堅持在抓好自身學習的同時，全力搞好職工的政治學習和業務學習，配合監測站黨支部積極組織全站干部職工認真學習“三個代表”重要思想，深化開展縣委縣政府倡導的“愛心無限、效勞至上”系列學習理論活動，采取生動活潑的形式，組織開展理論學習和環境監測業務技能培訓，為把我站建立成為新的學習型機關而不懈努力。二、注重各個方面的協調，確保監測工作穩步推進充分發揮好辦公室工作職能，協調好以下幾方面的關系。一是協調好內部各職能部門的關系，對監測站各部門的工作職能做進一步的細化量化，做好工作銜接，防止職能穿插，保證各項工作運作有序；二是協調好監測站與市局、市站的關系，對上級安排的每一項工作做到落地有聲，件件有回音；三是處理好與局機關的關系，限度地爭取局領導對監測站工作的支持和政策傾斜，為監測站各項工作的順利開展創造良好的外部環境?？傊k公室將整合各種有效資，協調好各個方方面面的關系，促進監測站各項工作高效運轉，充滿活力和活力。三、強化效勞意識，促進監測事業快速開展辦公室是一個效勞性機構，提供良好的效勞保障是其主要職能。重點將突出兩個方面。一是圍繞領導班子搞效勞。由日常事務性效勞向參謀決策性效勞轉變，圍繞環境監測中心工作，多提對監測工作有較大促進作用的意見和建議，為站領導決策提供翔實可靠的根據。二是圍繞監測站全體干部職工搞效勞。事業成敗，關鍵在人。充分激發和保護全體干部職工的積極性和創造性，辦公室將竭盡全力想職工之所想，急職工之所急，維護職工利益，解決職工的實際困難，真正當好大家的后勤保障員。四、做好工作當中的每一個細節，務務實效辦公室工作無論是學習，協調，效勞，最終都要表達在落實上。對領導交辦的工作，將不折不扣地抓好落實。對站領導班子研究決定的事項保證做到擲地有聲，件件見效。充分發揮好辦公室的督辦職能，抓好對重要工作的跟蹤督辦，及時反響各項重點工作的進展情況。對監測站各個階段的中心工作，辦公室將早安排，早部署，勤檢查，重落實，充分調動各方面的工作積極性，為監測站全面徹底完成上級下達的各項工作任務做出自己積極的奉獻。五、做好監測站領導班子的參謀助手，強力推進環境監測各項任務的順利完成辦公室的工作無小事，雖說繁雜，但是每項工作都非常重要，環保局以及站里安排的各項詳細工作最終都要通過辦公室來落實，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕費事的工作熱情和耐性，且好多事情都要求自己率先垂范，先走一步，多干一點，用自己的模范帶頭作用來帶著同志們響應和擁護，沒有一種甘愿吃虧、樂于吃虧的精神是干不好這項工作的。在平時的作風紀律和日常工作中，要多想、多干，做出典范，干出標準！當然，由于自己的工作才能和業務程度有限，并且目前受局領導的委派到縣行政審批大廳工作，監測站新來的同志年輕有為，富有朝氣和創新精神，他們從事這樣工作會更加有思路、更加有亮點，所以即使我這次競聘落選，我也會端正態度，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在局領導和站領導班子的帶著下，與監測站全體干部職工一起為環境監測事業的美妙明天而努力工作，一心一意地支持新主任的工作，把自己工作的體會和方法毫不保存的教給他們，使他們盡快地進入角色！不妥之處，敬請各位領導評委指正。謝謝大家！辦公室主任競聘演講稿：辦公室主任競聘演講稿范文辦公室主任競聘演講稿：辦公室主任競聘演講稿范文各位領導，各位同事：我首先感謝大家對我的信任和支持，給我這個時機參加競職演講。我叫***，現年26歲，畢業于******學校，現任******，我競聘的崗位是辦公室主任。我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下幾個優勢：一、具有較為全面的專業知識。自參加工作以來我始終不忘記讀書，勤鉆研、善考慮、多研究，不斷地豐富自己，進步自己。除了日常經常閱讀各專業網站，理解專業信息外，還自學英語課程，以適應全球化開展。2023年還考取了計算機函授大專班，為今后公司自動化辦公打下良好的根底。平時還閱讀應用文寫作方面的書籍以進步寫作才能。二、具有較為豐富的理論經歷。1997年畢業后就在****工作，1999年調入****公司開始就一直從事辦公室工作，深知辦公室工作在公司中的地位、作用，知道辦公室的職責、任務和標準、明白辦公室工作人員所必備的素質和要求。尤其是01年有時機在局辦公室、三個代表學習活動辦公室學習了一段時間，從中掌握了一些搞好辦公室工作的方法、策略；后來通過到自來水公司辦公室一段時間的鍛煉，更是積累了豐富的理論經歷，為回污水公司辦公室工作打好了根底。三、具有較強的工作才能。在日常生活和工作中注意不斷培養自己的工作才能，在自來水公司辦公室時，就以“明明白白做人，實實在在做事”為信條，踏實干事，協助公司領導、辦公室主任較出色地完成了勞動用工、宣傳、____接待、活動籌劃安排等工作，受到了一致好評。并屢次被評為先進消費者、優秀團員。自任公司辦公室副主任以來，更是發揮自己的特長，認真做好工程宣傳、參謀決策、日常效勞、溝通協調、信息傳遞等辦公室工作，獲得了一定的成績。經過多年的學習和鍛煉，自己的寫作才能、組織協調才能、判斷分析^p才能、領導部署才能都有了很大的進步，能勝任辦公室工作。四、具有較好的年齡優勢。我們的公司很年輕，相對于29歲的平均年齡我還是有年輕的優勢。是的，我還年輕，身體安康、精力旺盛、敬業精神強，可以全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。假假設我可以競爭上崗，我打算從以下幾個方面改進辦公室工作，進步辦公室檔次：一、科學標準地做好日常事務工作。辦公室工作承擔著××、人事、宣傳報道、檔案管理、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口和橋梁，是為公司各項工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔瑣碎的事務，又要參與政務，我將根據實際情況進展合理分工、合理調度，認真落實崗位責任制，確保辦公室事務性工作井然有條。二、搞好綜合協調，進步辦公效率。及時傳達貫徹公司決策，加強督辦檢查，促進各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、科室與科室之間的溝通協調工作，防止互相扯皮、推委、出現工作空檔，確保各方面通力合作、默契配合、步調一致、共同推進××事業開展。三、當好參謀助手，效勞企業。辦公室所處的地位和她的職能、作用決定了其工作是服從性的，但是辦公室工作的服從性不能與被動性劃上等號，很多工作我想可以提早預測、主動開展，及時準確地掌握各方面的工作動態，及時向領導反響各方面的信息，注重調查分析^p，主動為領導獻計獻策。并且要有創造性，在堅持和發揚好的傳統的同時，還需要根據新的形勢、新的任務不斷探究辦公室工作的新思路、新方法和新經歷，但是增強工作創造性的同時必須注意辦事到位而不越位，幫助而不添亂，真正成為領導的參謀助手。四、加強個人修養，練好根本功。從事辦公室工作榮耀而辛苦，需要有強烈的事業心和責任感，需要有較強的工作才能和工作藝術，我將不斷地進步自身素質，積極向黨組織靠攏，服從組織安排，以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導，顧全大局，維護企業班子團結，調動辦公室工作人員的積極性，團結辦公室人員共同搞好工作，進步效勞質量，力爭在效勞中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。各位領導，各位同事，在我演講即將完畢的時候，我想說：我有信心、有決心搞好公司辦公室工作，與大家攜手共創****公司輝煌燦爛的明天。我更想說的是假設我在競爭中不能取勝，我仍將一如既往地努力工作，為公司奉獻自已的微薄力量。謝謝。辦公室主任競聘演講稿辦公室主任競選演講稿各位領導，各位同事：大家好！接下來的非常鐘里，我會竭盡全力地向你們證明，我勝任多媒體工作室主任一職。我叫黃曉峰，1998年畢業于武漢大學系，1999年就讀北京大學計算機理論與軟件專業的研究生課程班，2023年6月獲得中山大學計算機系碩士學位。從1995年7月開始，我先后在檔案管理科、技術科工作。自1996年1月至今一直在聲像科任職。多年來，我的工作可以用三句話概括：檔案整理一絲不茍，外出拍攝兢兢業業，編輯制作精益求精。由于工作積極投入，我被評為1997年基層先進個人和2023年局先進工作者。我來競聘，是因為我具有以下優勢：第一，善學。七年來，我擅長學習和考慮，并不斷地自我提升。工作給予了我學習探究的動力，學習賦予了我工作的激情。我的碩士畢業論文研究方向是多媒體技術和數字圖象的水印算法。照片盜版的泛濫是當前聲像工作中的一大困擾。我以城建檔案館的標志作為水印，設計了一個新型算法，嵌入到數字圖像中，作為版權的保證。理論證明算法是相當可行的。學有所用，用有所成，那一刻，我充滿了激情。我的論文在辯論中被評為唯一的優，不久又被第十一屆全國多媒體學術會議錄用。工作和學習的互相促進，使我找到了自我提升的價值。第二，會管。我具有組織管理才能和團隊合作精神。1995年底聲像科成立，我是伴隨著聲像科一塊成長的。七年前，聲像科還沒有一卷照片檔案，沒有一份電子文檔。我主要負責照片檔案的整理和數字化工作。1996年我參與了廣州城建聲像檔案分類方案的制訂，1998年起草了《聲像檔案接收內容和編制要求》。通過我和全科同事齊心協力、分工合作，今天，我們擁有聲像檔案12000多條，電子照片檔案6000多張，圖片庫的數據量超過80G。第三，能寫。我文字才能強，有多篇論文獲得獎勵，其中3篇獲得全國或全省城建檔案優秀論文二等獎，1篇入選省檔案學術年會，1篇被全國多媒體學術會議錄用，2篇在全國計算機核心期刊上發表。第四，夠專。我工作才能強，綜合素質高，并且具備結實扎實的專業知識。長期的本文是作者參加競聘的。工作理論使我積累了一定的攝影攝像技能：多年來我拍攝的工程有市政重點工程、規劃會議、三年一中變工程等等不勝枚舉。其中，我所拍攝的照片____書記暢游地鐵1號線被收錄在2000年《廣州建立年鑒》，系列照片廣州近現代建筑被作為市規劃局《廣州近現代優秀建筑保護方案》立項的。編輯制作是一項專業性強的工作，我可以得心應手地操作線性編輯與非線性編輯兩套系統。對于信號的采編、素材的剪輯、錄音、配樂等后期加工各環節工作均能勝任。2023年9月，我運用非線性編輯系統，獨立完成了電視專題片《建立中的會展中心》的編輯制作。作為計算機軟件與理論專業的碩士，我具備多媒體技術開發的科研才能和后期制作的專業知識。除了善學、會管、能寫、夠專，我還具有反響快，容易承受新穎事物的優勢。這一點，也是多媒體工作室主任應有的素質。我來競聘也有兩個不利因素。第一是我的性別。由于攝影工作對體能的高要求，人們也許會認為這一職位應由身強力壯的男士來擔任。但是，我認為，除了身體條件好以外，還應有過人的魄力。這兩點，我都具備。我年輕，我的字典里面，沒有嬌滴滴三個字。外出拍攝，不管多累多苦，我都不會因為自己是女性而退縮。曾經兩次，我隨林市長外出視察，由于我的突出表現和藹于抓拍，在一群身材魁梧的攝影記者里面,林市長都唯一地注意到我,并親切地詢問我的單位。當我自豪地說出城建檔案館時，我不再感到，性別會成為影響我工作才能的障礙。第二是我的性格含蓄，不愛張揚，不大擅長在人面前表現自我。為了抑制這個缺點，我決心工作上要多向館領導匯報，在領會上級精神的同時讓領導知道自己的想法，同事之間多作溝通和思想交流；生活上學會推銷自己，化被動為主動。假設我競聘失敗，那說明有很多地方我做得還不夠。我將總結經歷，改進方法，積極愉快地工作；假設我競聘成功，我會全力以赴，實現心中的藍圖。我的工作設想詳細有A、B、C、D四大方案：A方案〔Accumulation〕是集腋成裘方案。主要內容是多途徑、多渠道地搜集聲像檔案。首先要依靠自己，主動出擊。繼續跟蹤拍攝一批重點工程；積極配合規劃局和建委完成重要會議活動的拍攝；完好系統地搜集規劃專項工程例如番禺南沙開發區、生物島、城中村改造的聲像素材。第二，開拓聲像檔案搜集的新途徑，逐步加強多媒體工作室對聲像檔案業務指導的功能。改變單槍匹馬闖天下的方式，制定聲像檔案的接收標準，依靠基層網絡單位，征集聲像檔案。集腋成裘，聚沙成塔，我相信，A方案可以及時而有效地豐富我館聲像檔案的內容。B方案〔Business〕是商業運作方案。我館聲像檔案忠實地記錄了十多年來廣州城市相貌的變遷，是在座各位共同擁有的珍貴財產。B方案是憑借已有的素材，運用多媒體技術，開發集聲音、圖像、文字于一身的多媒體產品，并借助商業運作的形式，開展有償效勞。B方案利用館藏聲像檔案的不動產，創造具有市場價值的多媒體產品這一流動資產，將為我館帶來不斷的財富。C方案〔Cooperation〕是跨部門合作方案。橫向交流，縱向合作是C方案的宗旨。首先要親密與本館內各部門的合作。近期來說，對內合作方案有三個內容：第一，與編研部合作，編輯一條專題片，宣傳檔案館建館20周年。另外，提供編研部編輯畫冊和籌備網站所需的聲像資料；第二，與監視指導室合作，增強聲像檔案的業務指導職能，在網絡單位征收聲像檔案；第三，與技術開發部合作，參與數字檔案館中數字多媒體信息管理系統的開發，向我館和市規劃局的相關用戶提供城建聲像檔案的多媒體查詢系統。合作方案的另一方面是加強對外合作。第一，強調主動效勞的觀念，與市建委、市規劃局合作。積極配合政府決策部門，制作規劃方案和國際招標所需的電視專題片。第二，講求互惠互利，各施所長的原那么，與電視臺、報社等大型媒體機構合作。利用媒體優勢和本館資，開展宣傳籌劃活動。第三，以平等互利，資共享為原那么，和城建系統的兄弟單位合作。通過舉辦攝影作品展覽、多媒體信息交流的活動，加強與兄弟單位的聯絡，保證跨部門工作的順利開展。D方案〔Digitization〕是數字化方案。概括地說，D方案有兩方面內容：其一，多媒體信息的建庫工作。多媒體建庫方案將運用當前先進的數字圖像采集和壓縮技術、數字多媒體平安技術、光盤海量存儲技術、網絡技術、數據庫技術，將我館現有的城市建立聲像資料轉換成電子文件，建立城建聲像數據庫，效勞政府決策部門和社會公眾，最終實現資共享。其二，多媒體信息平安工作。運用信息隱藏和信息加密技術，在數字圖像中嵌入數字水印或電子簽名，以此作為多媒體信息在網絡傳輸中的版權保證。由于本人有了一定的研究根底，我相信我館的多媒體信息平安工作能在同行業中走得更快更好。多媒體信息的集腋成裘方案、商業運作方案、跨部門合作方案、數字化方案是我心中的ABCD四大藍圖。很幸運我有時機告訴大家我的選擇，我有信心、也有才能去實現。假設大家對心中的ABCD已有了答案，我希望那就是我。請大家給予我時機，投我信任的一票吧！競選辦公室主任演講稿競選辦公室主任冬天來了，我也來了！難道春天還會遠嗎？在座的各位領導、各位評委、各位同事，大家好！〔請伸出各位珍貴的雙手，時不時給點掌聲表示鼓勵！〕我叫**，1996年廣東省郵電學校程控交換專業畢業后，就在農話工作。幾年來，我當過維護員、統計員、管理員。除了干好本職工作外，我參加了重郵函授本科的學習。因此，可以說技術和業務與我形影相伴，而文學和網絡那么是我的好朋友。我來自農村，純樸自然、崇尚品德、愛好文學和富于創意是我的特點。我沒有過人的聰明才智，也沒有大起大落的坎坷經歷，更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只是一種堅忍不拔的精神，和矢志不移的信念，以及對學習和工作的滿腔熱情?！耙蕴煜屡d亡為己任“是孟子的思想，以電信興亡為己任是我的理想。對于一位有強烈責任感的職工來說，我參加今天的競選演說，是不需要理由的，不參加才需要理由！！今天，我演講的主題是--繼往開來有所作為選拔一個勤奮好學，具有良好的敬業精神和職業道德、精技術懂業務、有較強的文字駕馭才能，且擅長文化管理的辦公室主任或副主任是**州電信分公司的人心所向，更是**電信建立的希望所在。綜合辦公室有宣傳和兩方面的職能，是**電信對外的形象代表。下面，我談一談對綜合辦公室工作的四點認識、設想與建議：第一、認識本位，勤于效勞眾所周知，辦公室是綜合部門，是領導工作和機關工作的參謀部門與效勞部門。在整個企業中處于承上啟下、效勞左右、應酬各方的樞紐地位和中心位置。我認為，辦公室是效勞部門，應該做好三項效勞工作：一、為領導效勞。當然不是狹義上的為領導的個人效勞，而是指為領導的工作效勞，為領導的思想和決策效勞，當好部門主管的助手，當好公司高層領導的參謀。二、為各部室效勞。辦公室在傳達上級指示，在貫徹領導旨意或在催辦、督辦時，要從團結科室或班組，共同做好工作的良好愿望出發，要充分尊重每個職務角色的重要性，表達平等的原那么。假設遇到困難，要學會換位考慮，置身于別人的角度考慮問題，共同研究，以達成解決問題的共識。三、為職工效勞。辦公室是企業的辦公室，是人民群眾、是大家的辦公室。我認為，綜合辦公室是領導與群眾溝通的橋梁。為大家解決實際問題和虛心聽取職工的良好建議，是我們的重要職責之一。而且，我們要盡快在公司內部設立群眾意見箱，高度重視職工的意見和建議。把群眾要我們解決問題轉變為，我們主動向群眾征詢有沒有問題需要解決。此外，**地區地處祖國邊疆，在當前變幻莫測的國際環境和國內、外劇烈的電信市場競爭中，要把保密工作進步到一個新的高度來認識，這對國家的平安戰略和中國電信的利益尤為重要。我們要加強公司的文件、檔案及對外發文的嚴格管理。第二、只求所得，不求所有有人說，辦公室工作可用八個字概括，即：“參與政務，管理事務“，形象地說是“上管天文地理、下管雞毛蒜皮“。詳細一點，參與政務是指參加領導對重大問題的討論和決策；管理事務是指管理環境衛生，組織參加各種社會公益活動等。確實，辦公室的工作是苦、是累、是默默無聞！每天埋頭于瑣碎小事，風光與榮譽總擦身而過?！芭_下十年功，臺上一分鐘“，深夜的伏案寫作，常常只換取匆匆一瞥。因此，樹立正確的義利觀對辦公室工作很重要。我想，作為辦公室的一員應該多犧牲一點個人利益，用孔總的話說，就是“只求所得，不求所有“。“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂“是仁人志士的追求，更應該是辦公室人員的人生旅程。第三、精誠合作，追求完美辦公室作為公司的文書部門，要經常起草大量文稿、傳達上級指示和本單位意圖。無論是起草領導，還是撰寫年度方案或總結，需要辦公室群體的通力合作。要充分發揮個人的聰明才智，僅憑個人奮斗是難以生存的，只有自然地融入集體、互相協作，才能無往不勝。為了能更好地為**電信的企業文化效勞，辦公室人員要練就過硬的寫作才能、組稿才能和改稿才能，我認為要從三個方面入手：一、認真學習方針政策和法律法規例如要起草一份產品購銷合同，辦公室主任作為合同起草的第一負責人，就必須熟讀《經濟合同法》、《產品質量法》和《消費者權益保護法》等相關法律。否那么，憑個人的主觀臆想，寫出來的合同，必有疏漏之處，一旦發生糾紛，必將給企業造成損失。二、深化理論，掌握第一手材料毛____說“誰沒有調查就沒有發言權“，羅素也說過“要購置房子，至少要到里面看看“。調查研究，是辦公室員工的一項根本職責，也是重要的工作方法。要掌握第一手資料，可采取發征詢函、走專訪、聽匯報、開小組會等形式。只有調查研究，才能透過現象看本質，才能為領導提供真實準確的決策根據。三、言之有物，寫出高質量、高程度文章俗語道：“言之無物，行之不遠“。我認為，要寫出一篇觀點鮮明、內容詳實和妙語連珠的公文，必須有豐富的素材作鋪墊，而且要會掌握、應用生動活潑的語言，為公文潤色增彩。辦公室的員工要能純熟掌握先進的電腦技能和最前衛的文字編排技術，如MicrosoftWord2000、WpS2000、Lotus1-2-3Officepro.2000，才能編排出精巧別致、賞心悅目、豐富多彩的版式，讓讀者寓教于樂。為了進步表達才能、分析^p才能、判斷才能和應變才能，我們要不斷學習通訊技術、漢語文學、邏輯學、公關和哲學等書籍，以便能將具有電信專業程度、有較高文化品味和邏輯嚴密的好文章、好作品呈獻給公司高層領導和廣闊干部職工。第四、開拓進取，永無止境隨著社會文明和人類科技的進步，如何利用網絡技術、Inter技術和管理信息技術進展信息的采編整理、如何加速信息在企業內部的流轉、如何實現企業的信息共享，以及如何加強企業的電子文檔管理等等，是值得我們深思的問題。對此，我們應該開拓創新，有所為，有所不為。一、加快辦公進程電信行業是高科技行業，我們擁有其它行業不可比擬的通訊工具，如、、手機和現代的語言信箱、Inter〔國際互聯〕、Intra〔企業內部網〕、E-mail〔____〕等等，但要說真正利用在日常辦公的，恐怕只有和。這個現象，就好比我們開了一家最先進的光學眼鏡店，但我們的店員個個是近視眼，卻仍然沒有配戴眼鏡。不難想象，這樣的眼鏡店又怎能進步工作效率呢？同理，不把最新通訊技術用于現代辦公實屬企業的遺憾之事，因為公文處理的自動提醒，自動流轉，自動歸檔等可使辦公業務無紙化，有序化，使枯燥無味的工作變得輕松愉快。在這一點，萬城公司已經作了示范--他們將幾個辦公室的微機通過HUB〔網絡接線器〕互聯形成LAN〔局域網〕，實現了4個辦公室的打印機和公司電子文檔共享。其實，這種局域網的技術是最簡單不過了，購置5000——10000元的相關材料將現有的電腦互相聯網，便能實現**州電信分公司的電子文檔與資料共享。那樣，我們全州辦公室工作效率將會大副度進步，同時秘書的工作將會比目前輕松至少40%。我認為，我們重視的是功績而非苦勞，辦公室工作更應力求效率、效益。二、倡導企業文化建立在傳統管理過程中，一般比擬重視人事管理、、技術管理、消費管理等職能性管理。但最新的管理理論認為，包括文化管理在內的創新管理、戰略管理、知識管理等經營要素的綜合性管理，才是現代管理中的重要環節。其中不少重要的學者和企業家認為，世界級著名公司之所以能較長期地保持世界領先地位，最重要原因之一是它們都有一種能吸引人、鼓勵人和留住人的獨特的企業文化。也許有人會問：“企業文化是什么？“它什么也不是。一個企業的文化看不見、摸不著，但文化無處不在，你外婆給你講時其中有非常多的做人的道理，這就是文化。從某種意義上來講，文化是土壤，人才是種子。文化是一個平臺，是使有潛力、有才能的人真正發揮作用的平臺。目前，我們公司靠積極的管理創新和制度創新，已經在很大程度上擺脫了傳統體制的束縛，它已具備一個現代企業的特征。然而，在機構改革、人員整合發生質的變化之后，如何調動公司員工的積極性、主動性和創造性，以及如何統一職工思想認識、增強凝聚力和戰斗力可能領導們最關心的問題。我想，如何在目前的氣氛中培育**電信獨特的企業文化，對**電信的將來開展至關重要。關于建立**電信的企業文化，我認為應做到以下兩點：一、辦公室應當責無旁貸地承擔企業文化建立這一榮耀而又艱巨的任務。我們要把《***》信息進展全面改版，在內容和形式上作大的調整，要把它辦成是引導**電信員工與干部攜手前進的一面旗幟，一個燈塔。《**電信》應當分為內部、外部兩個版本。內部版本要增加對工作有指導意義的“管理與優化“、“IT〔InformationTechnology信息技術〕評論“等欄目。外部版本要增加““、““、“通訊技術“、“電信業務“、“行業動態“等欄目。從內容方面講，要詳細而不空泛，真實而不虛假。文章要長人志氣，發人深省。從技巧方面講，可以考慮排版成彩色，力求主旨突出、圖文并茂、富于新意。使之在深受讀者歡迎的同時，更有價值?？傊?，我們要把最優秀的一面展現給客戶和我們的員工。實現“企業管理報刊化，報刊內容專業化“的現代管理目的。二、向優秀的企業學習文化管理。眾所周知，《華為公司根本法》是中國民營企業的第一個管理大法，而《華僑城集團憲章》是中國國有企業的第一個管理大法〔康佳、錦繡中華、民俗文化村、世界之窗、歡樂谷等均屬于華僑城集團的下屬企業〕。我想，我們也應該精心籌劃，起草一個《**電信憲章〔或根本法〕》之類的企業文化綱要，以進展企業的文化整合，增強理論前瞻的導向力和作用力。物理學上的“萬有引力定理“告訴我們，要想增加吸引力，就得增加自身的質量。同樣，假設要增加社會、群眾和上級領導機構對**州電信分公司的關注和價值認同，就得加速我們的企業文化建立步伐，提升我們文化管理的含金量。在座的各位領導、各位評委、各位同事，通過以上一系列的考慮，這次競選是勝是敗，我想，對我個人而言無關緊要。最重要的是，作為中國人，我永遠忠誠于自己的祖國！作為電信人，我永遠熱愛自己的事業！作為競選者，我相信***電信的“明天會更好“！謝謝！競聘辦公室主任演講稿一個目的：把辦公室建立成為精干、高效、協調有序、團結勤奮的辦事機構，充分發揚辦公室的參謀作用、助手作用、協調作用、樞紐作用和保障作用。三項措施：搞好內部建立，突出工作重點，強化“三個”效勞。各位領導、各位同事：今天，ＸＸ機關首次采取競爭上崗的方式選拔處室領導，我為自己有幸成為第一次又是第一個參加競爭演講者而感到快樂。工作經歷〔略〕這35年的工作經歷使我具備了一定的組織協調才能、綜合管理才能、文字表達才能和調查研究才能，而這些才能是辦公室主任所需要的。辦公室是一個重要的綜合協調部門，它的主要職責在新的“三定”方案中已作了明確的規定，概括起來說，就是要參與政務，處理事務，搞好效勞。根據辦公室的工作職能和特點，我提出的工作思路是“一個目的”、“三項措施”。一個目的：把辦公室建立成為精干、高效、協調有序、團結勤奮的辦事機構，充分發揮辦公室的參謀作用、助手作用、協調作用、樞紐作用和保障作用。三項措施：搞好內部建立，突出工作重點，強化“三個”效勞。一、搞好內部建立。一是要以新的“三定”方案賦予辦公室的職責為根據，按照整體效能原那么，搞好定崗定位，完善工作責任制。二是加強業務學習和，進一步進步全體人員的政治、業務素質和工作才能。三是搞好團結，增強凝聚力，調動一切積極因素，充分發揮辦公室的整體功能。二、突出工作重點。辦公室的工作很多，機構改革后人少事多的矛盾更加突出。因此，要按照突出重點、兼顧一般的原那么使各項工作協調開展。機關辦公室多年來已經建立了一系列行之有效的工作制度，積累了很多珍貴的工作經歷。要在堅持制度、繼承傳統的根底上進一步做好五項工作。一是要進一步加強信息工作。信息是領導決策的客觀根據，及時準確的信息可以幫助領導作出正確的判斷，制定正確的決策。因此，一定要把信息工作提到重要的日程上來。要建立縱橫交織的信息網絡，疏通各種信息渠道，擴大信息，增大信息量。同時搞好信息的加工、整理和利用，及時準確地為領導和機關提供各種有用的信息；二是進一步進步辦文質量。辦公室是機關公文處理的管理機構。要按照“及時、準確、標準、平安”的要求，加強公文處理的程序化和標準化，努力進步計委機關公文處理的質量；三是要繼續進步機關辦公程度。機關經過機構改革后，人員相對減少，工作相對增多，工作節奏加快，工作質量要求越來越高，因此必須進步機關的辦公自動化程度，主要渠道就是要加強網絡技術的培訓，進步機關電腦網絡的普及程度和應用程度；四是要進一步改進會務工作。會議是一項很重要的行政手段，計委每年都要召開各種各樣的會議，每次會議都要涉及很多人，花很多錢。辦公室作為會議的主要承辦部門，應該研究網絡時代該怎樣開會，改進會議的開法，到達既能保證會議質量，又能節約時間和經費；五是進一步搞好組織協調工作。組織協調是辦公室一項重要的管理活動。要通過科學的組織、合理的安排、認真的協調，使整個機關步調一致，互相配合，同步向前。三、強化“三個”效勞。我講的三個效勞就是辦公室要踏踏實實地為領導效勞，為機關效勞，為基層效勞。搞好這“三個”效勞，是辦公室的工作性質和特點所決定的。為領導效勞要做到：一是要及時、準確為領導提供各種信息，使領導不失時機地掌握各種客觀情況，以便作出正確的判斷和決策；二是要忠實地執行委領導的指示，努力完成委領導交辦的各項任務；三是要當好參謀，擅長領會領導的思想決策，通過輻射性地思維活動，拓展領導的思維領域，深化領導的思想。比方說，領導提出了一個好的想法，他沒有時間和精力再深化考慮，辦公室就要順著領導的問題考慮下去，加以系統化、理論化，然后為領導獻計獻策。為機關效勞要做到：—是要加強與各處室的工作溝通，協調好處室之間、處室與領導之間的工作關系；二是要按照領導的要求，安排好機關各個時期的工作，保證機關工作的正常運轉；三是要協助分管領導當家理財，加強，既要開，又要節流，同時盡可能地搞好機關的福利，多為機關辦實事；四是搞好后勤保障，使辦公用品、車輛運輸等可以滿足機關的需要。為基層效勞主要做到：熱情接待；熱心效勞。以上是我對搞好辦公室工作的一些設想，懇請各位領導、各位同事評判。無論競爭的結果如何，我都非常感謝領導給我創造的這次時機，也非常感謝大家對我這低程度的演講所保持的耐心。謝謝!競選辦公室主任的演講稿熱門演講競聘演講稿|國旗下演講稿|英語演講稿|師德師風演講稿各位領導，各位評委，各位同事：大家好！根據縣機構改革的有關精神，今天，我本著進一步鍛煉自己，為大家效勞好的宗旨站在這里，參加部門中層干部競崗演講。我競選的是辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。我自1994年7月昭通師專中文系畢業參加工作以來，先后任過舊城鎮黨委宣傳委員，威信報社編輯、記者，縣委組織部辦公室副主任、黨支部宣傳委員，曾四次在公務員年度考核中被評為“優秀”等次。自XX年2月通過競爭上崗就任組織部辦公室主任以來，在部領導的關心支持和各科室的大力配合下，我把參與政務、管理事務和搞好效勞三大辦公室主要職能有機結合起來，主要在四個方面苦下功夫，一是獻計獻策，當好領導的“咨詢員”；二是立足本職，當好大家的“效勞員”；三是加強管理，當好部門的“管理員”；四是搞好關系，當好內外“協調員”。通過近兩年的辦公室主任崗位的鍛煉，由于我堅持原那么，敢說實話，能辦實事，無論對領導還是同事都一視同仁，得到了大家的理解和認可，辦公室工作也能較好地開展。個人才能特別是寫作才能有了較大進步，去年我競選辦公室主任的演講稿被全國應用寫作核心期刊《應用寫作》采用，并由資深編輯在“佳作評析”欄作了詳細點評。另外，由于近年來我在《云南日報》、《領導科學報》、《支部生活》、《農村.農業.農民》、《應用寫作》、《秘書理論與理論》等省內外報刊發表了上百篇公文，今年被中國公文寫作研究會吸收為會員。在這里，我要衷心感謝部領導，是你們苦口婆心的教誨，使我學會了不少工作的方式方法和為人處世的道理，真正懂得了“嚴是一種真愛”的豐富內涵。同時，我要感謝各位同事，是你們的大力支持和默契配合，共同營造了良好的工作氣氛，推進了辦公室工作乃至部門全面工作的有效開展。說實話，對于從事組織部辦公室四年多的我來說，參加競選辦公室主任固然有輕車熟路的優勢，但由于形成了固有的思維形式，容易按部就班，缺乏創新精神。特別由于工作閱歷和自身個性的局限，有時在工作上偶有顧此失彼的現象，工作的超前性和預見性還有待于加強，對原那么性下處理事情的靈敏性把握得不夠好。針對這些情況，今后我將在求真務實中清醒認識自己，在積極進取中不斷開拓創新，在拼搏奉獻中逐步完善自我，目的在于多方面獲取理論經歷，進一步進步自身綜合素質，力爭把工作做得更好。下一步，對于組織部辦公室來說，我認為主要應在深化領會xx大精神的根底上，堅持與時俱進的精神，一切從部門工作實際出發，自覺地把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法中解放出來，努力推進學習創新、制度創新、調研創新和效勞創新，不斷改進工作方式方法，在搞好常規工作的同時，側重抓好四項工作：一、搞好理論學習，進步工作程度。歌德曾經說過，“人不光是靠他生來就擁有一切，而是靠他從學習中所得到的一切來造就自己”。要高效推進部門的各項工作，一個很重要的前提就是要實在強化學習，不斷拓寬視野。下一步，作為黨支部宣傳委員，我將努力促進辦公室和黨支部的親密配合，有針對性地抓好部門干部的政治理論和業務知識的學習，在部門樹立“學習就是工作，認真學習是一種覺悟、一種責任、一種境界、一種才能”的思想。要通過學習，增強部門干部的政治素質和業務素質，促使部門干部逐漸形成自我加壓找著學、支部要求促著學、同志之間幫著學、科室之間比著學、經常檢查逼著學的良好氣氛。辦公室主任競聘演講稿各位領導、各位同事：早上好!首先感謝大家的信任和支持，給了我這次參加競聘的時機，此刻，我將以平常、誠懇的心態承受大家的檢閱，向大家匯報自己的工作情況，闡述自己的工作理念，希望帶給大家一個真誠、穩重、成熟、自信的我。我競聘的職位是委辦公室主任,下面我從個人根本條件和競聘成功后的工作打算兩個方面向大家匯報:首先，我之所以競聘辦公室主任職位，主要是基于以下因素:第一，具備擔當該職務所必須的個人品質和政治素質。2023年3月份我從基層單位借調到原區衛生局工作，先后任局辦公室副主任、主任，2023年2月衛生計活力構改革重組后，代理衛計委辦公室主任至今。任職三年多來，工作上兢兢業業、加班加點、任勞任怨，做到干一行，愛一行、專一行。注重加強個人道德修養、進步道德程度、陶冶道德情操，時刻保持著積極向上的精神狀態。始終將廉潔自律作為立崗履職的首要素養，自重、自省、自警、自勵，謹言慎行，把握道德操守，筑牢思想防線，堅守做人底線，淡泊明志，方正處世，坦蕩為人。嚴于律己，寬于待人，寬厚為人，公正公平處事，講真話、講實話、講負責任的話，自覺做到不爭權，不爭利、不爭上下，在群眾中的公信力得到進一步增強，2023年、2023年和2023年均考評為優秀等次，被區委評為黨員行業標兵、社會事業標兵和優秀____員。第二，具有較強的組織協調才能。辦公室是單位的參謀、效勞的中心，聯絡上下的紐帶，溝通內外的橋梁。較強的協調才能和處理才能，是做好辦公室工作的根底條件。在讀大學時我曾擔任班長、學生會副____等職務，讀研究生期間擔任研究生六班支部書記。大學畢業后，先后擔任基層單位業務科長、區衛生局辦公室等職務。在基層工作10余年，培養了我堅韌不拔、鍥而不舍的毅力;在多個崗位的工作歷練，使我在開展工作上更加得心應手。任職基層業務科科長期間，我帶著調查組圓滿完成了《中國居民慢性病危險因素調查》《全國居民急性傳染病癥候群監測調查》等多個國家級和省級調查課題，得到省、市等工程組領導的一致肯定。任職區衛生局辦公室主任期間，屢次圓滿完成了業務和黨建考核工作等綜合組織協調工作，得到了職工和領導的肯定。第三，具有較強的文字表達才能。辦公室的一項重要工作就是為領導決策當參謀。準確及時擬辦各類公文，起草各類規章制度、方法等，具有較強的文字處理才能，是高質量完成上述工作的重要保證;而寫作是我的愛好，在大學讀書期間，我曾任學校文學社編輯，參加過中文寫作專修班的系統學習，曾在報刊、雜志上發表散文、詩歌30余篇。參加工作以來，我積極撰寫工作信息，先后在新華日報、徐州日報、徐州衛生報、徐州黨建雜志、徐州統戰雜志，以及省市區各類網站上刊發工作信息。每年均被江蘇省或徐州市疾控中心評為通訊報道先進個人。2023年被聘為區委宣傳部通訊員，2023年被聘為江蘇省疾控中心特約通訊員。2023年借調到區衛生局后每年均被評為黨建信息工作先進個人。第四，具有扎實的專業根底知識和業務創新才能。衛生計生部門是專業技術行加強的部門，辦公室承擔著重要文件起草、審核、把關的重任，扎實的專業根底是寫好材料的必要前提。為此，我不斷加強對業務知識的學習，除了平時的自我學習外，我堅持向領導學、向基層學、向群眾學，堅持學以為用、學以致用，做到理論聯絡理論，多年來做了厚厚的6本學習筆記。為了進一步進步自己的專業知識程度，2023年我以優異成績考取全日制碩士研究生，為了不影響工作，我在加班加點做好群眾道路教育理論活動、創立國家衛生城市、黨建和業務工作等繁重工作的同時，利用晚上、早起、節假日、休息日到學校實驗室做實驗、查文獻、寫論文，最終順利畢業，被評為優秀研究生三年的系統化專業知識學習，進一步進步了自己的專業素質，為更好的開展工作奠定根底。我在工作上擅長動腦子、想點子，在基層單位工作期間分管的業務工作每年均在全市考核名列前茅，個人連續多年被評為全市疾病預防控制工作先進個人。任職衛生局辦公室主任期間負責的黨建工作連續三年在全區基層黨委名列前茅。第四，具有較強的自覺效勞意識。辦公室是一個效勞性部門，效勞是辦公室的工作核心，其工作性質決定它不僅要為領導工作服好務，同時也要為業務科室為基層單位服好務，沒有一定的奉獻精神和自覺的效勞意識，很難搞好辦公室工作。任職辦公室主任三年多以來，我本著勤勤懇懇做事，踏踏實實做人的原那么，熱情接待每一位群眾，自覺做到首問負責零障礙效勞，與同事真誠相處，互相幫助，為職工群眾辦實事、做好事、干成事。總之，我對自己的評價是：思想情緒穩定，集體榮譽感較強，有較扎實的辦公室工作素養，有腳踏實地的工作作風，有愛崗敬業的職業道德，更有用心為領導和同志們效勞的工作熱情。各位領導、同事。站在今天的講臺上，參加中層干部的競選我曾度德量力思慮再三。自己能否勝任不是靠感覺來判斷，要靠事實來證明。有人說辦公室工作非常清苦，是件苦差、雜差。但我認為辦公室工作是一首歌，只要你細心耕耘，精心譜曲，照樣能苦中取樂，彈奏出精彩的樂章!有壓力才有動力，有付出、才有收獲，在各位領導的關心、關心下，各位同事的大力支持下，我進一步明確工作目的，那就是：以為爭位、以位促為，真正使辦公室工作在全機關有為有位，在衛生計惹事業的改革與開展中有所作為。下面我想說說假設自己競聘成功后的幾點想法：1.不斷進步自身素質，為領導當好參謀助手。在思想修養方面，不斷加強黨性鍛煉，與組織保持一致，服從分配，聽從指揮;在理論修養方面，加強自身學習，勤于考慮，擅長總結經歷;在作風上堅持實事求是，謙虛慎重，嚴肅認真，一絲不茍，精益求精;在詳細工作中，注重落實，強化執行，做到令行制止。2.加強綜合協調效勞，確保機關工作高效運轉。主要是突出搞好工作協調和關系協調兩個環節。在工作協調上，重點搞好事務協調，協助領導處理一些繁瑣事務，使領導騰出更多的精力出思路、抓大事、謀全局、創特色。在關系協調上，一是要協調好各科室之間的關系，穿針引線，合理引導，形成合力，進步效率;二是協調好領導的關系，搞好溝通，增強班子的凝聚力、向心力和戰斗力。通過協調，實在做到對上講負責，對下講效勞，同級講協作，對內講團結，對外講形象，從而保證機關工作高效運轉。3.加強審核把關，進一步進步____理質量。樹立意識，對本級機關制發或上報的公文嚴格審核，做到準確無誤，內容充實，針對性強、表達清楚，簡明扼要，邏輯嚴密，符合語法，體例格式標準，到達政策性、標準性和可操作性的統一。4.進步效勞質量，打造工作亮點。充分發揮自己的專業特長，在分管領導的指導和帶著下，結合辦公室工作的特點統籌抓好各項工作。一是認真總結基層工作經歷，提煉工作亮點，為撰寫公文材料提供素材。二是黨建信息在黨建目的考核中占有較大比重，下一步將加強與新華日報、徐州日報等的聯絡，進步紀檢、組織和統戰信息的報送程度，同時進一步抓好黨風廉政督查工作。三是進步效勞質量，實行三多兩少工作法，即：多學習、多考慮、多做事，少說無用的廢話，少做與工作無關的事情。對待辦事群眾堅持零障礙效勞全程協辦，讓百姓滿意，讓領導放心。5.搞好后勤效勞工作，為機關工作提供有力保障。強化效勞意識，著力于創造良好有序的工作環境。積極主動，周密細致，把為領導效勞與機關工作效勞有機統一起來，做到既確保重點又兼顧全面，滿足不同對象的效勞要求。同時，加強機關車輛管理和日常值班管理，搞好來賓接待工作，確保后勤保障有力。金杯銀杯不如群眾口碑，金獎銀獎不如群眾夸獎。古人說：不可以一時之得意，而自夸其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志，我將以這句話自勉。假設領導和同事們選擇了我，我將不辱使命，全力以赴干好本職工作。假設我未能中選，我也會服從分配，一如既往地勤奮學習，努力工作。謝謝大家!競聘辦公室主任的演講稿各位領導、各位同事:大家下午好!我的競聘演講分成三個半部分。有人就問了,怎么分三個半部分,你要么三個部分,要么四個部分,怎么出來半個部分。是這樣,我打算:第一部分簡單給大家介紹一下我的根本情況;第二部分談一下我競聘辦公室副主任的原因,有什么優勢;第三部分說一下假設我競聘成功,我有什么想法、思路、打算或者目的;半個部分就是競聘失敗我該怎么做?首先,我先向大家簡單介紹一下我本人的根本情況。我叫云建新,白云的云,建立的建,____的新。1980年出生,2023年畢業于西安工業學院漢語言文學專業,本科學歷,助理經濟師,現任辦公室綜合秘書(秘書室室主任)。第二部分,我談一下為什么競聘辦公室副主任一職?有那些方面的優勢。第一、積極響應公司對中層經營管理者實行公開競聘這一做法,并積極參與。第二、我認為我具備了辦公室副主任應該具備的根本素質和業務才能。1、思想政治方面,可以認真學____的道路方針政策,兵器集團的有關要求,同時積極向黨組織靠攏,并于去年6月參加了中國*******。2、本人有很好的敬業精神、奉獻精神。在評委里頭孫部長最清楚,公司對未成家的大學生有探親假的規定,一年有近一個月的探親時間,本人自從畢業到如今沒有休過一個探親假。前幾天,我的同事都知道,我感冒發燒,我是上午打吊針,下午繼續上班,沒有因此而耽誤工作。再有就是周末領導開會我都是義務加班。3、本人具有良好的口頭表達才能和一定的文字功底。大家都看到了我演講根本不用看演講稿,從中大家也看得出來我的語言表達才能怎么樣?本人漢語言文學專業畢業,所以自認為文字功底還不錯。4、本人有良好的學習才能、工作才能。大學畢業后,我就被分到辦公室工作,我用很短的時間完成了從學生到員工這么一個轉變,值得一提的是從2023年初到2023年初,辦公室只有我一個秘書,干了以前三個秘書干的工作。5、對辦公室工作熟悉,近四年的辦公室工作經歷,使我對辦公室工作的流程、職能范圍、職責,以及辦公室在整個公司的地位、作用等都很清楚。6、我想說的是我的年齡優勢,二十七八的年齡,身體安康,精力充分,有朝氣、有活力。俗話說:初生牛犢不怕虎。作為80后,思想開放,敢于承受新事物,敢于打破原有的條條框框。同時,自己也有想干事,想把事干好,干成的這顆心是真誠的、熾熱的。當然任何事情都應該辯證的一分為二的看,自己年輕也有一些缺乏。比方經歷缺乏,人際關系(人脈)不夠廣泛,處事才能不夠成熟?？紤]問題的方式方法還有待進步等等,但我想只有我抱著一顆學習的心態,我想這些問題將不再是問題。第三部分,假設我競聘成功我該怎么做?首先給自己定好位,做好辦公室主任的“副手”,協助辦公室主任完成好辦公室效勞、參謀、協調、督查等方面的職能,發揮好辦公室的橋梁、紐帶、中樞的作用。針對辦公室目前的工作,我想談幾點個人想法:1、辦公室一個很重要的職能,督查督辦如今做的不夠,下一步應該加大這方面的工作力度,確保公司重點工作,重大決議等很好的貫徹施行。辦公室主任競聘的演講稿辦公室主任競聘的演講稿【一】各位領導、各位同事：大家好!在局領導班子的部署和安排下，今天我競聘辦公室主任一職，假設競聘成功，我將比照辦公室主任工作職責，和大家一道努力工作，并肩作戰，竭盡全力把監測站辦公室的各項工作做好，為監測站領導班子服好務，為全站干部職工服好務，為我們的環境監測服好務。我競聘辦公室主任的理由有三：第一：我工作雷厲風行，富有激情，有一定的組織協調才能;第二：我有一定的文字功底，可以圓滿做好各種信息和文字材料的撰寫工作;第三：我勇于吃苦，敢挑重擔，勇于完成上級領導交辦的各項急難險重工作，且勇于承擔、毫不推諉!詳細工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：一、加強機關全體人員學習，進步全體人員綜合素質堅持在抓好自身學習的同時，全力搞好職工的政治學習和業務學習，配合監測站黨支部積極組織全站干部職工認真學習“三個代表”重要思想，深化開展縣委縣政府倡導的“愛心無限、效勞至上”系列學習理論活動，采取生動活潑的形式，組織開展理論學習和環境監測業務技能培訓，為把我站建立成為新的學習型機關而不懈努力。二、注重各個方面的協調，確保監測工作穩步推進充分發揮好辦公室工作職能，協調好以下幾方面的關系。一是協調好內部各職能部門的關系，對監測站各部門的工作職能做進一步的細化量化，做好工作銜接，防止職能穿插，保證各項工作運作有序;二是協調好監測站與市局、市站的關系，對上級安排的每一項工作做到落地有聲，件件有回音;三是處理好與局機關的關系，限度地爭取局領導對監測站工作的支持和政策傾斜，為監測站各項工作的順利開展創造良好的外部環境。總之，辦公室將整合各種有效資，協調好各個方方面面的關系，促進監測站各項工作高效運轉，充滿活力和活力。三、強化效勞意識，促進監測事業快速開展辦公室是一個效勞性機構，提供良好的效勞保障是其主要職能。重點將突出兩個方面。一是圍繞領導班子搞效勞。由日常事務性效勞向參謀決策性效勞轉變，圍繞環境監測中心工作，多提對監測工作有較大促進作用的意見和建議，為站領導決策提供翔實可靠的根據。二是圍繞監測站全體干部職工搞效勞。事業成敗，關鍵在人。充分激發和保護全體干部職工的積極性和創造性，辦公室將竭盡全力想職工之所想，急職工之所急，維護職工利益，解決職工的實際困難，真正當好大家的后勤保障員。四、做好工作當中的每一個細節，務務實效辦公室工作無論是學習，協調，效勞，最終都要表達在落實上。對領導交辦的工作，將不折不扣地抓好落實。對站領導班子研究決定的事項保證做到擲地有聲，件件見效。充分發揮好辦公室的督辦職能，抓好對重要工作的跟蹤督辦，及時反響各項重點工作的進展情況。對監測站各個階段的中心工作，辦公室將早安排，早部署，勤檢查，重落實，充分調動各方面的工作積極性，為監測站全面徹底完成上級下達的各項工作任務做出自己積極的奉獻。五、做好監測站領導班子的參謀助手，強力推進環境監測各項任務的順利完成辦公室的工作無小事，雖說繁雜，但是每項工作都非常重要，環保局以及站里安排的各項詳細工作最終都要通過辦公室來落實，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕費事的工作熱情和耐性，且好多事情都要求自己率先垂范，先走一步，多干一點，用自己的模范帶頭作用來帶著同志們響應和擁護，沒有一種甘愿吃虧、樂于吃虧的精神是干不好這項工作的。在平時的作風紀律和日常工作中，要多想、多干，做出典范，干出標準!當然，由于自己的工作才能和業務程度有限，并且目前受局領導的委派到縣行政審批大廳工作，監測站新來的同志年輕有為，富有朝氣和創新精神，他們從事這樣工作會更加有思路、更加有亮點，所以即使我這次競聘落選，我也會端正態度，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在局領導和站領導班子的帶著下，與監測站全體干部職工一起為環境監測事業的美妙明天而努力工作，一心一意地支持新主任的工作，把自己工作的體會和方法毫不保存的教給他們，使他們盡快地進入角色!不妥之處，敬請各位領導評委指正。謝謝大家!辦公室主任競聘的演講稿【二】尊敬的各位領導、各位同事：大家好!此刻，站在這個競聘的講臺，我以平常、誠懇的心態承受大家的檢閱，向大家匯報自己的工作，闡述自己的理想。希望帶給大家的是一個真誠、堅毅、穩重和成熟的我。我叫pZp，今年34歲，XX學院金融系畢業，*黨員,經濟師。今天我要競聘的是市分行辦公室副主任崗位。我之所以競聘辦公室副主任主要緣于四個理由：第一，我有充分的激情和自信。今年34歲的我，不僅有健全