—售樓處述職報告范文述職報告必需把過去一段時間之內所做工作的材料全面地搜集起來，包括面上的材料與點上的材料、正面的材料與反面的材料、大事材料與數字材料以及背景資料等。下面給大家整理的售樓處述職報告范文五篇，期望大家喜愛!售樓處述職報告范文1X年與我個人而言，必定是不尋常的一年，這一年我的身份從一名同學蛻變成一名社會新奇人，環繞著抱負，承載著期望，帶著一絲懵懂踏入了社會，開頭了我的第一份工作。如今想來，半年的工作光陰流逝的竟抓不住一絲痕跡，光陰果真如梭，歲月照舊荏苒。而在這半年的工作時間中，我總是不斷的鞭策自己，但愿自己的工作表現為我的X年畫出圓滿的軌跡。半年來，在眾多前輩同事的關懷幫忙和詳細指導下，我開頭轉變思想觀念，強化效勞意識，努力不斷提高自身素養和工作質量，較好的履行了工作職責，完成了工作任務。現將工作情況作以簡潔匯報：一、強化學習，提高自身政治水平。當我剛到這個崗位時，對自己的工作職能還處于模糊狀態，找不到自己的正確定位。于是通過查找資料，我搜集了一些關于房產公司辦公文員的工作內容，以便今后有針對性的開展工作。我利用工作和業余時間連續深化學習相關的法律和經濟學問。通過工作實踐，我更熟悉到學好業務學問的重要性。比方這次《勞動合同法》的公布實施，其中顯現眾多勞資糾紛問題，我在工作中結合自身的專業所學，理解和處理問題就顯得較為簡單，伴著“X大”的召開，我也在努力學習“X大”報告的精神，進一步提高了政治水平，提高了思想覺悟。而通過對集團公司為深化貫徹落實科學進展觀而公布的《企業文化手冊》的學習，參與企業文化競賽活動，使我更了解集團企業的歷史演化，理解企業的文化，認同企業的遠景目標。二、提高業務素養，勤勉工作。對于初來乍到的我來說，生活中的許多詳細工作問題不是光靠書本的理論學問可以直面的取得答案，除了虛心求教，我還必需勤勉工作。通過多練，多做，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己。從最初對辦公環境的生疏到如今我已能夠幫助好辦公室主任做好日常管理工作：⑴接聽、轉接，接待來訪人員；⑵負責辦公室的文秘工作，做好辦公室檔案搜集、整理工作；⑶做好每月辦公會議紀要；⑷負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的訂閱和分送；⑹份額則文件的收發工作；⑺根據公司印章管理規定，保管運用；⑻做好公司后勤工作，包括：辦公用品、員工寢具、餐券選購，餐飲費用的統計、流水賬登記及餐券等收納、保管；⑻每月工程進度表的郵寄；⑼管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理；⑽每月制作工資表，并做好年度勞動統計工作等。辦公室的工作紛繁冗雜，缺少連貫性，隨機性大的特點，需要肯定的耐性與細心，而我深知自己有股“初生牛犢不怕虎”的氣概，做事易魯莽，在今后的工作中要盡量改進，務必要戒驕戒躁，在“慎”和“微”處下功夫，力求遇事謹嚴慎行，從微小處發覺問題。西方有句名言：昨日已成歷史，明日還是未知，而今日是的禮品。所以我們要把握好今日!展望X年，我還有更多的業務學問需要學習，需要實踐，而我必將踏踏實實做人，實實在在做事，做到干一行、愛一行、干好一行。售樓處述職報告范文2敬愛的各位領導，友愛的同事們：大家好!我是銷售部新人X。在剛剛過去的X年，我來公司已有五個多月，這是我從學校畢業第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供應我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素養和才能。回首過去的五個多月，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了許多。在此我向公司的領導們以及在座的各位同事表示最誠心的感謝，有你們的幫助才能使我在公司的進展上一個臺階，也因有你們的幫忙，才能令我在人生的道路上更加精彩。我經過一個月的公司產品資料熟識的實習之后，開頭走上對外市場的道路，當時作為實習的我的主要職責是走訪合肥各個醫院，向其負責人推舉公司節能產品和節電方案。之后伴著和公司業務經驗豐富的銷售前輩們在跑市場的過程中慢慢的積攢了更多的工作經驗。期間迷茫過，無奈過，也動搖過，但最終在領導和同事們的激勵和指導下，消除了對自己工作力量的疑心，了解了只有奮斗才能制造價值這個硬道理，最終確定了自己的奮斗目標。下面我在這里給自己工作做一下總結。1.努力學習，全面提升自身素養。作為一名剛走上工作崗位的新員工，學問和經驗的欠缺，是我致命的缺點，而且銷售業務的工作也是一個特別的崗位，它要求在職人員必需有其過人的士氣、豐富的才智和超強的自主動手力量。為到達這些要求，我非常注意實習前期的學習，同時以實際行動去走進市場，主動去了解市場。五個月以來，面對著專業學問缺乏，市場經驗缺乏，業務經驗缺乏等多項難題，但是我主動應對困難的挑戰，盡量的利用好時間去自己學習，跟同事學習，以及利用公司會議上范總和各位同事有意無意透露出的閱歷去琢磨、去體會。漸漸了解行業的市場，完成從業外人士向業內人士的轉變。2.努力工作，順當完成各項任務在工作上，努力的完成份內工作，主動的去查找工程，發覺探究查找新工程的方式方法；屢次和同事一起出差，在學習經驗的同時，盡量好的協作老大哥們的工作；按時按量的完成工作，遵守公司紀律。此外也主動參與公司其他部門的日常工作，在和更多同事們協作工作的同時，也強化了團隊凝聚力，更好的融入了集黎這個大家庭。回憶進入公司的這五個多月，雖然取得了一些小的成果，但仍掩蓋不了很多缺乏和需要改進和完善的地方。這主要是銷售根本技能的欠缺，表如今以下幾個方面：第一，技術學問的欠缺。在工作中由于技術方面的學問的欠缺，這在初期跑設計院時，和設計師溝通過程中偶然會為難和語塞。后期伴著銷售技巧的漸漸提升，慢慢克服這個缺乏。第二，工程信息搜集的力量缺乏。這個缺點直接導致我在工作前期顯現“無事可做”的怪現象，對工作進程有很差的影響。伴著對網絡信息搜集的力量的把握，漸漸有了自己的一套從網上搜尋工程信息的技巧，以及在同事的幫忙和共享下，也漸漸克服這個缺乏。第三，銷售技巧的缺乏。銷售技巧是銷售的關鍵，是銷售人員才智的結晶，非一朝一夕就能把握，銷售感悟也因人而異。在這里我就不對銷售技巧進行商量，期望我在這方面的缺乏，會在今后的工作中，在領導的關懷下，在同事的指導下，多多體會，細細領悟，漸漸成為一個優秀業務員。在這里，我想以我母校安徽工程高校的校訓做述職結尾，“老實做人，踏實做事，扎實做學問”。總之，心態確定狀態，狀態確定成敗!對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信念!以上就是我的述職報告，請領導批判指正。期望我能快速成長，明年能給公司作出更大的奉獻!售樓處述職報告范文3敬愛的各位領導，友愛的同事們：大家好!我是來自即發陽光城的秘書X。非常興奮今日能和大家團聚一堂共同參與20X年的年終述職大會，也非常感謝公司能提供這樣一次時機和這樣一個平臺，讓大家來一起共享我在鵬翔成長的味道。20X年是我人生的轉折點，也是我人生的一個新起點。辦完學校全部的改派手續，我打點行裝走出了我曾經最熟識的校內，成為了一名真正的行者。那一刻我是興奮的，更多是迷茫和彷徨。20X對我來說是非常有紀念意義的一年，由于我有幸參加了鵬翔這個大家庭中，在同事們九個月的愛與關懷中，我體會著成長的歡樂和感動，認真收獲著這份珍貴的財寶。回首凝視來時路上深深淺淺的腳印，我感慨萬千。一、20X年的個人總結20X年3月295月5日即發陽光城見習秘書，5月6日6月29日即發陽光城實習秘書，6月30日至今即發陽光城正式秘書!從3月29日參加公司分到陽光城工程部，或許就注定我一路走來是與感動同行的!（一）感動的一年當時是懷揣著一顆好奇的新進入了房地產行業，打量著那本吸引眼球的小畫冊走進了鵬翔!踏進陽光城的時分我還是被身邊勞碌的身影和一張張熱忱洋溢的臉深深地吸引住了。接下來是專業技能的培訓，正是他們對我無私的付出讓我第一次明白了我身上有那么多需要改正的缺點，也是第一次由于自己學習不認真而哭泣。假設說當時進入鵬翔的時分還給自己留了許多選擇放棄的余地的話，那么短短的十天已經徹底轉變了我這個念頭!當我不得不面臨選擇的時分我的心是痛的!當時正是我山東高校自學考試最終兩門專業科的攻堅階段，關系著我今年能否順當畢業!當時全部的人都激勵我要堅持住，肯定會有方法的!最終馬經理為我這個入司僅僅十天的見習人員請了十七天假回去復習考試，并且推延了我的考核時間，而我清晰地明白公司容許的最長假期是七天!除了感動或許沒有更好的詞來形容我的心情。其實這只是我生活的一個片段，但正是這些被愛包圍的片段讓我確定留下來!讓我歡樂的工作和生活著。（二）震撼的一年別人都說工作的第一年是對這個行業的了解時期，我在鵬翔在陽光城開頭了對房地產的了解開頭了對銷售的了解，可以用震撼兩個字來形容。在這之前對銷售的了解只能用壓力來做的詮釋語，參加公司才明白銷售的詮釋詞有許多：專業，激情，幻想，歡樂，壓力與動力的并存，他們讓工作和生活變得如此活潑和有意義。4月25日我返崗的路上還在想象售樓處經過半個月的整改肯定亂做了一團，業績和談客肯定也得受不少影響，到了售樓處面對干凈的環境和大家臉上的笑容我真的震驚了，當看到目標牌上的目標由3000萬變成了5000萬的時分我簡直不敢相信自己的眼睛，僅僅半個月他們送給了我一個傳奇，那是來自心靈深處的震撼!從那時起我開頭暗暗下決心肯定要好好學習，肯定要留下來，肯定要和大家在一起!6月份，大家共同制定了一個新的目標在九月之前完成今年兩個億的目標，對我這個剛剛進入房地產的人來說這簡直就是一個天文數字，靠著對大家的信任，我成了參與承諾的一分子，每個人都明白這是一個肯定的挑戰，大家每天都在全力以赴去接受這個未知的挑戰，每天都信念百倍地做自己的工作，每天看著業績的改變，我的心是興奮的也被這樣的團隊深深地震撼著!（三）成長的一年秘書的崗位要求責任心極強，穩重并且非常細心，還要具有一雙發覺問題的眼睛!當時我開頭做秘書的時分，只有責任心能有點，其他的特質根本都不具備，當時聽到這些要求的時分面對這些優秀的同事，自卑感是很劇烈的，還清晰地記得第一天站在沙盤邊給馬經理講沙盤腿不停地哆嗦，思路不斷卡殼的情景，但當我下定決心和大家在一起的時分也就不再給自己留退路了，直到如今我還清晰地記得我的同事們對我工作的悉心指導，九個月一直能保持這樣的心態，他們的認真良苦我是不會遺忘的!正是他們的愛和包涵讓我不斷地反思，在反思與關愛中變得安靜，一點一點積累著自己的自信，慢慢穩重起來，不再毛躁。也是這九個月的時間慢慢地養成了細心和謹慎這些必備的習慣!通過與大家的溝通和對大家工作的觀看和分析，我開頭學會了立足于秘書的本職工作更多地去思索，去總結!對秘書的工作不斷地完善!今年為公司培訓了四個新人，留下一位，其余三位都因種種原因在之前離開，師不出徒是一件很嚴肅的事情也是一件很讓人心煩的事情，第一次代訓新人沒有勝利的失落至今仍謹記心間，當時就覺得自己很笨，等心情安靜下來就學會了總結，不管他們是留下了還是選擇離開都給了我許多學習的時機，讓我從他們的勝利與失利中慢慢地成長著!假設工作生活和自己的學習是休戚相關的，那么我今年關于學習的私人方案已經順當完成，在這九個月期間，順當通過了山東高校法學自學的最終兩門專業課的學習，參與并通過了山大的學位論文辯論，參與并通過了學士學位英語的考試，學士學位已經在辦理中!二：方案中的20X不管是勝利還是失利，不管是淚水還是汗水，我們都曾為20X努力過，付出過!翻過20X的一頁寫上記憶的字跡，我仍然是路上路上的一個行者!所以做好20X的方案是很重要的!1、完成角色的轉變，二月轉崗做實習主任，三月轉正，年紅線業績目標定為20XX萬!2、全面提升自己的專業，今年接觸的專業學問很少，明年這將是我的一個重點方案，銷售的專業學習和建筑專業學問的學習齊頭并進，每個方面讀兩本專業的書，能讓兩者敏捷地結合并互為補充。讓自己早日成為一個真正的房地產人!3、全面提升自己的溝通力量，這是我從前從來沒有意識到的一個問題，包括學習和客戶和開發商和同事之間的溝通!讀一本關于溝通技巧的書!而且把學習認真地貫穿到實際的生活中和工作中!4、為公司培訓兩個新人5、出去旅行一次，除了增加自己的閱歷之外，就是作為一次考察之旅，去更多感受一下建筑帶給我們心靈的震撼!加深對房地產的熟識和學習!6、工作之外的學習，把英語和法律的學習做為每天的必修科，主要是處于溫習穩固類型的學習!三、對公司的建議參加公司以來，和大家一起見證著公司的成長，也感受到了公司的變革和創新!為了主動響應公司效勞創品牌年的號召，我個人認為應當從三方面綜合來做，公司內部的人才機制完善和創新，對外包括對客戶的效勞和對開發商的效勞的轉變1、效勞創品牌年是需要全體對這一理念熟知并認同的同事們共同努力，人，就成了一個核心，人才流失始終都是房地產行業的趨勢，建議公司人力資源部，按時總結對人力資源的經驗，建立一整套健全的用人機制，比方前期的聘請恰當地借助一些職業測驗，讓應聘者從感性方面來呈現自己的性格，也為基層培訓提供一些依據，既可以節約一些培訓的本錢，又為工程部培訓提供一些參考看法，變于培訓期能有重點地培訓!另外，人力資源不要和工程部脫節，要做好和基層員工的溝通工作，平常多了解一些工程咳嗽鋇惱媸迪敕ǎ繞渥齪糜欣脛跋敕ǖ腦憊さ乃枷牘ぷ!不要等到員工已經做好理智的充足預備之后才發覺問題所在!建議公司每年給員工肯定的假期，既是給員工一些總結自己的時機也是給員工一些和家里人共處的空間!2、建議公司重視操盤的正規化和程序化，對開發商的效勞始終都是我們的一個核心工作，開發商之所以會請專業的營銷機構來做銷售無非是由于專業和正規!如今的專業的營銷機構也越來越多，要想創出品牌就必需是能走在行業前面的精英中的精英!五年中咱門公司做的工程也已經不少，工程種類也許多，建議每個工程做完后，工程全員參與針對平常存在和發覺的問題做出總結，形成一套完好的操盤程序，并細化到每一個詳情，公司分類存檔作為經理學習和溝通的一個橋梁，資源共享，同時也可以成為基層員工吸取經驗和學習的一個很好的資源。3、對客戶的效勞意識要強化，真正做到一個職業參謀的角色，建議各工程部可以依據自己工程部所在區域的不同，全員參與一些銀行貸款政策的學習，為客戶提供最精確和最前言的信息，而不是客戶比我們關注的更多!建議公司組織關于合同簽定的培訓，簽定合同正規化，真正站在客戶的角度為其效勞，把合同的條款利弊闡述清晰，而防止如今客戶被動簽定合同的局面，給客戶形成一種“不管怎么簽，沒有一項是對我有利的”心理，如今許多客戶房子都交了還不明白合同的內容到底是什么，只是憑情理來理解，理由只有一個，銷售人員沒告知我，是哄騙行為，單方行為，這樣對于后期的工作我們就顯的很被動!如今的客戶法律意識越來越強，簽定合同的正規化就有利于防止客戶后期一些問題的解決!四、小結：九個月我從明白第一個名詞沙盤開頭，在大腦這張空白的紙上點燃了對房地產熱愛的火苗!我的秘書的本職工作也在不斷是實踐中得到了一個很好的提升，讓我慢慢地由一個房地產的門外漢逐步地向一個真正的房地產人轉變!九個月的時間也算是一段很長的時間了，然而他在特定的環境中又變得如此短暫!在此與大家共同共享一句話：仔細做事只能把事情做對，認真做事才能把事情做好!伴著20X年的鐘聲，給大家送上我最真摯的祝愿，祝大家20X作順當，萬事如意!售樓處述職報告范文4一、工作績效述職時間過的飛速，在繁忙的工作中，在公司工作不知不覺已經將近2年了。首先，非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素養與才能。同時，向公司的領導以及全體同事表示最誠心的感謝，有你們的幫助才能使我在工作中更加的得心應手，也由于有你們的幫忙。我才能在工作上，圍繞公司的中心工作，對比相關標準，嚴以律己，較好的完成各項公司布置的工作任務。二、工作心得和體會雖然始終從事房地產這個工作，但是我發覺要學習的地方還是許多，通過向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，在較短時間內熟識了工作流程，明確了工作方向，提高了工作力量，在詳細的工作中形成了一個清楚的工作思路。我非常感謝公司，給了我許多的學習時機，也期望公司日后也能連續一些有些關于銷售的培訓工作，我期望能通過學習不同的學問，補足自己的缺乏之處，讓自己能把銷售工作做的更好。三、關鍵事項作為一名策劃人員，我本著“要不斷的完善自己各方面的專業技能”這樣一個目標，開拓創新意識，主動的完本錢職工作，做好房產策劃工作，嚴格細致地要求自己根據公司流程中全部步驟按時完成工作。我很有幸的屢次參與了公司分配的市場調研工作，每次我都深深的體會到終端銷售的力量，也讓我覺得策劃并不是萬能的，四、12年的改進思路在這段時間里雖然做了一些工作，但仍然存在些題，主要表如今：創新精神缺乏，不能主動主動發揮自身聰慧才智，而是被動順應工作需要。領導交辦的事情雖然都能完成，工作當中有時會忽視考慮更深一層次方面，這樣會造成是被開工作，減慢了工作上升到肯定高度的速度。后續工作有些做的不到位，但是，我相信在我自己不斷的努力和領導的幫忙下，我會盡快提升自己，防止掉一些不必要的失誤發生，所以我會不斷補充自己各個方面的缺乏之處，做好銷售工作，期望能為公司帶來更好的經濟效益。在今后工作中我將連續努力奮斗，穩固現有成果，針對自身的缺乏加以改進，爭取在新的一年做的更好。20X年或許對于房地產行業會是一個考驗，但對于我們大家或許也是一種挑戰，但是身處我們團隊中，我非常的有信念來面對這場突如其來的“冬天”。售樓處述職報告范文5敬愛的各位領導、同事：大家好!20X年對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學習的一年、是感恩的一年。首先要感謝領導對我的教導，感謝團結上進的同事幫忙和激勵，感謝我在懊喪時激勵我給我打氣的同事們，感謝信逸和給我這個上升的時機。來到公司已經快半年的時間，從一個不懂得銷售的人員，到銷售主管的這個位置，當中公司給了我許多的動力，同時也給了我許多培訓時機，讓我在這個行業有了上升的空間，逐步的找到了在房地產銷售中的樂趣。我情愿仔細執行公司下達的銷售政策，并和其他銷售員一道努力拼搏，主動開拓市場，較好的完成公司銷售業績，同時，也提出了自己對銷售的觀點。作為房地產銷售主管是銷售經理的左右手，協作經理做好日常管理工作，是銷售人員和經理之間的樞紐和橋梁，按時發覺案場問題，按時解決問題，同時，也負責日常銷售統計工作等，主要工作如下：1、幫助經理做好日常的管理工作（1）嚴格遵守并執行公司各項規章管理制度，起到以身作則的帶頭作用。（2）幫助經理做好工作布置，制定值班表。（3）自覺遵守作息時間，幫助銷售經理做好考勤、考核制度，嚴禁遲到、早退現象發生，如若發覺，按人事管理制度執行。（4）幫助經理每周組織銷售人員開總結例會，分析上周銷售情況、問題、提出建議。（5）嚴格要求銷售人員的儀態、儀表、言談、舉止，熱忱禮貌對待客戶，提高效勞質量，樹立品牌形象。（6）愛惜公務，帶頭做好售樓處的清潔衛生工