歡迎下載內容僅供參考地產公司營銷系統職員績效考核制度地產公司營銷系統職員績效考核制度目的：為提高貫徹公司營銷戰略、品牌戰略的工作效率，全面實施整合營銷傳播，細致開展會員營銷策略，周密計劃和圓滿推廣公司新項目、新活動。各公司售樓部經理、各公司客服經理、各公司營銷專員一、對營銷技能學習的考核：1度營銷培訓總結，上報下一年度學習目標和課題。2、每月最后一周，營銷總監根據總經理工作月報和上一月進行的培訓課，可不重復上報。3、每月最后一周，營銷中心經理根據下一月份學習目標和課題，上報教師、課程、教材組織計劃。遇有跨月持續進行的培訓課，可不重復上報。4、營銷中心經理根據實際培訓的對象和教材，在每場培訓3理、受訓人員存檔預備考核。53（子檔，標準內容包括教材的重點和規則、如何指導實際工作。6、每月最后一周，營銷總監、各公司售樓部經理分別檢查下屬受訓人員的學習心得表是否填寫完整，并以職責履行檢查、客戶質量抽查、成交業績比效等形式考核學習成果，在學習心得表上簽注意見后，轉發營銷中心用于培訓總結。7、以上時間要求，遇節假日、重大公務順延。未在指定時間完成相應工作者（含未按標準內容完成1時扣其工資。二、對營銷工作計劃的考核：1營銷總結，上報下一年度營銷目標和總體計劃。2、每月22日前，營銷總監、各公司售樓部經理根據年度總需求跨月持續進行的營銷計劃，應提前一月上報。3、每月22日前，營銷中心經理、各公司客服經理、各公司4、年度、月份工作計劃標準內容包括目標或難題、執行對策、執行內容、執行步驟、費用預算、預期價值。力爭做到整合營銷傳播、日日有活動、月月有大事。健全會員檔案、市場調研等內務工作計劃可只說明事項，不按此標準上報。5、每周周六上午，營銷中心技術專員、各公司客服經理、各公司營銷專員分別完成下周工作計劃（電子檔。工作計劃標未完工作、難題和對策、下周工作計劃。6式說明未盡的事宜。7、從事外聯事務的營銷中心技術專員、各公司客服經理、稱、地址、負責人、聯系人、聯系事項、聯系電話。8、從事廣告活動的各公司客服經理、各公司營銷專員，工發布媒體、發布數量、發券數量、目標顧客清單（含會員顧客、活動受眾。9、下屬月工作計劃上報后，其上一級領導必須對計劃的可內。10間完成相應工作者（含未按標準內容完成2小時扣其工資。三、對營銷工作進度的考核1、相關責任人應根據年度、月份、每周工作計劃的時間要求，核查工作進度，并在月份、每周工作計劃的相關欄目里注明進展情況。2、在執行計劃中，需要較大變更、取消計劃，或臨時增加洽談協作單位，或較長時間處理其它重大事件，應提前一個工作日以上，以文件形式上報。執行突發事件、執行計劃的細節變化則不按此執行，須用電話通報。3、營銷中心技術專員、各公司客服經理、各公司營銷專員進行文件和物料的建檔工作，并在每月匯總一件大事的簡報。4、營銷系統的合同管理、采購流程按公司財務制度辦理，3的資料為有效，力爭具有第三方的評估報告。5下屬擋案管理和庫存管理。6劃分別檢查下屬工作計劃執行情況；7作計劃分別檢查下屬工作日記，抽查外聯客戶的真實需求和質量。8、洽談和簽約協作單位、加盟單位，應在營銷總監、各公9、洽談和簽約團體客戶活動，各公司客服經理、各公司營4210動態，并在月計劃的總結中上報。90%2小時扣除工資。12未在指定時間完成相應工作者（含未按標準內容完成2小時扣除工資。四、對營銷成果的考核1、各公司客服經理、各公司營銷專員協同營銷中心、財務部整理、調整、派發、回收、錄入、分類、統計充值卡會員登記表。該項工作的每月標準是無一名會員資料遺漏；若發現有會員資料遺漏，經其上一級領導仲裁和上報人資部，每份遺漏的會員資料按直接責任人日標準工資1小時扣其工資。2、各公司客服經理、各公司營銷專員協同營銷中心、財務該項工作的每月標準1小時扣其工資。3、各公司客服經理、各公司營銷專員協同營銷中心安裝、學習、推廣、管理客戶檔案軟件；監管客戶檔案保密、細化、統計；參與分析當店每月項目分類統計表。該項工作的每月標準是在目標任務時間內按完成相應進度。若不能按時完成相應進度，經其上一級領導仲裁和上報人資部，每拖延一個工作日按直接責任人日標準工資1小時扣其工資。4、營銷中心技術專員、各公司客服經理、各公司營銷專員協同建立完善當店廣告和促銷活動檔案建立完善物料報價檔案；起草當店新聞、廣告、促銷活動計劃；參與軟硬廣告和促銷品采購談判驗收監管評估新聞廣告促銷品使用庫存成效。該項工作的每月標準是在目標任務時間內按完成相應進度若不能按時完成相應進度經其上一級領導仲裁和上報人資部，每拖延一個工作日按直接責任人日標準工資1 小時扣其工資。5、營銷中心技術專員、各公司客服經理、各公司營銷專員協同，根據崗位職責，以信件聯誼重點個人顧客（含團體消費顧客的負責人。該項工作的每月標準是以廣告預算為數量依據，2小時扣其工資。6、營銷中心技術專員、各公司客服經理、各公司營銷專員協同，根據崗位職責，組織關懷活動聯誼團體消費顧客。為其顧2小時扣其工資。7、各公司客服經理、各公司營銷專員根據崗位職責，跟蹤尋訪具有共同愛好的顧客群，加入或組建顧客群群、微信群等形式，優先邀請會員客戶加入