公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告5篇_第1頁
公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告5篇_第2頁
公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告5篇_第3頁
公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告5篇_第4頁
公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告5篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩23頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、第 公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告5篇 公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告1 一、監(jiān)事會(huì)會(huì)議情況: (一)報(bào)告期內(nèi),公司監(jiān)事會(huì)共召開了五次會(huì)議: 1、20_年7月25日,監(jiān)事會(huì)召開了本年度第一次會(huì)議,討論了公司資產(chǎn)被凍結(jié)及五萬元律師咨詢費(fèi)用途的事宜。 2、20_年8月30日,監(jiān)事會(huì)召開了本年度第二次會(huì)議,討論關(guān)于建議董事會(huì)提前或按期召開本年度第二次股東會(huì),向股東通報(bào)公司資產(chǎn)被凍結(jié)和虹波苑小區(qū)成立業(yè)主委員會(huì)等問題。 3、20_年12月5日,監(jiān)事會(huì)召開了本年度第三次會(huì)議,通報(bào)討論了公司中干會(huì)議關(guān)于追加一萬二工程款之事,監(jiān)事會(huì)認(rèn)為工程款應(yīng)該按合同辦,即使是因不可抗拒的因素要追加工程款,也希望董事會(huì)按照公司章程辦理,并建議召開臨

2、時(shí)股東會(huì)決定追加工程款問題。 4、20_年1月8日,監(jiān)事會(huì)召開了本年度第四次會(huì)議,監(jiān)事會(huì)成員質(zhì)詢和咨詢了一萬二工程的監(jiān)理劉老師,關(guān)于工程款追加和房屋保溫設(shè)計(jì)變更問題。 劉老師說房屋保溫設(shè)計(jì)變更事先沒有通過他。 5、20_年4月10日,監(jiān)事會(huì)召開了本年度第五次會(huì)議,討論通過了20_年監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告,審議通過了關(guān)于向股東會(huì)會(huì)議提出關(guān)于派監(jiān)事會(huì)代表列席經(jīng)營班子會(huì)議的提案。 (二)、報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會(huì)或監(jiān)事會(huì)召集人列席了公司本年度召開的一次董事會(huì)臨時(shí)會(huì),三次董事會(huì)碰頭會(huì)。 列席或參加了中層干部或班組長以上的骨干會(huì)。 二、監(jiān)事會(huì)工作情況: 報(bào)告期內(nèi),公司監(jiān)事會(huì)仍然嚴(yán)格按照公司法、公司章程、監(jiān)事會(huì)工作細(xì)則和

3、有關(guān)法律、法規(guī)及的規(guī)定,本著對(duì)公司和對(duì)股東負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé),對(duì)公司依法運(yùn)作情況、公司財(cái)務(wù)情況、投資情況等事項(xiàng)進(jìn)行了認(rèn)真監(jiān)督檢查,盡力督促公司規(guī)范運(yùn)作。 一年來,監(jiān)事會(huì)列席了公司部分董事會(huì)會(huì)議,參加了公司班組長以上的骨干會(huì),通過檢查公司財(cái)務(wù)、抽查二級(jí)部門物管公司的財(cái)務(wù),抽看了綜合科的賬本,對(duì)公司的財(cái)務(wù)著力進(jìn)行了了解,對(duì)公司董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)是否符合公司法、公司章程及法律、法規(guī)盡力進(jìn)行了考察,對(duì)公司董事會(huì)、經(jīng)營班子執(zhí)行股東大會(huì)精神的情況進(jìn)行了檢查,對(duì)公司經(jīng)營管理中的一些重大問題認(rèn)真負(fù)責(zé)的向董事、經(jīng)理提出了意見和建議,對(duì)公司經(jīng)營中出現(xiàn)的疑問提出了質(zhì)詢。 根據(jù)一年的工作實(shí)踐,監(jiān)事會(huì)對(duì)

4、報(bào)告期內(nèi)公司情況向股東大會(huì)作報(bào)告: 1、公司依法運(yùn)作情況 公司的董事、經(jīng)理和高級(jí)管理人員基本能遵循公司法、公司章程行使職權(quán);能夠按照上年度股東會(huì)上提出的工作目標(biāo)開展公司的經(jīng)營管理工作,各部門完成了董事會(huì)和經(jīng)營班子所制定的20_年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)。 但是公司董事會(huì)和經(jīng)營班子沒有認(rèn)真貫徹落實(shí)上年股東大會(huì)精神,沒有執(zhí)行上年股東會(huì)形成的關(guān)于、決議,對(duì)上年股東會(huì)上監(jiān)事會(huì)提出的關(guān)于對(duì)公司20_年的三點(diǎn)建議不予重視,沒有嚴(yán)格按照公司法、公司章程的有關(guān)規(guī)定和相關(guān)程序進(jìn)行工作和處理問題,公司董事會(huì)、經(jīng)營班子沒有從機(jī)制上、制度上、分配上下功夫,缺乏大膽管理的精神,公司董事會(huì)、經(jīng)營班子在對(duì)一些重大問題的處理和決策忽視

5、股東的權(quán)益,從而使得公司工作成效不大,職工積極性不高,股東不滿意的狀況。 2、檢查公司財(cái)務(wù)的情況 從四川神州會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的公司20_年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告基本上反映了公司的財(cái)務(wù)狀況,報(bào)告表明:公司全年總收入3012500.82元,其中實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入1625443.80元(公司本部收入為1350951.20元,物管公司經(jīng)營收入274492.60元),營業(yè)外收入1387057.02元。 公司凈利潤為377218.58元(其中公司本部凈利潤為409039.11元,物管公司凈利潤為-31820.53元)。 公司累計(jì)利潤(公司本部累計(jì)利潤,物管公司累計(jì)利潤)。 監(jiān)事會(huì)通過檢查公司財(cái)務(wù),查看公司會(huì)計(jì)賬簿和

6、會(huì)計(jì)憑證,認(rèn)為雖然公司報(bào)表完整,賬目清晰,但是公司財(cái)務(wù)不能完整真實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況。 其原因是公司沒有統(tǒng)收統(tǒng)支。 監(jiān)事會(huì)還對(duì)二級(jí)部門物管公司及物管公司的綜合科的財(cái)務(wù)進(jìn)行了檢查。 物管公司的財(cái)務(wù)決算報(bào)告通過了四川神州會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì),全年物管公司收入295923.02元(其中的100000.00元是茶樓交虹開公司的審計(jì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo))。 物管公司的財(cái)務(wù)仍然沒有完整真實(shí)的反映出物管公司收支情況,以收抵資的財(cái)務(wù)處理受到了神州會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)人員的口頭警告。 通過對(duì)物管公司及綜合科的財(cái)務(wù)檢查,咨詢有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo),他都不知道綜合科有本獨(dú)立的已收抵支的帳。 監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:物管公司的財(cái)務(wù)沒有做到統(tǒng)收統(tǒng)支,責(zé)任

7、在公司領(lǐng)導(dǎo),廣大股東要求公司財(cái)務(wù)統(tǒng)一的問題是在上次換屆時(shí)股東會(huì)上就提出來了,上年股東會(huì)上又形成了決議,由于公司董事會(huì)和經(jīng)營班子不執(zhí)行決議,不進(jìn)行統(tǒng)一管理,使得一些部門和科室有資金進(jìn)行二級(jí)部門甚至科室的分配,因而引起各部門之間科室之間的相互攀比,相互不平衡,由于分配制度的不健全,進(jìn)而造成了公司職工之間、股東之間的不和諧。 3、報(bào)告期內(nèi),公司投資情況和處置資產(chǎn)情況 報(bào)告期內(nèi),公司對(duì)新辦的秀苑茶莊共投資了405674.25元;建設(shè)巷工程投資了265797.50元;東方明珠商鋪2間共計(jì)86.25平方米,投資金額789676.00元。 固定資產(chǎn)的投資為公司的發(fā)展打下了基礎(chǔ)。 總之,監(jiān)事會(huì)在20_年的工作

8、中,本著對(duì)全體股東負(fù)責(zé)的原則,盡力履行監(jiān)督和檢查的職能,竭力維護(hù)公司和股東的合法權(quán)益,為公司的規(guī)范運(yùn)作和發(fā)展起到了一定的作用。 但是,由于主客觀原因,監(jiān)事會(huì)的工作不盡人意。 其主要原因:一是監(jiān)事會(huì)沒有很好完成上年股東會(huì)所提出的工作目標(biāo),監(jiān)事工作不夠大膽,監(jiān)督檢查不到位;二是由于公司的經(jīng)營和決策沒有分離,董事會(huì)與經(jīng)營班子是兩個(gè)班子一套人馬,相互不能形成制約和監(jiān)督,并且對(duì)一些重大問題沒有按照有關(guān)規(guī)定和相關(guān)程序通過會(huì)議的形式進(jìn)行決策;三是經(jīng)營班子研究討論一些重大問題時(shí),沒有監(jiān)事會(huì)代表列席有關(guān)會(huì)議,對(duì)一些問題的決策是否規(guī)范,是否正確,監(jiān)事不能很好的提出意見和建議,監(jiān)事會(huì)的工作常常處于被動(dòng)的窘境。 所以

9、,監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,在過去的一年里,監(jiān)事會(huì)工作不能使股東滿意,有愧于全體股東對(duì)我們監(jiān)事會(huì)誠摯的信賴。 在此,監(jiān)事會(huì)成員誠懇接受股東的批評(píng)。 三、20_年監(jiān)事會(huì)工作的打算和對(duì)公司20_年的工作建議: 當(dāng)前,我們公司面臨的困難和問題很多,我們要齊心協(xié)力,奮發(fā)努力,抓住機(jī)遇,促進(jìn)公司的穩(wěn)定發(fā)展。 監(jiān)事會(huì)將緊緊圍繞公司20_年的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和工作任務(wù),進(jìn)一步加大監(jiān)督的力度,認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職能,以財(cái)務(wù)監(jiān)督為核心,強(qiáng)化資金的控制及監(jiān)管,切實(shí)維護(hù)公司及股東的合法權(quán)益。 1、繼續(xù)探索、完善監(jiān)事會(huì)的工作機(jī)制及運(yùn)行機(jī)制,促進(jìn)監(jiān)事會(huì)工作制度化、規(guī)范化。 以財(cái)務(wù)監(jiān)督為核心,建立完善大額度資金運(yùn)作的監(jiān)督管理制度,建立監(jiān)事列

10、席公司有關(guān)會(huì)議的制度,建立對(duì)公司二級(jí)獨(dú)立法人單位委派監(jiān)事的制度,強(qiáng)化監(jiān)督管理職責(zé),確保公司資產(chǎn),集體資產(chǎn)保值增值。 2、堅(jiān)持每年兩次對(duì)公司、公司二級(jí)部門生產(chǎn)經(jīng)營和資產(chǎn)管理狀況、生產(chǎn)成本的控制及管理,財(cái)務(wù)規(guī)范化建設(shè)進(jìn)行檢查的制度。 了解掌握公司的生產(chǎn)經(jīng)營和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況,掌握公司貫徹執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)和遵守公司章程、股東會(huì)決議、決定的情況,掌握公司的經(jīng)營狀況。 3、堅(jiān)持定期不定期地對(duì)公司董事、經(jīng)理及高級(jí)管理人員履職情況進(jìn)行檢查。 督促董事、經(jīng)理及高級(jí)管理人員認(rèn)真履行職責(zé),掌握企業(yè)負(fù)責(zé)人的經(jīng)營行為,并對(duì)其經(jīng)營管理的業(yè)績進(jìn)行評(píng)價(jià)。 4、加強(qiáng)對(duì)公司投資項(xiàng)目資金運(yùn)作情況的監(jiān)督檢查,保證資金的運(yùn)用效率。 5

11、、加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)的自身建設(shè),積極參與在建工程項(xiàng)目,辦公物資采購、租房合同談判。 監(jiān)事會(huì)成員要注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,要加強(qiáng)會(huì)計(jì)知識(shí)、審計(jì)知識(shí)、金融業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力,切實(shí)維護(hù)股東的權(quán)益。 6、對(duì)20_年度公司工作的三點(diǎn)建議:一是建議對(duì)公司的財(cái)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一管理,統(tǒng)一調(diào)度,統(tǒng)一核算,全面完整的對(duì)公司各二級(jí)部門進(jìn)行成本核算,增強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)管理,使公司財(cái)務(wù)做到真正意義上的統(tǒng)一;二是再次建議公司對(duì)重大問題的決策,特別是應(yīng)該由董事會(huì)、股東會(huì)決策的問題和事項(xiàng)實(shí)行會(huì)議決策制度,并做到公開、透明,以使決策更加科學(xué)和規(guī)范;三是建議本公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員的報(bào)酬,嚴(yán)格按公司法和公司章程的規(guī)定,由股東

12、大會(huì)審議決定。 在新的一年里,公司監(jiān)事會(huì)成員要不斷提高工作能力,增強(qiáng)工作責(zé)任心,堅(jiān)持原則,大膽、公正辦事,履職盡責(zé)。 同時(shí),監(jiān)事會(huì)將根據(jù)公司法,進(jìn)一步完善法人治理結(jié)構(gòu),增強(qiáng)自律意識(shí)、誠信意識(shí),加大監(jiān)督力度,切實(shí)擔(dān)負(fù)起保護(hù)廣大股東權(quán)益的責(zé)任。 我們將盡職盡責(zé),與董事會(huì)和全體股東一起共同促進(jìn)公司的規(guī)范運(yùn)作,促使公司持續(xù)、健康發(fā)展。 公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告2 公司20_年度股東會(huì)召開以來,監(jiān)事會(huì)認(rèn)真履行公司法和公司章程賦予的.權(quán)利和義務(wù),在公司黨委、董事會(huì)和各位股東的大力支持、密切配合下,嚴(yán)格按照公司監(jiān)事會(huì)的工作議事規(guī)則辦事,忠實(shí)履行監(jiān)事會(huì)的各項(xiàng)工作職能,圍繞中心,服務(wù)大局,緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營、改革與發(fā)展

13、等各項(xiàng)工作的實(shí)際,集思廣益、群策群力,積極諫言獻(xiàn)策,為加快公司經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,爭(zhēng)創(chuàng)兩個(gè)文明建設(shè)的新成績做出了積極的努力。 現(xiàn)將監(jiān)事會(huì)一年來的工作匯報(bào)如下: 一、一年來監(jiān)事會(huì)工作的簡要回顧。 一年來,公司監(jiān)事會(huì)以20_年度股東會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展的穩(wěn)定大局,全面貫徹落實(shí)公司三屆三次董事會(huì)、三屆二次股東會(huì)所確定的各項(xiàng)工作部署和工作奮斗目標(biāo),在事關(guān)公司重大決策、原則、立場(chǎng)上,監(jiān)事會(huì)始終能夠正確認(rèn)識(shí)和分析公司面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,站在全力維護(hù)公司改革與發(fā)展全局利益的高度,站在維護(hù)全體股東和廣大員工合法權(quán)益的立場(chǎng)上,以召開監(jiān)事會(huì)工作會(huì)議,深入部室、車間、班組、

14、生產(chǎn)一線調(diào)查了解等多種形式,征集股東和員工的合理化建議和意見,以高度負(fù)責(zé)的主人翁責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),向公司董事會(huì)及時(shí)反饋收集的各類信息及情況,并對(duì)董事會(huì)工作提出誠懇的批評(píng)意見和合理化建議。 監(jiān)事會(huì)成員在參加董事會(huì)召開的會(huì)議,及其他會(huì)議時(shí),對(duì)事關(guān)公司改革發(fā)展、轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式等各項(xiàng)重大決策,旗幟鮮明、立場(chǎng)堅(jiān)定,予以全力支持,全力維護(hù)公司來之不易的大好形勢(shì),積極主動(dòng)諫言獻(xiàn)策,及時(shí)提出意見和建議,為提升董事會(huì)在重大決策方面的民主化、科學(xué)化、規(guī)范化水平,做出了積極的努力。 監(jiān)事會(huì)認(rèn)真履行工作職責(zé),依照法律和工作程序?qū)ιa(chǎn)經(jīng)營等各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督,為公司重大決策和奮斗目標(biāo)的順利實(shí)施以及貫徹落實(shí)提供了有

15、力的保障。 監(jiān)事會(huì)成員團(tuán)結(jié)一致,密切協(xié)同配合,經(jīng)常保持信息溝通,做到收集反饋意見渠道暢通。 同時(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),在各自不同的生產(chǎn)崗位上,帶頭爭(zhēng)當(dāng)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度的模范,全身心投入到大干生產(chǎn)任務(wù)的高潮中,以身作則,率先垂范,以不斷爭(zhēng)創(chuàng)新的生產(chǎn)、工作成績的實(shí)際行動(dòng),有力促進(jìn)了監(jiān)事會(huì)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。 二、大力提高參政議政的能力,深入基層,結(jié)合實(shí)際,為順利實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)的奮斗目標(biāo),爭(zhēng)做新貢獻(xiàn)。 20_年度股東會(huì)召開以來,監(jiān)事會(huì)成員在忠實(shí)履行工作職責(zé)的同時(shí),不斷強(qiáng)化自身素質(zhì)鍛煉和提高,以高度的責(zé)任感和使命感,把切實(shí)維護(hù)股東和員工的合法權(quán)益作為監(jiān)事會(huì)的工作重點(diǎn)認(rèn)真做好。 監(jiān)事會(huì)監(jiān)事

16、長通過列席董事會(huì)會(huì)議,積極主動(dòng)諫言獻(xiàn)策,千方百計(jì)為順利推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營等各項(xiàng)工作不斷取得新成績保駕護(hù)航。 監(jiān)事會(huì)始終堅(jiān)持正確行使監(jiān)督權(quán)力,將監(jiān)督工作有機(jī)融入生產(chǎn)經(jīng)營等各項(xiàng)工作中,嚴(yán)格按照工作職責(zé)和程序,認(rèn)真辦理、協(xié)調(diào)解決股東提案,有力促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作不斷邁出新步伐。 監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:一年來,公司董事會(huì)解放思想、創(chuàng)新思路,發(fā)揚(yáng)民主,集思廣益,做出了一系列重大決策和各項(xiàng)奮斗目標(biāo)是完全正確的,20_年是公司發(fā)展史上不平凡的一年,在董事長的帶領(lǐng)下,董事會(huì)一班人堅(jiān)持原則,秉公辦事,采取重大事項(xiàng)民主討論,廣泛征求意見,使得20_年公司全年工作沒有因?yàn)橹卮鬀Q策失誤,給公司及股東,員工帶來不應(yīng)有的損失,董事長更是謹(jǐn)

17、慎行事,勤勉做人,為公司全體員工做出了好榜樣。 董事會(huì)逐步完善、建立健全的工作制度和措施,是完全符合生產(chǎn)經(jīng)營等各項(xiàng)工作實(shí)際的。 在董事會(huì)的強(qiáng)力領(lǐng)導(dǎo)下,全體股東和廣大員工共同辛勤勞動(dòng)、團(tuán)結(jié)拼搏,取得了生產(chǎn)經(jīng)營、改革與發(fā)展的應(yīng)有業(yè)績,全體員工倍感欣慰。 監(jiān)事會(huì)在以后的工作中將不遺余力、全力以赴、全方位支持董事會(huì)的工作。 監(jiān)事會(huì)按照工作職能,積極參與對(duì)公司財(cái)務(wù)運(yùn)營工作的監(jiān)督審查。 監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:公司財(cái)務(wù)工作嚴(yán)格依法辦事、制度健全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、程序規(guī)范,客觀、公正、真實(shí)的反映了公司的財(cái)務(wù)狀況和生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)績。 監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各位董事、經(jīng)理層組成人員能夠以公司大局利益為重,恪盡職守、認(rèn)真負(fù)

18、責(zé),使公司生產(chǎn)經(jīng)營工作取得了一定成績,兩個(gè)文明建設(shè)工作有了新的進(jìn)步,為公司2020_年經(jīng)濟(jì)工作實(shí)現(xiàn)新的更大發(fā)展提供了有利的發(fā)展空間 各位股東,一年來,公司監(jiān)事會(huì)嚴(yán)格履行公司法賦予的權(quán)利和義務(wù),做到切實(shí)維護(hù)股東權(quán)益,全力推動(dòng)公司改革與發(fā)展不斷向前邁進(jìn),忠實(shí)履行工作職責(zé),做了一些有益的工作,但距公司確定的各項(xiàng)奮斗目標(biāo)和工作要求、全體股東和廣大員工的期望還有很大差距,思想上對(duì)監(jiān)事會(huì)工作重視程度不夠,履職盡責(zé)方面做的很不到位,工作經(jīng)歷,經(jīng)驗(yàn)都有待提高。 我們將在今后的工作中,認(rèn)真貫徹落實(shí)好董事會(huì)的各項(xiàng)工作部署,不斷加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)的自身建設(shè)和監(jiān)事會(huì)成員綜合素質(zhì)的提高,解放思想、創(chuàng)新工作思路、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加

19、大監(jiān)督檢查工作力度,認(rèn)真負(fù)責(zé),扎實(shí)有效的做好監(jiān)事會(huì)的各項(xiàng)工作,為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)新的更大發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn);為公司順利轉(zhuǎn)型及三步走戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)保駕護(hù)航。 三、監(jiān)事會(huì)20_年的主要工作思路。 1.緊緊圍繞公司20_年度股東會(huì)確定的各項(xiàng)工作奮斗目標(biāo)和工作任務(wù),圍繞中心,服務(wù)大局,解放思想,堅(jiān)定信心,積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)工作。 要不斷提高工作質(zhì)量,積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性,主動(dòng)諫言獻(xiàn)策,為順利實(shí)現(xiàn)公司2020_年轉(zhuǎn)型升級(jí)和各項(xiàng)奮斗目標(biāo),努力營造奮發(fā)有為、開拓創(chuàng)新的濃厚發(fā)展氛圍。 2.嚴(yán)格依照公司法和公司章程依法照章辦事。 為進(jìn)一步規(guī)范公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,提出意見和建議,要通過列席董事會(huì)會(huì)議,定期召開監(jiān)事會(huì)

20、會(huì)議等有效途徑,就全體股東、廣大員工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查研究,及時(shí)向董事會(huì)提出意見和合理化建議。 對(duì)公司的重大決策、生產(chǎn)經(jīng)營管理、財(cái)務(wù)管理等方面的工作,充分發(fā)揮好監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督、保證職能和作用,促進(jìn)公司決策程序的科學(xué)化、民主化、規(guī)范化,推動(dòng)公司經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。 3.積極主動(dòng)協(xié)助、配合董事會(huì)做好股東提案、督辦工作,切實(shí)維護(hù)好全體股東和廣大員工的合法權(quán)益。 4.堅(jiān)持定期檢查財(cái)務(wù)工作,認(rèn)真聽取生產(chǎn)經(jīng)營,企業(yè)管理等各項(xiàng)工作的匯報(bào),及時(shí)提出整改意見和合理化建議,推動(dòng)各項(xiàng)工作健康、有序、高效的運(yùn)行。 5.大力加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)的思想、組織、作風(fēng)建設(shè),努力提高監(jiān)事會(huì)的履職能力、監(jiān)督、議政工作水平

21、,促進(jìn)監(jiān)事會(huì)工作創(chuàng)新能力的提高,增強(qiáng)監(jiān)督檢查的效果,認(rèn)真履行好監(jiān)事會(huì)的工作職能,為促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營、加快改革與發(fā)展步伐起到保駕護(hù)航作用。 監(jiān)事會(huì)誠懇希望全體股東、廣大員工對(duì)監(jiān)事會(huì)的工作提出寶貴意見。 各位股東、列席代表,20_年度股東會(huì)提出了20_年及今后一個(gè)時(shí)期的宏偉戰(zhàn)略發(fā)展奮斗目標(biāo)和主要工作任務(wù)。 公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告3 過去的一年里,在上級(jí)工會(huì)的正確指導(dǎo)下,在#鎮(zhèn)教育黨總支、中心學(xué)校班子的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在全校各部門的大力支持下,依靠全體工會(huì)會(huì)員,圍繞中心,服務(wù)大局,努力履行好工會(huì)的職責(zé),積極推進(jìn)校務(wù)公開,為我校可持續(xù)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 現(xiàn)在,我受學(xué)校工會(huì)委員會(huì)委托,向大會(huì)做工會(huì)工作報(bào)告,請(qǐng)代

22、表們審議。 20_年工作回顧: 一、立足學(xué)校中心工作,維護(hù)教職工的合法權(quán)益 1、在過去的一年中,工會(huì)能及時(shí)了解教職工的心聲,并主動(dòng)向?qū)W校各有關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和溝通,使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法,提供領(lǐng)導(dǎo)決策參考,工會(huì)也能把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師,起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用,使學(xué)校在和諧中運(yùn)轉(zhuǎn),在理解中工作,在團(tuán)結(jié)中發(fā)展。 2、堅(jiān)持教代會(huì)制度,推行校務(wù)公開,促進(jìn)民主管理。為進(jìn)一步促進(jìn)黨的“依靠方針”在我校的貫徹落實(shí),規(guī)范教代會(huì)制度,推行校務(wù)公開,多渠道組織全校教職工積極參與學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。為了充分發(fā)揮全校教工的首創(chuàng)精神,依靠群眾辦學(xué)、治學(xué),工會(huì)協(xié)助學(xué)校廣納眾言,讓

23、教工有地方說話,有機(jī)會(huì)說話,尤其是學(xué)校發(fā)展中的一些大事、要求,在決定之前,廣泛征求教職工的意見和建議,較好地體現(xiàn)了教職工的主人翁意識(shí)。 二、關(guān)心教職工生活,為教職工辦實(shí)事、辦好事 關(guān)心教職工生活和維護(hù)教職工的合法權(quán)益,是校工會(huì)的基本職能和重要工作。在學(xué)校改革中,對(duì)涉及教職工合法權(quán)益的有關(guān)問題,工會(huì)及時(shí)向有關(guān)部門提出建議和意見,積極參與涉及教職工切身利益的改革方案的制定,切實(shí)維護(hù)教職工的合法權(quán)益。 1、安排好“三八”婦女節(jié)、教師節(jié)、元旦等節(jié)假日期間的慶祝活動(dòng),體現(xiàn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各層面教職工的關(guān)懷。 2、關(guān)心教職工生活。看望走訪生病住院的教工、困難家庭,對(duì)教職工直系親屬病故進(jìn)行安撫,為遭受突發(fā)性災(zāi)難的

24、教職工送溫暖。 3、多次組織全校教職工募捐,使有困難弱勢(shì)群體及時(shí)得到救助,充分體現(xiàn)了互相關(guān)心,互相幫助的集體主義精神,妥善地調(diào)解教職工家庭及鄰里糾紛。 4、堅(jiān)持走訪慰問我校的離退休人員。在教師節(jié)和重陽節(jié),堅(jiān)持走訪慰問退休教師,及時(shí)了解離退休教職工的生活情況,積極聽取老教師的寶貴建議,為學(xué)校的發(fā)展贏得了更多層面的理解、關(guān)心與支持。2020_年教師節(jié)前夕,工會(huì)組織相關(guān)人員走訪了王九仁、郭吉祥、張金林等退休老教師,帶去了組織對(duì)他們的關(guān)心和慰問。 三、開展豐富多彩的文體活動(dòng),豐富教職工文化生活 學(xué)校工會(huì)積極圍繞學(xué)校工作中心,發(fā)揮工會(huì)這一群眾組織的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),組織開展了豐富多彩、形式多樣的文體活動(dòng)。通過

25、這些活動(dòng)活躍了校園文化,創(chuàng)造了昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌,增強(qiáng)了工會(huì)工作的主動(dòng)性、針對(duì)性和實(shí)效性。 1、根據(jù)學(xué)校整體安排,組織教師參加了20_年全區(qū)教育系統(tǒng)教工籃球賽,取得了西片賽區(qū)第二名的好成績。 2、20_年_月,組織了全鎮(zhèn)教職工運(yùn)動(dòng)會(huì),全鎮(zhèn)教師積極參與,賽出了風(fēng)格,賽出了水平。通過比賽,既鍛煉了教職工身體、陶冶了情操,又促進(jìn)了全校各部門之間的相互交流,相互合作,增強(qiáng)了感情和友誼。 3、采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來的辦法,積極推動(dòng)城鄉(xiāng)教育一體化進(jìn)程,結(jié)合“四新”送教下鄉(xiāng)活動(dòng),大力開展與對(duì)口學(xué)校聯(lián)誼活動(dòng),大家在一起交流學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,為學(xué)校的發(fā)展建言獻(xiàn)策,提升了自身專業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)了個(gè)人成長。 通過以活動(dòng)為龍頭

26、的群眾性文化體育活動(dòng),工會(huì)帶領(lǐng)廣大會(huì)員的業(yè)余文化生活向著多樣化、高層次、團(tuán)體化方向發(fā)展,在一定程度上豐富了會(huì)員的業(yè)余生活,進(jìn)一步凝聚了人心。 各位代表,在過去的幾年里,學(xué)校工會(huì)在學(xué)校黨總支、領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各工會(huì)小組及教代會(huì)代表的支持下,在維護(hù)教職工合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)校改革和發(fā)展中做了一些工作,取得了一些成績。但我們還深深認(rèn)識(shí)到我們的工作還存在許多差距與不足,如教職工的文體設(shè)施較少,創(chuàng)建濃厚的校園文化生活力度不夠多,校務(wù)公開還流于形式等,這些都必須在今后的工作中認(rèn)真加以改進(jìn)。 20_年工作思路: 20_年,工會(huì)工作的主要思路是:堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展為主題,進(jìn)一步興起學(xué)習(xí)貫徹的新高潮,不斷把學(xué)習(xí)

27、貫徹引向深入,進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)和群眾意識(shí),顧全大局,維護(hù)穩(wěn)定,團(tuán)結(jié)中心,服務(wù)大局,與時(shí)俱進(jìn),大力推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè),努力提高教職工素質(zhì),突出履行維護(hù)職能,加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全校教職工,為我校建院升本而努力奮斗。 一、加強(qiáng)教代會(huì)制度建設(shè),推進(jìn)校務(wù)公開 以落實(shí)評(píng)議監(jiān)督權(quán)為重點(diǎn),狠抓教代會(huì)職權(quán)的落實(shí),努力創(chuàng)新教代會(huì)制度,不斷提高教代會(huì)對(duì)學(xué)校改革發(fā)展重大決策的參與率;不斷擴(kuò)大教代會(huì)對(duì)重大決策的審議范圍;推廣普及教代會(huì)閉會(huì)期間的代表議事制度和代表巡視制度;拓寬民主管理渠道,暢通參政議政渠道;繼續(xù)推廣實(shí)施與教職工利益密切相關(guān)的重大事項(xiàng)公示制度;切實(shí)把教職工的積極性、創(chuàng)造

28、性引導(dǎo)在源頭,保護(hù)在源頭,發(fā)揮在源頭,為廣大教職工參與學(xué)校管理,為學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)了解民情,集中民智搭建堅(jiān)實(shí)的平臺(tái)。 二、切實(shí)履行基本職責(zé),維護(hù)教職工合法權(quán)益 工會(huì)提出:必須切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。把竭誠服務(wù)職工、發(fā)展職工利益作為工會(huì)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)為職工群眾做好事、辦實(shí)事、解難事,努力增進(jìn)廣大職工的福祉,不斷促進(jìn)社會(huì)公平正義。為此,工會(huì)干部必須牢固樹立群眾利益無小事的思想,切實(shí)當(dāng)好教職工的貼心人,繼續(xù)突出維護(hù)職責(zé),加大維護(hù)力度,堅(jiān)持全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的方針,在推動(dòng)改革中搞好維護(hù),在促進(jìn)發(fā)展中搞好維護(hù),健全完善工會(huì)小組,提高教職工的法律意識(shí),依法維護(hù)女教職工的合法權(quán)益,充分

29、發(fā)揮工會(huì)委員會(huì)的作用。 三、創(chuàng)新工作思路,努力提高教職工整體素質(zhì) 全面提高廣大教職工的整體素質(zhì),是實(shí)施科教興國戰(zhàn)略和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的必要條件,是工會(huì)團(tuán)結(jié)動(dòng)員全校教職工為全面建設(shè)小康社會(huì)建功立業(yè)的重要途徑和必然要求。因此,工會(huì)要利用各種形式,配合黨、政各部門,廣泛開展具有行業(yè)特點(diǎn)的教師基本功比賽、技能比賽等群眾性技術(shù)競(jìng)賽活動(dòng),繼續(xù)推進(jìn)教職工隊(duì)伍的職業(yè)道德建設(shè),從而優(yōu)化教職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。 四、加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)一步提升工會(huì)工作水平 我們要充分認(rèn)識(shí)到新形勢(shì)下加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)的重要性,積極引導(dǎo)各工會(huì)干部強(qiáng)化政治意識(shí),堅(jiān)定理想信念;強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),提升認(rèn)識(shí)和解決問題的能力;強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),轉(zhuǎn)變觀念和作風(fēng),體現(xiàn)

30、工會(huì)工作的宗旨和本質(zhì);強(qiáng)化現(xiàn)代意識(shí),使我們的工作體現(xiàn)鮮明的時(shí)代特點(diǎn);強(qiáng)化群眾意識(shí),真正做教職工的貼心人。同時(shí)要不斷提高調(diào)研水平,通過開展深入扎實(shí)的調(diào)研活動(dòng),及時(shí)向?qū)W校提出具有針對(duì)性、前瞻性的政策意見和建議。關(guān)心教職工生活,繼續(xù)做好維護(hù)教職工合法權(quán)益,積極引導(dǎo)教職工參與民主決策,民主管理、民主監(jiān)督。 公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告4 本公司及監(jiān)事會(huì)全體成員保證公告內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確和完整,沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏。 20_年,_股份有限公司(以下簡稱“公司”)監(jiān)事會(huì)全體成員按照公司法、公司章程、監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則等規(guī)定和要求,謹(jǐn)慎、認(rèn)真地履行了自身職責(zé),依法獨(dú)立行使職權(quán),以保證公司規(guī)范運(yùn)作,維護(hù)公司利益

31、和投資者利益。監(jiān)事會(huì)對(duì)公司經(jīng)營計(jì)劃、募集資金使用情況、關(guān)聯(lián)交易、公司生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)、財(cái)務(wù)狀況和公司董事、高級(jí)管理人員的履職情況、子公司的經(jīng)營情況進(jìn)行監(jiān)督,促進(jìn)公司規(guī)范運(yùn)作和健康發(fā)展。 一、對(duì)公司20_年度經(jīng)營管理行為和業(yè)績的基本評(píng)價(jià) 20_年公司監(jiān)事會(huì)嚴(yán)格按照公司法、公司章程、監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則和有關(guān)法律、法規(guī)的要求,從切實(shí)維護(hù)公司利益和廣大中小股東權(quán)益出發(fā),認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)。 監(jiān)事會(huì)列席了20_年歷次董事會(huì)會(huì)議和股東大會(huì),并認(rèn)為:董事會(huì)認(rèn)真執(zhí)行了股東大會(huì)的決議,忠實(shí)履行了誠信義務(wù),未出現(xiàn)損害公司、股東利益的行為,董事會(huì)的各項(xiàng)決議符合公司法等法律法規(guī)和公司章程的要求。監(jiān)事會(huì)對(duì)任期內(nèi)公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)

32、進(jìn)行了監(jiān)督,認(rèn)為公司經(jīng)營班子勤勉盡責(zé),認(rèn)真執(zhí)行了董事會(huì)的各項(xiàng)決議,經(jīng)營中不存在違規(guī)操作行為。 二、監(jiān)事會(huì)會(huì)議情況 本報(bào)告期內(nèi)公司監(jiān)事會(huì)共召開5次會(huì)議: (一)20_年4月16日,召開第四屆監(jiān)事會(huì)第十次會(huì)議,會(huì)議審議通過了以下議案:公司2012年度監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告、公司2012年年度報(bào)告及摘要、公司2012年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告、關(guān)于公司2012年度利潤分配的預(yù)案、關(guān)于續(xù)簽關(guān)聯(lián)交易協(xié)議的議案、關(guān)于聘任20_年度審計(jì)機(jī)構(gòu)的議案、關(guān)于公司內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)的報(bào)告、關(guān)于20_年為控股子公司提供連帶責(zé)任擔(dān)保的議案。 (二)20_年4月22日,召開第四屆監(jiān)事會(huì)第十一次會(huì)議,會(huì)議審議通過了以下議案:20_年第一季度報(bào)

33、告。 (三)20_年8月22日,召開第四屆監(jiān)事會(huì)第十二次會(huì)議,會(huì)議審議通過了以下議案:20_年半年度報(bào)告及報(bào)告摘要。 (四)20_年16月24日,召開第四屆監(jiān)事會(huì)第十三次會(huì)議,會(huì)議審議通過了以下議案:20_年第三季度報(bào)告全文及報(bào)告摘要。 (五)20_年12月22日,召開第四屆監(jiān)事會(huì)第十四次會(huì)議,會(huì)議審議通過了以下議案:關(guān)于簽訂日常關(guān)聯(lián)交易協(xié)議的議案和關(guān)于調(diào)整部分日常關(guān)聯(lián)交易預(yù)計(jì)金額的議案。 三、監(jiān)事會(huì)對(duì)公司20_年度有關(guān)事項(xiàng)的監(jiān)督意見: ()公司財(cái)務(wù)狀況 公司監(jiān)事會(huì)結(jié)合本公司實(shí)際情況,通過聽取財(cái)務(wù)部門匯報(bào)、進(jìn)行定期審計(jì)等方式,對(duì)公司本部、子公司的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行了檢查,強(qiáng)化了對(duì)公司財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督。

34、公司監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,公司及各子公司設(shè)有獨(dú)立的財(cái)務(wù)部門,有獨(dú)立財(cái)務(wù)賬冊(cè),獨(dú)立核算,遵守會(huì)計(jì)法和有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。20_年的公司及各子公司財(cái)務(wù)管理規(guī)范,會(huì)計(jì)報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確地反映了公司及各子公司的實(shí)際情況。 (二)公司投資情況 報(bào)告期內(nèi),公司相繼進(jìn)行了對(duì)唐山_有限責(zé)任公司增資擴(kuò)股的項(xiàng)目、投資設(shè)立全資子公司濟(jì)寧_有限責(zé)任公司等項(xiàng)目,相關(guān)投資均履行了相應(yīng)的投資決策程序,科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)。 (三)關(guān)聯(lián)交易情況 本年報(bào)告期內(nèi),公司與關(guān)聯(lián)方的日常性關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)均通過了公司董事會(huì)、股東大會(huì)的審議,關(guān)聯(lián)交易中按合同或協(xié)議公平交易,沒有損害公司的利益。 四、監(jiān)事會(huì)對(duì)公司20_年度情況的綜合意見 (一)本報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會(huì)成員認(rèn)真

35、履行職責(zé),恪盡職守,通過列席董事會(huì)會(huì)議,對(duì)董事會(huì)履行職權(quán)、執(zhí)行公司決策程序進(jìn)行了監(jiān)督。監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,公司董事會(huì)所形成的各項(xiàng)決議和決策程序認(rèn)真履行了公司法、公司章程和董事會(huì)議事規(guī)則的規(guī)定,是合法有效的。 (二)本報(bào)告期內(nèi),公司高級(jí)管理人員履行職務(wù)時(shí)能遵守公司章程和國家法律、法規(guī),以維護(hù)公司股東利益為出發(fā)點(diǎn),認(rèn)真執(zhí)行公司股東大會(huì)決議,履行誠信和勤勉盡責(zé)的義務(wù),使公司運(yùn)作規(guī)范,決策民主、管理科學(xué)、目標(biāo)明確、不斷創(chuàng)新,取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益,沒有出現(xiàn)違法違規(guī)行為。 (三)監(jiān)事會(huì)認(rèn)真審核了經(jīng)大信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)審計(jì)并出具無保留意見的20_年度財(cái)務(wù)報(bào)告等有關(guān)資料,認(rèn)為報(bào)告客觀的反映了公司的財(cái)務(wù)狀況

36、和經(jīng)營成果,公司20_年度實(shí)現(xiàn)的業(yè)績是真實(shí)的,成本控制效果顯著。 (四)對(duì)公司內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)的意見 公司根據(jù)中國證監(jiān)會(huì)、深圳證券交易所的有關(guān)規(guī)定,按照公司實(shí)際情況,建立健全了覆蓋公司各環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制制度,保證了公司業(yè)務(wù)活動(dòng)的正常活動(dòng),保護(hù)公司資產(chǎn)的安全和完整。公司內(nèi)部控制組織機(jī)構(gòu)完整,內(nèi)部審計(jì)部門及人員配備到位,保證了公司內(nèi)部控制重點(diǎn)活動(dòng)的執(zhí)行及監(jiān)督充分有效。20_年公司沒有違反上市公司內(nèi)部控制指引及公司內(nèi)部控制制度的情形發(fā)生。監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,公司內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)全面、真實(shí)的反映了公司內(nèi)部控制的實(shí)際情況。 公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告5 各位股東: 20_年,公司監(jiān)事會(huì)全體成員按照公司法、公司章程、監(jiān)事會(huì)

37、議事規(guī)則等規(guī)定和要求,認(rèn)真切實(shí)地履行了自身職責(zé),依法獨(dú)立行使職權(quán),維護(hù)公司、股東及員工的合法權(quán)益,監(jiān)事會(huì)對(duì)公司財(cái)務(wù)、股東大會(huì)決議執(zhí)行情況、董事會(huì)重大決策程序及公司經(jīng)營管理活動(dòng)的合法性、董事及高級(jí)管理人員履行職務(wù)情況等進(jìn)行了監(jiān)督和檢查,促進(jìn)公司持續(xù)、健康發(fā)展。 一、監(jiān)事會(huì)會(huì)議情況 (一)報(bào)告期內(nèi),公司監(jiān)事會(huì)共召開了八次會(huì)議,具體情況如下: 1、20_年3月27日在公司會(huì)議室召開20_年第一次臨時(shí)監(jiān)事會(huì)會(huì)議,審議通過了關(guān)于使用部分閑置募集資金購買銀行理財(cái)產(chǎn)品的議案、關(guān)于公司向中國銀行股份有限公司佛山分行申請(qǐng)綜合授信的議案、關(guān)于公司向平安銀行股份有限公司佛山分行申請(qǐng)綜合授信的議案、關(guān)于公司向中國民生

38、銀行股份有限公司佛山分行申請(qǐng)綜合授信的議案、關(guān)于公司向中國工商銀行股份有限公司佛山獅山支行申請(qǐng)綜合授信的議案。 2、20_年4月27日在公司會(huì)議室召開第二屆監(jiān)事會(huì)第十四次會(huì)議,審議通過了公司20_年度監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告、公司20_年度報(bào)告全文及20_年度報(bào)告摘要的議案、公司20_年度募集資金存放與實(shí)際使用情況的專項(xiàng)報(bào)告、20_年度內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告、公司20_年財(cái)務(wù)決算報(bào)告、公司20_年財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、公司20_年年度利潤分配及資本公積轉(zhuǎn)增股本的議案、關(guān)于公司提請(qǐng)審議續(xù)聘廣東正中珠江會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)為20_年度審計(jì)機(jī)構(gòu)的議案、關(guān)于公司監(jiān)事會(huì)換屆選舉的議案、內(nèi)部控制規(guī)則落實(shí)自查表、關(guān)于公

39、司20_年日常經(jīng)營關(guān)聯(lián)交易預(yù)計(jì)的議案、公司20_年第一季度報(bào)告全文及20_年第一季度報(bào)告正文、廣東德聯(lián)集團(tuán)股份有限公司關(guān)于會(huì)計(jì)政策變更的議案和關(guān)于調(diào)整增加佛山德聯(lián)汽車用品有限公司新建項(xiàng)目投資總額的議案。 3、20_年5月26日在公司會(huì)議室召開第三屆監(jiān)事會(huì)第一次會(huì)議,審議通過了關(guān)于選舉廣東德聯(lián)集團(tuán)股份有限公司第三屆監(jiān)事會(huì)主席的議案。 4、20_年6月19日在公司會(huì)議室召開20_年第二次臨時(shí)監(jiān)事會(huì)會(huì)議,審議通過了關(guān)于公司子公司長春駿耀汽車貿(mào)易有限公司及其控股企業(yè)武漢鼎盛開耀投資中心分別簽訂投資協(xié)議的議案、關(guān)于廣東德聯(lián)集團(tuán)股份有限公司投資設(shè)立廣州智造創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)(有限合伙)的議案。 5、20_年8月19日在公司會(huì)議室召開第三屆監(jiān)事會(huì)第二次會(huì)議,審議通過了公司20_年半年度報(bào)告全文及20_年半年度報(bào)告摘要的議案、關(guān)于募集資金20_年半年度存放與使用情況的專項(xiàng)報(bào)告、關(guān)于公司申請(qǐng)上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司佛山分行綜合授信的議案、關(guān)于公司申請(qǐng)興業(yè)銀行股份有限公司佛山分行綜合授信的議案和關(guān)于公司投資設(shè)立深圳中駿易華錄德聯(lián)汽車產(chǎn)業(yè)投資基金企業(yè)(有限合伙)的議案。 6、20_年10月8日在公司

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論