1、第4頁共4頁2022年學習“五項專項整治”心得體會模板古人云。“勿以善小而不為，勿以惡小而為之。“我覺得在服務群眾上能做到“勿以善小而不為”，在隊伍紀律上能做到“勿以惡小而為之”，真正能從此次“四項整治”活動過程中找出自己的不足和缺點，那么，我們將會在今后的公安工作道路上少走彎路，不走歪路，走正路。整治領導作風“軟、懶、散”問題，這是我的第一點心得體會。在我們的工作中實際存在一些“軟、懶、散”的現象，如一些同志不敢觸及矛盾，爭功諉過，怕得罪人，對待不良現象不敢抓、不敢管、不敢堅持原則、不敢硬碰；領導干部不能主動深入基層、深入群眾調查研究、解決實際問題，存在“無過就是功”的思想，事業心責任心不強

2、，得過且過，對職責范圍內的事項推諉扯皮；同時，一些領導干部的服務意識淡薄，態度生硬，故意刁難服務對象，上班時間網游戲，炒股票等等。如果任由這種現象蔓延下去，對我們黨的形象、公安的形象是很嚴重的影響，容易讓群眾站到我們的對立面，這既不符合我黨的傳統優良作風，同時也不符合我們為人民服務的宗旨。只有統一思想、提高認識，加強領導、明確責任，強化問責、統籌兼顧，我們才能進一步營造風清氣正的發展環境，才能更好的樹立公安隊伍的形象。整治隊伍紀律“稀、拉、松”問題，這是我的第二點心得體會。沒有嚴明的紀律，就沒有堅強的隊伍，更沒有強大的凝聚力和戰斗力。_局黨委在這么繁重的工作下還開這么一次大會，并且整頓的力度如

3、此之大。我覺得有一句話說的很明確“一定要明白磨刀不誤碼砍柴工的道理，只有把隊伍中的問題解決了，把隊伍建設得過硬了，才能推動各項工作的扎實有效開展，才能保證各項工作取得優異的成績”。許多身邊的同志總以工作忙、事情多等各種理由來忽視紀律作風和內部安全等方面的學習，認為只要把工作干好就可以了，作風的問題和安全問題與己無關，其實這都是極其錯誤的，沒有紀律意識和政冶意識的表現。話又說回來，一個紀律不強、隊伍渙散、作風慵懶、隨意，是不會也不可能將工作做好的。因此，我們要在平時的工作中加強理論學習，牢記紀律規定，嚴格遵守單位的規章制度，嚴格執行“五條禁令”和公安部、省廳、市局相關紀律規定。整治服務群眾“冷、

4、硬、橫”問題，這是我的第三點心得體會。曾經新聞中反映過一些同志對報案、求助群眾態度冷漠、生硬、蠻橫；窗口單位服務、對待群眾求助、受理來信來訪或者接處警過程中，存在“冷、硬、橫、推”的行為，有些部門和民警存在的對群眾工作“不會做、不愿做、不敢做、不屑做”的問題，甚至還有“_”的作風問題，這些都極大的影響了公安干警在群眾心中的形象，把群眾推到了我們的對立面。但不管素質方面的問題，還是形象方面的問題，都是影響整個隊伍綜合素質的瓶頸問題。紀律作風沒有高深的科技含量，不需要科學家去發明創造，它是每個普通的人都能理解和掌握的道理。只有我們在接待群眾時熱情周到、耐心細致，認真記錄反映的事項，及時解決群眾的困

5、難，理順群眾情緒，化解群眾心里的“疙瘩”，引導他們依法理性的表達利益訴求，不走_，不做違法之事，這才是每一個優秀的人民警察應該做的，只有這樣我們才能永葆警察形象的正義性、純潔性、公正性，讓黨放心、讓人民滿意。整治內務管理“臟、亂、差”問題，這是我的第四點心得體會。在生活當中，個別民警缺乏應有的內無意識和衛生習慣，辦公室物品擺放不規范、煙頭亂扔、車輛亂停放等等，同時也有一部分基層所對領導和民警對抓內務管理重視不夠，措施不力，過分強調客觀原因，把內務“臟、亂、差”的問題歸結為工作忙，辦公條件差等原因，主觀能動性發揮不夠，而且少數基層領導和民警放松了對自身的養成教育，對自己長期工作、學習和生活環境“

6、臟、亂、差”的現象_，熟視無睹，這些直接就影響到公安機關在人民群眾心目中的形象。只有從民警著裝、宿舍、辦公室的物品擺放，環境衛生等小事抓起，從規范民警一言一行的細節做起，加大規范內務建設力度，搞好所隊容貌整治，徹底解決內務管理“臟、亂、差”的問題，做到物品陳列有序、車輛停放整齊，環境衛生整潔，保持桌上無灰塵、無雜物，門窗凈，桌椅凈，辦公桌上規范放置電腦，電話，文件資料及時收好或移交。堅持內強素質，外樹形象，這樣，民警的形象才能進一步提升。通過這次的學習，使自己認識到開展“四項整治”活動的重要性，在今后努力學習公安業務知識，堅持人民的利益高于一切，立足于本職工作、立足于基層，真心實意為人民群眾做

7、好事、辦實事，以實際行動樹立人民公仆的良好形象，積極展現人民警察優秀的職業道德風范，真正做到永懷愛民之心，常辦利民之事，恪守為民之責。2022年學習“五項專項整治”心得體會模板（二）自_月份以來，在不到三個月的時間內，公司系統接連發生了7.15_局：切割機外殼觸電人身死亡事故；8.8汕尾局：低壓斷線觸電人身死亡事故；8.26中山局：鐵塔墜落人身死亡事故；9.23韶關局：清掃變電站母線設備觸電墜落人身死亡事故；。低壓電桿墜落人身死亡事故等五起外單位人身死亡事故，共造成_人死亡。以上事故的接連發生，暴露了施工現場安全管理嚴重不到位，作業人員安全和風險意識很不強，風險管控措施未能得到有效和根本落實，對現場規程制度執行的剛性不夠，“違章、麻痹、不負責任”及違反安規和“兩票三制”現象嚴重等問題。為防止人身事故的再次發生，必需牢記并確實落實好生產現場作業的即：憑票工作、憑票操作(兩票)、戴安全帽、穿工作服、系安全帶(三寶)、停電、驗電、接地、掛牌裝遮攔(四措)、現場交底(一交底)，這也是是_電網公司長期以來防止人身事故的重要經驗和有效手段。堅決跟“違章、麻痹、不負責任”三大敵人作斗爭，堅決執行“十個規定動作”，珍惜生命，熱愛生命，實行“三不傷害”【不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害】