1、你知道自己的能力在哪裡嗎？你有發揮工作的實力嗎？你知道阻礙自己成長的問題在哪裡嗎？快來測試你的工作段位！START1第一題：你提升工作成果的能量強烈嗎？ O 強烈 X 不強烈 什麼是原動力？ 前田先生，如是說：原動力，是指工作的能量泉源、力量泉源，同時也是幹勁及動機的根本。擁有原動力的人，具備極強的能量及力量，全身上下都散發出自信與緊迫感。2第二題：你能夠承受偶發的過度緊張嗎？ O 我能 X 我不能 如何面對緊張與壓力？ 前田先生，如是說：面對這個課題，必須鍛鍊自己忍受過度緊張狀態的抗壓性，或是提升自己不製造過度緊張狀況的人格，讓自己無論面對什麼樣的狀況，都不至於動怒。3第三題：你會為達目的不

2、擇手段嗎？ O 我會 X 我不會 我討厭辦不到，我該不擇手段嗎？ 前田先生，如是說：對從事高難度工作的人而言，為達目的不擇手段是理所當然的工作態度，剩下的問題在於個人的倫理觀。因此，你必須堅守態度上不擇手段，但是必須遵守倫理。4第四題：你擁有不輕言放棄的個性嗎？ O 我有 X 我沒有 什麼是頑強倔強？ 前田先生，如是說：在這裡，頑強倔強是一句最高等級的讚美，代表的就是不輕言放棄。這個特質有較高的比例是來自天性，不過後天也可以努力學習，重點就在給與持續的動機。5第五題：你是樂觀主義者嗎？ O 我很樂觀 X 我很悲觀 什麼是正向思考？ 前田先生，如是說：正向思考是指活用失敗等經驗的一種思考方式。所

3、謂的樂觀主義者，便是將這種正向思考更加強化的人。將問題化為機會，將失敗視為轉機，也就是擁有柔軟的強韌。6第六題：你能將重點放在能力發揮上嗎？ O 我能 X 我不能 如何發揮能力？ 前田先生，如是說：你應該不以提升能力為目標，而是以發揮能力為軸心。打個比方，眼前的工作就是種子，這顆種子比起研修或取得資格等其他種子，更能綻放出能力提升的花朵。所以，你應該把心力集中於眼前每一項工作上，做出成績，能力自然提升。7第七題：你喜歡跨越高牆與挑戰嗎？ O 我喜歡 X 我不喜歡 該如何戰勝自我？ 前田先生，如是說：跨越高牆其實就是戰勝自己。舉個例來說，畢勝先生從小就習慣把問題視為機會。因此，當他在工作上遇到問

4、題時，不會一臉不耐煩，反倒是會露出開心的表情。建議您，盡量讓自己有旺盛的 企圖心。8您一共獲得幾個O？您的圈圈數簡易段位判定升級章節以下四級工作者，您真的要加油喔！第2章 提升工作實力三級工作者，快晉升專家囉！第3章 跨越段位之牆二級工作者，你是專家級職人。第3章 跨越段位之牆一級工作者，快來邁向一流。第4章 黑帶的七個技巧初段人仕，發揮能力晉升卓越。第5章 專家與通才的段位以上恭喜您優質的二段職場達人！第6章 從工作段位到資歷9前田先生是何許人也？ 日本頂尖職能大師前田隆敏 黑帶級工作力一書作者前田隆敏先生，是日本專業的經營顧問、心理諮商師。曾擔任上市企業社長顧問、矢野經濟研究所上級研究員、目前掌理Company Production。是日本著名的企管暢銷作家，也是頂級的職能 顧問大師！10什麼是黑帶級工作力？什麼是黑帶級工作力？ 我們要如何成為專家？ 上班族要如何才能達到專家的水準？具有豐富企管諮詢、輔導經驗的前田隆敏先生，將工作實力的段位分成七個等級，當您成為最高等級