1、我的職業生涯規劃 姓名：周美玲班級：12工商3班引言隨著生活的沖洗，歲月的灼燙，經驗的積累，我懂得了許多。回堪昨日，我還是一個什么都不懂的小孩，而今的我已是一名即將踏入社會的大學生，面對未知的將來，我需要做好我的職業規劃，為將來做打算。目錄第一章自我認知41、我的職業興趣42、我的職業價值觀53、我的性格64、我的能力7第二章職業環境分析8第三章職業定位9第四章實施計劃10第五章評估與調整10第一章 自我認知1、我的職業興趣：社會型(Social) 具有此類傾向的個體，喜歡與人為對象的工作。他們通常言語能力優于數理能力，善于言談，樂于與人相處，給人提供幫助，具有人道主義傾向，責任心也

2、較強。習慣于與人商討或調整人際關系來解決面臨的問題。不太喜歡以機械和物品為對象的工作。適合從事咨詢、培訓、輔導、說勸類工作。這一領域的職業有:學校教育以及社會教育方面、社會福利事業、醫療與保健方面、各種直接為人服務的和商品營銷方面的職業等。藝術型(Artistic) 具有此類傾向的個體，對具有創造、想象及自我表現空間的工作顯示出明顯偏好。他們和研究型傾向的個體相同之處在于創造傾向明顯，對于結構化程度較高的任務及環境都不太喜歡，對于機械性及程式化的工作了無興趣。也比較喜歡獨立行事，不太合群。但兩者所不同的是藝術傾向明顯的個體好自我表現，重視自己的感性，直覺力較好，情緒變化較大。這一領域

3、的職業有:美術雕刻以及工藝方面，舞蹈、戲劇等。常規型(Conventional) 又譯事務型。具有這類傾向的個體，喜歡高度有序、要求明晰的工作，對于規則模糊、自由度大的工作不太適應。不喜歡主動決策，習慣于服從，一般較為忠誠、可靠，偏保守。與人工作中的交往會保持一定的距離。工作仔細、有毅力。對社會地位、社會評價比較在意，通常愿意在大型機構做一般性工作。相應的職業領域有：銀行職員、圖書管理員、會計、出納、統計人員、計算機操作人員、辦公室職員等。2、我的職業價值觀：享受型。該類型職業價值觀的人喜歡安逸的生活，不愿從事任何挑戰性的工作；無固定職業類型。工作能夠免于危險、過度勞累，免于焦慮、緊

4、張和恐懼，使自己的身心健康不受影響。3、我的性格：INFJ，內傾、直覺、情感和判斷，是一類勸告者的人。他們有較強的移情能力，能夠獲知別人的感情或意向，他們通常都是好學生。INFJ性格的人適合當醫療咨詢服務，劇作家，藝術顧問等。勸告者（INFJ） 尋求思想、關系、物質等之間的意義和聯系。希望了解什么能夠激勵人，對人有很強的洞察力。有責任心，堅持自己的價值觀。對于怎樣更好的服務大眾有清晰的遠景。在對于目標的實現過程中有計劃而且果斷堅定。INFJ型的人忠誠、堅定、富有理想 。他們珍視正直，十分堅定。因為他們的說服能力，以及對于什么對公共利益最有利有清楚的看法，所以 INFJ型的人會成為偉大的領導者。

5、由于他們的貢獻，他們通常會受到尊重或敬佩。因為珍視友誼 和和睦，INFJ型的人喜歡說服別人，使之相信他們的觀點是正確的。通過運用嘉許和贊揚，而不是爭吵和威脅，他們贏得了他人的合作。他們愿意毫無保留地激勵同伴，避免爭吵。INFJ型的人生活在思想的世界里。他們是獨立的、有獨創性的思想家，具有強烈的感情、堅定的原則和正直的人性。即使面對懷疑，INFJ型的人仍相信自己的看法與決定。他們對自己的評價高于其他的一切，包括流行觀點 和存在的權威，這種內在的觀念激發著他們的積極性。通常INFJ型的人具有本能的洞察力，能夠看到事物更深層的含義。即使他人無法分享他們的熱情，但靈感對于他們重要而令人信服。通常INF

6、J型的人是深思熟慮的決策者，他們覺得問題使人興奮，在行動之前他們通常要仔細地考慮。他們喜歡每次全神貫注于一件事情，這會造成一段時期的專心致志。滿懷熱情與同情心，INFJ型的人強烈地渴望為他人的幸福做貢獻。他們注意其他人的情感和利 益，能夠很好地處理復雜的人INFJ型的人本身具有深厚復雜的性格，既敏感又熱切。他們內向，很難被人了解，但是愿意同自己信任的人分享內在的自我。他們往往有一個交往深厚、持久的小規模的朋友圈，在合適的氛 圍中能產生充分的個人熱情和激情。忠告屬于指導方面的行為，目的是幫助人們認知其人性潛能，勸告者型人具有一種非比尋常的促成他人幸福安寧的強烈渴望，并真誠的喜歡引導他們的同伴，獲

7、得較大程度的個人實現。此類型的人，極為少見，不過占個人口的1%而已。從他們在社會中起到的作用來看，這是很不利的現象。雖然這些人，往往是比較隱秘且敏于理解的人，因而通常不是引人注目的領導者，但他們仍然熱情地與周圍的人們共事，在暗中默默地影響著其它家人、朋友和同事。這些喜歡蟄居的友善的人們，本身令人很難理解，他們能夠理解和處理復雜的倫理問題及應對極度不安份的個人。他們生性善于安排事物，習慣于選擇訓誡型的指導角色，而非提倡者的角色。而且，寧靜矜持的個性決定了他們似乎更滿足于勸告者的角色。勸告者很難被人所了解，他們有著異常豐富的內涵，但矜持、不愿意與除他們所信賴的人之外的其他人分享自己的感覺。當然，他

8、們與所愛的人在一起，會毫不做作的表現出自己的感受：容光煥發，表示他們愉快的情感；臉色陰沉，表示他們不悅。由于擁有體驗他人情感的十足本能，勸告者可能相當容易地受到周圍人的傷害。同時，與他們相知多年的朋友，也許為其多重性而意外，并非他們前后矛盾；相反，他們極其重視誠實的品性，但有著神秘的、復雜交織的個性，甚至有時連他們自己都感到困惑。他能夠獲知別人的感情或意向，善良或者邪惡，甚至在個人所有意識之前。另外，他們能理解超自然現象的力量，即，預示和心力投入。他們因為豐富和生動的想象而常常被看做是所有類型中，最富有詩意、甚至神秘的人。他們往往選擇文學藝術作為大學主科，他們在語言方面的優秀才能，致使他們通常

9、以一種人性化的方式與人交流。在學校里，他們通常都是好學生，顯示樸素創造力的成就，享受解決難題帶來的樂趣，嚴肅對待工作。他們在那種需要與人們相互施加影響的職業領域顯得精力旺盛，為他們的個人發展提供養分。雖然勸告者具有的才能比較適合那種需要孤獨和密切注意的工作，他們與群體接觸的時候也同樣表現得十分優秀，而且是不流于形式的。他們與人相處時，習慣于高度敏感并有效的工作。他們樂于幫助別人解決難題，并能夠創造性和善意的理解和使用人性規律。重視和睦的內部關系，并希望機構能平穩、令人愉快的運轉，并盡其所能的去實現這個目標。他們喜歡取悅別人，并認為沖突是令人不愉快的和具有破壞性的。他們會善意的贊美別人，欣賞和激

10、勵他人，是他們的一種方式。如果遭遇到不利的工作條件或批評時，他們會變得郁郁寡歡，最終導致身體疾病。此外約有四成的INFJ人士智商皆超過130。他們很難被理解，神秘、高度復雜，有時候連他們自己都會被自己弄糊涂。他們的世界十分有秩序，但是卻以一種復雜的方式安排布置，只有他們自己能理解。4、我的能力：傳統型【共同特點】尊重權威和規章制度，喜歡按計劃辦事，細心、有條理，習慣接受他人的指揮和領導，自己不謀求領導職務。喜歡關注實際和細節情況，通常較為謹慎和保守，缺乏創造性，不喜歡冒險和競爭，富有自我犧牲精神。【性格特點】有責任心、依賴性強、高效率、穩重踏實、細致、有耐心。【職業建議】喜歡要求注意細節、精確

11、度、有系統有條理，具有記錄、歸檔、據特定要求或程序組織數據和文字信息的職業，并具備相應能力。如：秘書、辦公室人員、記事員、會計、行政助理、圖書館管理員、出納員、打字員、投資分析員。 第二章 職業環境分析1、家庭環境：父母務農，家庭環境一般，家庭教育以自己自主為主，但由于我接觸人不多，比較內向，所以讓我在許多方面不會敢于提出自己的意見。2、區域經濟環境：經濟制度：以公有制為主體，多種所有制經濟共同發展的經濟制度。社會主義市場經濟體制 ，在公有制經濟進一步發展的同時，私營、個體經濟有了較快發展。市場體系建設繼續推進，資本、技術和勞動力等要素市場迅速發展，市場在資源配置中的作用明顯增強。3、行業環境

12、：行業環境分析包括對目前從事或擬從事的目標行業的環境分析。其內容應包括行業的發展狀況、國際、國內重大事件對該行業的影響，目前行業的優勢與問題、行業發展趨勢等等。 行業與職業不同，行業是企業的集合。從事同類產品的生產銷售企業或提供類似服務的企業達到一定的數量才形成一個行業。例如，家電行業，就包括生產電視機、空調、冰箱、洗衣機等不同類型具體產品的若干家企業。在同一行業內，可以從事不同的職業。例如同在保險業，可以作保險業務員，也可以是人力資源部經理。 在分析行業環境時，一定要結合社會大環境的發展趨勢。由于科學技術的飛速發展，會使某些行業如同夕陽墜落，逐漸萎縮、消亡；更有許多極具發展前途的朝陽行業不斷

13、出現、發展起來。同時還要注意國家政策的影響，要了解國家對某一行業是支持、鼓勵和引導，還是限制、控制和制約。要盡量選擇那些有前景、發展空間較大的行業。例如，我國近年來狠抓環境保護，推行可持續發展戰略，保護生物多樣性，在農業生產中控制化學制品的使用，開發“綠色食品”等等，使環境保護產業如初生朝陽，充滿生機，導致環保設備生產、環保技術咨詢等行業迅速發展，提供了大量就業崗位。而這時如果不了解情況，為了一時利益，盲目進入那些污染后果嚴重的行業謀職，必將會給自己的職業生涯造成嚴重的不良后果。4、職業環境：我們現在面臨一個非常好的宏觀環境，社會安定，政治穩定，經濟發展迅速，并與全球一體化接軌，法制建設不斷完

14、善，文化繁榮自由，尖端技術、高新技術突飛猛進。因此，在這個大前提之下，我們需要特別注意的是職業環境的變化。 據我國權威部門預測表明，隨著我國經濟與社會的發展，科學技術的進步，今后幾年對專門人才的需求將有較大的變化。急需的人才和有前途的職業主要有以下10大種類而物流專業管理人才就是其中之一，所以就職業環境而言是對我很有利的第三章 職業定位職業定位的SWTO分析：優勢Strengths 劣勢Weakness1. 做事比較認真、踏實，有濃厚的學習，1. 性格較內向，并不善于與人交往和溝通。2. 樂觀積極的生活態度, 善于發現事物2. 辦事不夠細膩，有時考慮問題不全面。 3. 富有極強的責任心、愛心3

15、. 做事不夠果斷，尤其事前作決定的時做相關的工作，老是猶豫不決。4. 對一切問題有尋根究底的興趣4. 組織能力和管理人員的能力和經驗欠缺，缺乏分析能力。5. 有較強的競爭意識，能充分主動得利5. 做事有時拖拉，不夠雷厲風行6. 有一定的書面表達能力，邏輯思維性6. 工作、學習有些保守，冒險精神不夠，和條理性較強。 沒有結合長遠目標，并且創新能力有待提高機會Opportunities 威脅 Threats1 改革開放二十多年來,我國的經濟飛速1 距離畢業還有不到一年的時間，而距發展，國家發展的同時對人才的需求也大離找工作只有半年年的時間，并且找工作為增長。所以我對大學生的就業前景是樂的時候并不是

16、用人單位用人高峰期，就業觀的。 的機會不是很多。2 加入世貿組織后，中國面臨的國際化2 國際化的環境同時也意味著國際范圍形勢給個人也提供了更多的機會，可以在的競爭和挑戰，對個人素質要求也就更高更寬廣的舞臺展現個人優勢，比如英語作了，對于英語來說，就不能只滿足與聽、為國際交流的工具發揮的作用就很大。 寫，表達能力也至關重要。3 在學校還有很多的學校機會3 公司及用人單位對畢業生的要求提高，多的是優秀的同學和朋友，有很多公司更需要有經驗的人才。而對于剛畢業的我沒多大的機會，并且沒有良好的人際關系的條件沒有任何工作和實踐的經驗。4 就專業知識方面來說，現在是一個信息化社會，對于信息進行組織和管理使之

17、有序化的需求，因此大的環境來說，這個專業方向是很有發展前景的。4 當今比我優秀的人才很多，而機會不息爆炸的時代，各種渠道獲得的各種類型一定是均等的，這時就不單單是知識的比的信息浩如煙海，對很多人來說，海量的拼，更是對個人發現機會、展示自己并把信息只會讓他們感到無所適從，而這也就握機會能力的考驗。第四章 實施計劃就業目標的確定，職業目標的分解（短中長期）：短期計劃：3年內由企業基層人員向企業基層管理人員發展中期計劃：7年由企業基層管理人員向企業中層管理人員發展長期計劃：15年由企業中層管理人員向企業高層管理人員發展第五章 評估與調整1、 職業目標評估假如我不能實現自己的短期計劃，我會考慮我是否在哪里出現問題需改正或者重新考慮這份職業我是否合適并另制定計劃和目標。2、 職業路經評估當出現就業困