




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、精選優質文檔-傾情為你奉上安全生產責任制度 安全生產責任制度是公司對各個部門、各類人員至每個職工所規定的在他們各自職責范圍內,對安全生產工作應負責任的制度。公司已根據各個部門、各類人員的不同職責范圍,制定了安全生產責任制,現已成為完整的制度體系。為使責任制的落實,做到時時處處的安全生產工作都有人切實負責,實現安全生產。特制定本辦法:一、本辦法依擴據“管生產,必須管安全,安全生產人人有責”的原則及國家有關安全生產法律、法規、規范、標準制定。二、本辦法適用于公司各個部門、各類管理人員安全生產責任的考核。 三、本辦法自發文之日起執行。四、各部門、各類人員安全生產責任制,必須落實到位,并實行一級對一級
2、負責,實行逐級簽訂安全行產責任狀。各部門、各類人員自簽訂之日起,安全行產責任開始行效。五、安全行產責任制的考核,實行分級考核的辦法。即:公司經理負責對公司各部門、各類人員工程項目經理考核;工程項目經理負責對項目部各個部門、各類人員、作業班組長考核;作業班組長負責對本班組工人進行考核。六、安全行產責任考核采用日常考核與安全檢查同時進行,公司每季、分公司每月、工程項目每周、班組每天進行。考核結果實行逐審查,逐級上報。七、每次考核結果作為公司評優、晉升、獎金評定、降級、處分等重要參考依據。考核共分三個等級、即:稱職、基本稱職、不稱職。對于部門考核,部門內每次考核全部人員稱職,該部門為稱職;部門內每次
3、考核有30%人基本稱職。70%人稱職該部門為基本稱職;部門內每次考核有50%不稱職,該部門為不稱職。每次考核均應填寫考核統計表。八、獎罰1年度內每次考核都稱職的部門、個人都可以入圍先進單位、先進個人評比,職務晉升,獎金等級的評定。2第一次考核基本稱職的部門和個人,公司除對此進行批評教育外,并要求限期達到稱職。到期考核仍然不稱職的部門和個人進行駛罰款(部門領導罰款500元,部門內不稱職的每人罰款300元),并提出警告處分。第三次考核仍然不稱職的部門領導,個人視情節輕重給予撤職、調換崗位、降級使用、扣發全年獎金或加倍罰款。九、由于責任過失造成傷亡事故或重大經濟損失者,除追究其個人責任和經濟處罰外,
4、直到追究刑事責任。十、本辦法由公司安全管理部門負責解釋。 生產計劃部門安全生產職責 一、組織生產調度人員學習安全生產法規和安全生產管理制度。在召開生產調度會以及組織經濟活動分析等項工作中,應同時研究安全生產問題。二、編制生產計劃的同時,編制安全技術措施計劃。在實施、檢查生產計劃時,應同時實施、檢查安全技術措施計劃完成情況。三、安排生產任務時,要考慮生產設備的承受能力,有節奏地均衡生產,控制加班加點。四、做好企業領導交辦的有關安全生產工作。 技術部門安全生產職責一、負責安全技術措施的設計。二、推廣新技術、新材料、新工藝時,考慮可能出現的不安全因素和塵毒、物理因素危害等問題;組織試驗過程中,制定相
5、應的安全操作規程;在正式投入生產前,做出安全技術鑒定。三、在產品設計、工藝布置、工藝規程、工藝裝備設計時,嚴格執行有關的安全標準和規程,充分考慮到操作人員的安全和健康。四、負責編制、審查安全技術規程、作業規程和操作規程,并監督檢查實施情況。五、承擔勞動安全科研任務,提供安全技術信息、資料,審查和采納安全生產技術方面的合理化建議。六、協同有關部門加強對職工的技術教育與考核,推廣安全技術方面的先進經驗。七、參加重大傷亡事故的調查分析,從技術方面找出事故原因和防范措施。 材料設備部門安全生產職責設備動力部門是企業領導在設備安全運行工作方面的參謀和助手,對本企業設備安全運行負有具體指導、檢查責任。1)
6、負責本企業各種機械、起重、壓力容器、鍋爐、電氣和動力等設備的管理,加強設備檢查和定期保養,使之保持良好狀態。2)制定在關設備維修、保養的安全管理制度及安全操作規程,并負責貫徹實施。3)執行上級部門有關自制、改造設備的規定,對自制和改造設備的安全性能負責。4)確保機器設備的安全防護裝置齊全、靈敏、有效、凡安裝、改裝、修理、搬遷機器設備時,安全防護裝置必須完整有效,方可移交運行。5)負責安全技術措施項目所需設備的制造和安裝,列入固定資產的設備,應按固定資產的設備進行管理。6)參加重大傷亡事故的調查、分析,作出因設備缺陷或故障而造成事故的鑒定意見。人事勞資部門安全生產職責 1)把安全技術作為對職工考
7、核的內容之一,列入職工上崗、轉正、定級、評獎、晉升的考核條件。在工資和獎金分配方案中,包含安全生產方面的要求。2)做好特種作業人員的選拔及人員調動工作。3)參與重大傷亡事故調查,參加因工喪失勞動能力的人員的醫務鑒定工作。4關心職工身體健康,注意勞逸結合,嚴格審批加班加點。5)組織新錄用職工進行體格檢查;通知安全板術部門教育新職工,經“三級”安全教育后方可分配上崗。財務部門安全生產職責1)根據本企業實際情況及安全技術措施費的需要,按計劃及時提取安全技術措施費、勞保保護經費及其他安全生產所需經費,保證專款專用。 2)負責審查安全技術措施費項目的落實情況。3)按照國家對勞動保護用品的有關標準和規定,
8、負責審查購置勞動保護用品的合法性,保證其符合標準。4)協助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續。項目負責人安全生產職責 項目負責人領導和組織本項目部安全生產工作,對本項目安全生產負總的責任,其職責如下:(1)在組織管理本項目生產過程中,具體貫徹執行安全方針、政策、法令和本單位的安全生產責任制度、安全生產規章制度和操作規程及事故應急預案制度。(2)確保安全生產費用的有效使用,并負責制定資金使用計劃,監督使用情況,防止資金被挪作他用。(3)根據工程特點組織制定安全施工技術措施,消除事故隱患,保護作業人員生產與健康及財產的損失。(4)定期組織專項施工現場安全生產、文明施工大檢查,發現隱患按三定(定人、定
9、時間、定措施)進行整改,發現危及人身安全的緊急情況,立即下令停止作業,撤出人員。(5)經常向職工進行勞動紀律、規章制度和安全知識、操作技術教育,對特種作業人員要經考核合格,領取操作證后方準獨立操作,對新工人、新調換工種人員在其上崗前進行安全教育。(6)發生事故后應立即報告,組織搶救,保護現場,參加事故調查,組織編制和落實整改措施,并對職工進行安全教育。(7)定期組織安全生產事故應急預案的現場演練,熟悉應急救援的組織、程序、措施及協調工作。(8)召開安全生產例會,對所提出問題應及時解決,或按規定權限向有關領導和部門提出報告,組織班組安全活動,支持安全員工作。(9)教育職工正確使用個人勞動保護用品
10、。(10)做好對女工特殊保護的具體工作。工(段)長安全生產職責 (1)認真執行上級有關安全技術、工業衛生工作的各項規定,對本工段工人的安全、健康負責。(2)組織工人學習安全技術操作規程,檢查執行情況。對嚴格遵守安全規章制度、避免事故者,提出獎勵意見,對違章蠻干造成事故者,提出懲罰意見。(3)領導本工段班組開展安全活動,事故應急救援預案的演練,經常對工人進行安全生產知識的教育,推廣安全生產經驗。(4)發生重傷、死亡事故后,保護現場,立即上報,積極搶救,參加事故調查,提出防范措施。專職安全員安全生產職責 (1)負責對安全生產進行現場監督檢查,發現事故隱患及是時向項目負責人和安全生產管理機構報告,同
11、時還應當采取有效措施,防止事故隱患繼續擴大。 (2)參與組織施工現場應急預案的演練,熟悉應急救的組織、程序、措施及協調工作。 (3)參加編制年度安全措施計劃和安全操作規程、制度,施工現場應急救援預案制定工作。 (4)指導生產班組安全員開展安全工作。 (5)會同有關部門做好安全生產宣傳教育和培訓,總結和推廣安全生產的先進經驗。 (6)參加傷亡事故的調查和處理,做好工傷事故的統計、分析和報告,協助有關部門人員提出防止事故的措施,并督促實施。 (7)督促有關部門人員按規定分發和合理使用個人防護用品,保健食品和清涼飲料。 (8)會同有關部門人員做好防塵、防毒、防暑降溫和女工保護工作。 (9)監督安全作
12、業環境及安全施工措施費用的合理使用。 (10)制止違章指揮、違章作業。班組長安全生產職責 (1)認真執行有關安全生產的各項規定,模范遵守安全操作規程,對本班組工人在生產中的安全和健康負責。 (2)根據生產任務、生產環境和工人思想狀況等特點,開展安全活動。對新調入的工人進行崗位安全教育,并在熟悉工作前指定專人負責其安全。(3)組織本班工人學習安全生產規程,檢查執行情況,教育工人在任何情況下不違章蠻干,發現違章作業,立即制止。(4)經常進行安全檢查,發現問題及時解決。對不能根本解決的問題,要采取臨時措施,并及時上報。(5)認真執行交接班制度,遇有不安全問題,在未排除之前或責任未分清之前不交接。(6
13、)發生工傷事故,要保護現場,搶救傷員,立即上報,詳細記錄,并組織全班工人認真分析,吸取教育,提出防范措施。(7)帶領本班工人積極參加事故應急救援預案的演練,掌握急救的基本知識和器材使用方法。(8)對安全工作中的好人好事及時表揚。操作工人安全生產職責操作工人必須遵守以下安全生產職責:(1)遵守勞動紀律,執行安全規章制度和安全技術操作規程,聽從指揮,與一切違章作業的現象作斗爭。(2)保證本崗位工作地點和設備、工具的安全,不隨便拆除安全防護裝置,不使用自己不該使用的機械和設備,正確使用防護用品。(3)學習安全知識,提高操作水平,積極開展技術革新,提合理化建議,改善作業環境的勞動條件。(4)及時反映、
14、處理不安全問題,積極參加事故搶救工作。(5)有權拒絕接受違章指揮,并對上級單位和領導忽視工人安全、健康的錯誤決定和行為提出批評或控告。安全管理部門安全生產職責 1)熟悉并認真執行建筑施安全檢查標準(JGJ59-2011)及有關規定,在項目經理領導下,做好安全管理工作,監督從查工程項目制定的安全管理目標(傷亡控制指標、安全達標、文明施工達標)的情況,并付諸實施。2)組織工程項目的定期安全檢查、巡回檢查、季節變化等安全檢查。對發現的隱患要及時發出整改通知,并要求按三定(定人、定時間、定措施)進行整改。整改后組織復查,并將有關資料存檔。3)參與施工組織設計或專業性較強的作業項目安全技術措施的制定。工
15、程項目必須依據安全生產的有關法律、法規、規范、標準組織施工。4)制止違章指揮、違章作業的行為,當發現有重大事故隱患或危及人身安全的情況時,要及時處理和向有關領導匯報,必要時有權命令撤出作業人員,搶救財產。5)負責會同有關部門進行安全生產宣傳教育工作,組織學習有關安全生產的法律、法規、規范、標準及安人技術操作規程和安全生產規章制度。6)對采購的各種安全防護用品及安全防護設施的質量、性能負有監督、檢查的責任,并提出保證質量和字全的有關建議,指導職工正確使用安全防護用品和用具。7)負責工傷事故的統計、上報,參加本工程項目工傷事故調查分析,協助有關領導做好事故善后處理及整改工作。8)監督檢查分包經濟合
16、同中分解的安全管理目標的落實,有權建議有關領導對不具備安全生產的施工隊伍不得分包工程。9)會同設備等有關部門對施工現場院臨時用電、機械設備、安全防護等設施使用前進行驗收并作相應記錄。項目經理安全生產責任制1、認真貫徹執行國家、行業有關安全生產的方針、政策、法規,落實“安全第一”、“預防為主”的安全生產方針,項目經理是本項目安全生產第一責任人;負責制定項目部各項安全規章制度、建立項目部安全管理組織;配備好專(兼)職安全員,負責對項目管理人員的責任制考核。2、根據安全責任承包書中的安全生產指標,負責制定項目安全管理目標、并進行安全責任目標分解;負責實施對項目管理人員的責任目標考核。3、組織編制施工
17、組織設計、專項安全施工方案,組織落實各項安全技術措施。4、認真組織每旬一次安全檢查,發現施工生產中不安全問題,要定時、定人、定措施、及時解決。5、抓好職工進場三級安全教育,按規定接受崗位培訓和考核。6、負責建立施工現場安全要求的臨時生活設施,按規定發放職工勞動防護用品,建立治安、防火制度、不擾民制度和環境衛生制度,搞好項目綜合治理。7、組織安全生產活動,抓好安全達標和文明施工,做好場容場貌、封閉管理。8、組織施工現場腳手架、井架、塔吊、臨時用電、外用電梯、施工機具等驗收、檢查。9、發生工傷事故,立即組織搶救,迅速上報,保護好現場,參加事故調查處理工作。項目技術負責人安全生產責任制1、組織有關管
18、理、技術人員認真學習各有關安全生產和安全技術管理規定,負責制定各工種安全技術操作規程,協助項目經理對本工程項目安全生產負技術責任,及時解決施工生產中的安全技術問題。2、具體負責編制施工組織設計、專項安全施工方案和季節性施工方案,審查制定相應的安全技術措施,并監督執行。3、參加每月一次的安全檢查,對施工中存在的不安全因素,從技術方面提出整改意見和消除辦法。4、堅持交施工任務的同時交安全生產,檢查和督促班組安全作業,組織上崗人員對新材料、新技術、新工藝的應用進行安全技術培訓。5、結合項目工程特點,負責項目分部工程安全技術交底。6、主持安全防護設施及設備的驗收,嚴格控制不符標準要求的防護設備、設施投
19、入使用。7、參加工傷事故調查,從技術上分析事故原因。項目施工員安全生產責任制1、認真貫徹執行有關安全生產和安全技術管理規定,協助項目技術負責人制定各工種安全技術操作規程,對所管轄班組的安全生產負直接領導責任。2、具體實施、執行施工組織設計,專項安全施工方案,對施工中不安全的環節主動提出建議。3、認真執行安全技術措施及安全操作規程,不違章指揮,督促施工班組遵規守紀,對違章作業班組和人員應及時提出批評、處罰。4、參加每半月一次的安全檢查,對檢查出的安全事故隱患提出整改意見和防范措施,組織做好事故隱患的限期整改。并經常檢查所轄班組作業環境及各種設備、設施的安全情況,發現問題及時糾正解決。5、負責對模板工程的檢查驗收、基坑支護變形監測等。對分管工程項目應用的“三新”嚴格執行申報、審批手續,發現問題,及時停止使用,并上報有關部門或領導。6、負責做好有針對性的分部分項工程安全技術交底,督促施工班組執行,交施工任務的同時交安全生產。7、定期和不定期組織所轄班組學習安全操作規程和規章制度,經常開展安全教育活動。8、具體負責場容環境衛生,生活設施和文明施工作業環境。9、發生工傷事故,立即組織搶救,迅速上報并保護好現場。項目質量員安全生產責任制1、認真貫徹執行有關工程質
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 爆破區域搬遷方案范本
- 東莞防滑地坪施工方案
- 木材防潮處理方案范本
- 升降機頂升施工方案
- 惠州經濟職業技術學院《教育測量》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 洛陽師范學院《建筑構造技術》2023-2024學年第一學期期末試卷
- 浙江科技學院《英語泛讀(1)》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 鄭州經貿學院《遙感原理與方法》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 咸寧職業技術學院《實驗室安全教育》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 上海中醫藥大學《西方文化導論及經典文本》2023-2024學年第二學期期末試卷
- (中職)Photoshop基礎實用教程全冊教案2022-2023學年
- 酒店旅館防偷拍攝像頭排查指引
- GB/T 21655.2-2019紡織品吸濕速干性的評定第2部分:動態水分傳遞法
- 電力工程標準規范清單(2023年3月份)
- 三維激光掃描在影視業中的應用
- 物業管理有限公司組織架構圖
- GB 2707-2016食品安全國家標準鮮(凍)畜、禽產品
- 芝麻教學講解課件
- 2022年赤峰龍韻城市建設有限公司招聘筆試試題及答案解析
- 施工成本管理課件
- 我國中藥資源與中藥區劃
評論
0/150
提交評論