1、平安生產規章制度目錄一、平安生產崗位責任制度二、平安生產資金保障制度；三、生產平安事故報告制度四、平安生產工傷保險制度五、平安生產教育培訓制度六、平安技術交底制度；七、平安生產獎懲制度八、平安、文明生產檢查制度九、平安生產目標監督檢查制十、施工組織設計方案編制審批制度十一、專項平安技術方案的編制、審批制度十二、施工現場文明、衛生管理制度及考核方法十三、消防防火責任制度十四、公司平安、設備驗收制度十五、班組平安活動制度十六、門衛值班和治安保衛制度十七、新民工管理制度一、平安生產崗位責任制度1.法定代表人平安生產責任制2.分管平安負責人平安生產責任制3.總工程師、副總工程師平安生產責任制4.平安科

2、處長平安生產責任制5.工程經理平安生產責任制6.專兼職平安員平安生產責任制7.施工員技術員平安生產責任制8.班組長(工段長)平安生產職責9.崗位工人平安生產責任制二、平安生產資金保障制度  為進一步加強平安生產監督管理，落實平安生產專項資金，保障公司生產經營正常進行，根據?中華人民共和國平安生產法?、?建設工程平安管理條例?和公司財務管理制度，結合公司生產經營的特點和管理要求，特制定本制度：  、平安生產資金的方案編制1、平安科根據工程預算和施工方案，組織編制平安生產資金方案，主要內容包括技術措施資金方案和勞動保護經費方案等。2、財務科對專項資金方案審核后，將審核數上報公司

3、總經理。3、根據經理簽批，財務科提取并統籌平安生產專項資金，并納入企業本年財務方案。  、平安生產專項資金的支付使用 1、支付范圍： 平安生產技術措施支出  個人防護用品等勞動保護開支  平安教育培訓開支其他涉及平安生產的必要開支  2、平安生產資金的管理和審批，實行經理領導下的經理審批負責制。  3、職工防護用品等小額開支由分管領導審批后，經理簽批支付，公司辦公室統一購置；大額設備添置和一次性大額費用支出由公司總經理研究后實施，勞保產品必須嚴格控制使用年限和使用范圍，對平安性能不能滿足工作的需要時要及時向主管部門提出報廢和

4、降載處理，對違反采購程序和原那么的行為，除按公司獎懲條例外必須退貨，造成的損失和影響由行為人和批準人承當責任。4、各生產職能部門根據實際需要， 填制平安生產專項資金撥付款單附費用明細清單，報經分管領導簽批，財務科審核無誤后，支付或發放上述支出。  、監督管理和驗收報告1、財務科應確保專項資金專款專用，嚴格各項支出，禁止超出使用范圍，任何人不得挪用。  2、財務科建立平安生產資金臺帳，定期核算，編制報表，并完善相關資料進行存檔，按規定組織上報工作，其核算管理要求參考公司財務管理制度相關規定。  3、根據國家相關法律法規和企業的實際需要，對平安勞保用品資金、

5、平安教育培訓專項資金、平安生產技術措施資金做出方案。4、勞保產品必須嚴格控制使用年限和使用范圍，對平安性能不能滿足工作的需要時要及時向主管部門提出作廢或降載處理。5、平安教育專項培訓的保障資金用于購置或編印平安技術、勞動保護、平安知識的參考書刊物、宣傳畫、標語、幻燈及教育光盤等，建立與貫徹有關平安生產規程制度的措施。6、加強對施工現場上使用的平安防護用具和機械設備的監督管理，要對平安勞保用品、機械設備、施工機具及配件進行定期的維護和保養或對其不定期的檢查和抽查，發現不合格的用具或技術指標，平安性能不能滿足施工平安需要的設備等應立即停止使用。7、對上述應支出的費用或資金，財務科應會同平安科定期檢

6、查，保證資金落實到位，能滿足平安生產需要，對已經完成的工程工程應同時對方案和完成實際情況進行總結。8、平安生產資金使用的監督管理和驗收實行工程工程經理逐級負責制；公司分管領導負責公司整體平安生產資金的方案和實施，工程經理負責各工程工程平安生產資金的方案和實施，公司平安科和財務科負責管理和監督，并對相關指標進行審核和評價，并及時向各級負責人和工會報告。  、應急預案的資金  公司財務科和各工程工程部應預留平安備用金，如遇特殊或緊急情況時，可啟動該項儲藏資金，先支付后審批。 三、生產平安事故報告制度、事故報告  1、事故發生后，事故當事人或發現人應立即將事故

7、情況向企業負責人報告，假設發生火災事故且火災性質較嚴重時應立即報火警119。 2、屬上報政府部門的事故，事故發生工程部應立即將事故發生時間、地點、經過情況、造成后果等情況，以 、 或電子郵件等形式報告企業負責人。企業應用同樣方式報告內容，立即上報市區平安監督局、市區安監站、派出所和主管部門。并在24小時內寫出事故報告報上述所列部門。  3、發生事故先兆和重大未遂事故時，事故發生工程部平安部門應及時向公司平安部門進行報告。、事故現場處置1、事故發生后，工程經理在進行事故報告的同時迅速組織實施應急管理措施，立即撤離現場施工人員，防止事故蔓延、擴大，并負責對現場實施保護。2、事故

8、發生后導致人員傷亡時，應在撤離現場施工人員，組織實施應急管理措施的同時，迅速組織受傷人員的救護。  3、保護好事故現場。  、事故調查  事故發生的工程部應積極配合事故調查組調查、取證，為調查組提供一切便利，不得拒絕調查，不得拒絕提供有關情況和資料，假設發現有上述違規現象，除對責任者情節給予通報批評和罰款外，責任者還必須承當由此產生的一切后果。、事故處理1、事故處理要堅持“四不放過的原那么，即事故原因沒有查清不放過；事故責任者沒有嚴肅處理不放過；廣闊職工沒有受到教育不放過；防范措施沒有落實不放過。2、在進行事故調查分析的根底上，事故責任工程部應根據事故調查報告中提

9、出的事故糾正與預防措施建議，編制詳細的糾正與預防措施，經公司平安部門審批后，嚴格組織實施，事故糾正與預防措施實施后，由公司平安部門實施驗證。3、對事故責任單位和責任人，由公司依據事故調查報告中對事故責任單位和責任人處理意見和建議，進行行政處分和經濟處分，觸犯刑律構成犯罪的交由司法機關依法追究刑事責任。4、對事故造成的傷亡人職工傷認定、勞動鑒定、工傷評殘和工傷保險待遇處理，由四工會和平安部門按照國務院?工傷保險條例?和有關省、市綜合保險、意外傷害保險等有關規定進行處置。5、事故調查處理結束后，公司或工程部分公司平安部門應 負責將事故詳情、原因及責任人處理等編印成事故通報，組織全體職工進行學習，從

10、中吸取教訓，防止事故的再次發生； 每起事故處理結案后，公司平安部門應負責將事故調查處理資料收集整理后實施歸檔管理。四、平安生產工傷保險制度  為認真貫徹國務院?工傷保險條例?，盡快建立我公司工傷保險制度，保障因工作遭遇事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償，特制訂本實施制度：、指導思想和目標任務 以鄧小平理論和 “三個代表重要思想和黨的十六大精神為指導，全面貫徹國務院?工傷保險條例?，啟動我公司工傷保險制度。、部門職責  經理室：全面負責公司及各工程部工傷保險工作，負責全司工傷保險制度組織實施，負責全區工傷保險工作的管理協調和監督檢查。

11、0; 財務科：負責對工傷保險基金的收支、管理情況進行監督，負責管理工傷保險財政專戶基金，及時審批、撥付工傷保險基金。  平安科：具體承辦公司工傷保險事事務。組織開展職工職業康復工作；提供工傷保險待遇查詢和政策咨詢效勞。  、工作要求全面推進工傷保險制度建設是建立健全社會保障體系的重要內容，是維護職工合法權益的重要手段，是分散單位風險，減輕單位負擔的重要措施，為保證工傷保險制度在我公司順利推進，提出如下工作要求：  1、樹立法制意識，依法參加工傷保險。?工傷保險條例?作為我國第一部工傷保險單項法規，對所有用人單位具有普遍強制力、約束21 力。依法參加工傷保

12、險，按時足額繳納工傷保險費是用人單位應該承當的義務，凡公司內用人，必須按照?工傷保險條例?規定，在規定時間內，依法參加工傷保險，如實申報職工人數和工資總額，及時、足額繳納工傷保險費。  2、加強組織協調，形成齊抓共管，各部門要不斷進取，扎實有效開展工作，要按照各自的分工，認真落實工作人員、落實責任，不折不扣履行好各自的職責，部門間要加強組織協調，做到精誠團結、緊密配合，達成共識，形成合力，扎實有效的推進工傷保險各項工作。  五、平安生產教育培訓制度 、平安教育內容  1、平安技能教育  本崗位使用的設備、平安防護裝置的構造、性能、作用、實際操作

13、技能。  處理意外事故能力和緊急自救、互救技能。  使用勞動防護用品、用具的技能。  2、平安知識教育  本企業一般生產技術知識一般平安技術知識專業平安技術知識。3、平安法規教育國家平安生產法律行業平安生產法規企業平安生產規章4、平安思想教育思想教育紀律教育、平安教育的方法：1、新職工三級平安教育 新職工包括臨時工、學徒工、實習生和外施隊人員都必須進行企業公司、工地工程工程現場和班組的三級平安生產教育。經考試合格后，才準許進入生產崗位。2、經常性平安教育  經常性平安教育采用多種多樣形式進行。如：平安日、平安周、平安月、百日無事故活動

14、、平安生產學習班、看錄像、圖片展等形式，力求生動活潑。  3、轉崗及復工平安教育4、職業健康教育  5、工人應知應會考核、平安教育的實施1、施工現場的平安教育三級平安教育、經常性平安教育、換崗及復工平安教育、應知應會教育、職業健康教育由工程生產副經理、平安員、勞資部門共同負責組織實施。  2、外施隊工人的平安教育培訓使用公司統一教材教育光盤、試卷。  3、工程經理、技術負責人、平安員、外施隊長、的平安培訓，由公司平安監管部負責組織。 4、未經平安教育或考試不合格的職工，任何單位不得安排從事本崗位工作。  5、教育培訓時間： 

15、三級平安教育時間不少于24學時。經常性平安教育時間，根據施工現場的實際情況，采用多種形式進行。如：黑板報、平安技術交底、平安會議、平安月、節假日特殊時期。  轉崗及復工平安教育時間不少于4學時。專業性平安教育：分公司級領導的培訓時間每年不少于8學時。 職業健康教育時間不少于8學時。六、平安生產技術交底制度1、技術交底的規定  專項施工工程及企業內部規定的重點施工工程開工前，企業的技術負責人及平安管理機構，應向參加施工的施工管理人員進行技術交底。  各分局部項工程，關鍵工序，專項方案實施前，工程技術負責人、平安員應會同工程施工員將技術措施向參加施工的施工管

16、理人員進行交底。  總承包單位向分包單位、和其工程工程的技術人員向作業班組進行平安技術措施交底。工程技術負責人、平安員及各線管理人員應對新進場的工人實施進行作業人職工種交底。 作業班組應對作業人員進行班前交底。交底應細致全面、講究實效，不能流于形式。2、技術交底的手續  所有技術交底除口頭交底外，還必須有書面交底記錄，交底雙方應履行簽名手續，交底雙方各有一套書面交底。 書面交底記錄應在技術、施工、平安三方面備案。  3、相關記錄附?技術交底記錄?技術交底記錄編號：工程名稱施工部位或施工內容交底工程施工分包單位交底內容：交底人接受交底人部門：簽名

17、：部門：簽名：技術負責人：日期： 年 月 日七、平安生產獎懲制度  為加強平安管理工作，全面落實平安生產崗位責任制，現依據?建筑法?、?平安生產法?、?建設工程平安生產管理條例?、?平安生產許可證條例?，以及省、市建筑平安生產、文明施工的有關規定，對平安生產獎懲工作特制訂如下實施方法：  一、獎勵:  1、全面完成上級下達的平安生產指標，落實平安生產崗位責任制，認真貫徹執行平安生產方針、政策、法規及規章制度的。 2、對在生產中發現重大事故隱患及時采取措施加以整改和預防及發現違章操作及時制止的。 3、平安生產管理臺賬齊全，記錄準確的。4、在平安教

18、育培訓中工作突出的。 5、各級主管領導能在房地產開發、經營活動中認真貫徹平安生產"五同時"的。  6、一年中未發生輕傷、重傷等平安事故的單位。   7、在平安管理工作及生產過程中做出突出奉獻的個人及單位，股份公司將視情節予以獎勵。 二、處分:  根據誰主管誰負責，誰出問題誰承當的原那么，對發生違章違紀造成損失的，按以下規定予以處分。  1.違反操作規程及平安有關規定進行操作的，對直接領導處以100元罰款，對責任人處以50元罰款。  2.特種作業人員未持證上崗，每發現一人次處以20元罰款。

19、0; 3.平安管理賬不健全或喪失的，視情節予以扣除獎金。4.出現各類事故未按規定時間上報或成心隱瞞不報的，視情節予以處分并予以通報。5.對出現事故的責任人，按責任大小、情節輕重予以扣除獎金直至追究刑事責任。八、平安、文明生產檢查制度  一、公司平安文明大檢查制度  1、公司一級平安大檢查由公司領導組織、平安科實施，平安大檢查每月一次。  2、平安大檢查以建設部?建筑施工平安檢查標準?JGJ59-99標準為依據；文明施工以市建設局文明施工工地檢查內容為準，進行平安檢查，評分兩項匯總分值為各工程隊當月平安文明工作情況記錄在冊，以備總考核。  3、平安大檢查，

20、一般定在月底，另外根據節假日、季節性的特點增加平安檢查的次數，進行平安專項檢查，平安大檢查要求所查到的施工工地工程經理、平安員到場聽取整改意見，無故不到將給予相應的罰分和罰款。4、檢查范圍為：  1軟件：資料、平安驗收、設備驗收、檢查記錄、對整改的落實情況和平安活動，教育健康卡記錄、交底情況、制度、色標牌等。 2硬件：為施工現場所有平安設置防護情況、文明施工情況等。 5、所查出的平安、文明生產問題向工程部提出整改，要求工程部做好記錄，對發現的重大事故隱患，發出整改通知單，對提出的重大隱患整改不及時的工程部，按公司的?平安隱患整改通知單管理方法?執行。  6、檢查中對無故無理

21、取鬧、不服從合理批評處理的給予從嚴處分。  二工程部檢查制度  1、工程部平安檢查由工程經理組織，工地平安員實施，每周進行一次，各班組負責人參加，對于專項施工平安檢查，每次都必須檢查。  2、檢查內容以建設部平安檢查評分標準JGJ59-99為依據，文明施工以市建設局文明施工檢查內容為標準，所查問題記錄在平安活動日記上，以備公司檢查。  3、施工隊對檢查處的施工隱患和不文明施工情況應及時匯報工程經理，給予處理或上報公司，如發現對檢查和事故隱患不關心的，公司將給予工地負責人或平安員嚴肅處理和經濟處分，造成事故將追究其行政和法律責任。  4、工程部的

22、平安檢查，對問題責任者必須提出的合理意見和處分決定，如有不服或無理取鬧者，可上報公司，公司將根據情節給予嚴厲處分。  三、班組檢查制度  1、班組平安檢查由施工班組長負責，每日進行。  2、檢查內容為本班組施工中所使用的機具、設備、有關的施工設施，本班組工人平安狀況如戴帽情況等、身體狀況等，所查的事故隱患應及時匯報工地工程經理或平安員，做好記錄，并妥善處理。  3、班組長如不進行每日平安檢查或發現事故隱患不匯報、不采取措施、違章指揮蠻干的一經發現給予嚴肅處理和經濟處分，造成事故將承當全部經濟和法律責任。 4、檢查中對發現的重大隱患一時不能解決的

23、，班組長有權停止隱患范圍內的生產，待報工地工程經理、平安員處理。5、工地工程經理和平安員應尊重班組長所提出的事故隱患和不文明狀況的意見，并給予處理，不得借故推托或違章指揮。九、平安生產目標監督檢查制一、總那么及目標  1、 “平安第一、預防為主是黨和國家平安生產的根本方針，在生產中確保企業職工平安和健康是各級領導責無旁貸的職責。  2、公司平安生產委員會是公司平安文明生產工作的管理機構，負責對公司平安文明生產的目標確定、平安生產各項實施情況等的監督檢查工作。3、根據省、市建設局對平安工作的要求，平安生產應到達年內無重大傷亡和重大火災事故，一般事故頻率低于3，并實現在本市建設

24、系統全年平安、文明施工考核前三名的目標。二、制度  公司平安、文明生產領導小組的工作職責為：根據國家和省市有關規定制定本公司的平安、文明生產實施細那么，總結推廣典型經驗，實施工程工程經理“三同時，推廣新技術、新工藝、新材料和對重大平安事故及違反平安、文明生產的重大問題并協助上級有關部門進行檢查、處理和限期整改工作； 各部門、各單位、各工程部主要領導人是平安、文明生產的第一責任人，公司分管領導對平安、文明生產負直接領導責任； 各部門、各單位、各工程部在方案、布置、檢查、總結、評比生產的同時，針對本部門、本單位、本工程部的生產、工作制定處相應的平安、生產目標。十、施工

25、組織設計方案編制審批制度1、施工組織設計方案的作用 本施工組織設計方案是具體指導單位工程施工的文件，也是工程編制月、周作業方案的根底，專項施工方案和分局部項工程施工作業設計的依據； 2、編制原那么施工組織設計方案必須有針對工程危險源而編制的平安技術措施，包括施工現場臨時用電方案或專項施工方案； 平安技術措施要針對工程特點、施工工藝、作業條件以及施工人員的素質等情況進行制定，對各種危險源，要制定出具體的防護措施和作業平安考前須知。  嚴格遵守國家現行和合同規定的工程竣工及交付使用期限。 按照國家現行有關技術政策、技術標準、施工及驗收標準、工程質量檢驗評定標

26、準及操作規程，采用施工技術的先進性、針對性、適用性和經濟合理性相結合，滿足工程施工的總體規劃要求。 合理安排施工順序，做好技術、物資資源、勞動力、施工機械設備和施工現場的施工準備工作。 3、編制施工組織設計方案的部門和責任  單位工程施工組織設計方案由工程經理主持，工程技術負責人組織各專業技術人員編制，在規定時間內完成。各編制人員完成各自的編寫任務后，交工程技術負責人匯總初稿。  工程技術負責人匯總初稿后，組織編制人員、工程經理及有關人員對初稿進行討論，提出修改建議和需要增加的內容等。 公司技術部門對初稿進行修改后定稿，由公司的技術負責人審批。生產、設備、材料、預

27、算等部門需要提供有關資料時，必須密切配合。  4、施工組織設計的報批 一般工程的施工組織設計方案由工程技術負責人進行自審，自審合格后報公司技術部門，公司技術負責人根據方案涉及內容組織技術、平安、方案、設備、材料及相關職能部門進行審核，由技術負責人進行審批，施工組織設計方案審核和審批人應有明確意見并簽名，職能部門簽章。  5、施工組織設計的修改變更 經過批準的施工組織設計方案不準隨意變更修改，但由于施工條件發生變化，施工方案、施工方法有重大變更，實施單位要及時對施工組織設計進行修改、補充，并經原審批部門批準后執行。  6、施工組織設計方案的交底&

28、#160;經過審批后的施工組織設計方案在開工前應進行交底，由工程經理主持，工程技術負責人組織向工程全體施工人員進行施工組織設計交底，介紹工程特點、施工部署、任務劃分、施工方法、施工進度、各種管理措施、平面布置等。  交底手續應說明時間、地點、交底人簽字，保存記錄并歸檔；7、單位工程施工組織設計方案發放范圍及管理經批準后的單位工程施工組織設計方案發放范圍包括公司技術部門、工程部及其他有關部門。  工程部資料員收到公司發來的施工組織設計后，應列表登記發入，發放范圍為工程技術負責人、班組技術人員、資料員等。 文件管理執行公司質量手冊中的文件控制程序。8相關記錄施工組織設

29、計方案審批表；施工組織設計方案審核表施工組織設計方案審批表編號： 初次評審; 修訂：原審批表號 序號：工程名稱日期年 月 日現報上下表中技術管理文件，請予以審批。類別編制人冊數頁數施工組織設計施工方案內容附后申報簡述申報部門分包單位申報人審核意見審批結論 同意 修改后報 重新編制審批部門單位審批人日期年月日注：附施工組織設計方案施工組織設計方案審核表編號： 初次評審; 修訂：原審批表號 序號：工程名稱施工組織設計方案名稱施工分包單位編制部門編制人編制日期審核意見部門： 審核人： 年 月 日審核意見部門： 審核人： 年 月 日審核意見部門： 審核人： 年 月 日審核意見部門： 審核人： 年 月

30、日審核意見部門： 審核人： 年 月 日十一、專項平安技術方案的編制、審批制度  為標準公司專項平安技術方案的編制和審批程序，特制訂本辦法：  、專項方案的   1、專項方案由工程工程技術人員編制。  2、應根據現行標準標準，工程工程特點編制有針對性，有指導性，有可操作性的專項方案。  3、專項方案應在工程工程開工前，完成編制，審批手續。4、施工工程的專項方案中，應根據工程工程的施工危險源，施工工藝，作業條件，施工人員的素質等情況，制訂相應的平安技術措施。5、平安技術措施中應明確規定針對危險源的具體防護措施和施工作業平安考前須知。 、專

31、項方案審批：  1、專項方案編制完成后，交工程部相關部門初審簽字，工程部技術負責人必須對專項方案認真審核，應防止一些明顯的錯誤發生，修改后報公司平安科審核，蓋部門章，總公司平安科審核后再報總工程師審批簽字，蓋公司章；  2、審批欄中應有明確的審批意見；  3、審批回復意見在三個工作日內完成； ?平安隱患整改通知單?管理方法 根據建設部?實施工程建設標準強制性條文?建設工程平安管理條例?的有關規定，為保障人民生命財產平安、人身健康、環境保護和其他公益，同時考慮提高公司經濟效益和社會效益等方面的要求，針對我公司施工面積較廣、管理力量相對薄弱的特點，

32、為提高廣闊班干部、職工的平安防范意識，真正做到“平安生產、預防為主的方針，制定事故隱患整改通知單追蹤管理制度： 、公司平安科要明確自己職責，在現場能夠善于發現問題，及時開出事故隱患整改通知單；  、在規定整改時間內，必須進行復查，并寫出整改完成情況的意見； 、被開出整改通知單的工程部，在規定時間內應積極整改，結束后，由工程部通知平安科進行復查；  、對開出整改通知單整改不符合要求或消極怠工的工程部處理方法： 、到期不通知平安科復查的，每超過一天處分200元，直至整改結束；  、整改復查仍然不符合要求的，平安科再次限期整改，并每日處分2

33、00元，直至整改結束；  、對拒不執行整改的工程部，職能科室將上報公司領導，視情節給予處分。、此管理方法不針對突發事件、意外事故的發生，如有意外情況的發生，按上級部門及公司的有關文件執行；、所有罰款由工程部直接開收據交平安科，拒不上交由平安科移交財務科加倍處分； 、本管理方法自發布之日起實行；  、質量事故隱患整改通知單的管理方法參照本方法執行。十二、施工現場文明、衛生管理制度及考核方法(一)總那么1、施工現場文明、衛生的管理是建筑企業精神面貌和整體素質的重要表達，搞好施工現場的文明、衛生工作，對施工現場的平安生產、工程質量、工程進度和效益及設備養護都有著積極的促

34、進作用。  2、做好施工現場文明、衛生的管理工作是公司每一位干部、職工應盡義務，每個干部、職工都有責任，做好自身工作范圍的文明、衛生工作。二制度 1、施工工地自開工之日起，必須組成文明、衛生管理機構。工程工程經理為第一責任人，全面負責施工現場文明、衛生工作。2、工地開工前，全面建好現場文明、衛生設施，必須按建設部?建筑施工平安檢查標準?JGJ59-99文明施工道路硬化、排水系統、職工宿舍、食堂、廁所、材料堆放地等，沿街工地應制作醒目、牢固、表達工程風貌的條幅；  3、工地正式施工前，應將文明、衛生設施完成情況及平面布置圖報公司平安科，檢查驗收合格后，方能開工。4、

35、施工現場每日必須安排管理人員值班，負責文明、衛生工作，工地應設置文明、衛生保潔員。  5、工程施工人員在施工過程中必須做到文明施工，做到每班工完料清，做到施工現場路通、場地清。  6、施工現場各種成品、半成品、沙石、水泥等材料必須按平面布置圖標明的地點，有序、分類、分規格堆放整齊，并做好防火、防雨、防腐、防霉工作。7、施工現場建筑、生活垃圾、污水、材料嚴禁堆積或排放在施工現場規定范圍之外，施工中應保持工地附近環境衛生。  8、職工宿舍、職工食堂、廁所等生活衛生區，應按公司制定的衛生公約和條例的標準，保持文明衛生，工地應為職工創造良好環境，職工應保持良好的衛生習慣，

36、嚴禁在施工現場內隨地大小便和亂倒生活污水、垃圾。  9、施工現場內應做好蚊蠅滅殺工作，去除蚊蠅孳生場所、投放滅四害藥物。  10、職工食堂、炊事員應及時辦理衛生許可證、健康證，各種生熟食品必須嚴格分開，并設置專用的熟食間，禁止供給變質腐爛過期食品，熱天應及時供給清潔衛生的消暑飲用品，職工宿舍內嚴禁亂接亂拉電線。  11、各工地均嚴格遵守市政府、市環保局的環保規定，嚴禁超時施工，嚴禁向城市排放有毒有害煙塵。三 考核方法  1、公司根據市創立辦、市建設局制定的文明、衛生考核許可標準，每月進行考核和隨時抽查，考評將作為工程部年終綜合考核依據。

37、0; 2、公司已制定的各種相關文明、衛生考核方法和處分條例均有效，處分條例如有出入，按最高標準執行。  3、對于因施工現場文明、衛生工作收到上級部門處分的工地，公司將加倍處分。  4、本考核方法自公布之日起實行。  十三、消防防火責任制度  1、認真做好對工人的平安教育工作，提高平安防火意識，遵守平安操作規程和各項規章制度。  2、宿舍、倉庫及易燃易爆等場所不準使用明火、電爐和高用電量電器，不準在場內抽煙，施工現場必須嚴格遵守用電消防平安管理規定，防止電氣失火。  3、電焊、氣割及生產用火時，必須遵守防火平安間距的規定，原理易燃和可燃

38、物，落實防范措施，動火前，必須按級別履行動火審批手續，不準違章使用明火。  4、每天要做好落手清工作，將工作場所的創花、木屑等可燃物必須及時處理掉，并堆放在平安地點，易燃易爆及化工材料必須按規定嚴格保管和存放，下班后應切斷電源閘刀。 5、有專人負責，經常檢查工作場所的防火平安，對不平安隱患必須立即采取措施整改，服從管理和監督。 6、經常向職工進行平安教育，積極預防火災、爆炸、中毒等重大治安災害事故的發生，嚴格各項規章制度。  7、對易燃、易爆、危險品倉庫、電工間及明火使用場所等重點防火部位，設立必要的消防設施，制訂章約、經常檢查，發現問題及時催促整改，做

39、到防患未然，如發生火警、火災應立即報警和組織撲救，把事故消滅在萌芽之中。8、加強各種滅火器材的管理，做到全面有效。9、現場臨時設施搭建應合理布局，對易燃、易爆及危險品倉庫和部位、車輛加油等都必須遠離明火，嚴禁吸煙，宿舍內禁止使用明火、電爐和高用電量電器，禁止擅自私下裝拆電氣裝置。10、健全義務消防組織，負責一定的業務指導和有條件進行消防訓練，提高消防知識和實際消防工作能力。  11、以上各條希望人人遵守，違者給予必要的處分，直至提請追究法律責任。十四、公司平安、設備驗收制度  為了加強對下屬工程部大、小型設備、施工用電等的管理，杜絕不平安事故的發生，確保公司平安生產正常進行

40、，根據建設部?建筑施工平安檢查標準?JGJ59-99的要求，特制定平安、設備驗收制度。 工程部大小型設備、施工用電等由公司平安科或上級有關主管部門驗收，合格前方可使用。  十五、班組平安活動制度  搞好平安生產，特建立平安班組活動制度，把平安管理工作做到縱向到底，橫向到邊。落實班組平安工作是搞好施工平安的關鍵根底，增強職工平安意識和自我保護能力，班前活動是至關重要的工作，各班組必須切實執行本平安生產班組活動制度。 班組活動： 1、上班前，各班組應根據當天施工情況，實行班前平安生產教育交底。 2、交底內容：根據本班組工作內容進行電器、機械設備“四口、五臨邊防護、高空

41、作業、季節氣候、防火等各種環節的情況進行有針對性的交底和提出針對性的預防措施。 3、上崗檢查，查上崗人員的勞動保護情況，查現場的每個崗位的作業環境是否有平安隱患。  4、上崗檢查機械設備的平安保險裝置是否完好有效，各類平安技術交底措施的落實情況等。 5、做好上崗記錄，記錄好上崗交底主要內容，班組人員分工情況，記錄好上崗檢查后存在主要的不平安因素和采取的相應措施和發生事故苗子、違章情況。  6、檢查過程中發現的問題，采取措施作出處理，付諸實施，并作好記錄，做好簽字手續。  7、在做好每日班組上崗活動的根底上，班組每周日必須進行平安活開工作，利用上班前后進行一周的平安生產工作的小結，上述各項活動制度，各班組必須執行。工程部做好監督指導工作。  8、開展班組班前“三上崗、一講評活動，即班組在班前須進行上崗交底、上崗檢查、上崗教育和每周一次的 “一講評平安活動，并對班組的平安活