1、加油站長競聘演講稿范文5篇參考加油站長競聘演講稿范文(一)尊敬的各位領導、各位評委：你們好!今天，我競聘的加油站是巴州加油站副站長，我能來競聘這個加油站長競聘演講職位，主要具有以下優勢。第一、我具有良好的個人質量。我到徐州分公司三年多以來，使我養成了善解人意，擅長溝通交流的良好品德。我具有謙虛、慎重、老實的態度，為人熱情大方，善解人意，樂于助人，做事講原則，嚴格恪守職業紀律，廉潔奉公、為人正直。在工作中我能夠服從領導,團結同事,思想上嚴格要求本人，一心為公，做到表率為先、享受在后，不以權謀私，不計較個人得失，不投機取巧，不故弄玄虛，不欺上瞞下，從而造就了良好的工作關系。第二、我熱愛石油行業，具

2、有較強的敬業精神。自200*年參加工作以來，我從最基層工作干起，先后實習了加油、計量、大班長等工作，不管從事什么工作我都勤勤懇懇，任勞任怨，恪盡職守，力爭把工作做得最好。這種敬業精神讓我在長期的工作中塑成了甘于奉獻，勇挑重擔的品行。通過幾年的工作磨練，我已深深地喜愛上了石油行業。工作中，我總是積極把本人的開展融入到加油站的開展中來。努力做到愛一行、專注行，以奉獻為榮，以吃苦為樂。第三、我有豐富的知識體系和較強的創新才能。工作以來，我不斷沒有放棄過對知識的學習，攻讀本科學歷讓我的知識更加完備。為了工作的需要我還自學石油治理、企業治理加油站站長競聘講演稿、財務治理方面的知識，我想通過按部就班的努力

3、，力爭把本人培養成石油知識、財務知識、運營治理、人事治理知識都齊備的治理人才。來到徐州分公司工作三年多的時間里，不僅提高了我的思想認識，還讓我明白了創新的重要性。江澤民曾經說過“創新是一個民族進步的靈魂，是國家興隆興隆的不竭動力。”我擅長接觸一些先進的、科學的思想，喜愛別開生面，喜愛創新工作思路，這種創新精神是我做好開展科工作的重要保障。第四、我具有豐富的組織、協調治理經歷。西方治理學認為，溝通、組織與協調才能，關于一個領導而言，是至關重要的。工作中，我識大體，顧大局，處理咨詢題較為周全，關于工作中出現的各種棘手咨詢題，都能夠及時做出及時、妥善、合理的處理。特別是我擔任油站經理*年來，更加鍛煉

4、了我的組織治理才能，在實際的操作過程中，積累了豐富的治理經歷，能較好的協調好工作中的各種關系。因此就溝通、組織、協調才能而言，我將無愧組織和同志們的信任。第五、加大營銷力度，擴大市場份額。今后我將制定加油站客戶關系治理標準，從制度上完善客戶關系的治理與維護、顧客聯絡與訪問、客戶材料搜集、客戶檔案建立等有關內容。從零散客戶為主向集團客戶、政府采購、簽訂定點加油合同方面轉變。通過標準加油站營銷工作各個環節，提高加油站掌握各種市場信息的主動性。今后我還將實行銷售代表制和配送制度，通過各種渠道拓展銷售空間，擴大市場份額。各位領導、各位同事，面對浩瀚的藍天，加油站站長競聘報告演講雄鷹選擇了奮飛;面對洶涌

5、的巨浪，水手選擇了搏擊;而今天，面對至愛的事業，我選擇了拼搏和挑戰!假如承蒙領導厚愛，讓我走上開展科科長的工作崗位，我將更新觀念，發奮上進，明確目的，勤奮工作，把新的崗位當成干事創業的大舞臺，竭盡個人的才能和水平，不遺余力地去追求事業成功與人生價值的最正確結合點。詳細做好以下幾點：第一、強化優質效勞認識。效勞競爭越來越成為商家的主要競爭內容，只有不斷的改善效勞、創新效勞才能在市場競爭中立于不敗之地。因此我決心，從我做起，樹立“倡業、樹德、爭優、踐諾、建制、創效”的指導思想，追逐先進，超越典范，以滿意效勞贏得客戶。遵照市場導向、客戶導向的原則，加大對售油人員的治理力度，強化效勞認識，促進競爭優勢

6、的構成。第二、抓治理，促進銷售量的提高。市場經濟條件下，治理確實是效益。今后我將開闊視野，拓展市場。搜集好信息、好點子，激發職工的制造熱情，在多元化效勞上下功夫，健全一整套行之有效的治理制度，標準工作流程，把每項工作納入到正常的治理軌道。加強治理創新與變革，出新出奇，在劇烈的市場競爭中急流勇進。第三、加強平安治理。石油工作不比其他工作，來不得半點馬虎。為此，我將廣泛開展平安培訓活動。堅持“預防為主，平安第一”的工作方針，進一步落實平安消費責任制，教育大家嚴格恪守各項效勞規程，嚴抓、常管，時刻把平安工作放在第一位，每月組織平安常識學習，全面提高加油站各項平安咨詢題，嚴防平安破綻。尊敬的領導、評委

7、，列夫托爾斯泰說過“沒有理想,就沒有堅決的方向;沒有方向,就失去前進的力量。”競聘加油站開展科科長是我的方向，在這一工作崗位上奉獻青春是我的理想。我有新思維、新主張和新氣象，我風華正茂，斗志昂揚，自信能夠在開展科科長的工作崗位上一展抱負，創始輝煌。今后我愿從點點滴滴做起，用青春擁抱時代，用生命點燃將來，用無限的誠心燃起工作的烽火，以熾熱的情壞吹響時代的號角，以昂揚的斗志寫下工作的新篇章!加油站長競聘演講稿范文(二)尊敬的各位領導、各位評委：你們好!迎著兩會的春風，伴著開展的步履，我站在站領導的帶著下，各項工作蒸蒸日上，欣欣向榮。為了優化我們石油部門的治理層加油站站長競聘講演稿，為了尋求新的開展

8、機遇與亮點，強烈的事業心和責任感驅使我英勇地站在了演講臺上，參加開發科科長的競聘。面對新的挑戰，我心中興奮之情無以言表，在這里，我要借助這一盛大的場合，對關懷支持我的各位領導和同事表示衷心腸感激。面對石油事業的明天，我決心無限，干勁十足。今后我將以“三個代表”重要思想，以黨的十六大精神為指針，以促進企業持續穩定開展為主題，用創新的思路處理開展中的矛盾，用變革性的措施克服工作中的難題，不斷提升我站的核心競爭力。今天，我感激在座的各位領導能給我一個這次競聘副站長一職的時機，好好把握住這次時機，為加油站今后的繁榮開展，做出本人的奉獻。一、個人競聘優勢(一)有特別強的溝通才能本人擁有特別強的溝通才能，

9、在日常工作中，我們在效勞好新用戶的前提下,要盡快將大量流失的用戶重新聚攏起來,我個人憑借著良好的溝通才能和辦事才能與客戶進展了良好的溝通交流，卻保客戶不會喪失。(二)良好的人際關系至今為止，我工作已經有*年了，這些年來，我憑借著良好的人際關系，開展了特別多的客戶。像我們*市的一些企事業單位，大多數已經成為加油站的定點加油用戶，現現在*公司，*林場等。他們的領導也已經和我達成共識。預備協助我們加油站進展宣傳加油站站長競聘報告演講和推行工作。還有，確實是非固定用戶的大批量用油。例如西山風力發電二期三期工程的施工單位，通過我的幾次走訪，已經成為我們加油站的定點購油用戶。(三)平安教育方面我深知加油站

10、平安工作的重要性，為了能提升平安功能，讓顧客能放心來我們站加油，在加油站平安治理工作上擁有特別多工作經歷，能夠保證加油站平安工作深化到位，讓各位領導和客戶到達滿意。二、競聘成功后的工作措施各位領導假如這次我競聘*加油站站長一職成功，我將在*加油站開展如下工作。(一)穩定客戶，做大銷量目前，同行業加油站競爭劇烈，其它加油站在油價的優勢和促銷的方式上直截了當沖擊到我站的銷量、減弱我們的市場、搶走我站的客戶。我們目前將面臨一場劇烈的競爭，因此，我們要做好以下工作：1、落實五項便民措施，推行容美茶水效勞，構成員工與顧客濃濃茶水情。2、建立用戶會員制，長期會員，資源緊張時想受優先權。3、發放救援聯絡卡，

11、協助聯絡修車，送配件，送光滑油，處理用戶困難。4、抓住資源，在中油脫銷時抓好效勞，做好宣傳爭取加油站站長競聘用戶。5、理解對方的運營情況，精確掌握對方銷售節拍，做到心中有數。6、建立客戶視像檔案，做到人車合一。依托容美站可開展多元化效勞的硬件優勢，特色效勞，親情效勞，在公司給予的權限內，最大限度的為他們提供優質效勞，洗車效勞、加水，檢查輪胎，依托市場調研、聯絡、登門訪問等方式，做到客戶的信息及時更新，客戶的需求及時回應，客戶的抱怨及時處理，構成嚴密、結實、友好、和諧的客戶關系。走訪大客戶，特別是菜坡煤礦運輸車隊，鑫新礦業公司，物流公司，反季節蔬菜運輸老總，大型礦山機械。應盡快把這部分用戶聚攏起

12、來，力保市場不失，做大銷量。(二)強化效勞，嚴格治理在市場競爭如此劇烈的今天，及時導入現代營銷理念，以人為本，強化認識，優質效勞，加油站員工使用文明效勞用語，禮貌迎送，標準效勞，編寫日常考評細則，每日組織單人效勞考評，改24小時工作制為8小時工作制，實行站長長期值班制，確保住站率85%。工資二次分配，實行升油工資+考評積分的新方法，提高全站職工的工作積極性，打破吃大鍋飯的舊分配體制。(三)抓標準化效勞,樹品牌效應加油站是中石化對外的形象窗口，標準化效勞的好壞，直截了當妨礙到整個公司形象。為此標準化效勞對加油站的形象來說是十分重要，抓好標準效勞，就等于抓住了品牌效益。抓標準化效勞要從細微、點滴入

13、手、從著裝、站容、站貌、效勞用語著手，要求每個員工牢記“引、咨詢、開、加、蓋、擦、唱、送”八個字，并能分細每步操作程序，按章嚴格操作。標準員工的行體動作，同時要求員工做到三個“一點”，對用戶熱情一點，效勞周到一點和耐心一點，給客戶一個好的環境，好的心情，讓他們感遭到一種回家的溫馨，讓他們真正體會到在中石化加油站花錢不僅是買到了油品，而且還買到了上呈的效勞。讓司機們走了想回來，來了不想走，確保司機回頭率100%、油箱加滿率100%。各位領導，作為這次竟聘上崗的積極參與者，我希望在此次競聘中獲得成功。但是，我絕不會回避失敗。不管最后結果如何，我都將堂堂正正做人，兢兢業業做事，為我們*加油站的開展做

14、出積極的奉獻。加油站長競聘演講稿范文(三)尊敬的各位領導、評委：大家好!國際成功大師卡耐基說過：“不要怕推銷本人，只要你認為本人有才華，你就應認為本人有資歷擔任這個或那個職務。加油站站長競聘報告演講”憑著這句話，也憑著2年的石油工作經歷，今天我滿懷決心和激情的走到演講臺上參加加油站片區經理的競聘，自信有才能挑起重擔。今天之因此走到講臺上參加競聘，并非僅僅只是遭到拿破侖那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”的名言所鼓勵，更主要的是作為一名有理想抱負和責任感的當代青年，一名有志于為中國石油事業的改革與開展建功立業的石油人，我應該責無旁貸地站出來，接受領導和同志們的選擇。通過一番權衡，我認為本人的優勢主

15、要有以下幾點：一是我熱愛石油事業，具有較豐富的工作經歷。從2002年參加工作以來，從最基層工作干起，先后干過加油、計量、大班長等工作，熟悉加油站的各個崗位工作，具有豐富的工作經歷。通過幾年的工作磨練，我已深深地喜愛上了石油事業。工作中，我總是積極把本人的開展融入到加油站的開展中來。努力做到愛一行、專注行，以奉獻為榮，以吃苦為樂。領導越是給我壓擔子，我越覺得充實，反之則感到恐慌，生活沒有了目的。超負荷的工作不斷是我追求的加油站站長競聘工作狀態。二是多年的工作實踐，使我養成了嚴謹細密扎實高效的工作作風。志當存高遠，駿馬何需鞭。我個人的性格特點是做事追求完滿，溫順、細膩，不管什么工作，不干則已，要干

16、就要追求杰出，力爭到達一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進，竭盡全力爭取把本職工作做得最好。我富有強烈的事業心和責任感，工作嚴謹細密，一絲不茍，高效快捷，講求效率。同時，這些年來，也造就了我勇于承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。所有這些，都為我做好片經理工作提供了可靠的保障。三是具有較全面的組織、協調治理工作的素養和才能。工作中，我識大體，顧大局，處理咨詢題較為周全，同事之間關系處理較好，擅長處理一些棘手的咨詢題。工作認真負責。做工作，辦事情，能夠做到思路明晰，行止有度，眉目清晰，恰到好處。特別是在擔任我擔任油站經理一年來，更加鍛煉了我較強的組織治理才能，在實際的操作過程中，積累了豐富的

17、治理經歷。因此，就綜合治理、組織才能上而言，我將無愧與組織和領導的信任。假如領導們信任我，讓我走上加油站片區經理的領導崗位，我將不負重托,不辱使命，勤奮工作，開辟創新。在這10分鐘之內，我實在無法向各位領導匯報各項詳細工作怎么樣組織。我想假如競聘成功，我將做到：第一、真誠講團結，當好領導參謀。多年的工作經歷告訴我，同事之間，支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面，一定要擺正位置，正確認識和看加油站站長競聘稿待本人，當好主角，胸懷全局，為領導當好參謀，當好助手。認真做好本人所分管的工作。在工作中和生活上一定要平易近人，做到說真話，辦實事，務實效，團結同事一道獻身石油事業。二、抓治理，促進銷售量

18、的提高。市場經濟條件下，治理也是效益。為此，我將積極加強對本片區的加油站治理力度，健全一整套行之有效的治理制度，向治理要效益，積極把制度建立作為打破口來抓，制定相應的工作流程把每項工作納入到正常的治理軌道。三、抓效勞，促進競爭優勢的構成。樹立全新的效勞理念，我們的所有工作都應始于客戶需求，終于客戶滿意，一切效勞緊緊圍繞客戶需求開展，并致力于提供超越客戶期望的產品。一切效勞先于需求而動，以滿意效勞贏得客戶。要遵照市場導向、客戶導向的原則，為此，我將加大對售油人員的治理力度，強化效勞認識。以效勞贏得市場，贏得消費者的信任，從而促進競爭優勢的構成。四、抓培訓，促進平安認識的構成。石油工作不比其他工作

19、，來不得半點馬虎。為此，我將廣泛開展平安培訓活動。堅持“預防為主，平安第一”的工作方針，進一步落實平安消費責任制，全面提高加油站各項平安咨詢題，嚴防平安破綻。加強全體員工的健康、平安認識，為加油站站長競聘演講詞加油站的開展壯大提供有力保障。五、以身作則，提高素養到位。打鐵先要本身硬。假如我能夠競聘成功，我將努力加強本身涵養，勤奮學習，不斷加強自我創新才能與自我約束才能，不斷提高工作才能和治理才能，加強本身綜合素養。在為加油站奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經受考驗，在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一顆熱誠的心奉獻給(?)加油站。尊敬的各位領導，評委，同事們，有人

20、說，大材小用，根本沒用，由于大材小用會扼制人的潛能的發揮;小材大用，根本有用，由于小材大用有利于激發人的潛能。希望借我們加油站人事改革的“東風”，使我塊“小材”得到大用的時機，一旦如愿，竭誠歡迎諸位用挑剔的目光看我，多提珍貴意見。最后，我想以丘吉爾的名言完畢我的演講：“我沒有什么好奉獻，有的只是熱血、勤勞、眼淚和汗水”感激大家!加油站長競聘演講稿范文(四)尊敬的各位領導，各位評委：大家好!我參聘的加油站是高速樂都加油站，我于2006年3月進入中石化高速樂都加油站事變，歷經加油員、加油班長、計量員，面臨競聘我信念十足加油站長競聘書，在高速樂都加油站事變4年的風風雨雨里，是加油站這個神圣的崗亭鍛造

21、了我，使我學會了許特別多多的籌劃打點履歷。首先，感激公司領導提供如此一個公開，公正，透明的競聘平臺，給了我如此一個時機，今天是中國石化青海石油分公司海東分公司加油站站長競聘會，強烈的事業心和責任感驅使我英勇地站在了演講臺上，不管成功與否，我相信，敢拼確實是贏。我我的口號是：實踐自我再創輝煌我竟聘高速樂都站的優勢有以下四點。一、熟悉周邊環境，便于社會溝通與協調。二、熟悉理解加油站的顧客，易于促進銷售，便于與司機朋友溝通，宣傳中石化的品牌形象，發動顧客成了我站的忠誠客戶。三、我性格爽朗爽朗，心胸開闊，特別容易與顧客員及社會各族的人員溝通，處理好各方面的關系。四、我從事過加油站的加油員中石化站長競聘

22、演講稿、計量員，而且在幾任站長的栽培下我也明白的加油站治理工作。五、特別是在這一年中，我跟著站長一邊學，一邊干，在干中學，在學中干，積累了一些加油站的治理工作的經歷。假如我競聘成為高速樂都加油站站長，我會從以下幾個方面開展加油站運營治理工作，完成公司交給的各項任務：一、穩定客戶、做大銷量1、落實六項便民措施，推行茶水效勞，構成員工與顧客濃濃茶水情。2、建立用戶會員制，長期會員，資源緊張時享受優先權。3、發放救援聯絡卡，協助聯絡修車，送配件，送光滑油，處理用戶困難。4、抓住資源，抓好效勞，做好宣傳爭取用戶，5、理解對方的運營情況，精確掌握對方銷售節拍，做到心中有數。6、建立客戶視像檔案，做到人車

23、合一。7、走訪大客戶，特別是煤礦運輸車隊，礦業公司、物流公司、客運班車、反季節蔬菜運輸老總。盡快把這部分用戶聚攏起來，力保市場不失，做大銷量。8、提供天氣預告效勞、貨運信息、道路信息等效勞。二、強化效勞、嚴格治理1、盡心盡力，盡職盡責，嚴格履行站長的崗位職責，帶著全站員工抓運營，促銷售，精細治理收費站副站長競聘演講稿，保證平安，任何事情想在前，干在前，用本人的愛的，細心，凝聚心，用本人的實際行動帶動大家的規模效勞，在站內為員工制造一個和諧的工作場所，為顧客提供一個平安徑捷溫馨的消費環境。2、強化員工的優質效勞認識，首先我先要為員工效勞好,關懷他們的工作，學習，生活，然后要求員工對顧客態度好，和

24、員工一起采取換位考慮的方法，我站在員工的角度要求本人的工作，員工要站在顧客的角度檢查本人的工作，如此，我為員工效勞好了，員工為顧客效勞好了，那么我們加油站的形象也樹立起來了，將有力促進加油站銷售了3、樹立“平安第一，預防為主”的思想對加油站的設備做到勤檢查，勤保養，勤維修，一直處于完好狀態，對專項應急預案要做到人人清晰，并定期進展演練。4、搭建片區和加油站的溝通橋梁，做到下情上達，上情下達，使兩邊都滿意。5、制定加油站績效考核方法進展公開，加強站務公開，樹立節能降耗認識，站內的每一位員工都成為一個小治理員，共建一個人人關懷集體的銷售，形象，費用和諧的大家庭，以上是我競聘站長的一些粗淺辦法，有不

25、妥之處請大家指點，不管競聘的結果，如何，我都將一如既往地踏實工作，做一個愛崗敬業，歡樂向上的石化人。在今年的集團公司展開“比學趕幫超”活動中，我站做了以下工作:1、“比”差距。立足本職工作和本單位工作實競聘農機站站長演講稿際，堅持開展批判與自我批判，比差距，找存在的突出咨詢題，正確審視，客觀評價在站員工的工作。敢于同其他加油站比精神狀態、比工作績效、比創新才能、比工作水平。通過比擬，比出差距，比出咨詢題，比出責任感，危機感，緊迫感，不斷激發奮進動力。2、“學”經歷。熱點和本身工作的重點，難點，向先進加油站，向先進站長，學經歷，學創新，學知識，學風氣，學干勁，學敬業，在學習的根底上，充分消化吸收

26、。3、“趕”典范。樹立典范，追逐典范是促進工作的一個有力抓手和重要動力，在改良作風，加強效勞才能，提高辦事效率等工作中將先進加油站樹立為典范，努力追逐典范，爭創一流的良好場面。4、“幫”后進。加油站進步了，將更好的促進工作。樹立加油站優秀員工形象，強化團隊認識和協作精神，團隊一致，互相幫帶，共同進步，推進加油站整體工作的全面開展。以大局為重，先進幫后進，開展結對幫扶計劃活動.5、“超”標桿。樹立標桿的目的在于超越標桿，實現超凡規開展，全面系統認真開展評比表彰愛崗敬業標兵，緊緊圍繞爭創“全公司第一”的目的，樹立比拼爭先，爭創一流認識，鼓起趕超勇氣，敢于打破思想觀念的束縛，超越標桿，爭當標桿，努力實現由“追逐者”向“引領者”的轉變，促進加油站工作再上一個新臺階。在這幾年的事變中能做到受苦刻苦，當真認真，率領部署的事變老是竭力去做，從不無故推諉。和同事相處融洽，在優質處事上也獲得了特別多顧主的好評。在高速樂都加油站計量員崗亭上，能做到共同站長搞好站內統統事變，賬表冊